Gaji PT Mahesi Agri Karya Terbaru

Gaji PT Mahesi Agri Karya Terbaru

Gaji PT Mahesi Agri Karya Terbaru – Apakah PT Mahesi Agri Karya sungguh-sungguh memberikan imbalan yang menarik kepada para karyawannya? Tentu, perusahaan ini, yang telah lama berkecimpung di Indonesia, terkenal karena kecakapannya dalam menyediakan kompensasi dan tunjangan yang memuaskan bagi para karyawan. Tidak heran, banyak calon pekerja tertarik untuk bergabung dengan PT Mahesi Agri Karya bukan hanya karena imbalan finansial yang memadai, melainkan juga karena reputasinya sebagai perusahaan yang memberikan peluang karir dan kesempatan untuk berkembang.

Profil Perusahaan PT Mahesi Agri Karya

PT Mahesi Agri Karya merupakan perusahaan yang bergerak di bidang pertanian dan agribisnis yang berpusat di Surabaya, Jawa Timur. Didirikan pada tahun 2008, perusahaan ini telah tumbuh dan berkembang menjadi salah satu pemain utama dalam industri pertanian di Indonesia. PT Mahesi Agri Karya fokus pada produksi dan distribusi produk pertanian seperti pupuk, benih, pestisida, dan alat-alat pertanian lainnya yang bertujuan untuk meningkatkan produktivitas dan kesejahteraan petani di seluruh Indonesia.

Perusahaan ini tidak hanya berkontribusi dalam peningkatan hasil panen, tetapi juga dalam mendukung keberlanjutan pertanian di Indonesia. PT Mahesi Agri Karya memiliki tim ahli yang berpengalaman dan kompeten dalam bidang pertanian yang selalu siap memberikan layanan dan solusi terbaik bagi para pelanggan. Selain itu, perusahaan ini juga memiliki jaringan distribusi yang luas sehingga mampu mencapai pasar yang lebih luas di seluruh Indonesia.

Dengan komitmen untuk memberikan produk dan layanan terbaik kepada para petani, PT Mahesi Agri Karya terus melakukan inovasi dan pengembangan produk yang sesuai dengan kebutuhan pasar. Visi perusahaan ini adalah menjadi perusahaan pertanian terkemuka di Indonesia yang memberikan kontribusi nyata dalam peningkatan kesejahteraan petani dan keberlanjutan pertanian di Indonesia. Dengan dedikasi dan komitmen yang tinggi, PT Mahesi Agri Karya siap melayani kebutuhan pertanian dengan profesionalisme dan integritas yang tinggi.

Gaji PT Mahesi Agri Karya

Berapa gaji karyawan PT Mahesi Agri Karya? HRD perusahaan mengatakan bahwa gaji ditetapkan berdasarkan posisi karyawan. Meskipun demikian, Anda dapat menemukan gaji rata-rata bulanan sebesar 3.100.000, belum termasuk tunjangan PT Mahesi Agri Karya, yang merupakan bagian dari gaji pokok Anda.

Gaji Pokok PT Mahesi Agri Karya

Guna memperoleh pemahaman yang lebih rinci mengenai gaji di PT Mahesi Agri Karya, mari kita lihat informasi berikut:

Tabel Daftar Gaji PT Mahesi Agri Karya

No.JabatanGaji PT Mahesi Agri Karya
1Developer Perusahaan3.142.200
2Admin Perusahaan4.670.850
3Staff Administrasi Perusahaan3.355.500
4Operator Perusahaan3.213.300
5IT Support Perusahaan5.137.600
6Intern Perusahaan4.533.250
7Staff Accounting Perusahaan4.355.500
8Staf Administrasi Perusahaan4.959.850
9Staf Administrasi dan Teknis Perusahaan4.853.200
10Administration Staff Perusahaan4.711.000
11Teknisi Perusahaan5.635.300
12Security Perusahaan5.706.400
13Receptionist Perusahaan4.782.100
14Driver Perusahaan4.924.300
15Administration Perusahaan4.711.000
16Sailor Perusahaan6.386.450
17Accounting Perusahaan5.568.800
18Services Perusahaan5.071.100
19Junior Operator Perusahaan6.030.950
20Junior Supervisor Perusahaan5.000.000
21Secretary Perusahaan7.102.050
22Project Engineer Perusahaan6.675.450
23Admin/Customer Service Perusahaan6.142.200
24Medical Services Perusahaan6.817.650
25Information Technology Perusahaan6.142.200
26Management Trainee Perusahaan7.995.400
27Staff Perusahaan7.817.650
28Addoperation Perusahaan8.030.950
29Operator/Panel Operator Perusahaan8.777.500
30BPS Perusahaan8.639.900
31Sekretaris Perusahaan8.888.750
32Supervisor Perusahaan9.208.700
33Legal and Relations Analyst Perusahaan8.604.350
34Assistant Business Analyst Perusahaan8.853.200
35Assistant Controller Perusahaan9.528.650
36Assistant Controller Perusahaan9.670.850
37Change Agent Perusahaan8.071.100
38IT Perusahaan8.675.450
39Procurement Perusahaan8.604.350
40Junior Staff Perusahaan9.030.950
41Operational Supervisor Perusahaan9.386.450
42Procurement Perusahaan9.030.950
43Technician Mechanical Perusahaan9.848.600
44Professional Perusahaan10.746.550
45Process Engineering Perusahaan12.097.450
46Business Performance Services Consultant Perusahaan11.208.700
47Auditor Perusahaan11.137.600
48Field Engineer Perusahaan13.279.800
49Process Engineer Perusahaan13.244.250
50Mechanical Engineer Perusahaan13.350.900
51Junior Counsel Legal Business Development Perusahaan13.990.800
52Accounting Perusahaan12.284.400
53Analyst Perusahaan12.284.400
54Junior Process Engineer Perusahaan13.813.050
55Junior Analyst Perusahaan12.888.750
56Public Relation Supervisor Perusahaan15.599.750
57Manager Perusahaan14.177.750
58Cost Control Perusahaan15.635.300
59Quality Management Staff Perusahaan15.030.950
60Assistant Civil and Architect Perusahaan14.639.900
61Project Analyst Perusahaan15.493.100
62Mechanical Enginering Perusahaan14.853.200
63Deputy Branch Manager Perusahaan15.315.350
64Instrument Engineer Perusahaan15.497.700
65Budgeting and Cost Control Perusahaan16.741.950
66Electrical Inspection Engineer Perusahaan16.990.800
67Marketing Perusahaan15.604.350
68Asset Management Perusahaan15.604.350
69Specialist Perusahaan15.142.200
70Mechanical Engineering Perusahaan17.061.900
71Junior Engineer Perusahaan16.137.600
72Production Perusahaan15.568.800
73Senior Supervisor Perusahaan15.782.100
74Intern Perusahaan16.955.250
75Rotating Engineer Perusahaan17.995.400
76Assistant Plant Head Perusahaan18.137.600
77Business Intelligent and Analytics Unit Perusahaan17.568.800
78Control Engineer Perusahaan18.493.100
79Division Head Perusahaan18.741.950
80Drilling Engineer Perusahaan18.884.150
81Engineer Perusahaan18.386.450
82Field Manager Perusahaan17.746.550
83Public Relations Perusahaan17.213.300
84Junior Officer Perusahaan18.066.500
85Junior Auditor Perusahaan17.426.600
86Inspection Engineer Perusahaan19.528.650
87Sales/Business Development Perusahaan20.346.300
88Assistant Plant Head Perusahaan19.635.300
89Engineering Perusahaan20.204.100
90Production Supervisor Perusahaan18.711.000
91Senior Field Operator Perusahaan19.955.250
92SAP Business Analyst Perusahaan18.000.000
93Internal Auditor Perusahaan18.355.500
94Laboratory Perusahaan20.204.100
95HR (SDM) Perusahaan20.737.350
96Assistant Manager Perusahaan21.137.600
97Officer Perusahaan21.564.200
98Human Resources Specialist Perusahaan20.000.000
99Reservoir Engineer Perusahaan20.035.550
100Planning Manager Perusahaan26.884.150
101HRD Section Head Perusahaan26.279.800
102Supply Chain Perusahaan25.711.000
103Senior Business Analyst Perusahaan32.604.350
104Building Perusahaan34.061.900
105Executives Perusahaan33.919.700
106Team Leader Perusahaan33.564.200
107Procurement Manager Perusahaan42.959.850
108Director Perusahaan48.279.800
109Drilling Supervisor Perusahaan54.137.600
110Architect Perusahaan53.106.650
111General Manager Perusahaan76.279.800

Dengan merujuk pada tabel gaji PT Mahesi Agri Karya yang tercantum di atas, Anda dapat dengan jelas mengetahui besaran gaji pokok untuk setiap jabatan serta durasi pengalaman kerja Anda di perusahaan tersebut. Tentu saja, menempati posisi strategis di perusahaan dapat membawa penghasilan pokok yang lebih tinggi.

Baca Juga :  Gaji PT Bona Amiko Kreasi Terbaru

Tabel Gaji yang telah disajikan di atas berlaku untuk lulusan dari tingkat pendidikan SMA / SMK maupun sarjana. Perlu diingat bahwa besaran gaji yang dicantumkan tidak mutlak benar dan dapat mengalami perubahan sesuai dengan kebijakan yang diterapkan oleh PT Mahesi Agri Karya. Meskipun demikian, informasi mengenai gaji tersebut dapat dijadikan pertimbangan ketika Anda hendak bergabung dengan PT Mahesi Agri Karya. Untuk memperoleh klarifikasi lebih lanjut mengenai aspek gaji, disarankan untuk menghubungi bagian HRD setelah Anda diterima bekerja di perusahaan tersebut.

Tunjangan dan Fasilitas PT Mahesi Agri Karya

Sebagai sebuah perusahaan, fasilitas dan tunjangan yang ditawarkan oleh PT Mahesi Agri Karya bisa berbeda-beda tergantung pada kebijakan internal perusahaan, posisi pekerjaan, tingkat senioritas, dan lokasi. Namun, berikut adalah beberapa fasilitas dan tunjangan yang umumnya ditawarkan oleh perusahaan seperti Epson:

  • BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
  • Medical check up setiap tahunnya secara rutin
  • Makanan dan Minuman Untuk Sekali Setiap Shift
  • Bus / mobil jemputan karyawan
  • Uang transportasi
  • THR
  • Intensif kehadiran
  • Bonus akhir tahun
  • Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
  • Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
  • Tunjangan lain – lain Untuk Level Jabatan Tertentu ( Ini Biasanya Seperti Tunjangan Istri dsb)
  • Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
  • Kendaraan Operasional (khusus level jabatan tertentu)
  • Jenjang Karir Bagi Yang Sesuai Kualifikasi
  • Family Gathering
  • Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
  • Program kesehatan dan keselamatan kerja
  • Program pengembangan karir
  • Program keseimbangan karir dan kehidupan

Penting untuk dicatat bahwa rincian ini hanya bersifat umum, dan informasi terkini dapat diperoleh melalui sumber resmi perusahaan atau dalam dokumen manfaat karyawan. Karyawan juga disarankan untuk berbicara dengan departemen sumber daya manusia (SDM) perusahaan untuk mendapatkan informasi yang lebih spesifik mengenai fasilitas dan tunjangan yang mereka peroleh.

Baca Juga :  Gaji PT MAM Terbaru

Slip Gaji PT Mahesi Agri Karya

Slip penggajian merupakan dokumen sah yang diberikan oleh perusahaan kepada karyawan sebagai bukti pembayaran gaji. Di dalamnya terdapat rincian mengenai pendapatan karyawan, meliputi gaji dasar, tunjangan, potongan, dan jumlah gaji bersih.

Isi contoh slip gaji di PT Mahesi Agri Karya melibatkan detail informasi seperti nama, posisi jabatan, dan jumlah gaji yang diterima:

SLIP GAJI PT Mahesi Agri Karya

Periode: April 2022

Nama Karyawan: Reza Maulana

Jabatan Karyawan: Asisten Pengawas Produksi

NIK: 3217211607950002

Gaji Pokok: Rp 4.000.000

Tunjangan : Rp 600.000

Total Gaji Kotor: Rp 4.600.000

BPJS Kesehatan: Rp 100.000

PPh: Rp 50.000

Gaji Bersih: Rp 4.450.000

Slip gaji periode ini telah tersedia. Jika terdapat pertanyaan atau ketidaksesuaian, silakan hubungi bagian keuangan.

Berikut contoh slip gaji karyawan di PT Mahesi Agri Karya. Slip gaji ini dibagikan setiap bulan kepada karyawan dengan isi yang disesuaikan dengan jabatan masing-masing. Berikutnya, kita akan membahas faktor-faktor yang mempengaruhi gaji di PT Mahesi Agri Karya.

Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Besaran Gaji PT Mahesi Agri Karya

Berikut adalah beberapa faktor yang mempengaruhi gaji di PT Mahesi Agri Karya:

  • Struktur Gaji: PT Mahesi Agri Karya menerapkan struktur gaji yang terstandarisasi, bergantung pada jabatan dan tingkat pengalaman karyawan.
  • Kinerja Perusahaan: Kinerja keuangan perusahaan dapat mempengaruhi pengaturan gaji dan bonus bagi karyawan.
  • Kebijakan Tunjangan: PT Mahesi Agri Karya menyediakan berbagai jenis tunjangan, seperti tunjangan kesehatan, transportasi, dan makan, untuk karyawan.
  • UMR/UMK: Gaji di PT Mahesi Agri Karya selalu mematuhi atau melebihi Upah Minimum Regional (UMR/UMK) yang berlaku di wilayah perusahaan.
  • Jabatan: Setiap jabatan di PT Mahesi Agri Karya memiliki kisaran gaji yang bervariasi, dengan jabatan yang lebih tinggi umumnya mendapatkan kompensasi yang lebih besar.
  • Pengalaman Kerja: Lama pengalaman kerja menjadi faktor penentu dalam menentukan besaran gaji, dengan karyawan berpengalaman biasanya mendapatkan gaji lebih tinggi.
  • Pendidikan: Tingkat pendidikan karyawan dapat mempengaruhi besaran gaji awal yang diterima.
  • Keterampilan: Keterampilan khusus yang dimiliki karyawan dapat meningkatkan nilai mereka di mata perusahaan dan berdampak positif pada besaran gaji.
  • Kinerja Karyawan: Kinerja yang baik dapat meningkatkan peluang karyawan untuk mendapatkan kenaikan gaji dan bonus.
  • Lokasi: Besaran gaji di PT Mahesi Agri Karya dapat bervariasi berdasarkan lokasi fisik perusahaan.
  • Faktor Lainnya: Beberapa faktor lain yang dapat memengaruhi gaji di PT Mahesi Agri Karya melibatkan jenis kelamin, ras, dan agama, meskipun perusahaan menegaskan kebijakan kesetaraan dan non-diskriminasi.
Baca Juga :  Gaji PT Multi Sarana Teknindo Terbaru

Perlu dicatat bahwa besaran gaji di PT Mahesi Agri Karya dapat mengalami fluktuasi tergantung pada faktor-faktor yang telah dijelaskan sebelumnya. Untuk informasi yang lebih akurat mengenai gaji di PT Mahesi Agri Karya, Anda disarankan untuk mengunjungi situs web resmi PT Mahesi Agri Karya atau menghubungi departemen HRD PT Mahesi Agri Karya.

Tips Daftar Loker PT Mahesi Agri Karya

Sebelum kita memaparkan tips untuk melamar pekerjaan di PT Mahesi Agri Karya, lebih baik kita memahami terlebih dahulu persyaratan dan kualifikasi yang diperlukan untuk mendaftar di PT Mahesi Agri Karya. Silakan lihat daftar persyaratannya di bawah ini:

Persyaratan dan Kualifikasi

  • Surat Lamaran
  • Foto terbaru
  • Fotokopi KTP dan Kartu Keluarga (KK)
  • Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
  • Fotokopi Ijazah
  • Surat Pengalaman Kerja (jika ada)
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Sertifikat (jika ada)
  • Surat Keterangan Sehat (jika ada)
  • Portofolio (jika diperlukan)
  • Formulir dari perusahaan (jika ada)

Itulah beberapa persyaratan yang dibutuhkan untuk mendaftar di PT Mahesi Agri Karya. Selanjutnya untuk kualifikasinya yaitu :

  • Usia: Maksimal 30 tahun
  • Pendidikan: Minimal SMK/SMA
  • Pengalaman Kerja: Memiliki pengalaman kerja akan menjadi nilai tambah.
  • Kesehatan: Telah menerima vaksinasi booster COVID-19.

Itulah beberapa kualifikasi yang dibutuhkan untuk mendaftar di PT Mahesi Agri Karya.

Tips Diterima Kerja PT Mahesi Agri Karya

Setelah mengetahui beberapa persyaratan dan kualifikasinya, selanjutnya kita akan membahas bagaimana sih caranya agar kita bisa diterima kerja di PT Mahesi Agri Karya. Adapun tipsnya adalah sebagai berikut:

  • Pelajari selengkap mungkin tentang perusahaan yang Anda lamar. Pahami nilai, misi, dan budaya perusahaan tersebut.
  • Ketahui produk atau layanan yang mereka tawarkan dan pahami posisi yang Anda lamar.
  • Baca dengan teliti deskripsi pekerjaan, mengerti tugas dan tanggung jawab yang dibutuhkan.
  • Siapkan jawaban yang menunjukkan sejauh mana keahlian dan pengalaman Anda sesuai dengan posisi tersebut.
  • Perbarui keterampilan dan pengetahuan yang relevan dengan pekerjaan yang Anda lamar.
  • Ikuti pelatihan atau kursus yang dapat meningkatkan kualifikasi Anda.
  • Sesuaikan resume dan surat lamaran dengan posisi yang Anda inginkan.
  • Fokuskan pada pencapaian, pengalaman, dan keterampilan yang relevan.
  • Antisipasi pertanyaan yang mungkin diajukan dan persiapkan jawaban yang baik.
  • Tanyakan pertanyaan yang menunjukkan ketertarikan Anda pada perusahaan dan posisi tersebut.
  • Kenakan pakaian yang sesuai dan bersikaplah secara profesional selama wawancara.
  • Pertahankan kontak mata, berjabat tangan dengan tegas, dan dengarkan dengan baik.
  • Manfaatkan jaringan profesional Anda untuk mendapatkan informasi lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi.
  • Hubungi individu yang bekerja di perusahaan tersebut untuk mendapatkan wawasan tambahan.
  • Tunjukkan kemampuan kerja tim, karena banyak perusahaan menghargai karyawan yang bisa berkolaborasi efektif.
  • Pertahankan sikap positif dan tunjukkan keyakinan dalam kemampuan dan pengalaman Anda.
  • Sampaikan motivasi Anda untuk bergabung dengan perusahaan.
  • Kirimkan email ucapan terima kasih setelah wawancara untuk menunjukkan apresiasi Anda atas kesempatan tersebut.

Ingatlah bahwa persaingan dalam dunia kerja bisa sengit, oleh karena itu, persiapkan diri Anda dengan baik dan tunjukkan dedikasi serta komitmen Anda terhadap perusahaan.

Kesimpulan

Gaji di PT Mahesi Agri Karya bervariasi tergantung pada jabatan, pengalaman, dan kinerja karyawan. Meskipun demikian, secara keseluruhan, gaji yang ditawarkan oleh PT Mahesi Agri Karya dianggap kompetitif dan berada di atas upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan juga memperoleh berbagai fasilitas seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.

Bagi calon pelamar yang tertarik untuk bergabung dengan PT Mahesi Agri Karya, penting untuk memahami beberapa pertanyaan umum yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Pertanyaan-pertanyaan tersebut mencakup latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kelemahan, penanganan konflik di tempat kerja, ekspektasi gaji, dan rencana karier masa depan. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, disarankan bagi pelamar untuk menggali informasi tentang perusahaan dan posisi yang mereka lamar, berlatih dalam menjawab pertanyaan wawancara, memilih pakaian yang rapi dan profesional, serta menampilkan sikap percaya diri dan sopan.

Dengan kombinasi penghasilan dan tunjangan yang bersaing, fasilitas yang komprehensif, dan peluang karier yang terbuka, PT Mahesi Agri Karya menawarkan opsi menarik bagi para pencari kerja yang berambisi berkarier di bidang keamanan.

Scroll to Top