Gaji PT Adhimix Precast Indonesia Terbaru – Informasi mengenai gaji untuk seluruh posisi karyawan di PT Adhimix Precast Indonesia telah dipublikasikan, dengan 30 posisi lowongan yang dapat diisi melalui pengiriman lamaran pekerjaan langsung ke perusahaan tersebut. Halo, rekan-rekan pengunjung Direktori Gaji, kami kembali lagi dengan administrator yang ramah dan berbudi luhur ini, yang selalu memberikan update terbaru mengenai gaji karyawan bagi rekan-rekan sejati di seluruh penjuru Indonesia, dari Sabang hingga Merauke. Selain informasi mengenai gaji, kami juga menyediakan data terkait bonus dan tunjangan untuk semua karyawan di perusahaan ini, yang kami peroleh secara langsung dari bagian HRD dan karyawan yang aktif di sana.
Profil Perusahaan PT Adhimix Precast Indonesia
PT Adhimix Precast Indonesia adalah perusahaan manufaktur beton pracetak terkemuka di Indonesia. Sejak didirikan pada tahun 2007, perusahaan ini telah menjadi pemimpin pasar dalam penyediaan produk beton berkualitas tinggi untuk proyek konstruksi skala besar di seluruh Indonesia. PT Adhimix Precast Indonesia menawarkan berbagai produk beton pracetak, termasuk balok pracetak, dinding pracetak, kolom pracetak, dan elemen struktural lainnya yang diproduksi dengan standar kualitas yang tinggi dan inovasi yang terus-menerus.
Perusahaan ini memiliki fasilitas produksi modern yang dilengkapi dengan peralatan canggih dan teknologi terbaru, sehingga mampu menghasilkan produk berkualitas tinggi dengan efisiensi tinggi. PT Adhimix Precast Indonesia juga didukung oleh tim profesional yang berpengalaman dalam industri konstruksi, sehingga mampu memberikan layanan konsultasi dan solusi yang tepat untuk kebutuhan konstruksi proyek pelanggan.
Selain itu, PT Adhimix Precast Indonesia memiliki komitmen yang kuat terhadap kelestarian lingkungan dan keberlanjutan, dengan menerapkan proses produksi yang ramah lingkungan dan menggunakan bahan-bahan berkualitas tinggi yang ramah lingkungan. Dengan reputasi yang solid dan komitmen yang kuat terhadap kualitas dan pelayanan pelanggan, PT Adhimix Precast Indonesia terus menjadi pilihan utama bagi para pengembang dan kontraktor konstruksi di Indonesia.
PT Adhimix Precast Indonesia adalah perusahaan yang bergerak di bidang produksi beton pracetak yang berkualitas tinggi. Terletak di Jalan Raya Pasar Minggu Km. 18, RT. 004 RW. 001, Kelurahan Kalibata, Kecamatan Pancoran, Jakarta Selatan, PT Adhimix Precast Indonesia telah menjadi pilihan utama bagi para kontraktor dan pengembang properti di Indonesia. Untuk dapat menghubungi perusahaan ini, Anda dapat menghubungi nomor telepon (021) 7993333 atau mengirimkan email ke [email protected]. Selain itu, informasi lebih lanjut mengenai produk-produk dan layanan yang ditawarkan oleh PT Adhimix Precast Indonesia juga dapat ditemukan di website resmi perusahaan, yakni www.adhimixprecast.co.id. Dengan pengalaman dan komitmen yang tinggi dalam memberikan solusi beton pracetak terbaik, PT Adhimix Precast Indonesia siap menjadi mitra terpercaya bagi proyek konstruksi Anda. Jangan ragu untuk menghubungi perusahaan ini untuk kebutuhan beton pracetak berkualitas tinggi dalam proyek pembangunan Anda.
Gaji PT Adhimix Precast Indonesia
Berapa gaji karyawan PT Adhimix Precast Indonesia? HRD perusahaan mengatakan bahwa gaji ditetapkan berdasarkan posisi karyawan. Meskipun demikian, Anda dapat menemukan gaji rata-rata bulanan sebesar 3.600.000, belum termasuk tunjangan PT Adhimix Precast Indonesia, yang merupakan bagian dari gaji pokok Anda.
Gaji Pokok PT Adhimix Precast Indonesia
Berikut adalah rincian lengkap mengenai gaji di PT Adhimix Precast Indonesia:
Tabel Daftar Gaji PT Adhimix Precast Indonesia
| No. | Jabatan | Gaji PT Adhimix Precast Indonesia |
| 1 | Developer Perusahaan | 3.675.450 |
| 2 | Admin Perusahaan | 4.030.950 |
| 3 | Staff Administrasi Perusahaan | 3.355.500 |
| 4 | Operator Perusahaan | 4.670.850 |
| 5 | IT Support Perusahaan | 4.497.700 |
| 6 | Intern Perusahaan | 5.919.700 |
| 7 | Staff Accounting Perusahaan | 5.386.450 |
| 8 | Staf Administrasi Perusahaan | 4.391.050 |
| 9 | Staf Administrasi dan Teknis Perusahaan | 4.995.400 |
| 10 | Administration Staff Perusahaan | 5.173.150 |
| 11 | Teknisi Perusahaan | 5.670.850 |
| 12 | Security Perusahaan | 5.244.250 |
| 13 | Receptionist Perusahaan | 5.564.200 |
| 14 | Driver Perusahaan | 4.675.450 |
| 15 | Administration Perusahaan | 4.319.950 |
| 16 | Sailor Perusahaan | 6.599.750 |
| 17 | Accounting Perusahaan | 6.528.650 |
| 18 | Services Perusahaan | 5.995.400 |
| 19 | Junior Operator Perusahaan | 6.102.050 |
| 20 | Junior Supervisor Perusahaan | 6.884.150 |
| 21 | Secretary Perusahaan | 7.635.300 |
| 22 | Project Engineer Perusahaan | 7.066.500 |
| 23 | Admin/Customer Service Perusahaan | 7.919.700 |
| 24 | Medical Services Perusahaan | 6.035.550 |
| 25 | Information Technology Perusahaan | 6.391.050 |
| 26 | Management Trainee Perusahaan | 7.000.000 |
| 27 | Staff Perusahaan | 8.173.150 |
| 28 | Addoperation Perusahaan | 8.030.950 |
| 29 | Operator/Panel Operator Perusahaan | 8.315.350 |
| 30 | BPS Perusahaan | 8.675.450 |
| 31 | Sekretaris Perusahaan | 8.853.200 |
| 32 | Supervisor Perusahaan | 9.386.450 |
| 33 | Legal and Relations Analyst Perusahaan | 9.030.950 |
| 34 | Assistant Business Analyst Perusahaan | 9.279.800 |
| 35 | Assistant Controller Perusahaan | 8.355.500 |
| 36 | Assistant Controller Perusahaan | 9.848.600 |
| 37 | Change Agent Perusahaan | 8.462.150 |
| 38 | IT Perusahaan | 8.213.300 |
| 39 | Procurement Perusahaan | 9.350.900 |
| 40 | Junior Staff Perusahaan | 9.102.050 |
| 41 | Operational Supervisor Perusahaan | 9.635.300 |
| 42 | Procurement Perusahaan | 9.137.600 |
| 43 | Technician Mechanical Perusahaan | 9.741.950 |
| 44 | Professional Perusahaan | 11.955.250 |
| 45 | Process Engineering Perusahaan | 10.319.950 |
| 46 | Business Performance Services Consultant Perusahaan | 10.142.200 |
| 47 | Auditor Perusahaan | 11.137.600 |
| 48 | Field Engineer Perusahaan | 13.919.700 |
| 49 | Process Engineer Perusahaan | 13.350.900 |
| 50 | Mechanical Engineer Perusahaan | 12.248.850 |
| 51 | Junior Counsel Legal Business Development Perusahaan | 13.315.350 |
| 52 | Accounting Perusahaan | 13.137.600 |
| 53 | Analyst Perusahaan | 12.142.200 |
| 54 | Junior Process Engineer Perusahaan | 13.208.700 |
| 55 | Junior Analyst Perusahaan | 12.142.200 |
| 56 | Public Relation Supervisor Perusahaan | 15.528.650 |
| 57 | Manager Perusahaan | 14.213.300 |
| 58 | Cost Control Perusahaan | 16.026.350 |
| 59 | Quality Management Staff Perusahaan | 14.959.850 |
| 60 | Assistant Civil and Architect Perusahaan | 15.706.400 |
| 61 | Project Analyst Perusahaan | 14.888.750 |
| 62 | Mechanical Enginering Perusahaan | 15.350.900 |
| 63 | Deputy Branch Manager Perusahaan | 14.924.300 |
| 64 | Instrument Engineer Perusahaan | 15.426.600 |
| 65 | Budgeting and Cost Control Perusahaan | 15.035.550 |
| 66 | Electrical Inspection Engineer Perusahaan | 17.097.450 |
| 67 | Marketing Perusahaan | 15.853.200 |
| 68 | Asset Management Perusahaan | 15.213.300 |
| 69 | Specialist Perusahaan | 16.706.400 |
| 70 | Mechanical Engineering Perusahaan | 16.990.800 |
| 71 | Junior Engineer Perusahaan | 15.035.550 |
| 72 | Production Perusahaan | 16.564.200 |
| 73 | Senior Supervisor Perusahaan | 16.244.250 |
| 74 | Intern Perusahaan | 15.213.300 |
| 75 | Rotating Engineer Perusahaan | 18.244.250 |
| 76 | Assistant Plant Head Perusahaan | 18.208.700 |
| 77 | Business Intelligent and Analytics Unit Perusahaan | 18.884.150 |
| 78 | Control Engineer Perusahaan | 17.319.950 |
| 79 | Division Head Perusahaan | 18.848.600 |
| 80 | Drilling Engineer Perusahaan | 18.564.200 |
| 81 | Engineer Perusahaan | 18.102.050 |
| 82 | Field Manager Perusahaan | 17.853.200 |
| 83 | Public Relations Perusahaan | 17.035.550 |
| 84 | Junior Officer Perusahaan | 17.000.000 |
| 85 | Junior Auditor Perusahaan | 17.426.600 |
| 86 | Inspection Engineer Perusahaan | 20.452.950 |
| 87 | Sales/Business Development Perusahaan | 18.426.600 |
| 88 | Assistant Plant Head Perusahaan | 18.355.500 |
| 89 | Engineering Perusahaan | 20.239.650 |
| 90 | Production Supervisor Perusahaan | 18.035.550 |
| 91 | Senior Field Operator Perusahaan | 20.204.100 |
| 92 | SAP Business Analyst Perusahaan | 19.350.900 |
| 93 | Internal Auditor Perusahaan | 20.381.850 |
| 94 | Laboratory Perusahaan | 18.319.950 |
| 95 | HR (SDM) Perusahaan | 19.599.750 |
| 96 | Assistant Manager Perusahaan | 21.884.150 |
| 97 | Officer Perusahaan | 20.391.050 |
| 98 | Human Resources Specialist Perusahaan | 21.813.050 |
| 99 | Reservoir Engineer Perusahaan | 20.959.850 |
| 100 | Planning Manager Perusahaan | 26.741.950 |
| 101 | HRD Section Head Perusahaan | 25.497.700 |
| 102 | Supply Chain Perusahaan | 25.035.550 |
| 103 | Senior Business Analyst Perusahaan | 33.990.800 |
| 104 | Building Perusahaan | 32.853.200 |
| 105 | Executives Perusahaan | 32.355.500 |
| 106 | Team Leader Perusahaan | 34.097.450 |
| 107 | Procurement Manager Perusahaan | 43.635.300 |
| 108 | Director Perusahaan | 48.173.150 |
| 109 | Drilling Supervisor Perusahaan | 53.711.000 |
| 110 | Architect Perusahaan | 53.284.400 |
| 111 | General Manager Perusahaan | 75.675.450 |
Dari daftar gaji PT Adhimix Precast Indonesia yang tertera di atas, Anda dapat dengan jelas mengetahui besaran gaji untuk masing-masing jabatan serta masa kerja Anda di sana. Tidak dapat dipungkiri, menjabat dalam posisi kunci di perusahaan dapat menghasilkan penghasilan pokok yang lebih besar.
Tabel Gaji yang disampaikan di atas mencakup berbagai jenjang pendidikan, mulai dari SMA/SMK hingga sarjana. Namun, penting untuk dicatat bahwa angka-angka gaji yang tertera tidak bersifat mutlak dan dapat berubah sesuai kebijakan internal perusahaan. Kendati demikian, informasi tersebut dapat menjadi panduan bagi calon karyawan yang berminat bergabung dengan PT Adhimix Precast Indonesia. Untuk penjelasan lebih lanjut mengenai aspek gaji, disarankan untuk menghubungi bagian HRD setelah diterima bekerja di perusahaan tersebut.
Tunjangan dan Fasilitas PT Adhimix Precast Indonesia
Perusahaan seperti PT Adhimix Precast Indonesia kemungkinan menawarkan berbagai fasilitas dan tunjangan sebagai bagian integral dari paket remunerasi mereka kepada karyawan. Namun, rincian spesifik mengenai fasilitas dan tunjangan yang disediakan oleh PT Adhimix Precast Indonesia bersifat dinamis, dapat berubah seiring waktu, dan dapat bervariasi tergantung pada posisi pekerjaan, tingkat pengalaman, serta lokasi kerja. Oleh karena itu, informasi yang diberikan di bawah ini bersifat umum dan mungkin tidak mencakup seluruh aspek yang relevan:
- Ketersediaan BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Pemeriksaan kesehatan tahunan yang rutin
- Penyediaan makanan dan minuman untuk setiap shift kerja
- Fasilitas transportasi berupa bus atau mobil jemputan bagi karyawan
- Pemberian uang transportasi
- Tunjangan Hari Raya (THR)
- Insentif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan disesuaikan dengan posisi yang diemban
- Kesempatan untuk melakukan jam lembur guna peningkatan penghasilan
- Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu
- Bonus Prestasi bagi karyawan yang mencapai hasil luar biasa
- Fasilitas kendaraan operasional (khusus untuk level jabatan tertentu)
- Kesempatan pengembangan karir sesuai dengan kualifikasi
- Acara Family Gathering
- Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
- Program kesehatan dan keselamatan kerja
- Rencana pengembangan karir
- Program keseimbangan antara karir dan kehidupan pribadi.
Penting untuk mengonfirmasi rincian ini langsung dengan pihak manajemen atau departemen sumber daya manusia di PT Adhimix Precast Indonesia, karena kebijakan perusahaan dapat berubah, dan informasi terbaru akan memberikan gambaran yang lebih akurat.
Slip Gaji PT Adhimix Precast Indonesia
Slip penggajian merupakan dokumen sah yang diberikan oleh perusahaan kepada karyawan sebagai bukti pembayaran gaji. Di dalamnya terdapat rincian mengenai pendapatan karyawan, meliputi gaji dasar, tunjangan, potongan, dan jumlah gaji bersih.
Isi contoh slip gaji di PT Adhimix Precast Indonesia melibatkan detail informasi seperti nama, posisi jabatan, dan jumlah gaji yang diterima:
SLIP GAJI PT Adhimix Precast Indonesia
Periode: Maret 2023
Nama Karyawan: Ika Putri
Jabatan Karyawan: Pekerja Gudang
NIK: 3217211607950002
Gaji Pokok: Rp 4.000.000
Tunjangan : Rp 600.000
Total Gaji Kotor: Rp 4.600.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 4.450.000
Berikut slip gaji untuk periode ini. Karyawan dapat menghubungi bagian keuangan jika terdapat pertanyaan atau ketidaksesuaian.
Berikut contoh slip gaji karyawan PT Adhimix Precast Indonesia. Slip gaji ini dibagikan kepada karyawan setiap bulan dengan isi yang disesuaikan dengan jabatan masing-masing. Selanjutnya, kita akan membahas faktor-faktor yang mempengaruhi gaji di PT Adhimix Precast Indonesia.
Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Besaran Gaji PT Adhimix Precast Indonesia
Inilah beberapa hal yang memengaruhi besaran gaji di PT Adhimix Precast Indonesia:
- Struktur gaji: PT Adhimix Precast Indonesia memiliki struktur gaji yang terstandarisasi berdasarkan jabatan dan tingkat pengalaman.
- Kinerja perusahaan: Kinerja keuangan perusahaan secara keseluruhan dapat memengaruhi kenaikan gaji dan bonus karyawan.
- Kebijakan tunjangan: PT Adhimix Precast Indonesia menawarkan berbagai tunjangan kepada karyawannya, seperti tunjangan kesehatan, tunjangan transportasi, dan tunjangan makan.
- UMR/UMK: Gaji di PT Adhimix Precast Indonesia tidak boleh di bawah Upah Minimum Regional (UMR/UMK) yang berlaku di wilayah perusahaan.
- Jabatan: Setiap jabatan di PT Adhimix Precast Indonesia memiliki kisaran gaji yang berbeda-beda. Jabatan yang lebih tinggi dan memiliki tanggung jawab yang lebih besar umumnya memiliki gaji yang lebih tinggi.
- Tingkat Pengalaman: Karyawan dengan pengalaman kerja yang lebih lama umumnya memiliki gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang baru.
- Pendidikan: Tingkat pendidikan karyawan dapat memengaruhi gaji awal mereka.
- Keterampilan: Keterampilan khusus yang dimiliki karyawan dapat meningkatkan nilai mereka bagi perusahaan dan berakibat pada gaji yang lebih tinggi.
- Kinerja Karyawan: Kinerja karyawan yang baik dapat meningkatkan peluang mereka untuk mendapatkan kenaikan gaji dan bonus.
- Lokasi: Gaji di PT Adhimix Precast Indonesia dapat bervariasi berdasarkan lokasi perusahaan.
- Faktor Lainnya: Faktor lain yang dapat memengaruhi gaji di PT Adhimix Precast Indonesia termasuk jenis kelamin, ras, dan agama.
Perlu dicatat bahwa besaran gaji di PT Adhimix Precast Indonesia dapat mengalami fluktuasi tergantung pada faktor-faktor yang telah dijelaskan sebelumnya. Untuk informasi yang lebih akurat mengenai gaji di PT Adhimix Precast Indonesia, Anda disarankan untuk mengunjungi situs web resmi PT Adhimix Precast Indonesia atau menghubungi departemen HRD PT Adhimix Precast Indonesia.
Tips Daftar Loker PT Adhimix Precast Indonesia
Sebelum kita membahas mengenai tips untuk daftar loker PT Adhimix Precast Indonesia, alangkah lebih baiknya kita mengetahui terlebih dahulu syarat dan kualifikasi apa saja untuk daftar di PT Adhimix Precast Indonesia. Untuk persyaratannya silahkan lihati di list di bawah ini:
Persyaratan dan Kualifikasi
- Surat Pengalaman Kerja (jika ada)
- Fotokopi KTP dan Kartu Keluarga (KK)
- Surat Lamaran
- Formulir dari perusahaan (jika ada)
- Surat Keterangan Sehat (jika ada)
- Sertifikat (jika ada)
- Curriculum Vitae (CV)
- Portofolio (jika diperlukan)
- Fotokopi Ijazah
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
- Foto terbaru
Itulah beberapa persyaratan yang dibutuhkan untuk mendaftar di PT Adhimix Precast Indonesia. Selanjutnya untuk kualifikasinya yaitu :
- Usia Maksimal 30 tahun
- Dinamis dan bersemangat
- Pendidikan Minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja di bidang terkait akan menjadi nilai tambah
- Telah mendapatkan vaksinasi booster
Itulah beberapa persyaratan dan kualifikasi yang dibutuhkan untuk mendaftar di PT Adhimix Precast Indonesia
Tips Diterima Kerja PT Adhimix Precast Indonesia
Setelah memahami beberapa persyaratan dan kualifikasi yang diperlukan, langkah berikutnya adalah mengeksplorasi cara-cara untuk berhasil diterima bekerja di PT Adhimix Precast Indonesia. Berikut adalah beberapa tips yang dapat membantu dalam proses tersebut:
- Pelajari selengkap mungkin tentang perusahaan yang Anda lamar. Pahami nilai, misi, dan budaya perusahaan tersebut.
- Ketahui produk atau layanan yang mereka tawarkan dan pahami posisi yang Anda lamar.
- Baca dengan teliti deskripsi pekerjaan, mengerti tugas dan tanggung jawab yang dibutuhkan.
- Siapkan jawaban yang menunjukkan sejauh mana keahlian dan pengalaman Anda sesuai dengan posisi tersebut.
- Perbarui keterampilan dan pengetahuan yang relevan dengan pekerjaan yang Anda lamar.
- Ikuti pelatihan atau kursus yang dapat meningkatkan kualifikasi Anda.
- Sesuaikan resume dan surat lamaran dengan posisi yang Anda inginkan.
- Fokuskan pada pencapaian, pengalaman, dan keterampilan yang relevan.
- Antisipasi pertanyaan yang mungkin diajukan dan persiapkan jawaban yang baik.
- Tanyakan pertanyaan yang menunjukkan ketertarikan Anda pada perusahaan dan posisi tersebut.
- Kenakan pakaian yang sesuai dan bersikaplah secara profesional selama wawancara.
- Pertahankan kontak mata, berjabat tangan dengan tegas, dan dengarkan dengan baik.
- Manfaatkan jaringan profesional Anda untuk mendapatkan informasi lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi.
- Hubungi individu yang bekerja di perusahaan tersebut untuk mendapatkan wawasan tambahan.
- Tunjukkan kemampuan kerja tim, karena banyak perusahaan menghargai karyawan yang bisa berkolaborasi efektif.
- Pertahankan sikap positif dan tunjukkan keyakinan dalam kemampuan dan pengalaman Anda.
- Sampaikan motivasi Anda untuk bergabung dengan perusahaan.
- Kirimkan email ucapan terima kasih setelah wawancara untuk menunjukkan apresiasi Anda atas kesempatan tersebut.
Ingatlah bahwa persaingan dalam dunia kerja bisa sengit, oleh karena itu, persiapkan diri Anda dengan baik dan tunjukkan dedikasi serta komitmen Anda terhadap perusahaan.
Kesimpulan
Gaji di PT Adhimix Precast Indonesia bervariasi tergantung pada jabatan, pengalaman, dan kinerja karyawan. Meskipun demikian, secara keseluruhan, gaji yang ditawarkan oleh PT Adhimix Precast Indonesia dianggap kompetitif dan berada di atas upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan juga memperoleh berbagai fasilitas seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi calon pelamar yang berminat bergabung dengan PT Adhimix Precast Indonesia, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang umumnya diajukan oleh HRD selama wawancara. Beberapa pertanyaan tersebut melibatkan latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, penanganan konflik di tempat kerja, ekspektasi gaji, dan rencana karier ke depan. Untuk persiapan wawancara, calon pelamar dapat mendalami informasi mengenai perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, berpenampilan rapi dan profesional, serta bersikap percaya diri dan sopan.
Dengan kombinasi penghasilan dan tunjangan yang bersaing, fasilitas yang komprehensif, dan peluang karier yang terbuka, PT Adhimix Precast Indonesia menawarkan opsi menarik bagi para pencari kerja yang berambisi berkarier di bidang keamanan.