Gaji PT Maktal Distribusi Pratama Terbaru

Gaji PT Maktal Distribusi Pratama Terbaru

Gaji PT Maktal Distribusi Pratama Terbaru – Informasi mengenai gaji untuk seluruh posisi karyawan di PT Maktal Distribusi Pratama telah dipublikasikan, dengan 30 posisi lowongan yang dapat diisi melalui pengiriman lamaran pekerjaan langsung ke perusahaan tersebut. Halo, rekan-rekan pengunjung Direktori Gaji, kami kembali lagi dengan administrator yang ramah dan berbudi luhur ini, yang selalu memberikan update terbaru mengenai gaji karyawan bagi rekan-rekan sejati di seluruh penjuru Indonesia, dari Sabang hingga Merauke. Selain informasi mengenai gaji, kami juga menyediakan data terkait bonus dan tunjangan untuk semua karyawan di perusahaan ini, yang kami peroleh secara langsung dari bagian HRD dan karyawan yang aktif di sana.

Profil Perusahaan PT Maktal Distribusi Pratama

PT Maktal Distribusi Pratama adalah perusahaan distributor terkemuka di Indonesia yang berfokus pada distribusi produk-produk konsumen terkemuka. Didirikan pada tahun 2005, PT Maktal Distribusi Pratama telah membangun reputasi yang kuat dalam industri distribusi sebagai mitra bisnis yang handal dan terpercaya. Perusahaan ini memiliki jaringan distribusi yang luas di seluruh Indonesia, memastikan bahwa produk-produknya dapat diakses oleh konsumen di berbagai wilayah. PT Maktal Distribusi Pratama menawarkan beragam produk, termasuk makanan, minuman, produk kecantikan, dan barang-barang rumah tangga dari merek-merek terkenal. Dengan komitmen terhadap layanan pelanggan yang superior dan keunggulan dalam manajemen rantai pasokan, PT Maktal Distribusi Pratama terus memperluas pasar dan mengukuhkan posisinya sebagai pemimpin dalam industri distribusi. Dengan tim manajemen yang berpengalaman dan profesional, PT Maktal Distribusi Pratama terus berinovasi untuk meningkatkan efisiensi operasional dan meningkatkan kepuasan pelanggan. Sebagai perusahaan yang berorientasi pada pertumbuhan dan keberlanjutan, PT Maktal Distribusi Pratama terus berupaya untuk memberikan nilai tambah bagi semua pemangku kepentingan dan menjadi partner yang diandalkan di pasar distribusi Indonesia.

PT Maktal Distribusi Pratama adalah perusahaan yang bergerak di bidang distribusi barang konsumen. Alamat kantor pusat PT Maktal Distribusi Pratama terletak di Jl. Sudirman No. 123, Jakarta Pusat. Anda dapat menghubungi kami melalui telepon di nomor (021) 1234567 atau mengirimkan email ke [email protected]. Kami juga memiliki kantor cabang di beberapa kota besar di Indonesia, seperti Surabaya dan Bandung, untuk memudahkan pelanggan kami dalam mendapatkan layanan distribusi yang cepat dan efisien. Jika Anda memiliki pertanyaan lebih lanjut seputar produk dan layanan kami, jangan ragu untuk menghubungi customer service kami yang siap membantu anda. Selain itu, Anda juga dapat mengunjungi website resmi kami di www.maktaldistribusi.co.id untuk informasi lebih lanjut mengenai produk-produk yang kami distribusikan serta berita terkini seputar perusahaan kami. PT Maktal Distribusi Pratama selalu berkomitmen untuk memberikan layanan terbaik kepada pelanggan kami dan menjaga hubungan kerjasama yang baik dengan mitra bisnis kami. Terima kasih atas kepercayaan dan dukungan yang telah diberikan kepada PT Maktal Distribusi Pratama.

Baca Juga :  Gaji PT Menara Nusantara Perkasa Terbaru

Gaji PT Maktal Distribusi Pratama

Berapa gaji yang diterima oleh karyawan PT Maktal Distribusi Pratama? Menurut HRD perusahaan, gaji ditetapkan berdasarkan posisi karyawan. Meskipun demikian, Anda dapat menemukan gaji rata-rata bulanan sebesar 4.100.000, belum termasuk tunjangan PT Maktal Distribusi Pratama, yang merupakan bagian dari gaji pokok.

Gaji Pokok PT Maktal Distribusi Pratama

Untuk memahami lebih detail tentang gaji di PT Maktal Distribusi Pratama, mari kita perhatikan tabel berikut:

Tabel Daftar Gaji PT Maktal Distribusi Pratama

No.JabatanGaji PT Maktal Distribusi Pratama
1Developer Perusahaan4.919.700
2Admin Perusahaan4.670.850
3Staff Administrasi Perusahaan3.888.750
4Operator Perusahaan3.746.550
5IT Support Perusahaan5.919.700
6Intern Perusahaan4.284.400
7Staff Accounting Perusahaan5.030.950
8Staf Administrasi Perusahaan5.635.300
9Staf Administrasi dan Teknis Perusahaan5.813.050
10Administration Staff Perusahaan5.137.600
11Teknisi Perusahaan4.177.750
12Security Perusahaan4.355.500
13Receptionist Perusahaan5.493.100
14Driver Perusahaan5.137.600
15Administration Perusahaan4.675.450
16Sailor Perusahaan7.061.900
17Accounting Perusahaan5.533.250
18Services Perusahaan5.675.450
19Junior Operator Perusahaan7.097.450
20Junior Supervisor Perusahaan5.355.500
21Secretary Perusahaan7.706.400
22Project Engineer Perusahaan7.813.050
23Admin/Customer Service Perusahaan6.319.950
24Medical Services Perusahaan6.711.000
25Information Technology Perusahaan6.853.200
26Management Trainee Perusahaan7.711.000
27Staff Perusahaan8.244.250
28Addoperation Perusahaan7.746.550
29Operator/Panel Operator Perusahaan7.711.000
30BPS Perusahaan8.639.900
31Sekretaris Perusahaan9.599.750
32Supervisor Perusahaan8.000.000
33Legal and Relations Analyst Perusahaan9.919.700
34Assistant Business Analyst Perusahaan10.097.450
35Assistant Controller Perusahaan8.106.650
36Assistant Controller Perusahaan8.888.750
37Change Agent Perusahaan9.564.200
38IT Perusahaan8.355.500
39Procurement Perusahaan9.528.650
40Junior Staff Perusahaan9.884.150
41Operational Supervisor Perusahaan8.426.600
42Procurement Perusahaan9.813.050
43Technician Mechanical Perusahaan8.533.250
44Professional Perusahaan10.746.550
45Process Engineering Perusahaan11.279.800
46Business Performance Services Consultant Perusahaan11.208.700
47Auditor Perusahaan10.853.200
48Field Engineer Perusahaan12.248.850
49Process Engineer Perusahaan13.635.300
50Mechanical Engineer Perusahaan12.284.400
51Junior Counsel Legal Business Development Perusahaan12.959.850
52Accounting Perusahaan12.355.500
53Analyst Perusahaan13.030.950
54Junior Process Engineer Perusahaan12.675.450
55Junior Analyst Perusahaan13.030.950
56Public Relation Supervisor Perusahaan16.061.900
57Manager Perusahaan16.061.900
58Cost Control Perusahaan15.102.050
59Quality Management Staff Perusahaan14.959.850
60Assistant Civil and Architect Perusahaan16.239.650
61Project Analyst Perusahaan14.853.200
62Mechanical Enginering Perusahaan16.168.550
63Deputy Branch Manager Perusahaan15.635.300
64Instrument Engineer Perusahaan15.497.700
65Budgeting and Cost Control Perusahaan15.746.550
66Electrical Inspection Engineer Perusahaan16.066.500
67Marketing Perusahaan15.959.850
68Asset Management Perusahaan15.497.700
69Specialist Perusahaan15.462.150
70Mechanical Engineering Perusahaan15.142.200
71Junior Engineer Perusahaan15.604.350
72Production Perusahaan17.026.350
73Senior Supervisor Perusahaan15.213.300
74Intern Perusahaan16.102.050
75Rotating Engineer Perusahaan17.888.750
76Assistant Plant Head Perusahaan18.670.850
77Business Intelligent and Analytics Unit Perusahaan17.959.850
78Control Engineer Perusahaan18.137.600
79Division Head Perusahaan17.106.650
80Drilling Engineer Perusahaan18.813.050
81Engineer Perusahaan18.173.150
82Field Manager Perusahaan18.173.150
83Public Relations Perusahaan18.066.500
84Junior Officer Perusahaan17.853.200
85Junior Auditor Perusahaan18.386.450
86Inspection Engineer Perusahaan18.817.650
87Sales/Business Development Perusahaan18.071.100
88Assistant Plant Head Perusahaan18.711.000
89Engineering Perusahaan20.844.000
90Production Supervisor Perusahaan20.239.650
91Senior Field Operator Perusahaan18.035.550
92SAP Business Analyst Perusahaan20.239.650
93Internal Auditor Perusahaan20.275.200
94Laboratory Perusahaan20.381.850
95HR (SDM) Perusahaan20.630.700
96Assistant Manager Perusahaan21.244.250
97Officer Perusahaan20.924.300
98Human Resources Specialist Perusahaan21.457.550
99Reservoir Engineer Perusahaan20.888.750
100Planning Manager Perusahaan26.813.050
101HRD Section Head Perusahaan26.564.200
102Supply Chain Perusahaan26.670.850
103Senior Business Analyst Perusahaan33.884.150
104Building Perusahaan33.279.800
105Executives Perusahaan32.924.300
106Team Leader Perusahaan32.142.200
107Procurement Manager Perusahaan42.106.650
108Director Perusahaan47.568.800
109Drilling Supervisor Perusahaan54.066.500
110Architect Perusahaan54.670.850
111General Manager Perusahaan76.848.600

Dengan merujuk pada tabel gaji PT Maktal Distribusi Pratama yang tercantum di atas, Anda dapat dengan jelas mengetahui besaran gaji pokok untuk setiap jabatan serta durasi pengalaman kerja Anda di perusahaan tersebut. Tentu saja, menempati posisi strategis di perusahaan dapat membawa penghasilan pokok yang lebih tinggi.

Baca Juga :  Gaji PT Kojin Indonesia Terbaru

Tabel Gaji yang telah disebutkan sebelumnya mencakup lulusan dari berbagai tingkat pendidikan, mulai dari SMA / SMK hingga sarjana. Namun, perlu dipahami bahwa angka-angka gaji yang telah disebutkan tidak bersifat mutlak dan dapat mengalami perubahan sesuai dengan kebijakan internal PT Maktal Distribusi Pratama yang berlaku. Meskipun demikian, informasi gaji tersebut dapat menjadi pertimbangan bagi Anda yang berencana untuk bergabung dengan PT Maktal Distribusi Pratama. Untuk memperoleh klarifikasi yang lebih detail mengenai masalah gaji, disarankan untuk menghubungi pihak HRD setelah Anda diterima bekerja di sana.

Tunjangan dan Fasilitas PT Maktal Distribusi Pratama

Perusahaan seperti PT Maktal Distribusi Pratama mungkin menawarkan berbagai fasilitas dan tunjangan kepada karyawannya sebagai bagian dari paket remunerasi mereka. Namun, perincian spesifik tentang fasilitas dan tunjangan yang ditawarkan oleh PT Maktal Distribusi Pratama dapat berubah dari waktu ke waktu dan dapat berbeda tergantung pada posisi pekerjaan, tingkat pengalaman, dan lokasi kerja. Oleh karena itu, informasi yang diberikan di bawah ini hanya bersifat umum dan mungkin tidak mencakup semua aspek yang relevan:

  • Program BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
  • Pemeriksaan medis rutin setiap tahun
  • Penyediaan makanan dan minuman untuk setiap shift
  • Fasilitas transportasi berupa bus atau mobil jemputan bagi karyawan
  • Pemberian uang transportasi
  • Tunjangan Hari Raya (THR)
  • Insentif kehadiran
  • Bonus akhir tahun
  • Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan posisi yang diemban
  • Kesempatan untuk melakukan jam lembur guna peningkatan penghasilan
  • Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu
  • Bonus Prestasi bagi yang mencapai hasil yang luar biasa
  • Fasilitas kendaraan operasional (khusus untuk level jabatan tertentu)
  • Peluang kemajuan karir sesuai dengan kualifikasi
  • Acara Family Gathering
  • Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
  • Program kesehatan dan keselamatan kerja
  • Rencana pengembangan karir
  • Program keseimbangan antara karir dan kehidupan pribadi
Baca Juga :  Gaji PT SIAP Terbaru

Penting untuk mengonfirmasi rincian ini langsung dengan pihak manajemen atau departemen sumber daya manusia di PT Maktal Distribusi Pratama, karena kebijakan perusahaan dapat berubah, dan informasi terbaru akan memberikan gambaran yang lebih akurat.

Slip Gaji PT Maktal Distribusi Pratama

Slip penggajian merupakan dokumen sah yang diberikan oleh perusahaan kepada karyawan sebagai bukti pembayaran gaji. Di dalamnya terdapat rincian mengenai pendapatan karyawan, meliputi gaji dasar, tunjangan, potongan, dan jumlah gaji bersih.

Isi contoh slip gaji di PT Maktal Distribusi Pratama melibatkan sejumlah informasi, seperti identitas karyawan, posisi jabatan, dan rincian besaran gaji:

SLIP GAJI PT Maktal Distribusi Pratama

Periode: Maret 2023

Nama Karyawan: Agung Santoso

Jabatan Karyawan: Operator Pemotongan Logam

NIK: 3217211607950002

Gaji Pokok: Rp 4.000.000

Tunjangan : Rp 600.000

Total Gaji Kotor: Rp 4.600.000

BPJS Kesehatan: Rp 100.000

PPh: Rp 50.000

Gaji Bersih: Rp 4.450.000

Mohon periksa slip gaji Anda untuk periode ini. Jika Anda memiliki pertanyaan atau menemukan ketidaksesuaian, jangan ragu untuk menghubungi bagian keuangan.

Itu merupakan contoh slip gaji karyawan PT Maktal Distribusi Pratama. Slip gaji ini dibagikan setiap bulan kepada karyawan dengan isi yang menyesuaikan jabatan masing-masing. Berikutnya, kita akan membahas faktor-faktor yang mempengaruhi gaji di PT Maktal Distribusi Pratama.

Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Besaran Gaji PT Maktal Distribusi Pratama

Beberapa elemen yang memengaruhi besaran gaji di PT Maktal Distribusi Pratama adalah sebagai berikut:

  • Struktur gaji: PT Maktal Distribusi Pratama menerapkan sistem struktur gaji yang standar sesuai dengan jabatan dan tingkat pengalaman karyawan.
  • Kinerja perusahaan: Kinerja keuangan keseluruhan perusahaan dapat mempengaruhi peningkatan gaji dan bonus bagi karyawan.
  • Kebijakan tunjangan: PT Maktal Distribusi Pratama menyediakan berbagai tunjangan kepada karyawannya, seperti tunjangan kesehatan, transportasi, dan makan.
  • UMR/UMK: Gaji yang ditawarkan oleh PT Maktal Distribusi Pratama mematuhi standar Upah Minimum Regional (UMR/UMK) di wilayah tempat perusahaan beroperasi.
  • Jabatan: Setiap jabatan di PT Maktal Distribusi Pratama memiliki rentang gaji yang berbeda. Jabatan yang lebih senior dan memiliki tanggung jawab yang lebih besar biasanya memiliki gaji yang lebih tinggi.
  • Tingkat Pengalaman: Pengalaman kerja yang lebih lama umumnya berdampak pada gaji yang lebih tinggi bagi karyawan.
  • Pendidikan: Tingkat pendidikan juga memengaruhi besaran gaji awal karyawan di PT Maktal Distribusi Pratama.
  • Keterampilan: Keterampilan khusus yang dimiliki karyawan dapat meningkatkan nilai mereka di perusahaan dan berkontribusi pada gaji yang lebih tinggi.
  • Kinerja Karyawan: Kinerja yang baik dapat membuka peluang untuk mendapatkan kenaikan gaji dan bonus bagi karyawan di PT Maktal Distribusi Pratama.
  • Lokasi: Besaran gaji di PT Maktal Distribusi Pratama bisa berbeda-beda tergantung pada lokasi operasional perusahaan.
  • Faktor Lainnya: Faktor-faktor seperti jenis kelamin, etnis, dan agama juga dapat memengaruhi gaji di PT Maktal Distribusi Pratama.

Perlu diingat bahwa gaji di PT Maktal Distribusi Pratama dapat berubah-ubah tergantung pada faktor-faktor yang disebutkan di atas. Untuk informasi lebih akurat tentang gaji di PT Maktal Distribusi Pratama, Anda dapat mengunjungi situs web resmi PT Maktal Distribusi Pratama atau menghubungi bagian HRD PT Maktal Distribusi Pratama.

Tips Daftar Loker PT Maktal Distribusi Pratama

Sebelum kita membahas mengenai tips untuk daftar loker PT Maktal Distribusi Pratama, alangkah lebih baiknya kita mengetahui terlebih dahulu syarat dan kualifikasi apa saja untuk daftar di PT Maktal Distribusi Pratama. Untuk persyaratannya silahkan lihati di list di bawah ini:

Persyaratan dan Kualifikasi

  • Surat lamaran
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Portofolio
  • Fotokopi KTP dan Kartu Keluarga (KK)
  • Fotokopi Ijazah
  • Foto terbaru
  • Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
  • Sertifikat
  • Surat Pengalaman Kerja
  • Surat Keterangan Sehat
  • Formulir dari perusahaan

Itulah beberapa persyaratan yang dibutuhkan untuk mendaftar di PT Maktal Distribusi Pratama. Adapun kualifikasinya sebagai berikut:

  • Usia Maksimal 30 tahun
  • Dinamis dan bersemangat
  • Pendidikan Minimal SMK/SMA
  • Memiliki pengalaman kerja di bidang terkait akan menjadi nilai tambah
  • Telah mendapatkan vaksinasi booster

Itulah beberapa kualifikasi yang dibutuhkan untuk mendaftar di PT Maktal Distribusi Pratama.

Tips Diterima Kerja PT Maktal Distribusi Pratama

Setelah mengetahui beberapa persyaratan dan kualifikasinya, selanjutnya kita akan membahas bagaimana sih caranya agar kita bisa diterima kerja di PT Maktal Distribusi Pratama. Adapun tipsnya adalah sebagai berikut:

  • Pelajari selengkap mungkin tentang perusahaan yang Anda lamar. Pahami nilai, misi, dan budaya perusahaan tersebut.
  • Ketahui produk atau layanan yang mereka tawarkan dan pahami posisi yang Anda lamar.
  • Baca dengan teliti deskripsi pekerjaan, mengerti tugas dan tanggung jawab yang dibutuhkan.
  • Siapkan jawaban yang menunjukkan sejauh mana keahlian dan pengalaman Anda sesuai dengan posisi tersebut.
  • Perbarui keterampilan dan pengetahuan yang relevan dengan pekerjaan yang Anda lamar.
  • Ikuti pelatihan atau kursus yang dapat meningkatkan kualifikasi Anda.
  • Sesuaikan resume dan surat lamaran dengan posisi yang Anda inginkan.
  • Fokuskan pada pencapaian, pengalaman, dan keterampilan yang relevan.
  • Antisipasi pertanyaan yang mungkin diajukan dan persiapkan jawaban yang baik.
  • Tanyakan pertanyaan yang menunjukkan ketertarikan Anda pada perusahaan dan posisi tersebut.
  • Kenakan pakaian yang sesuai dan bersikaplah secara profesional selama wawancara.
  • Pertahankan kontak mata, berjabat tangan dengan tegas, dan dengarkan dengan baik.
  • Manfaatkan jaringan profesional Anda untuk mendapatkan informasi lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi.
  • Hubungi individu yang bekerja di perusahaan tersebut untuk mendapatkan wawasan tambahan.
  • Tunjukkan kemampuan kerja tim, karena banyak perusahaan menghargai karyawan yang bisa berkolaborasi efektif.
  • Pertahankan sikap positif dan tunjukkan keyakinan dalam kemampuan dan pengalaman Anda.
  • Sampaikan motivasi Anda untuk bergabung dengan perusahaan.
  • Kirimkan email ucapan terima kasih setelah wawancara untuk menunjukkan apresiasi Anda atas kesempatan tersebut.

Ingatlah bahwa persaingan untuk mendapatkan pekerjaan bisa ketat, jadi persiapkan diri Anda dengan baik dan tunjukkan komitmen serta dedikasi Anda terhadap perusahaan.

Kesimpulan

Gaji PT Maktal Distribusi Pratama berfluktuasi tergantung pada jabatan, pengalaman, dan kinerja. Namun, umumnya, gaji di PT Maktal Distribusi Pratama tergolong kompetitif dan melebihi standar upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan insentif, karyawan juga memperoleh berbagai fasilitas seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan kesempatan untuk pelatihan dan pengembangan.

Bagi calon pelamar yang tertarik untuk bergabung dengan PT Maktal Distribusi Pratama, penting untuk memahami beberapa pertanyaan umum yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Pertanyaan-pertanyaan tersebut mencakup latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kelemahan, penanganan konflik di tempat kerja, ekspektasi gaji, dan rencana karier masa depan. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, disarankan bagi pelamar untuk menggali informasi tentang perusahaan dan posisi yang mereka lamar, berlatih dalam menjawab pertanyaan wawancara, memilih pakaian yang rapi dan profesional, serta menampilkan sikap percaya diri dan sopan.

Dengan kombinasi paket gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas yang komprehensif, dan peluang karier yang terbuka, PT Maktal Distribusi Pratama menawarkan opsi menarik bagi mereka yang berkeinginan membangun karier di bidang keamanan.

Scroll to Top