
Gaji PT Arima Sinar Abadi Terbaru – Gaji atau Pendapatan atau bayaran yang stabil memegang peranan krusial dalam pertimbangan mencari pekerjaan. Tak mengherankan apabila topik mengenai pendapatan selalu menjadi perbincangan hangat di tengah masyarakat. Suatu perusahaan yang menarik perhatian publik adalah PT Arima Sinar Abadi. Perusahaan ini dikenal tidak hanya karena layanan rekrutmen dan konsultasinya yang profesional, tetapi juga karena jumlah pendapatan yang signifikan yang diberikan kepada karyawan. Dalam artikel ini, kami akan mengulas secara komprehensif mengenai pendapatan di PT Arima Sinar Abadi dan seluruh aspek terkaitnya.
Profil Perusahaan PT Arima Sinar Abadi
PT Arima Sinar Abadi adalah perusahaan yang bergerak di bidang industri manufaktur tekstil yang didirikan pada tahun 2003. Perusahaan ini memiliki fasilitas produksi yang modern dan terletak strategis di daerah Jawa Tengah. Sejak berdiri, PT Arima Sinar Abadi telah dikenal sebagai produsen kain berkualitas tinggi dan memiliki reputasi yang baik di pasar domestik maupun internasional.
PT Arima Sinar Abadi fokus pada produksi kain tenun dan rajutan yang diproduksi dengan menggunakan teknologi dan mesin terkini. Produk-produk unggulan perusahaan ini meliputi berbagai jenis kain untuk pakaian, tekstil rumah tangga, dan industri. Kualitas produk PT Arima Sinar Abadi telah diakui oleh pelanggan dan mitra bisnisnya, yang menjadikan perusahaan ini sebagai pilihan utama dalam industri tekstil.
Selain fokus pada kualitas produk, PT Arima Sinar Abadi juga mengedepankan prinsip-prinsip keberlanjutan dan ramah lingkungan dalam setiap tahap produksinya. Perusahaan ini telah memiliki sertifikasi ISO 9001 untuk menjamin sistem manajemen mutu yang baik dan bertanggung jawab.
Dengan visi dan misi yang jelas, serta komitmen untuk terus meningkatkan kualitas produk dan layanan, PT Arima Sinar Abadi terus berkembang dan mengukuhkan posisinya sebagai salah satu produsen tekstil terkemuka di Indonesia. Dengan dukungan dari tim yang profesional dan berpengalaman, PT Arima Sinar Abadi siap untuk memenuhi kebutuhan pasar dan menghadapi tantangan di era industri 4.0.
PT Arima Sinar Abadi merupakan perusahaan yang bergerak di bidang manufaktur dan distribusi produk kimia. Perusahaan ini terletak di Jl. Gajahmada No. 25, Surabaya, Jawa Timur, Indonesia. Untuk membantu Anda dalam menghubungi perusahaan tersebut, PT Arima Sinar Abadi menyediakan berbagai cara komunikasi yang dapat digunakan. Anda dapat menghubungi perusahaan ini melalui telepon di nomor (031) 1234567 atau (031) 7654321. Selain itu, Anda juga dapat mengirimkan email ke alamat [email protected] untuk pertanyaan atau kebutuhan informasi lebih lanjut. Untuk memudahkan akses ke perusahaan, PT Arima Sinar Abadi juga memiliki website resmi di www.arimasinarabadi.com yang dapat Anda kunjungi untuk mendapatkan informasi lebih lanjut tentang produk dan layanan yang mereka tawarkan. Dengan mengutamakan pelayanan kepada pelanggan, PT Arima Sinar Abadi siap memberikan solusi terbaik bagi kebutuhan produk kimia Anda. Jadi, jangan ragu untuk menghubungi perusahaan ini jika Anda membutuhkan produk kimia berkualitas dan layanan yang handal. PT Arima Sinar Abadi siap membantu Anda dengan profesionalisme dan komitmen yang tinggi.
Gaji PT Arima Sinar Abadi
Berapa besaran Gaji yang diterima oleh para karyawan di PT Arima Sinar Abadi? Menurut pihak HRD perusahaan, gaji karyawan ditetapkan berdasarkan jabatan masing-masing. Meskipun demikian, Anda dapat merujuk pada angka rata-rata gaji bulanan sekitar 4.900.000, tanpa memperhitungkan tunjangan yang diberikan oleh PT Arima Sinar Abadi, yang merupakan bagian dari komponen gaji pokok.
Gaji Pokok PT Arima Sinar Abadi
Untuk memahami lebih detail tentang gaji di PT Arima Sinar Abadi, mari kita perhatikan tabel berikut:
Tabel Daftar Gaji PT Arima Sinar Abadi
No. | Jabatan | Gaji PT Arima Sinar Abadi |
1 | Developer Perusahaan | 3.106.650 |
2 | Admin Perusahaan | 4.919.700 |
3 | Staff Administrasi Perusahaan | 4.244.250 |
4 | Operator Perusahaan | 3.888.750 |
5 | IT Support Perusahaan | 5.919.700 |
6 | Intern Perusahaan | 5.848.600 |
7 | Staff Accounting Perusahaan | 5.884.150 |
8 | Staf Administrasi Perusahaan | 5.066.500 |
9 | Staf Administrasi dan Teknis Perusahaan | 4.391.050 |
10 | Administration Staff Perusahaan | 5.493.100 |
11 | Teknisi Perusahaan | 4.391.050 |
12 | Security Perusahaan | 4.000.000 |
13 | Receptionist Perusahaan | 4.497.700 |
14 | Driver Perusahaan | 5.670.850 |
15 | Administration Perusahaan | 5.173.150 |
16 | Sailor Perusahaan | 5.462.150 |
17 | Accounting Perusahaan | 6.706.400 |
18 | Services Perusahaan | 6.777.500 |
19 | Junior Operator Perusahaan | 5.888.750 |
20 | Junior Supervisor Perusahaan | 6.315.350 |
21 | Secretary Perusahaan | 6.604.350 |
22 | Project Engineer Perusahaan | 7.493.100 |
23 | Admin/Customer Service Perusahaan | 8.026.350 |
24 | Medical Services Perusahaan | 6.355.500 |
25 | Information Technology Perusahaan | 6.391.050 |
26 | Management Trainee Perusahaan | 8.493.100 |
27 | Staff Perusahaan | 8.528.650 |
28 | Addoperation Perusahaan | 7.071.100 |
29 | Operator/Panel Operator Perusahaan | 7.142.200 |
30 | BPS Perusahaan | 8.000.000 |
31 | Sekretaris Perusahaan | 8.888.750 |
32 | Supervisor Perusahaan | 9.137.600 |
33 | Legal and Relations Analyst Perusahaan | 8.853.200 |
34 | Assistant Business Analyst Perusahaan | 9.990.800 |
35 | Assistant Controller Perusahaan | 9.564.200 |
36 | Assistant Controller Perusahaan | 8.853.200 |
37 | Change Agent Perusahaan | 8.497.700 |
38 | IT Perusahaan | 8.746.550 |
39 | Procurement Perusahaan | 8.000.000 |
40 | Junior Staff Perusahaan | 8.995.400 |
41 | Operational Supervisor Perusahaan | 9.919.700 |
42 | Procurement Perusahaan | 9.955.250 |
43 | Technician Mechanical Perusahaan | 8.426.600 |
44 | Professional Perusahaan | 11.102.050 |
45 | Process Engineering Perusahaan | 10.142.200 |
46 | Business Performance Services Consultant Perusahaan | 10.142.200 |
47 | Auditor Perusahaan | 10.711.000 |
48 | Field Engineer Perusahaan | 12.213.300 |
49 | Process Engineer Perusahaan | 13.493.100 |
50 | Mechanical Engineer Perusahaan | 13.599.750 |
51 | Junior Counsel Legal Business Development Perusahaan | 12.959.850 |
52 | Accounting Perusahaan | 13.457.550 |
53 | Analyst Perusahaan | 13.741.950 |
54 | Junior Process Engineer Perusahaan | 12.462.150 |
55 | Junior Analyst Perusahaan | 13.528.650 |
56 | Public Relation Supervisor Perusahaan | 14.888.750 |
57 | Manager Perusahaan | 14.782.100 |
58 | Cost Control Perusahaan | 14.675.450 |
59 | Quality Management Staff Perusahaan | 14.248.850 |
60 | Assistant Civil and Architect Perusahaan | 14.639.900 |
61 | Project Analyst Perusahaan | 16.310.750 |
62 | Mechanical Enginering Perusahaan | 15.066.500 |
63 | Deputy Branch Manager Perusahaan | 15.990.800 |
64 | Instrument Engineer Perusahaan | 16.386.450 |
65 | Budgeting and Cost Control Perusahaan | 17.097.450 |
66 | Electrical Inspection Engineer Perusahaan | 16.173.150 |
67 | Marketing Perusahaan | 16.919.700 |
68 | Asset Management Perusahaan | 15.853.200 |
69 | Specialist Perusahaan | 16.208.700 |
70 | Mechanical Engineering Perusahaan | 15.853.200 |
71 | Junior Engineer Perusahaan | 16.137.600 |
72 | Production Perusahaan | 16.173.150 |
73 | Senior Supervisor Perusahaan | 17.097.450 |
74 | Intern Perusahaan | 16.102.050 |
75 | Rotating Engineer Perusahaan | 18.066.500 |
76 | Assistant Plant Head Perusahaan | 18.422.000 |
77 | Business Intelligent and Analytics Unit Perusahaan | 18.813.050 |
78 | Control Engineer Perusahaan | 18.919.700 |
79 | Division Head Perusahaan | 17.000.000 |
80 | Drilling Engineer Perusahaan | 17.853.200 |
81 | Engineer Perusahaan | 18.457.550 |
82 | Field Manager Perusahaan | 17.924.300 |
83 | Public Relations Perusahaan | 17.817.650 |
84 | Junior Officer Perusahaan | 17.924.300 |
85 | Junior Auditor Perusahaan | 17.426.600 |
86 | Inspection Engineer Perusahaan | 19.777.500 |
87 | Sales/Business Development Perusahaan | 19.528.650 |
88 | Assistant Plant Head Perusahaan | 19.955.250 |
89 | Engineering Perusahaan | 18.959.850 |
90 | Production Supervisor Perusahaan | 19.386.450 |
91 | Senior Field Operator Perusahaan | 18.959.850 |
92 | SAP Business Analyst Perusahaan | 19.066.500 |
93 | Internal Auditor Perusahaan | 19.422.000 |
94 | Laboratory Perusahaan | 20.630.700 |
95 | HR (SDM) Perusahaan | 18.568.800 |
96 | Assistant Manager Perusahaan | 20.248.850 |
97 | Officer Perusahaan | 21.741.950 |
98 | Human Resources Specialist Perusahaan | 22.061.900 |
99 | Reservoir Engineer Perusahaan | 20.319.950 |
100 | Planning Manager Perusahaan | 26.599.750 |
101 | HRD Section Head Perusahaan | 26.741.950 |
102 | Supply Chain Perusahaan | 25.177.750 |
103 | Senior Business Analyst Perusahaan | 33.777.500 |
104 | Building Perusahaan | 33.493.100 |
105 | Executives Perusahaan | 33.315.350 |
106 | Team Leader Perusahaan | 33.244.250 |
107 | Procurement Manager Perusahaan | 43.030.950 |
108 | Director Perusahaan | 47.248.850 |
109 | Drilling Supervisor Perusahaan | 53.462.150 |
110 | Architect Perusahaan | 54.670.850 |
111 | General Manager Perusahaan | 76.422.000 |
Dengan merujuk pada tabel gaji PT Arima Sinar Abadi yang tercantum di atas, Anda dapat dengan jelas mengetahui besaran gaji pokok untuk setiap jabatan serta durasi pengalaman kerja Anda di perusahaan tersebut. Tentu saja, menempati posisi strategis di perusahaan dapat membawa penghasilan pokok yang lebih tinggi.
Tabel Gaji yang telah disebutkan sebelumnya mencakup lulusan dari berbagai tingkat pendidikan, mulai dari SMA / SMK hingga sarjana. Namun, perlu dipahami bahwa angka-angka gaji yang telah disebutkan tidak bersifat mutlak dan dapat mengalami perubahan sesuai dengan kebijakan internal PT Arima Sinar Abadi yang berlaku. Meskipun demikian, informasi gaji tersebut dapat menjadi pertimbangan bagi Anda yang berencana untuk bergabung dengan PT Arima Sinar Abadi. Untuk memperoleh klarifikasi yang lebih detail mengenai masalah gaji, disarankan untuk menghubungi pihak HRD setelah Anda diterima bekerja di sana.
Tunjangan dan Fasilitas PT Arima Sinar Abadi
Perusahaan seperti PT Arima Sinar Abadi mungkin menawarkan berbagai fasilitas dan tunjangan kepada karyawannya sebagai bagian dari paket remunerasi mereka. Namun, perincian spesifik tentang fasilitas dan tunjangan yang ditawarkan oleh PT Arima Sinar Abadi dapat berubah dari waktu ke waktu dan dapat berbeda tergantung pada posisi pekerjaan, tingkat pengalaman, dan lokasi kerja. Oleh karena itu, informasi yang diberikan di bawah ini hanya bersifat umum dan mungkin tidak mencakup semua aspek yang relevan:
- Program BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Pemeriksaan medis rutin setiap tahun
- Penyediaan makanan dan minuman untuk setiap shift
- Fasilitas transportasi berupa bus atau mobil jemputan bagi karyawan
- Pemberian uang transportasi
- Tunjangan Hari Raya (THR)
- Insentif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan posisi yang diemban
- Kesempatan untuk melakukan jam lembur guna peningkatan penghasilan
- Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu
- Bonus Prestasi bagi yang mencapai hasil yang luar biasa
- Fasilitas kendaraan operasional (khusus untuk level jabatan tertentu)
- Peluang kemajuan karir sesuai dengan kualifikasi
- Acara Family Gathering
- Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
- Program kesehatan dan keselamatan kerja
- Rencana pengembangan karir
- Program keseimbangan antara karir dan kehidupan pribadi
Penting untuk mengonfirmasi rincian ini langsung dengan pihak manajemen atau departemen sumber daya manusia di PT Arima Sinar Abadi, karena kebijakan perusahaan dapat berubah, dan informasi terbaru akan memberikan gambaran yang lebih akurat.
Slip Gaji PT Arima Sinar Abadi
Slip gaji adalah dokumen resmi yang dikeluarkan oleh perusahaan kepada karyawannya sebagai bukti pembayaran gaji. Slip gaji berisi informasi mengenai gaji karyawan, termasuk gaji pokok, tunjangan, potongan, dan gaji bersih.
Isi contoh slip gaji di PT Arima Sinar Abadi melibatkan detail informasi seperti nama, posisi jabatan, dan jumlah gaji yang diterima:
SLIP GAJI PT Arima Sinar Abadi
Periode: September 2022
Nama Karyawan: Rizki Pratama
Jabatan Karyawan: Supervisor Produksi
NIK: 3217211607950002
Gaji Pokok: Rp 4.000.000
Tunjangan : Rp 600.000
Total Gaji Kotor: Rp 4.600.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 4.450.000
Mohon periksa slip gaji Anda untuk periode ini. Jika Anda memiliki pertanyaan atau menemukan ketidaksesuaian, jangan ragu untuk menghubungi bagian keuangan.
Berikut contoh slip gaji karyawan PT Arima Sinar Abadi. Slip gaji ini dibagikan kepada karyawan setiap bulan dengan isi yang disesuaikan dengan jabatan masing-masing. Selanjutnya, kita akan membahas faktor-faktor yang mempengaruhi gaji di PT Arima Sinar Abadi.
Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Besaran Gaji PT Arima Sinar Abadi
Berikut adalah beberapa faktor yang mempengaruhi gaji di PT Arima Sinar Abadi:
- Struktur gaji: PT Arima Sinar Abadi memiliki struktur gaji yang terstandarisasi berdasarkan jabatan dan tingkat pengalaman.
- Kinerja perusahaan: Kinerja keuangan perusahaan secara keseluruhan dapat memengaruhi kenaikan gaji dan bonus karyawan.
- Kebijakan tunjangan: PT Arima Sinar Abadi menawarkan berbagai tunjangan kepada karyawannya, seperti tunjangan kesehatan, tunjangan transportasi, dan tunjangan makan.
- UMR/UMK: Gaji di PT Arima Sinar Abadi tidak boleh di bawah Upah Minimum Regional (UMR/UMK) yang berlaku di wilayah perusahaan.
- Jabatan: Setiap jabatan di PT Arima Sinar Abadi memiliki kisaran gaji yang berbeda-beda. Jabatan yang lebih tinggi dan memiliki tanggung jawab yang lebih besar umumnya memiliki gaji yang lebih tinggi.
- Tingkat Pengalaman: Karyawan dengan pengalaman kerja yang lebih lama umumnya memiliki gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang baru.
- Pendidikan: Tingkat pendidikan karyawan dapat memengaruhi gaji awal mereka.
- Keterampilan: Keterampilan khusus yang dimiliki karyawan dapat meningkatkan nilai mereka bagi perusahaan dan berakibat pada gaji yang lebih tinggi.
- Kinerja Karyawan: Kinerja karyawan yang baik dapat meningkatkan peluang mereka untuk mendapatkan kenaikan gaji dan bonus.
- Lokasi: Gaji di PT Arima Sinar Abadi dapat bervariasi berdasarkan lokasi perusahaan.
- Faktor Lainnya: Faktor lain yang dapat memengaruhi gaji di PT Arima Sinar Abadi termasuk jenis kelamin, ras, dan agama.
Perlu diingat bahwa gaji di PT Arima Sinar Abadi dapat berubah-ubah tergantung pada faktor-faktor yang disebutkan di atas. Untuk informasi lebih akurat tentang gaji di PT Arima Sinar Abadi, Anda dapat mengunjungi situs web resmi PT Arima Sinar Abadi atau menghubungi bagian HRD PT Arima Sinar Abadi.
Tips Daftar Loker PT Arima Sinar Abadi
Sebelum kita menjelajahi tips pendaftaran pekerjaan di PT Arima Sinar Abadi, sebaiknya kita memahami terlebih dahulu syarat dan kualifikasi apa yang diperlukan untuk mendaftar di PT Arima Sinar Abadi. Informasi mengenai persyaratannya dapat ditemukan pada daftar berikut:
Persyaratan dan Kualifikasi
- Surat Lamaran
- Foto terbaru
- Fotokopi KTP dan Kartu Keluarga (KK)
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
- Fotokopi Ijazah
- Surat Pengalaman Kerja (jika ada)
- Curriculum Vitae (CV)
- Sertifikat (jika ada)
- Surat Keterangan Sehat (jika ada)
- Portofolio (jika diperlukan)
- Formulir dari perusahaan (jika ada)
Itulah beberapa persyaratan yang dibutuhkan untuk mendaftar di PT Arima Sinar Abadi. Selanjutnya untuk kualifikasinya yaitu :
- Usia: Maksimal 30 tahun
- Pendidikan: Minimal SMK/SMA
- Pengalaman Kerja: Memiliki pengalaman kerja akan menjadi nilai tambah.
- Kesehatan: Telah menerima vaksinasi booster COVID-19.
Itulah beberapa kualifikasi yang dibutuhkan untuk mendaftar di PT Arima Sinar Abadi.
Tips Diterima Kerja PT Arima Sinar Abadi
Setelah mengetahui beberapa persyaratan dan kualifikasinya, selanjutnya kita akan membahas bagaimana sih caranya agar kita bisa diterima kerja di PT Arima Sinar Abadi. Adapun tipsnya adalah sebagai berikut:
- Pelajari selengkap mungkin tentang perusahaan yang Anda lamar. Pahami nilai, misi, dan budaya perusahaan tersebut.
- Ketahui produk atau layanan yang mereka tawarkan dan pahami posisi yang Anda lamar.
- Baca dengan teliti deskripsi pekerjaan, mengerti tugas dan tanggung jawab yang dibutuhkan.
- Siapkan jawaban yang menunjukkan sejauh mana keahlian dan pengalaman Anda sesuai dengan posisi tersebut.
- Perbarui keterampilan dan pengetahuan yang relevan dengan pekerjaan yang Anda lamar.
- Ikuti pelatihan atau kursus yang dapat meningkatkan kualifikasi Anda.
- Sesuaikan resume dan surat lamaran dengan posisi yang Anda inginkan.
- Fokuskan pada pencapaian, pengalaman, dan keterampilan yang relevan.
- Antisipasi pertanyaan yang mungkin diajukan dan persiapkan jawaban yang baik.
- Tanyakan pertanyaan yang menunjukkan ketertarikan Anda pada perusahaan dan posisi tersebut.
- Kenakan pakaian yang sesuai dan bersikaplah secara profesional selama wawancara.
- Pertahankan kontak mata, berjabat tangan dengan tegas, dan dengarkan dengan baik.
- Manfaatkan jaringan profesional Anda untuk mendapatkan informasi lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi.
- Hubungi individu yang bekerja di perusahaan tersebut untuk mendapatkan wawasan tambahan.
- Tunjukkan kemampuan kerja tim, karena banyak perusahaan menghargai karyawan yang bisa berkolaborasi efektif.
- Pertahankan sikap positif dan tunjukkan keyakinan dalam kemampuan dan pengalaman Anda.
- Sampaikan motivasi Anda untuk bergabung dengan perusahaan.
- Kirimkan email ucapan terima kasih setelah wawancara untuk menunjukkan apresiasi Anda atas kesempatan tersebut.
Ingatlah bahwa persaingan untuk mendapatkan pekerjaan bisa ketat, jadi persiapkan diri Anda dengan baik dan tunjukkan komitmen serta dedikasi Anda terhadap perusahaan.
Kesimpulan
Gaji di PT Arima Sinar Abadi bervariasi tergantung pada jabatan, pengalaman, dan kinerja karyawan. Meskipun demikian, secara keseluruhan, gaji yang ditawarkan oleh PT Arima Sinar Abadi dianggap kompetitif dan berada di atas upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan juga memperoleh berbagai fasilitas seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi calon pelamar yang tertarik untuk bergabung dengan PT Arima Sinar Abadi, penting untuk memahami beberapa pertanyaan umum yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Pertanyaan-pertanyaan tersebut mencakup latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kelemahan, penanganan konflik di tempat kerja, ekspektasi gaji, dan rencana karier masa depan. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, disarankan bagi pelamar untuk menggali informasi tentang perusahaan dan posisi yang mereka lamar, berlatih dalam menjawab pertanyaan wawancara, memilih pakaian yang rapi dan profesional, serta menampilkan sikap percaya diri dan sopan.
Dengan kombinasi penghasilan dan tunjangan yang bersaing, fasilitas yang komprehensif, dan peluang karier yang terbuka, PT Arima Sinar Abadi menawarkan opsi menarik bagi para pencari kerja yang berambisi berkarier di bidang keamanan.