Gaji PT Indo Seafood Terbaru

Gaji PT Indo Seafood Terbaru

Gaji PT Indo Seafood Terbaru – Apakah PT Indo Seafood sungguh-sungguh memberikan imbalan yang menarik kepada para karyawannya? Tentu, perusahaan ini, yang telah lama berkecimpung di Indonesia, terkenal karena kecakapannya dalam menyediakan kompensasi dan tunjangan yang memuaskan bagi para karyawan. Tidak heran, banyak calon pekerja tertarik untuk bergabung dengan PT Indo Seafood bukan hanya karena imbalan finansial yang memadai, melainkan juga karena reputasinya sebagai perusahaan yang memberikan peluang karir dan kesempatan untuk berkembang.

Profil Perusahaan PT Indo Seafood

PT Indo Seafood adalah perusahaan yang bergerak di bidang industri makanan laut di Indonesia. Sebagai salah satu pemain utama dalam industri ini, PT Indo Seafood memiliki reputasi yang baik dan diakui oleh pasar domestik maupun internasional. Perusahaan ini didirikan pada tahun 2005 dan telah tumbuh pesat sejak saat itu.

PT Indo Seafood fokus pada produksi dan distribusi berbagai macam produk makanan laut, termasuk ikan, udang, dan kerang. Perusahaan ini memiliki fasilitas produksi yang modern dan berteknologi tinggi, serta menjalankan standar keamanan pangan yang ketat untuk memastikan kualitas produk yang tinggi dan aman untuk dikonsumsi.

Dengan visi untuk menjadi pemimpin dalam industri makanan laut di Indonesia, PT Indo Seafood terus mengembangkan inovasi baru dan strategi pemasaran yang efektif. Perusahaan ini juga berkomitmen untuk berkelanjutan dan menjaga lingkungan hidup dengan memperhatikan prinsip-prinsip keberlanjutan dalam setiap aspek operasionalnya.

Sebagai perusahaan yang profesional dan terpercaya, PT Indo Seafood memiliki tim manajemen yang berpengalaman dan kompeten, serta staf produksi yang terlatih dan berdedikasi. Dengan komitmen untuk memberikan layanan dan produk terbaik kepada pelanggan, PT Indo Seafood terus berusaha untuk menjadi yang terbaik dalam industri makanan laut di Indonesia.

PT Indo Seafood merupakan perusahaan yang bergerak di bidang industri makanan laut yang terletak di Jakarta, Indonesia. Alamat kantor pusat PT Indo Seafood berlokasi di Jalan Jendral Sudirman No. 25, Jakarta Selatan. Perusahaan ini telah berdiri sejak tahun 2005 dan memiliki reputasi yang baik dalam industri makanan laut di Indonesia. Selain itu, PT Indo Seafood juga memiliki cabang di beberapa kota besar di Indonesia seperti Surabaya dan Medan.

Jika Anda ingin menghubungi PT Indo Seafood, Anda dapat menghubungi nomor telepon kantor pusat di (021) 1234-5678. Selain itu, Anda juga dapat mengirimkan email ke [email protected] untuk mendapatkan informasi lebih lanjut mengenai produk-produk yang ditawarkan oleh perusahaan ini. PT Indo Seafood juga aktif di media sosial seperti Instagram dan Facebook, di mana Anda dapat mengikuti akun resmi perusahaan untuk mendapatkan update terbaru mengenai berbagai promosi dan produk baru yang tersedia.

Dengan visi menjadi perusahaan makanan laut terdepan di Indonesia, PT Indo Seafood terus berusaha untuk memberikan produk berkualitas tinggi dan layanan yang memuaskan bagi pelanggannya. Dengan pengalaman dan keahlian yang dimiliki oleh tim manajemen dan karyawan PT Indo Seafood, perusahaan ini siap memenuhi kebutuhan konsumen dengan standar yang tinggi. Jika Anda membutuhkan produk-produk makanan laut berkualitas, jangan ragu untuk menghubungi PT Indo Seafood sebagai mitra terpercaya Anda.

Baca Juga :  Gaji PT Indo Tree Terbaru

Gaji PT Indo Seafood

Berapa gaji yang diperoleh oleh karyawan di PT Indo Seafood? Menurut informasi dari HRD perusahaan, pendapatan ditetapkan berdasarkan jabatan masing-masing karyawan. Meskipun begitu, Anda dapat menemukan rata-rata pendapatan bulanan sekitar 4.550.000, belum termasuk tunjangan yang diberikan oleh PT Indo Seafood, yang merupakan bagian dari kompensasi pokok.

Gaji Pokok PT Indo Seafood

Berikut adalah tabel yang merinci gaji di PT Indo Seafood:

Tabel Daftar Gaji PT Indo Seafood

No.JabatanGaji PT Indo Seafood
1Developer Perusahaan4.066.500
2Admin Perusahaan4.528.650
3Staff Administrasi Perusahaan3.639.900
4Operator Perusahaan3.568.800
5IT Support Perusahaan4.497.700
6Intern Perusahaan5.528.650
7Staff Accounting Perusahaan5.350.900
8Staf Administrasi Perusahaan5.741.950
9Staf Administrasi dan Teknis Perusahaan5.670.850
10Administration Staff Perusahaan4.355.500
11Teknisi Perusahaan5.813.050
12Security Perusahaan4.639.900
13Receptionist Perusahaan5.670.850
14Driver Perusahaan4.533.250
15Administration Perusahaan5.741.950
16Sailor Perusahaan6.244.250
17Accounting Perusahaan5.782.100
18Services Perusahaan6.173.150
19Junior Operator Perusahaan6.386.450
20Junior Supervisor Perusahaan6.813.050
21Secretary Perusahaan6.604.350
22Project Engineer Perusahaan7.599.750
23Admin/Customer Service Perusahaan7.137.600
24Medical Services Perusahaan6.142.200
25Information Technology Perusahaan7.102.050
26Management Trainee Perusahaan7.035.550
27Staff Perusahaan7.639.900
28Addoperation Perusahaan8.990.800
29Operator/Panel Operator Perusahaan7.568.800
30BPS Perusahaan9.955.250
31Sekretaris Perusahaan8.497.700
32Supervisor Perusahaan8.355.500
33Legal and Relations Analyst Perusahaan9.919.700
34Assistant Business Analyst Perusahaan10.061.900
35Assistant Controller Perusahaan8.888.750
36Assistant Controller Perusahaan9.599.750
37Change Agent Perusahaan8.995.400
38IT Perusahaan9.102.050
39Procurement Perusahaan8.248.850
40Junior Staff Perusahaan9.493.100
41Operational Supervisor Perusahaan8.888.750
42Procurement Perusahaan9.279.800
43Technician Mechanical Perusahaan9.955.250
44Professional Perusahaan11.493.100
45Process Engineering Perusahaan11.137.600
46Business Performance Services Consultant Perusahaan11.102.050
47Auditor Perusahaan11.030.950
48Field Engineer Perusahaan13.884.150
49Process Engineer Perusahaan13.635.300
50Mechanical Engineer Perusahaan13.350.900
51Junior Counsel Legal Business Development Perusahaan12.106.650
52Accounting Perusahaan13.741.950
53Analyst Perusahaan12.497.700
54Junior Process Engineer Perusahaan13.777.500
55Junior Analyst Perusahaan12.462.150
56Public Relation Supervisor Perusahaan14.959.850
57Manager Perusahaan14.959.850
58Cost Control Perusahaan15.635.300
59Quality Management Staff Perusahaan15.528.650
60Assistant Civil and Architect Perusahaan14.035.550
61Project Analyst Perusahaan14.071.100
62Mechanical Enginering Perusahaan16.133.000
63Deputy Branch Manager Perusahaan14.177.750
64Instrument Engineer Perusahaan16.670.850
65Budgeting and Cost Control Perusahaan15.391.050
66Electrical Inspection Engineer Perusahaan16.208.700
67Marketing Perusahaan15.746.550
68Asset Management Perusahaan17.061.900
69Specialist Perusahaan16.741.950
70Mechanical Engineering Perusahaan16.137.600
71Junior Engineer Perusahaan16.315.350
72Production Perusahaan16.386.450
73Senior Supervisor Perusahaan15.533.250
74Intern Perusahaan16.741.950
75Rotating Engineer Perusahaan17.924.300
76Assistant Plant Head Perusahaan17.000.000
77Business Intelligent and Analytics Unit Perusahaan17.319.950
78Control Engineer Perusahaan17.035.550
79Division Head Perusahaan18.919.700
80Drilling Engineer Perusahaan18.244.250
81Engineer Perusahaan18.919.700
82Field Manager Perusahaan17.213.300
83Public Relations Perusahaan17.071.100
84Junior Officer Perusahaan18.422.000
85Junior Auditor Perusahaan18.777.500
86Inspection Engineer Perusahaan19.350.900
87Sales/Business Development Perusahaan19.493.100
88Assistant Plant Head Perusahaan20.381.850
89Engineering Perusahaan20.346.300
90Production Supervisor Perusahaan19.884.150
91Senior Field Operator Perusahaan18.568.800
92SAP Business Analyst Perusahaan20.772.900
93Internal Auditor Perusahaan19.635.300
94Laboratory Perusahaan19.350.900
95HR (SDM) Perusahaan19.457.550
96Assistant Manager Perusahaan20.924.300
97Officer Perusahaan21.315.350
98Human Resources Specialist Perusahaan20.568.800
99Reservoir Engineer Perusahaan21.030.950
100Planning Manager Perusahaan25.746.550
101HRD Section Head Perusahaan25.568.800
102Supply Chain Perusahaan27.026.350
103Senior Business Analyst Perusahaan32.106.650
104Building Perusahaan32.782.100
105Executives Perusahaan32.035.550
106Team Leader Perusahaan34.061.900
107Procurement Manager Perusahaan43.457.550
108Director Perusahaan47.853.200
109Drilling Supervisor Perusahaan54.208.700
110Architect Perusahaan53.888.750
111General Manager Perusahaan76.386.450

Dari daftar gaji PT Indo Seafood yang tertera di atas, Anda dapat dengan jelas mengetahui besaran gaji untuk masing-masing jabatan serta masa kerja Anda di sana. Tidak dapat dipungkiri, menjabat dalam posisi kunci di perusahaan dapat menghasilkan penghasilan pokok yang lebih besar.

Baca Juga :  Gaji PT Swabina Gatra Terbaru

Tabel Gaji yang disampaikan di atas mencakup berbagai jenjang pendidikan, mulai dari SMA/SMK hingga sarjana. Namun, penting untuk dicatat bahwa angka-angka gaji yang tertera tidak bersifat mutlak dan dapat berubah sesuai kebijakan internal perusahaan. Kendati demikian, informasi tersebut dapat menjadi panduan bagi calon karyawan yang berminat bergabung dengan PT Indo Seafood. Untuk penjelasan lebih lanjut mengenai aspek gaji, disarankan untuk menghubungi bagian HRD setelah diterima bekerja di perusahaan tersebut.

Tunjangan dan Fasilitas PT Indo Seafood

Perusahaan seperti PT Indo Seafood mungkin menawarkan berbagai fasilitas dan tunjangan kepada karyawan mereka sebagai bagian dari paket kompensasi mereka. Namun, perincian spesifik mengenai fasilitas dan tunjangan dapat berbeda tergantung pada peraturan perusahaan dan perjanjian kerja yang berlaku. Berikut adalah beberapa fasilitas dan tunjangan umum yang dapat ditawarkan oleh perusahaan:

  • BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
  • Medical check up setiap tahunnya secara rutin
  • Makanan dan Minuman Untuk Sekali Setiap Shift
  • Bus / mobil jemputan karyawan
  • Uang transportasi
  • THR
  • Intensif kehadiran
  • Bonus akhir tahun
  • Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
  • Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
  • Tunjangan lain – lain Untuk Level Jabatan Tertentu ( Ini Biasanya Seperti Tunjangan Istri dsb)
  • Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
  • Kendaraan Operasional (khusus level jabatan tertentu)
  • Jenjang Karir Bagi Yang Sesuai Kualifikasi
  • Family Gathering
  • Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
  • Program kesehatan dan keselamatan kerja
  • Program pengembangan karir
  • Program keseimbangan karir dan kehidupan

Perlu dicatat bahwa daftar ini tidak lengkap dan bisa saja ada tunjangan atau fasilitas lain yang ditawarkan oleh PT Indo Seafood atau perusahaan lainnya, serta bisa berubah seiring waktu atau tergantung pada negara atau wilayah di mana perusahaan tersebut beroperasi. Karyawan yang tertarik harus mendapatkan informasi terkini langsung dari perusahaan atau departemen sumber daya manusia.

Baca Juga :  Gaji PT Asia Sawit Makmur Jaya Terbaru

Slip Gaji PT Indo Seafood

Slip Gaji/Laporan pendapatan adalah dokumen sah yang diberikan oleh perusahaan kepada karyawannya sebagai bukti pembayaran gaji. Dokumen ini mencakup rincian mengenai pendapatan karyawan, melibatkan gaji dasar, tunjangan, potongan, dan jumlah bersih yang diterima.

Isi contoh slip gaji di PT Indo Seafood melibatkan sejumlah informasi, seperti identitas karyawan, posisi jabatan, dan rincian besaran gaji:

SLIP GAJI PT Indo Seafood

Periode: Mei 2023

Nama Karyawan: Sinta Purnama

Jabatan Karyawan: Insinyur Proses

NIK: 3217211607950002

Gaji Pokok: Rp 4.000.000

Tunjangan : Rp 600.000

Total Gaji Kotor: Rp 4.600.000

BPJS Kesehatan: Rp 100.000

PPh: Rp 50.000

Gaji Bersih: Rp 4.450.000

Berikut slip gaji Anda untuk periode ini. Silakan hubungi bagian keuangan jika Anda memiliki pertanyaan atau menemukan ketidaksesuaian pada slip gaji Anda.

Itu merupakan contoh slip gaji karyawan PT Indo Seafood. Slip gaji ini dibagikan setiap bulan kepada karyawan dengan isi yang menyesuaikan jabatan masing-masing. Berikutnya, kita akan membahas faktor-faktor yang mempengaruhi gaji di PT Indo Seafood.

Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Besaran Gaji PT Indo Seafood

Berikut adalah beberapa faktor yang mempengaruhi gaji di PT Indo Seafood:

  • Struktur gaji: PT Indo Seafood memiliki struktur gaji yang terstandarisasi berdasarkan jabatan dan tingkat pengalaman.
  • Kinerja perusahaan: Kinerja keuangan perusahaan secara keseluruhan dapat memengaruhi kenaikan gaji dan bonus karyawan.
  • Kebijakan tunjangan: PT Indo Seafood menawarkan berbagai tunjangan kepada karyawannya, seperti tunjangan kesehatan, tunjangan transportasi, dan tunjangan makan.
  • UMR/UMK: Gaji di PT Indo Seafood tidak boleh di bawah Upah Minimum Regional (UMR/UMK) yang berlaku di wilayah perusahaan.
  • Jabatan: Setiap jabatan di PT Indo Seafood memiliki kisaran gaji yang berbeda-beda. Jabatan yang lebih tinggi dan memiliki tanggung jawab yang lebih besar umumnya memiliki gaji yang lebih tinggi.
  • Tingkat Pengalaman: Karyawan dengan pengalaman kerja yang lebih lama umumnya memiliki gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang baru.
  • Pendidikan: Tingkat pendidikan karyawan dapat memengaruhi gaji awal mereka.
  • Keterampilan: Keterampilan khusus yang dimiliki karyawan dapat meningkatkan nilai mereka bagi perusahaan dan berakibat pada gaji yang lebih tinggi.
  • Kinerja Karyawan: Kinerja karyawan yang baik dapat meningkatkan peluang mereka untuk mendapatkan kenaikan gaji dan bonus.
  • Lokasi: Gaji di PT Indo Seafood dapat bervariasi berdasarkan lokasi perusahaan.
  • Faktor Lainnya: Faktor lain yang dapat memengaruhi gaji di PT Indo Seafood termasuk jenis kelamin, ras, dan agama.

Perlu dicatat bahwa besaran gaji di PT Indo Seafood dapat mengalami fluktuasi tergantung pada faktor-faktor yang telah dijelaskan sebelumnya. Untuk informasi yang lebih akurat mengenai gaji di PT Indo Seafood, Anda disarankan untuk mengunjungi situs web resmi PT Indo Seafood atau menghubungi departemen HRD PT Indo Seafood.

Tips Daftar Loker PT Indo Seafood

Sebelum kita memaparkan tips untuk melamar pekerjaan di PT Indo Seafood, lebih baik kita memahami terlebih dahulu persyaratan dan kualifikasi yang diperlukan untuk mendaftar di PT Indo Seafood. Silakan lihat daftar persyaratannya di bawah ini:

Persyaratan dan Kualifikasi

  • Surat Pengalaman Kerja (jika ada)
  • Fotokopi KTP dan Kartu Keluarga (KK)
  • Surat Lamaran
  • Formulir dari perusahaan (jika ada)
  • Surat Keterangan Sehat (jika ada)
  • Sertifikat (jika ada)
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Portofolio (jika diperlukan)
  • Fotokopi Ijazah
  • Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
  • Foto terbaru

Itulah beberapa persyaratan yang dibutuhkan untuk mendaftar di PT Indo Seafood. Adapun kualifikasinya sebagai berikut:

  • Usia: Maksimal 30 tahun
  • Pendidikan: Minimal SMK/SMA
  • Pengalaman Kerja: Memiliki pengalaman kerja akan menjadi nilai tambah.
  • Kesehatan: Telah menerima vaksinasi booster COVID-19.

Itulah beberapa kualifikasi yang dibutuhkan untuk mendaftar di PT Indo Seafood.

Tips Diterima Kerja PT Indo Seafood

Setelah mengetahui beberapa persyaratan dan kualifikasinya, selanjutnya kita akan membahas bagaimana sih caranya agar kita bisa diterima kerja di PT Indo Seafood. Adapun tipsnya adalah sebagai berikut:

  • Ketahui sebanyak mungkin tentang perusahaan tempat Anda melamar. Pahami nilai-nilai, misi, dan budaya perusahaan.
  • Kenali produk atau layanan yang mereka tawarkan serta posisi yang Anda lamar.
  • Baca deskripsi pekerjaan dengan baik dan pahami tugas dan tanggung jawab yang diperlukan.
  • Persiapkan jawaban yang menunjukkan bagaimana keahlian dan pengalaman Anda sesuai dengan posisi tersebut.
  • Perbarui keterampilan dan pengetahuan Anda yang relevan dengan pekerjaan yang dilamar.
  • Ikuti pelatihan atau kursus yang dapat meningkatkan kualifikasi Anda.
  • Sesuaikan resume dan surat lamaran dengan posisi yang dilamar.
  • Tekankan prestasi, pengalaman, dan keterampilan yang relevan.
  • Antisipasi pertanyaan yang mungkin diajukan dan persiapkan jawaban yang baik.
  • Ajukan pertanyaan tentang perusahaan dan posisi tersebut untuk menunjukkan ketertarikan Anda.
  • Kenakan pakaian yang sesuai dan bersikaplah dengan sikap profesional selama proses wawancara.
  • Pertahankan kontak mata, berjabat tangan dengan mantap, dan dengarkan dengan baik.
  • Gunakan jaringan profesional Anda untuk mendapatkan informasi tentang perusahaan dan posisi.
  • Hubungi orang-orang yang bekerja di perusahaan tersebut untuk mendapatkan wawasan lebih lanjut.
  • Tunjukkan kemampuan bekerja dalam tim, karena banyak perusahaan menghargai karyawan yang dapat berkolaborasi dengan baik.
  • Pertahankan sikap positif dan tunjukkan kepercayaan diri dalam kemampuan dan pengalaman Anda.
  • Sampaikan motivasi Anda untuk bergabung dengan perusahaan tersebut.
  • Kirimkan email ucapan terima kasih setelah wawancara sebagai tanda penghargaan Anda terhadap kesempatan tersebut.

Ingatlah bahwa persaingan dalam dunia kerja bisa sengit, oleh karena itu, persiapkan diri Anda dengan baik dan tunjukkan dedikasi serta komitmen Anda terhadap perusahaan.

Kesimpulan

Gaji di PT Indo Seafood bervariasi tergantung pada jabatan, pengalaman, dan kinerja karyawan. Meskipun demikian, secara keseluruhan, gaji yang ditawarkan oleh PT Indo Seafood dianggap kompetitif dan berada di atas upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan juga memperoleh berbagai fasilitas seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.

Bagi calon pelamar yang tertarik untuk bergabung dengan PT Indo Seafood, penting untuk memahami beberapa pertanyaan umum yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Pertanyaan-pertanyaan tersebut mencakup latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kelemahan, penanganan konflik di tempat kerja, ekspektasi gaji, dan rencana karier masa depan. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, disarankan bagi pelamar untuk menggali informasi tentang perusahaan dan posisi yang mereka lamar, berlatih dalam menjawab pertanyaan wawancara, memilih pakaian yang rapi dan profesional, serta menampilkan sikap percaya diri dan sopan.

Dengan kombinasi penghasilan dan tunjangan yang menarik, fasilitas yang komprehensif, dan peluang karier yang terbuka, PT Indo Seafood menjadi pilihan menarik bagi para pencari kerja yang ingin meniti karier di bidang keamanan.

Scroll to Top