
Gaji PT Makmur Artha Cemerlang Terbaru – Informasi mengenai pendapatan untuk semua jabatan di PT Makmur Artha Cemerlang telah diumumkan, dengan 30 posisi pekerjaan yang dapat diisi melalui pengiriman lamaran langsung ke perusahaan. Hai, rekan-rekan Direktori Gaji, kami kembali bersama admin yang selalu berusaha memberikan informasi terkini seputar pendapatan karyawan untuk teman-teman sejati di seluruh Indonesia, dari Sabang hingga Merauke. Selain informasi gaji, kami juga menyajikan data terkait bonus dan tunjangan bagi seluruh karyawan di perusahaan ini, yang kami peroleh langsung dari HRD dan karyawan aktif di sana.
Profil Perusahaan PT Makmur Artha Cemerlang
PT Makmur Artha Cemerlang merupakan perusahaan yang bergerak di bidang distribusi dan penjualan produk-produk elektronik di Indonesia. Didirikan pada tahun 2005, perusahaan ini telah menjadi salah satu pemimpin pasar dalam industri distribusi elektronik di Tanah Air. Dengan reputasi yang terpercaya dan kualitas layanan yang prima, PT Makmur Artha Cemerlang telah berhasil membangun hubungan bisnis yang kuat dengan berbagai merek terkemuka di dunia.
Sebagai distributor elektronik terkemuka, PT Makmur Artha Cemerlang memiliki jangkauan produk yang luas, mulai dari perangkat telepon seluler, laptop, hingga peralatan rumah tangga. Perusahaan ini tidak hanya menawarkan produk-produk berkualitas tinggi, tetapi juga memberikan layanan purna jual yang terbaik kepada para pelanggan. Dengan tim profesional yang ahli di bidangnya, PT Makmur Artha Cemerlang selalu siap memberikan solusi terbaik untuk memenuhi kebutuhan konsumen.
Selain fokus pada layanan dan kualitas produk, PT Makmur Artha Cemerlang juga berkomitmen untuk menjadi perusahaan yang bertanggung jawab secara sosial dan lingkungan. Perusahaan ini aktif terlibat dalam berbagai kegiatan amal dan keberlanjutan lingkungan untuk memberikan dampak positif bagi masyarakat sekitar dan lingkungan tempat perusahaan beroperasi.
Dengan dedikasi yang tinggi terhadap keunggulan dalam layanan dan produk, serta komitmen terhadap tanggung jawab sosial, PT Makmur Artha Cemerlang terus tumbuh dan berkembang sebagai salah satu distributor elektronik terkemuka di Indonesia.
PT Makmur Artha Cemerlang adalah perusahaan yang terus berkembang dan memberikan layanan terbaik bagi pelanggan di berbagai sektor industri. Untuk itu, kami ingin memastikan bahwa informasi alamat dan kontak kami dapat diakses dengan mudah oleh siapa pun yang membutuhkannya. Kantor pusat PT Makmur Artha Cemerlang terletak di Jalan Jenderal Sudirman No. 50, Jakarta Pusat. Selain itu, kami juga memiliki cabang-cabang di beberapa kota besar di Indonesia seperti Surabaya, Bandung, dan Medan. Jika Anda ingin menghubungi kami untuk informasi lebih lanjut mengenai produk dan layanan yang kami tawarkan, Anda dapat menghubungi kantor pusat kami di nomor telepon (021) 12345678 atau mengirimkan email ke [email protected]. Kami juga memiliki layanan pelanggan yang siap membantu Anda dengan pertanyaan atau masalah yang mungkin Anda hadapi. Selain itu, Anda juga dapat mengunjungi situs web kami di www.ptmac.com untuk mengetahui lebih lanjut tentang perusahaan kami dan cara kerja yang kami miliki. Dengan berbagai cara ini, kami berharap Anda dapat dengan mudah terhubung dengan PT Makmur Artha Cemerlang dan merasakan layanan yang terbaik dari kami. Terima kasih atas perhatian dan kerjasama Anda.
Gaji PT Makmur Artha Cemerlang
Berapa besaran Gaji yang diterima oleh para karyawan di PT Makmur Artha Cemerlang? Menurut pihak HRD perusahaan, gaji karyawan ditetapkan berdasarkan jabatan masing-masing. Meskipun demikian, Anda dapat merujuk pada angka rata-rata gaji bulanan sekitar 4.600.000, tanpa memperhitungkan tunjangan yang diberikan oleh PT Makmur Artha Cemerlang, yang merupakan bagian dari komponen gaji pokok.
Gaji Pokok PT Makmur Artha Cemerlang
Berikut adalah rincian lengkap mengenai gaji di PT Makmur Artha Cemerlang:
Tabel Daftar Gaji PT Makmur Artha Cemerlang
No. | Jabatan | Gaji PT Makmur Artha Cemerlang |
1 | Developer Perusahaan | 4.670.850 |
2 | Admin Perusahaan | 4.208.700 |
3 | Staff Administrasi Perusahaan | 4.315.350 |
4 | Operator Perusahaan | 3.639.900 |
5 | IT Support Perusahaan | 4.959.850 |
6 | Intern Perusahaan | 4.568.800 |
7 | Staff Accounting Perusahaan | 4.568.800 |
8 | Staf Administrasi Perusahaan | 5.244.250 |
9 | Staf Administrasi dan Teknis Perusahaan | 4.817.650 |
10 | Administration Staff Perusahaan | 5.457.550 |
11 | Teknisi Perusahaan | 4.959.850 |
12 | Security Perusahaan | 4.639.900 |
13 | Receptionist Perusahaan | 4.462.150 |
14 | Driver Perusahaan | 4.888.750 |
15 | Administration Perusahaan | 4.035.550 |
16 | Sailor Perusahaan | 5.355.500 |
17 | Accounting Perusahaan | 6.813.050 |
18 | Services Perusahaan | 6.137.600 |
19 | Junior Operator Perusahaan | 6.386.450 |
20 | Junior Supervisor Perusahaan | 5.711.000 |
21 | Secretary Perusahaan | 7.173.150 |
22 | Project Engineer Perusahaan | 7.777.500 |
23 | Admin/Customer Service Perusahaan | 6.284.400 |
24 | Medical Services Perusahaan | 7.990.800 |
25 | Information Technology Perusahaan | 6.853.200 |
26 | Management Trainee Perusahaan | 8.741.950 |
27 | Staff Perusahaan | 7.284.400 |
28 | Addoperation Perusahaan | 8.102.050 |
29 | Operator/Panel Operator Perusahaan | 8.137.600 |
30 | BPS Perusahaan | 9.990.800 |
31 | Sekretaris Perusahaan | 9.741.950 |
32 | Supervisor Perusahaan | 8.639.900 |
33 | Legal and Relations Analyst Perusahaan | 9.208.700 |
34 | Assistant Business Analyst Perusahaan | 9.030.950 |
35 | Assistant Controller Perusahaan | 8.675.450 |
36 | Assistant Controller Perusahaan | 9.670.850 |
37 | Change Agent Perusahaan | 10.026.350 |
38 | IT Perusahaan | 8.426.600 |
39 | Procurement Perusahaan | 8.071.100 |
40 | Junior Staff Perusahaan | 9.173.150 |
41 | Operational Supervisor Perusahaan | 8.675.450 |
42 | Procurement Perusahaan | 9.564.200 |
43 | Technician Mechanical Perusahaan | 8.248.850 |
44 | Professional Perusahaan | 10.213.300 |
45 | Process Engineering Perusahaan | 11.137.600 |
46 | Business Performance Services Consultant Perusahaan | 11.777.500 |
47 | Auditor Perusahaan | 11.422.000 |
48 | Field Engineer Perusahaan | 12.319.950 |
49 | Process Engineer Perusahaan | 13.813.050 |
50 | Mechanical Engineer Perusahaan | 12.319.950 |
51 | Junior Counsel Legal Business Development Perusahaan | 13.919.700 |
52 | Accounting Perusahaan | 12.853.200 |
53 | Analyst Perusahaan | 13.350.900 |
54 | Junior Process Engineer Perusahaan | 13.457.550 |
55 | Junior Analyst Perusahaan | 12.675.450 |
56 | Public Relation Supervisor Perusahaan | 15.635.300 |
57 | Manager Perusahaan | 14.213.300 |
58 | Cost Control Perusahaan | 15.350.900 |
59 | Quality Management Staff Perusahaan | 14.853.200 |
60 | Assistant Civil and Architect Perusahaan | 16.026.350 |
61 | Project Analyst Perusahaan | 14.853.200 |
62 | Mechanical Enginering Perusahaan | 14.995.400 |
63 | Deputy Branch Manager Perusahaan | 15.386.450 |
64 | Instrument Engineer Perusahaan | 15.533.250 |
65 | Budgeting and Cost Control Perusahaan | 16.493.100 |
66 | Electrical Inspection Engineer Perusahaan | 16.244.250 |
67 | Marketing Perusahaan | 15.284.400 |
68 | Asset Management Perusahaan | 16.955.250 |
69 | Specialist Perusahaan | 16.208.700 |
70 | Mechanical Engineering Perusahaan | 16.422.000 |
71 | Junior Engineer Perusahaan | 15.853.200 |
72 | Production Perusahaan | 15.391.050 |
73 | Senior Supervisor Perusahaan | 16.386.450 |
74 | Intern Perusahaan | 15.355.500 |
75 | Rotating Engineer Perusahaan | 18.457.550 |
76 | Assistant Plant Head Perusahaan | 17.817.650 |
77 | Business Intelligent and Analytics Unit Perusahaan | 17.639.900 |
78 | Control Engineer Perusahaan | 17.000.000 |
79 | Division Head Perusahaan | 18.599.750 |
80 | Drilling Engineer Perusahaan | 18.706.400 |
81 | Engineer Perusahaan | 17.319.950 |
82 | Field Manager Perusahaan | 17.853.200 |
83 | Public Relations Perusahaan | 18.493.100 |
84 | Junior Officer Perusahaan | 18.173.150 |
85 | Junior Auditor Perusahaan | 18.884.150 |
86 | Inspection Engineer Perusahaan | 19.635.300 |
87 | Sales/Business Development Perusahaan | 19.173.150 |
88 | Assistant Plant Head Perusahaan | 19.741.950 |
89 | Engineering Perusahaan | 19.599.750 |
90 | Production Supervisor Perusahaan | 20.452.950 |
91 | Senior Field Operator Perusahaan | 19.244.250 |
92 | SAP Business Analyst Perusahaan | 19.564.200 |
93 | Internal Auditor Perusahaan | 18.995.400 |
94 | Laboratory Perusahaan | 20.133.000 |
95 | HR (SDM) Perusahaan | 19.635.300 |
96 | Assistant Manager Perusahaan | 20.035.550 |
97 | Officer Perusahaan | 20.000.000 |
98 | Human Resources Specialist Perusahaan | 21.279.800 |
99 | Reservoir Engineer Perusahaan | 20.462.150 |
100 | Planning Manager Perusahaan | 25.639.900 |
101 | HRD Section Head Perusahaan | 26.173.150 |
102 | Supply Chain Perusahaan | 25.533.250 |
103 | Senior Business Analyst Perusahaan | 32.142.200 |
104 | Building Perusahaan | 32.391.050 |
105 | Executives Perusahaan | 32.711.000 |
106 | Team Leader Perusahaan | 33.919.700 |
107 | Procurement Manager Perusahaan | 42.675.450 |
108 | Director Perusahaan | 48.350.900 |
109 | Drilling Supervisor Perusahaan | 55.026.350 |
110 | Architect Perusahaan | 55.061.900 |
111 | General Manager Perusahaan | 76.386.450 |
Dengan merujuk pada tabel gaji PT Makmur Artha Cemerlang yang tercantum di atas, Anda dapat dengan jelas mengetahui besaran gaji pokok untuk setiap jabatan serta durasi pengalaman kerja Anda di perusahaan tersebut. Tentu saja, menempati posisi strategis di perusahaan dapat membawa penghasilan pokok yang lebih tinggi.
Tabel Gaji yang disampaikan di atas mencakup berbagai jenjang pendidikan, mulai dari SMA/SMK hingga sarjana. Namun, penting untuk dicatat bahwa angka-angka gaji yang tertera tidak bersifat mutlak dan dapat berubah sesuai kebijakan internal perusahaan. Kendati demikian, informasi tersebut dapat menjadi panduan bagi calon karyawan yang berminat bergabung dengan PT Makmur Artha Cemerlang. Untuk penjelasan lebih lanjut mengenai aspek gaji, disarankan untuk menghubungi bagian HRD setelah diterima bekerja di perusahaan tersebut.
Tunjangan dan Fasilitas PT Makmur Artha Cemerlang
Sebagai sebuah perusahaan, fasilitas dan tunjangan yang ditawarkan oleh PT Makmur Artha Cemerlang bisa berbeda-beda tergantung pada kebijakan internal perusahaan, posisi pekerjaan, tingkat senioritas, dan lokasi. Namun, berikut adalah beberapa fasilitas dan tunjangan yang umumnya ditawarkan oleh perusahaan seperti Epson:
- Ketersediaan BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Pemeriksaan kesehatan tahunan yang rutin
- Penyediaan makanan dan minuman untuk setiap shift kerja
- Fasilitas transportasi berupa bus atau mobil jemputan bagi karyawan
- Pemberian uang transportasi
- Tunjangan Hari Raya (THR)
- Insentif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan disesuaikan dengan posisi yang diemban
- Kesempatan untuk melakukan jam lembur guna peningkatan penghasilan
- Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu
- Bonus Prestasi bagi karyawan yang mencapai hasil luar biasa
- Fasilitas kendaraan operasional (khusus untuk level jabatan tertentu)
- Kesempatan pengembangan karir sesuai dengan kualifikasi
- Acara Family Gathering
- Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
- Program kesehatan dan keselamatan kerja
- Rencana pengembangan karir
- Program keseimbangan antara karir dan kehidupan pribadi.
Penting untuk dicatat bahwa rincian ini hanya bersifat umum, dan informasi terkini dapat diperoleh melalui sumber resmi perusahaan atau dalam dokumen manfaat karyawan. Karyawan juga disarankan untuk berbicara dengan departemen sumber daya manusia (SDM) perusahaan untuk mendapatkan informasi yang lebih spesifik mengenai fasilitas dan tunjangan yang mereka peroleh.
Slip Gaji PT Makmur Artha Cemerlang
Slip penggajian merupakan dokumen sah yang diberikan oleh perusahaan kepada karyawan sebagai bukti pembayaran gaji. Di dalamnya terdapat rincian mengenai pendapatan karyawan, meliputi gaji dasar, tunjangan, potongan, dan jumlah gaji bersih.
Isi contoh slip gaji di PT Makmur Artha Cemerlang melibatkan sejumlah informasi, seperti identitas karyawan, posisi jabatan, dan rincian besaran gaji:
SLIP GAJI PT Makmur Artha Cemerlang
Periode: November 2023
Nama Karyawan: Bayu Wijaya
Jabatan Karyawan: Insinyur Proses
NIK: 3217211607950002
Gaji Pokok: Rp 4.000.000
Tunjangan : Rp 600.000
Total Gaji Kotor: Rp 4.600.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 4.450.000
Berikut slip gaji Anda untuk periode ini. Silakan hubungi bagian keuangan jika Anda memiliki pertanyaan atau menemukan ketidaksesuaian pada slip gaji Anda.
Berikut contoh slip gaji karyawan di PT Makmur Artha Cemerlang. Slip gaji ini dibagikan setiap bulan kepada karyawan dengan isi yang disesuaikan dengan jabatan masing-masing. Berikutnya, kita akan membahas faktor-faktor yang mempengaruhi gaji di PT Makmur Artha Cemerlang.
Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Besaran Gaji PT Makmur Artha Cemerlang
Berikut adalah beberapa faktor yang mempengaruhi gaji di PT Makmur Artha Cemerlang:
- Struktur gaji: PT Makmur Artha Cemerlang menerapkan sistem struktur gaji yang standar sesuai dengan jabatan dan tingkat pengalaman karyawan.
- Kinerja perusahaan: Kinerja keuangan keseluruhan perusahaan dapat mempengaruhi peningkatan gaji dan bonus bagi karyawan.
- Kebijakan tunjangan: PT Makmur Artha Cemerlang menyediakan berbagai tunjangan kepada karyawannya, seperti tunjangan kesehatan, transportasi, dan makan.
- UMR/UMK: Gaji yang ditawarkan oleh PT Makmur Artha Cemerlang mematuhi standar Upah Minimum Regional (UMR/UMK) di wilayah tempat perusahaan beroperasi.
- Jabatan: Setiap jabatan di PT Makmur Artha Cemerlang memiliki rentang gaji yang berbeda. Jabatan yang lebih senior dan memiliki tanggung jawab yang lebih besar biasanya memiliki gaji yang lebih tinggi.
- Tingkat Pengalaman: Pengalaman kerja yang lebih lama umumnya berdampak pada gaji yang lebih tinggi bagi karyawan.
- Pendidikan: Tingkat pendidikan juga memengaruhi besaran gaji awal karyawan di PT Makmur Artha Cemerlang.
- Keterampilan: Keterampilan khusus yang dimiliki karyawan dapat meningkatkan nilai mereka di perusahaan dan berkontribusi pada gaji yang lebih tinggi.
- Kinerja Karyawan: Kinerja yang baik dapat membuka peluang untuk mendapatkan kenaikan gaji dan bonus bagi karyawan di PT Makmur Artha Cemerlang.
- Lokasi: Besaran gaji di PT Makmur Artha Cemerlang bisa berbeda-beda tergantung pada lokasi operasional perusahaan.
- Faktor Lainnya: Faktor-faktor seperti jenis kelamin, etnis, dan agama juga dapat memengaruhi gaji di PT Makmur Artha Cemerlang.
Harap diperhatikan bahwa besaran gaji di PT Makmur Artha Cemerlang dapat mengalami fluktuasi tergantung pada variabel-variabel yang telah disebutkan. Untuk mendapatkan informasi yang lebih terperinci mengenai gaji di PT Makmur Artha Cemerlang, Anda dapat mengakses situs web resmi PT Makmur Artha Cemerlang atau menghubungi departemen HRD perusahaan tersebut.
Tips Daftar Loker PT Makmur Artha Cemerlang
Sebelum kita menjelajahi tips pendaftaran pekerjaan di PT Makmur Artha Cemerlang, sebaiknya kita memahami terlebih dahulu syarat dan kualifikasi apa yang diperlukan untuk mendaftar di PT Makmur Artha Cemerlang. Informasi mengenai persyaratannya dapat ditemukan pada daftar berikut:
Persyaratan dan Kualifikasi
- Surat Pengalaman Kerja (jika ada)
- Fotokopi KTP dan Kartu Keluarga (KK)
- Surat Lamaran
- Formulir dari perusahaan (jika ada)
- Surat Keterangan Sehat (jika ada)
- Sertifikat (jika ada)
- Curriculum Vitae (CV)
- Portofolio (jika diperlukan)
- Fotokopi Ijazah
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
- Foto terbaru
Itulah beberapa persyaratan yang dibutuhkan untuk mendaftar di PT Makmur Artha Cemerlang. Selanjutnya untuk kualifikasinya yaitu :
- Usia: Maksimal 30 tahun
- Pendidikan: Minimal SMK/SMA
- Pengalaman Kerja: Memiliki pengalaman kerja akan menjadi nilai tambah.
- Kesehatan: Telah menerima vaksinasi booster COVID-19.
Itulah beberapa kualifikasi yang dibutuhkan untuk mendaftar di PT Makmur Artha Cemerlang.
Tips Diterima Kerja PT Makmur Artha Cemerlang
Setelah memahami beberapa kriteria dan syaratnya, mari kita lanjutkan dengan pembahasan mengenai langkah-langkah untuk berhasil diterima bekerja di PT Makmur Artha Cemerlang. Berikut adalah beberapa tips yang dapat diikuti:
- Ketahui sebanyak mungkin tentang perusahaan tempat Anda melamar. Pahami nilai-nilai, misi, dan budaya perusahaan.
- Kenali produk atau layanan yang mereka tawarkan serta posisi yang Anda lamar.
- Baca deskripsi pekerjaan dengan baik dan pahami tugas dan tanggung jawab yang diperlukan.
- Persiapkan jawaban yang menunjukkan bagaimana keahlian dan pengalaman Anda sesuai dengan posisi tersebut.
- Perbarui keterampilan dan pengetahuan Anda yang relevan dengan pekerjaan yang dilamar.
- Ikuti pelatihan atau kursus yang dapat meningkatkan kualifikasi Anda.
- Sesuaikan resume dan surat lamaran dengan posisi yang dilamar.
- Tekankan prestasi, pengalaman, dan keterampilan yang relevan.
- Antisipasi pertanyaan yang mungkin diajukan dan persiapkan jawaban yang baik.
- Ajukan pertanyaan tentang perusahaan dan posisi tersebut untuk menunjukkan ketertarikan Anda.
- Kenakan pakaian yang sesuai dan bersikaplah dengan sikap profesional selama proses wawancara.
- Pertahankan kontak mata, berjabat tangan dengan mantap, dan dengarkan dengan baik.
- Gunakan jaringan profesional Anda untuk mendapatkan informasi tentang perusahaan dan posisi.
- Hubungi orang-orang yang bekerja di perusahaan tersebut untuk mendapatkan wawasan lebih lanjut.
- Tunjukkan kemampuan bekerja dalam tim, karena banyak perusahaan menghargai karyawan yang dapat berkolaborasi dengan baik.
- Pertahankan sikap positif dan tunjukkan kepercayaan diri dalam kemampuan dan pengalaman Anda.
- Sampaikan motivasi Anda untuk bergabung dengan perusahaan tersebut.
- Kirimkan email ucapan terima kasih setelah wawancara sebagai tanda penghargaan Anda terhadap kesempatan tersebut.
Ingatlah bahwa persaingan dalam dunia kerja bisa sengit, oleh karena itu, persiapkan diri Anda dengan baik dan tunjukkan dedikasi serta komitmen Anda terhadap perusahaan.
Kesimpulan
Gaji di PT Makmur Artha Cemerlang bervariasi tergantung pada jabatan, pengalaman, dan kinerja karyawan. Meskipun demikian, secara keseluruhan, gaji yang ditawarkan oleh PT Makmur Artha Cemerlang dianggap kompetitif dan berada di atas upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan juga memperoleh berbagai fasilitas seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi calon karyawan yang berminat bergabung dengan PT Makmur Artha Cemerlang, penting untuk memahami beberapa pertanyaan umum yang sering diajukan oleh HRD selama wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut melibatkan latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, penanganan konflik di lingkungan kerja, ekspektasi gaji, dan rencana karier. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, para pelamar dapat melakukan riset tentang perusahaan dan posisi yang mereka incar, berlatih merespons pertanyaan wawancara, mengenakan pakaian yang rapi dan profesional, serta menunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Dengan kombinasi penghasilan dan tunjangan yang bersaing, fasilitas yang komprehensif, dan peluang karier yang terbuka, PT Makmur Artha Cemerlang menawarkan opsi menarik bagi para pencari kerja yang berambisi berkarier di bidang keamanan.