Gaji PT Yapindo Jaya Abadi Terbaru

Gaji PT Yapindo Jaya Abadi Terbaru

Gaji PT Yapindo Jaya Abadi Terbaru – Gaji atau Pendapatan atau bayaran yang stabil memegang peranan krusial dalam pertimbangan mencari pekerjaan. Tak mengherankan apabila topik mengenai pendapatan selalu menjadi perbincangan hangat di tengah masyarakat. Suatu perusahaan yang menarik perhatian publik adalah PT Yapindo Jaya Abadi. Perusahaan ini dikenal tidak hanya karena layanan rekrutmen dan konsultasinya yang profesional, tetapi juga karena jumlah pendapatan yang signifikan yang diberikan kepada karyawan. Dalam artikel ini, kami akan mengulas secara komprehensif mengenai pendapatan di PT Yapindo Jaya Abadi dan seluruh aspek terkaitnya.

Profil Perusahaan PT Yapindo Jaya Abadi

PT Yapindo Jaya Abadi merupakan perusahaan yang bergerak di bidang distribusi dan perdagangan bahan baku industri. Didirikan pada tahun 1995, perusahaan ini telah menjadi salah satu pemain utama dalam industri ini di Indonesia. PT Yapindo Jaya Abadi memiliki reputasi yang baik di pasar karena kualitas produk dan layanan yang mereka berikan kepada pelanggan mereka.

PT Yapindo Jaya Abadi memiliki tim manajemen yang sangat berpengalaman dan kompeten dalam bidangnya. Mereka memiliki visi dan misi yang jelas untuk terus berkembang dan menjadi perusahaan terkemuka di bidang distribusi bahan baku industri. PT Yapindo Jaya Abadi juga memiliki jaringan distribusi yang luas di seluruh Indonesia, sehingga dapat dengan mudah melayani pelanggan dari berbagai daerah.

Selain itu, PT Yapindo Jaya Abadi juga memegang teguh prinsip-prinsip integritas, etika kerja, dan keberlanjutan. Mereka selalu berusaha untuk memberikan solusi terbaik bagi pelanggan mereka dan menjaga hubungan yang baik dengan para mitra bisnis mereka. Dengan komitmen yang kuat terhadap kualitas dan kepuasan pelanggan, PT Yapindo Jaya Abadi terus berusaha untuk menjadi yang terbaik dalam industri ini.

Secara keseluruhan, PT Yapindo Jaya Abadi adalah perusahaan yang dapat diandalkan dan profesional dalam menyediakan bahan baku industri berkualitas tinggi bagi pelanggan mereka. Dengan reputasi yang baik, tim manajemen yang berpengalaman, dan komitmen yang kuat terhadap kepuasan pelanggan, PT Yapindo Jaya Abadi terus berkembang dan menjadi pemimpin dalam industri distribusi bahan baku industri di Indonesia.

PT Yapindo Jaya Abadi adalah sebuah perusahaan yang bergerak di bidang distribusi barang konsumen. Alamat kantor pusat PT Yapindo Jaya Abadi terletak di Jl. Raya Babakan No. 12, Jakarta Selatan. Perusahaan ini juga memiliki cabang di beberapa kota di Indonesia, seperti Surabaya, Bandung, dan Semarang. Selain itu, PT Yapindo Jaya Abadi juga memiliki gudang penyimpanan yang luas dan modern di Jakarta Barat untuk memenuhi kebutuhan distribusi barang konsumen.

Untuk informasi lebih lanjut mengenai produk-produk yang dijual oleh PT Yapindo Jaya Abadi, Anda dapat menghubungi kantor pusat perusahaan di nomor telepon (021) 1234567 atau mengirimkan email ke [email protected]. Jika Anda ingin mengajukan pertanyaan atau memberikan masukan, Anda juga dapat mengunjungi kantor cabang terdekat dari PT Yapindo Jaya Abadi di kota Anda.

Baca Juga :  Gaji PT Tamano Indonesia Terbaru

PT Yapindo Jaya Abadi selalu berusaha memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggannya. Dengan tim yang profesional dan berpengalaman, perusahaan ini siap memenuhi kebutuhan distribusi barang konsumen Anda. Jika Anda memiliki kebutuhan distribusi barang konsumen dalam jumlah besar, PT Yapindo Jaya Abadi juga menyediakan layanan pengiriman barang dengan armada sendiri untuk memastikan keamanan dan ketepatan waktu pengiriman. Jadi, jangan ragu untuk menghubungi PT Yapindo Jaya Abadi untuk kebutuhan distribusi barang konsumen Anda.

Gaji PT Yapindo Jaya Abadi

Berapa besaran Gaji yang diterima oleh para karyawan di PT Yapindo Jaya Abadi? Menurut pihak HRD perusahaan, gaji karyawan ditetapkan berdasarkan jabatan masing-masing. Meskipun demikian, Anda dapat merujuk pada angka rata-rata gaji bulanan sekitar 4.800.000, tanpa memperhitungkan tunjangan yang diberikan oleh PT Yapindo Jaya Abadi, yang merupakan bagian dari komponen gaji pokok.

Gaji Pokok PT Yapindo Jaya Abadi

Guna memperoleh pemahaman yang lebih rinci mengenai gaji di PT Yapindo Jaya Abadi, mari kita lihat informasi berikut:

Tabel Daftar Gaji PT Yapindo Jaya Abadi

No.JabatanGaji PT Yapindo Jaya Abadi
1Developer Perusahaan4.919.700
2Admin Perusahaan4.635.300
3Staff Administrasi Perusahaan4.777.500
4Operator Perusahaan4.137.600
5IT Support Perusahaan4.284.400
6Intern Perusahaan4.924.300
7Staff Accounting Perusahaan5.990.800
8Staf Administrasi Perusahaan5.208.700
9Staf Administrasi dan Teknis Perusahaan4.000.000
10Administration Staff Perusahaan4.035.550
11Teknisi Perusahaan4.355.500
12Security Perusahaan4.106.650
13Receptionist Perusahaan4.995.400
14Driver Perusahaan5.350.900
15Administration Perusahaan5.599.750
16Sailor Perusahaan6.457.550
17Accounting Perusahaan5.106.650
18Services Perusahaan5.639.900
19Junior Operator Perusahaan6.848.600
20Junior Supervisor Perusahaan5.142.200
21Secretary Perusahaan7.422.000
22Project Engineer Perusahaan6.924.300
23Admin/Customer Service Perusahaan8.026.350
24Medical Services Perusahaan7.955.250
25Information Technology Perusahaan7.137.600
26Management Trainee Perusahaan7.782.100
27Staff Perusahaan8.919.700
28Addoperation Perusahaan8.030.950
29Operator/Panel Operator Perusahaan7.071.100
30BPS Perusahaan8.959.850
31Sekretaris Perusahaan8.319.950
32Supervisor Perusahaan9.670.850
33Legal and Relations Analyst Perusahaan8.071.100
34Assistant Business Analyst Perusahaan8.462.150
35Assistant Controller Perusahaan9.599.750
36Assistant Controller Perusahaan8.533.250
37Change Agent Perusahaan8.959.850
38IT Perusahaan8.319.950
39Procurement Perusahaan9.493.100
40Junior Staff Perusahaan9.030.950
41Operational Supervisor Perusahaan9.919.700
42Procurement Perusahaan9.208.700
43Technician Mechanical Perusahaan8.035.550
44Professional Perusahaan11.955.250
45Process Engineering Perusahaan10.746.550
46Business Performance Services Consultant Perusahaan11.315.350
47Auditor Perusahaan10.568.800
48Field Engineer Perusahaan12.355.500
49Process Engineer Perusahaan12.639.900
50Mechanical Engineer Perusahaan12.355.500
51Junior Counsel Legal Business Development Perusahaan12.462.150
52Accounting Perusahaan12.853.200
53Analyst Perusahaan12.746.550
54Junior Process Engineer Perusahaan13.279.800
55Junior Analyst Perusahaan12.675.450
56Public Relation Supervisor Perusahaan14.782.100
57Manager Perusahaan15.066.500
58Cost Control Perusahaan14.213.300
59Quality Management Staff Perusahaan14.639.900
60Assistant Civil and Architect Perusahaan16.310.750
61Project Analyst Perusahaan15.813.050
62Mechanical Enginering Perusahaan15.670.850
63Deputy Branch Manager Perusahaan14.746.550
64Instrument Engineer Perusahaan17.097.450
65Budgeting and Cost Control Perusahaan15.497.700
66Electrical Inspection Engineer Perusahaan15.959.850
67Marketing Perusahaan17.097.450
68Asset Management Perusahaan15.497.700
69Specialist Perusahaan15.675.450
70Mechanical Engineering Perusahaan16.173.150
71Junior Engineer Perusahaan17.026.350
72Production Perusahaan15.319.950
73Senior Supervisor Perusahaan15.426.600
74Intern Perusahaan15.000.000
75Rotating Engineer Perusahaan18.244.250
76Assistant Plant Head Perusahaan17.888.750
77Business Intelligent and Analytics Unit Perusahaan17.711.000
78Control Engineer Perusahaan17.319.950
79Division Head Perusahaan17.213.300
80Drilling Engineer Perusahaan17.284.400
81Engineer Perusahaan17.071.100
82Field Manager Perusahaan17.924.300
83Public Relations Perusahaan17.497.700
84Junior Officer Perusahaan18.102.050
85Junior Auditor Perusahaan18.706.400
86Inspection Engineer Perusahaan19.955.250
87Sales/Business Development Perusahaan18.213.300
88Assistant Plant Head Perusahaan19.137.600
89Engineering Perusahaan18.426.600
90Production Supervisor Perusahaan19.884.150
91Senior Field Operator Perusahaan18.000.000
92SAP Business Analyst Perusahaan19.564.200
93Internal Auditor Perusahaan18.497.700
94Laboratory Perusahaan19.919.700
95HR (SDM) Perusahaan19.066.500
96Assistant Manager Perusahaan21.741.950
97Officer Perusahaan20.639.900
98Human Resources Specialist Perusahaan21.813.050
99Reservoir Engineer Perusahaan21.137.600
100Planning Manager Perusahaan26.137.600
101HRD Section Head Perusahaan26.350.900
102Supply Chain Perusahaan26.564.200
103Senior Business Analyst Perusahaan34.061.900
104Building Perusahaan33.919.700
105Executives Perusahaan33.493.100
106Team Leader Perusahaan32.000.000
107Procurement Manager Perusahaan42.497.700
108Director Perusahaan48.955.250
109Drilling Supervisor Perusahaan53.817.650
110Architect Perusahaan55.097.450
111General Manager Perusahaan75.177.750

Dari daftar gaji PT Yapindo Jaya Abadi yang tertera di atas, Anda dapat dengan jelas mengetahui besaran gaji untuk masing-masing jabatan serta masa kerja Anda di sana. Tidak dapat dipungkiri, menjabat dalam posisi kunci di perusahaan dapat menghasilkan penghasilan pokok yang lebih besar.

Baca Juga :  Gaji PT Bukaka Teknik Utama Terbaru

Tabel Gaji yang telah disebutkan sebelumnya mencakup lulusan dari berbagai tingkat pendidikan, mulai dari SMA / SMK hingga sarjana. Namun, perlu dipahami bahwa angka-angka gaji yang telah disebutkan tidak bersifat mutlak dan dapat mengalami perubahan sesuai dengan kebijakan internal PT Yapindo Jaya Abadi yang berlaku. Meskipun demikian, informasi gaji tersebut dapat menjadi pertimbangan bagi Anda yang berencana untuk bergabung dengan PT Yapindo Jaya Abadi. Untuk memperoleh klarifikasi yang lebih detail mengenai masalah gaji, disarankan untuk menghubungi pihak HRD setelah Anda diterima bekerja di sana.

Tunjangan dan Fasilitas PT Yapindo Jaya Abadi

Perusahaan seperti PT Yapindo Jaya Abadi mungkin menawarkan berbagai fasilitas dan tunjangan kepada karyawannya sebagai bagian dari paket remunerasi mereka. Namun, perincian spesifik tentang fasilitas dan tunjangan yang ditawarkan oleh PT Yapindo Jaya Abadi dapat berubah dari waktu ke waktu dan dapat berbeda tergantung pada posisi pekerjaan, tingkat pengalaman, dan lokasi kerja. Oleh karena itu, informasi yang diberikan di bawah ini hanya bersifat umum dan mungkin tidak mencakup semua aspek yang relevan:

  • BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
  • Medical check up setiap tahunnya secara rutin
  • Makanan dan Minuman Untuk Sekali Setiap Shift
  • Bus / mobil jemputan karyawan
  • Uang transportasi
  • THR
  • Intensif kehadiran
  • Bonus akhir tahun
  • Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
  • Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
  • Tunjangan lain – lain Untuk Level Jabatan Tertentu ( Ini Biasanya Seperti Tunjangan Istri dsb)
  • Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
  • Kendaraan Operasional (khusus level jabatan tertentu)
  • Jenjang Karir Bagi Yang Sesuai Kualifikasi
  • Family Gathering
  • Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
  • Program kesehatan dan keselamatan kerja
  • Program pengembangan karir
  • Program keseimbangan karir dan kehidupan
Baca Juga :  Gaji PT Saneng Terbaru

Penting untuk dicatat bahwa rincian ini hanya bersifat umum, dan informasi terkini dapat diperoleh melalui sumber resmi perusahaan atau dalam dokumen manfaat karyawan. Karyawan juga disarankan untuk berbicara dengan departemen sumber daya manusia (SDM) perusahaan untuk mendapatkan informasi yang lebih spesifik mengenai fasilitas dan tunjangan yang mereka peroleh.

Slip Gaji PT Yapindo Jaya Abadi

Slip gaji adalah dokumen resmi yang dikeluarkan oleh perusahaan kepada karyawannya sebagai bukti pembayaran gaji. Slip gaji berisi informasi mengenai gaji karyawan, termasuk gaji pokok, tunjangan, potongan, dan gaji bersih.

Isi contoh slip gaji di PT Yapindo Jaya Abadi melibatkan sejumlah informasi, seperti identitas karyawan, posisi jabatan, dan rincian besaran gaji:

SLIP GAJI PT Yapindo Jaya Abadi

Periode: Juni 2023

Nama Karyawan: Ika Putri

Jabatan Karyawan: Quality Control

NIK: 3217211607950002

Gaji Pokok: Rp 4.000.000

Tunjangan : Rp 600.000

Total Gaji Kotor: Rp 4.600.000

BPJS Kesehatan: Rp 100.000

PPh: Rp 50.000

Gaji Bersih: Rp 4.450.000

Berikut slip gaji untuk periode ini. Karyawan dapat menghubungi bagian keuangan jika terdapat pertanyaan atau ketidaksesuaian.

Itu merupakan contoh slip gaji karyawan PT Yapindo Jaya Abadi. Slip gaji ini dibagikan setiap bulan kepada karyawan dengan isi yang menyesuaikan jabatan masing-masing. Berikutnya, kita akan membahas faktor-faktor yang mempengaruhi gaji di PT Yapindo Jaya Abadi.

Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Besaran Gaji PT Yapindo Jaya Abadi

Beberapa elemen yang memengaruhi besaran gaji di PT Yapindo Jaya Abadi adalah sebagai berikut:

  • Struktur gaji: PT Yapindo Jaya Abadi memiliki struktur gaji yang terstandarisasi berdasarkan jabatan dan tingkat pengalaman.
  • Kinerja perusahaan: Kinerja keuangan perusahaan secara keseluruhan dapat memengaruhi kenaikan gaji dan bonus karyawan.
  • Kebijakan tunjangan: PT Yapindo Jaya Abadi menawarkan berbagai tunjangan kepada karyawannya, seperti tunjangan kesehatan, tunjangan transportasi, dan tunjangan makan.
  • UMR/UMK: Gaji di PT Yapindo Jaya Abadi tidak boleh di bawah Upah Minimum Regional (UMR/UMK) yang berlaku di wilayah perusahaan.
  • Jabatan: Setiap jabatan di PT Yapindo Jaya Abadi memiliki kisaran gaji yang berbeda-beda. Jabatan yang lebih tinggi dan memiliki tanggung jawab yang lebih besar umumnya memiliki gaji yang lebih tinggi.
  • Tingkat Pengalaman: Karyawan dengan pengalaman kerja yang lebih lama umumnya memiliki gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang baru.
  • Pendidikan: Tingkat pendidikan karyawan dapat memengaruhi gaji awal mereka.
  • Keterampilan: Keterampilan khusus yang dimiliki karyawan dapat meningkatkan nilai mereka bagi perusahaan dan berakibat pada gaji yang lebih tinggi.
  • Kinerja Karyawan: Kinerja karyawan yang baik dapat meningkatkan peluang mereka untuk mendapatkan kenaikan gaji dan bonus.
  • Lokasi: Gaji di PT Yapindo Jaya Abadi dapat bervariasi berdasarkan lokasi perusahaan.
  • Faktor Lainnya: Faktor lain yang dapat memengaruhi gaji di PT Yapindo Jaya Abadi termasuk jenis kelamin, ras, dan agama.

Harap diperhatikan bahwa besaran gaji di PT Yapindo Jaya Abadi dapat mengalami fluktuasi tergantung pada variabel-variabel yang telah disebutkan. Untuk mendapatkan informasi yang lebih terperinci mengenai gaji di PT Yapindo Jaya Abadi, Anda dapat mengakses situs web resmi PT Yapindo Jaya Abadi atau menghubungi departemen HRD perusahaan tersebut.

Tips Daftar Loker PT Yapindo Jaya Abadi

Sebelum kita membahas mengenai tips untuk daftar loker PT Yapindo Jaya Abadi, alangkah lebih baiknya kita mengetahui terlebih dahulu syarat dan kualifikasi apa saja untuk daftar di PT Yapindo Jaya Abadi. Untuk persyaratannya silahkan lihati di list di bawah ini:

Persyaratan dan Kualifikasi

  • Surat lamaran
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Portofolio
  • Fotokopi KTP dan Kartu Keluarga (KK)
  • Fotokopi Ijazah
  • Foto terbaru
  • Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
  • Sertifikat
  • Surat Pengalaman Kerja
  • Surat Keterangan Sehat
  • Formulir dari perusahaan

Itulah beberapa persyaratan yang dibutuhkan untuk mendaftar di PT Yapindo Jaya Abadi. Adapun kualifikasinya sebagai berikut:

  • Usia: Maksimal 30 tahun
  • Pendidikan: Minimal SMK/SMA
  • Pengalaman Kerja: Memiliki pengalaman kerja akan menjadi nilai tambah.
  • Kesehatan: Telah menerima vaksinasi booster COVID-19.

Itulah beberapa kualifikasi yang dibutuhkan untuk mendaftar di PT Yapindo Jaya Abadi.

Tips Diterima Kerja PT Yapindo Jaya Abadi

Setelah memahami beberapa kriteria dan syaratnya, mari kita lanjutkan dengan pembahasan mengenai langkah-langkah untuk berhasil diterima bekerja di PT Yapindo Jaya Abadi. Berikut adalah beberapa tips yang dapat diikuti:

  • Pelajari selengkap mungkin tentang perusahaan yang Anda lamar. Pahami nilai, misi, dan budaya perusahaan tersebut.
  • Ketahui produk atau layanan yang mereka tawarkan dan pahami posisi yang Anda lamar.
  • Baca dengan teliti deskripsi pekerjaan, mengerti tugas dan tanggung jawab yang dibutuhkan.
  • Siapkan jawaban yang menunjukkan sejauh mana keahlian dan pengalaman Anda sesuai dengan posisi tersebut.
  • Perbarui keterampilan dan pengetahuan yang relevan dengan pekerjaan yang Anda lamar.
  • Ikuti pelatihan atau kursus yang dapat meningkatkan kualifikasi Anda.
  • Sesuaikan resume dan surat lamaran dengan posisi yang Anda inginkan.
  • Fokuskan pada pencapaian, pengalaman, dan keterampilan yang relevan.
  • Antisipasi pertanyaan yang mungkin diajukan dan persiapkan jawaban yang baik.
  • Tanyakan pertanyaan yang menunjukkan ketertarikan Anda pada perusahaan dan posisi tersebut.
  • Kenakan pakaian yang sesuai dan bersikaplah secara profesional selama wawancara.
  • Pertahankan kontak mata, berjabat tangan dengan tegas, dan dengarkan dengan baik.
  • Manfaatkan jaringan profesional Anda untuk mendapatkan informasi lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi.
  • Hubungi individu yang bekerja di perusahaan tersebut untuk mendapatkan wawasan tambahan.
  • Tunjukkan kemampuan kerja tim, karena banyak perusahaan menghargai karyawan yang bisa berkolaborasi efektif.
  • Pertahankan sikap positif dan tunjukkan keyakinan dalam kemampuan dan pengalaman Anda.
  • Sampaikan motivasi Anda untuk bergabung dengan perusahaan.
  • Kirimkan email ucapan terima kasih setelah wawancara untuk menunjukkan apresiasi Anda atas kesempatan tersebut.

Ingatlah bahwa persaingan dalam dunia kerja bisa sengit, oleh karena itu, persiapkan diri Anda dengan baik dan tunjukkan dedikasi serta komitmen Anda terhadap perusahaan.

Kesimpulan

Gaji PT Yapindo Jaya Abadi bervariasi bergantung pada peran, pengalaman kerja, dan kinerja karyawan. Secara umum, gaji yang ditawarkan oleh PT Yapindo Jaya Abadi dianggap kompetitif dan melebihi upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan PT Yapindo Jaya Abadi memiliki hak atas berbagai fasilitas, termasuk BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, serta pelatihan dan pengembangan.

Bagi calon pelamar yang berminat bergabung dengan PT Yapindo Jaya Abadi, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang umumnya diajukan oleh HRD selama wawancara. Beberapa pertanyaan tersebut melibatkan latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, penanganan konflik di tempat kerja, ekspektasi gaji, dan rencana karier ke depan. Untuk persiapan wawancara, calon pelamar dapat mendalami informasi mengenai perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, berpenampilan rapi dan profesional, serta bersikap percaya diri dan sopan.

Dengan kombinasi paket gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas yang komprehensif, dan peluang karier yang terbuka, PT Yapindo Jaya Abadi menawarkan opsi menarik bagi mereka yang berkeinginan membangun karier di bidang keamanan.

Scroll to Top