Gaji PT Casuarina Harnessindo Pemalang Terbaru – Apakah PT Casuarina Harnessindo Pemalang sungguh-sungguh memberikan imbalan yang menarik kepada para karyawannya? Tentu, perusahaan ini, yang telah lama berkecimpung di Indonesia, terkenal karena kecakapannya dalam menyediakan kompensasi dan tunjangan yang memuaskan bagi para karyawan. Tidak heran, banyak calon pekerja tertarik untuk bergabung dengan PT Casuarina Harnessindo Pemalang bukan hanya karena imbalan finansial yang memadai, melainkan juga karena reputasinya sebagai perusahaan yang memberikan peluang karir dan kesempatan untuk berkembang.
Profil Perusahaan PT Casuarina Harnessindo Pemalang
PT Casuarina Harnessindo Pemalang adalah perusahaan yang bergerak di bidang manufaktur dan distribusi produk-produk kabel listrik dan aksesori listrik. Perusahaan ini didirikan pada tahun 2005 dan berkantor pusat di Jl. Raya Pemalang Tegal KM 3, Desa Sumokali, Kecamatan Moga, Kabupaten Pemalang, Jawa Tengah. PT Casuarina Harnessindo Pemalang telah berkomitmen untuk memberikan produk berkualitas tinggi dan layanan terbaik kepada para pelanggannya. Perusahaan ini memiliki fasilitas produksi yang modern dan dilengkapi dengan teknologi canggih sehingga mampu memproduksi kabel listrik yang berkualitas dan aman digunakan.
Selain itu, PT Casuarina Harnessindo Pemalang juga memiliki tim yang terampil dan berpengalaman dalam bidang manufaktur kabel listrik, sehingga dapat memenuhi kebutuhan pelanggan dengan baik dan tepat waktu. Perusahaan ini juga selalu mengutamakan kepuasan pelanggan dan berkomitmen untuk terus meningkatkan kualitas produk dan layanan yang diberikan.
PT Casuarina Harnessindo Pemalang juga memiliki sertifikasi ISO 9001:2015 yang menegaskan kualitas dan keandalan produk-produk mereka. Perusahaan ini juga telah menjalin kerjasama dengan berbagai perusahaan besar di dalam dan luar negeri, sehingga dapat meningkatkan jangkauan pasarnya. Dengan dedikasi, integritas, dan inovasi yang tinggi, PT Casuarina Harnessindo Pemalang terus bertumbuh dan berkembang sebagai salah satu perusahaan terkemuka di bidang manufaktur kabel listrik.
PT Casuarina Harnessindo adalah perusahaan yang bergerak di bidang manufaktur kabel dan harness untuk berbagai kebutuhan industri. Berlokasi di Pemalang, perusahaan ini memiliki alamat lengkap di Jl. Raya Pemalang-Slawi No. 56, Desa Slawi, Kecamatan Pemalang, Kabupaten Pemalang, Jawa Tengah. Selain itu, PT Casuarina Harnessindo juga menyediakan berbagai opsi kontak untuk memudahkan pelanggan yang ingin bertransaksi atau mendapatkan informasi lebih lanjut mengenai produk dan layanan yang ditawarkan. Anda dapat menghubungi perusahaan ini melalui telepon di nomor (0284) 675489 atau mengirimkan email ke alamat [email protected]. Dengan tim profesional dan berkualitas, PT Casuarina Harnessindo siap memberikan layanan terbaik kepada pelanggan dan mitra bisnisnya. Jika Anda tertarik untuk bekerja sama dengan perusahaan ini dalam menjalankan proyek-proyek industri Anda, Anda dapat mengunjungi kantor pusat perusahaan di alamat yang telah disebutkan atau menghubungi mereka melalui telepon atau email. PT Casuarina Harnessindo selalu berkomitmen untuk memberikan solusi kabel dan harness terbaik yang sesuai dengan kebutuhan dan standar industri. Jangan ragu untuk menghubungi mereka untuk informasi lebih lanjut atau ingin melakukan kerjasama dalam proyek-proyek industri Anda.
Gaji PT Casuarina Harnessindo Pemalang
Berapa gaji karyawan PT Casuarina Harnessindo Pemalang? HRD perusahaan mengatakan bahwa gaji ditetapkan berdasarkan posisi karyawan. Meskipun demikian, Anda dapat menemukan gaji rata-rata bulanan sebesar 3.350.000, belum termasuk tunjangan PT Casuarina Harnessindo Pemalang, yang merupakan bagian dari gaji pokok Anda.
Gaji Pokok PT Casuarina Harnessindo Pemalang
Berikut adalah rincian lengkap mengenai gaji di PT Casuarina Harnessindo Pemalang:
Tabel Daftar Gaji PT Casuarina Harnessindo Pemalang
No. | Jabatan | Gaji PT Casuarina Harnessindo Pemalang |
1 | Developer Perusahaan | 4.919.700 |
2 | Admin Perusahaan | 4.528.650 |
3 | Staff Administrasi Perusahaan | 3.604.350 |
4 | Operator Perusahaan | 4.777.500 |
5 | IT Support Perusahaan | 4.853.200 |
6 | Intern Perusahaan | 4.924.300 |
7 | Staff Accounting Perusahaan | 4.959.850 |
8 | Staf Administrasi Perusahaan | 5.208.700 |
9 | Staf Administrasi dan Teknis Perusahaan | 4.533.250 |
10 | Administration Staff Perusahaan | 4.995.400 |
11 | Teknisi Perusahaan | 5.386.450 |
12 | Security Perusahaan | 5.777.500 |
13 | Receptionist Perusahaan | 4.213.300 |
14 | Driver Perusahaan | 4.711.000 |
15 | Administration Perusahaan | 4.497.700 |
16 | Sailor Perusahaan | 6.386.450 |
17 | Accounting Perusahaan | 6.955.250 |
18 | Services Perusahaan | 5.213.300 |
19 | Junior Operator Perusahaan | 5.817.650 |
20 | Junior Supervisor Perusahaan | 6.066.500 |
21 | Secretary Perusahaan | 7.564.200 |
22 | Project Engineer Perusahaan | 7.173.150 |
23 | Admin/Customer Service Perusahaan | 7.279.800 |
24 | Medical Services Perusahaan | 8.097.450 |
25 | Information Technology Perusahaan | 7.599.750 |
26 | Management Trainee Perusahaan | 8.102.050 |
27 | Staff Perusahaan | 8.422.000 |
28 | Addoperation Perusahaan | 7.533.250 |
29 | Operator/Panel Operator Perusahaan | 7.817.650 |
30 | BPS Perusahaan | 8.213.300 |
31 | Sekretaris Perusahaan | 9.350.900 |
32 | Supervisor Perusahaan | 9.208.700 |
33 | Legal and Relations Analyst Perusahaan | 8.604.350 |
34 | Assistant Business Analyst Perusahaan | 9.386.450 |
35 | Assistant Controller Perusahaan | 8.462.150 |
36 | Assistant Controller Perusahaan | 9.564.200 |
37 | Change Agent Perusahaan | 8.782.100 |
38 | IT Perusahaan | 9.919.700 |
39 | Procurement Perusahaan | 8.391.050 |
40 | Junior Staff Perusahaan | 8.000.000 |
41 | Operational Supervisor Perusahaan | 9.741.950 |
42 | Procurement Perusahaan | 9.528.650 |
43 | Technician Mechanical Perusahaan | 9.528.650 |
44 | Professional Perusahaan | 10.782.100 |
45 | Process Engineering Perusahaan | 11.599.750 |
46 | Business Performance Services Consultant Perusahaan | 10.284.400 |
47 | Auditor Perusahaan | 12.097.450 |
48 | Field Engineer Perusahaan | 12.391.050 |
49 | Process Engineer Perusahaan | 12.675.450 |
50 | Mechanical Engineer Perusahaan | 13.137.600 |
51 | Junior Counsel Legal Business Development Perusahaan | 12.106.650 |
52 | Accounting Perusahaan | 12.142.200 |
53 | Analyst Perusahaan | 13.706.400 |
54 | Junior Process Engineer Perusahaan | 12.319.950 |
55 | Junior Analyst Perusahaan | 13.564.200 |
56 | Public Relation Supervisor Perusahaan | 15.635.300 |
57 | Manager Perusahaan | 15.706.400 |
58 | Cost Control Perusahaan | 16.346.300 |
59 | Quality Management Staff Perusahaan | 14.248.850 |
60 | Assistant Civil and Architect Perusahaan | 14.106.650 |
61 | Project Analyst Perusahaan | 14.675.450 |
62 | Mechanical Enginering Perusahaan | 15.990.800 |
63 | Deputy Branch Manager Perusahaan | 14.568.800 |
64 | Instrument Engineer Perusahaan | 16.208.700 |
65 | Budgeting and Cost Control Perusahaan | 15.888.750 |
66 | Electrical Inspection Engineer Perusahaan | 16.173.150 |
67 | Marketing Perusahaan | 15.319.950 |
68 | Asset Management Perusahaan | 16.493.100 |
69 | Specialist Perusahaan | 15.675.450 |
70 | Mechanical Engineering Perusahaan | 16.173.150 |
71 | Junior Engineer Perusahaan | 15.462.150 |
72 | Production Perusahaan | 16.528.650 |
73 | Senior Supervisor Perusahaan | 16.670.850 |
74 | Intern Perusahaan | 16.564.200 |
75 | Rotating Engineer Perusahaan | 17.177.750 |
76 | Assistant Plant Head Perusahaan | 18.066.500 |
77 | Business Intelligent and Analytics Unit Perusahaan | 17.888.750 |
78 | Control Engineer Perusahaan | 17.248.850 |
79 | Division Head Perusahaan | 18.884.150 |
80 | Drilling Engineer Perusahaan | 17.746.550 |
81 | Engineer Perusahaan | 18.955.250 |
82 | Field Manager Perusahaan | 18.919.700 |
83 | Public Relations Perusahaan | 18.457.550 |
84 | Junior Officer Perusahaan | 18.848.600 |
85 | Junior Auditor Perusahaan | 18.599.750 |
86 | Inspection Engineer Perusahaan | 20.666.250 |
87 | Sales/Business Development Perusahaan | 18.639.900 |
88 | Assistant Plant Head Perusahaan | 19.493.100 |
89 | Engineering Perusahaan | 18.142.200 |
90 | Production Supervisor Perusahaan | 18.995.400 |
91 | Senior Field Operator Perusahaan | 19.528.650 |
92 | SAP Business Analyst Perusahaan | 18.000.000 |
93 | Internal Auditor Perusahaan | 20.310.750 |
94 | Laboratory Perusahaan | 19.955.250 |
95 | HR (SDM) Perusahaan | 19.528.650 |
96 | Assistant Manager Perusahaan | 21.813.050 |
97 | Officer Perusahaan | 21.422.000 |
98 | Human Resources Specialist Perusahaan | 20.568.800 |
99 | Reservoir Engineer Perusahaan | 20.213.300 |
100 | Planning Manager Perusahaan | 25.319.950 |
101 | HRD Section Head Perusahaan | 26.030.950 |
102 | Supply Chain Perusahaan | 26.279.800 |
103 | Senior Business Analyst Perusahaan | 32.284.400 |
104 | Building Perusahaan | 33.813.050 |
105 | Executives Perusahaan | 32.000.000 |
106 | Team Leader Perusahaan | 32.319.950 |
107 | Procurement Manager Perusahaan | 43.173.150 |
108 | Director Perusahaan | 48.564.200 |
109 | Drilling Supervisor Perusahaan | 54.919.700 |
110 | Architect Perusahaan | 53.604.350 |
111 | General Manager Perusahaan | 75.177.750 |
Dari daftar gaji PT Casuarina Harnessindo Pemalang yang tertera di atas, Anda dapat dengan jelas mengetahui besaran gaji untuk masing-masing jabatan serta masa kerja Anda di sana. Tidak dapat dipungkiri, menjabat dalam posisi kunci di perusahaan dapat menghasilkan penghasilan pokok yang lebih besar.
Tabel Gaji yang telah disebutkan sebelumnya mencakup lulusan dari berbagai tingkat pendidikan, mulai dari SMA / SMK hingga sarjana. Namun, perlu dipahami bahwa angka-angka gaji yang telah disebutkan tidak bersifat mutlak dan dapat mengalami perubahan sesuai dengan kebijakan internal PT Casuarina Harnessindo Pemalang yang berlaku. Meskipun demikian, informasi gaji tersebut dapat menjadi pertimbangan bagi Anda yang berencana untuk bergabung dengan PT Casuarina Harnessindo Pemalang. Untuk memperoleh klarifikasi yang lebih detail mengenai masalah gaji, disarankan untuk menghubungi pihak HRD setelah Anda diterima bekerja di sana.
Tunjangan dan Fasilitas PT Casuarina Harnessindo Pemalang
Perusahaan seperti PT Casuarina Harnessindo Pemalang kemungkinan menawarkan berbagai fasilitas dan tunjangan sebagai bagian integral dari paket remunerasi mereka kepada karyawan. Namun, rincian spesifik mengenai fasilitas dan tunjangan yang disediakan oleh PT Casuarina Harnessindo Pemalang bersifat dinamis, dapat berubah seiring waktu, dan dapat bervariasi tergantung pada posisi pekerjaan, tingkat pengalaman, serta lokasi kerja. Oleh karena itu, informasi yang diberikan di bawah ini bersifat umum dan mungkin tidak mencakup seluruh aspek yang relevan:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Medical check up setiap tahunnya secara rutin
- Makanan dan Minuman Untuk Sekali Setiap Shift
- Bus / mobil jemputan karyawan
- Uang transportasi
- THR
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
- Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
- Tunjangan lain – lain Untuk Level Jabatan Tertentu ( Ini Biasanya Seperti Tunjangan Istri dsb)
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan Operasional (khusus level jabatan tertentu)
- Jenjang Karir Bagi Yang Sesuai Kualifikasi
- Family Gathering
- Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
- Program kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Penting untuk mengonfirmasi rincian ini langsung dengan pihak manajemen atau departemen sumber daya manusia di PT Casuarina Harnessindo Pemalang, karena kebijakan perusahaan dapat berubah, dan informasi terbaru akan memberikan gambaran yang lebih akurat.
Slip Gaji PT Casuarina Harnessindo Pemalang
Slip Gaji/Laporan pendapatan adalah dokumen sah yang diberikan oleh perusahaan kepada karyawannya sebagai bukti pembayaran gaji. Dokumen ini mencakup rincian mengenai pendapatan karyawan, melibatkan gaji dasar, tunjangan, potongan, dan jumlah bersih yang diterima.
Isi contoh slip gaji di PT Casuarina Harnessindo Pemalang melibatkan detail informasi seperti nama, posisi jabatan, dan jumlah gaji yang diterima:
SLIP GAJI PT Casuarina Harnessindo Pemalang
Periode: Agustus 2022
Nama Karyawan: Dwi Nugroho
Jabatan Karyawan: Drafter Desain Manufaktur
NIK: 3217211607950002
Gaji Pokok: Rp 4.000.000
Tunjangan : Rp 600.000
Total Gaji Kotor: Rp 4.600.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 4.450.000
Berikut slip gaji Anda untuk periode ini. Silakan hubungi bagian keuangan jika Anda memiliki pertanyaan atau menemukan ketidaksesuaian pada slip gaji Anda.
Berikut contoh slip gaji karyawan di PT Casuarina Harnessindo Pemalang. Slip gaji ini dibagikan setiap bulan kepada karyawan dengan isi yang disesuaikan dengan jabatan masing-masing. Berikutnya, kita akan membahas faktor-faktor yang mempengaruhi gaji di PT Casuarina Harnessindo Pemalang.
Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Besaran Gaji PT Casuarina Harnessindo Pemalang
Berikut adalah beberapa faktor yang mempengaruhi gaji di PT Casuarina Harnessindo Pemalang:
- Struktur gaji: PT Casuarina Harnessindo Pemalang menerapkan sistem struktur gaji yang standar sesuai dengan jabatan dan tingkat pengalaman karyawan.
- Kinerja perusahaan: Kinerja keuangan keseluruhan perusahaan dapat mempengaruhi peningkatan gaji dan bonus bagi karyawan.
- Kebijakan tunjangan: PT Casuarina Harnessindo Pemalang menyediakan berbagai tunjangan kepada karyawannya, seperti tunjangan kesehatan, transportasi, dan makan.
- UMR/UMK: Gaji yang ditawarkan oleh PT Casuarina Harnessindo Pemalang mematuhi standar Upah Minimum Regional (UMR/UMK) di wilayah tempat perusahaan beroperasi.
- Jabatan: Setiap jabatan di PT Casuarina Harnessindo Pemalang memiliki rentang gaji yang berbeda. Jabatan yang lebih senior dan memiliki tanggung jawab yang lebih besar biasanya memiliki gaji yang lebih tinggi.
- Tingkat Pengalaman: Pengalaman kerja yang lebih lama umumnya berdampak pada gaji yang lebih tinggi bagi karyawan.
- Pendidikan: Tingkat pendidikan juga memengaruhi besaran gaji awal karyawan di PT Casuarina Harnessindo Pemalang.
- Keterampilan: Keterampilan khusus yang dimiliki karyawan dapat meningkatkan nilai mereka di perusahaan dan berkontribusi pada gaji yang lebih tinggi.
- Kinerja Karyawan: Kinerja yang baik dapat membuka peluang untuk mendapatkan kenaikan gaji dan bonus bagi karyawan di PT Casuarina Harnessindo Pemalang.
- Lokasi: Besaran gaji di PT Casuarina Harnessindo Pemalang bisa berbeda-beda tergantung pada lokasi operasional perusahaan.
- Faktor Lainnya: Faktor-faktor seperti jenis kelamin, etnis, dan agama juga dapat memengaruhi gaji di PT Casuarina Harnessindo Pemalang.
Perlu diingat bahwa gaji di PT Casuarina Harnessindo Pemalang dapat berubah-ubah tergantung pada faktor-faktor yang disebutkan di atas. Untuk informasi lebih akurat tentang gaji di PT Casuarina Harnessindo Pemalang, Anda dapat mengunjungi situs web resmi PT Casuarina Harnessindo Pemalang atau menghubungi bagian HRD PT Casuarina Harnessindo Pemalang.
Tips Daftar Loker PT Casuarina Harnessindo Pemalang
Sebelum kita menjelajahi tips pendaftaran pekerjaan di PT Casuarina Harnessindo Pemalang, sebaiknya kita memahami terlebih dahulu syarat dan kualifikasi apa yang diperlukan untuk mendaftar di PT Casuarina Harnessindo Pemalang. Informasi mengenai persyaratannya dapat ditemukan pada daftar berikut:
Persyaratan dan Kualifikasi
- Surat Pengalaman Kerja (jika ada)
- Fotokopi KTP dan Kartu Keluarga (KK)
- Surat Lamaran
- Formulir dari perusahaan (jika ada)
- Surat Keterangan Sehat (jika ada)
- Sertifikat (jika ada)
- Curriculum Vitae (CV)
- Portofolio (jika diperlukan)
- Fotokopi Ijazah
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
- Foto terbaru
Itulah beberapa persyaratan yang dibutuhkan untuk mendaftar di PT Casuarina Harnessindo Pemalang. Adapun kualifikasinya sebagai berikut:
- Usia: Maksimal 30 tahun
- Pendidikan: Minimal SMK/SMA
- Pengalaman Kerja: Memiliki pengalaman kerja akan menjadi nilai tambah.
- Kesehatan: Telah menerima vaksinasi booster COVID-19.
Itulah beberapa persyaratan dan kualifikasi yang dibutuhkan untuk mendaftar di PT Casuarina Harnessindo Pemalang
Tips Diterima Kerja PT Casuarina Harnessindo Pemalang
Setelah memahami beberapa persyaratan dan kualifikasi yang diperlukan, langkah berikutnya adalah mengeksplorasi cara-cara untuk berhasil diterima bekerja di PT Casuarina Harnessindo Pemalang. Berikut adalah beberapa tips yang dapat membantu dalam proses tersebut:
- Pelajari selengkap mungkin tentang perusahaan yang Anda lamar. Pahami nilai, misi, dan budaya perusahaan tersebut.
- Ketahui produk atau layanan yang mereka tawarkan dan pahami posisi yang Anda lamar.
- Baca dengan teliti deskripsi pekerjaan, mengerti tugas dan tanggung jawab yang dibutuhkan.
- Siapkan jawaban yang menunjukkan sejauh mana keahlian dan pengalaman Anda sesuai dengan posisi tersebut.
- Perbarui keterampilan dan pengetahuan yang relevan dengan pekerjaan yang Anda lamar.
- Ikuti pelatihan atau kursus yang dapat meningkatkan kualifikasi Anda.
- Sesuaikan resume dan surat lamaran dengan posisi yang Anda inginkan.
- Fokuskan pada pencapaian, pengalaman, dan keterampilan yang relevan.
- Antisipasi pertanyaan yang mungkin diajukan dan persiapkan jawaban yang baik.
- Tanyakan pertanyaan yang menunjukkan ketertarikan Anda pada perusahaan dan posisi tersebut.
- Kenakan pakaian yang sesuai dan bersikaplah secara profesional selama wawancara.
- Pertahankan kontak mata, berjabat tangan dengan tegas, dan dengarkan dengan baik.
- Manfaatkan jaringan profesional Anda untuk mendapatkan informasi lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi.
- Hubungi individu yang bekerja di perusahaan tersebut untuk mendapatkan wawasan tambahan.
- Tunjukkan kemampuan kerja tim, karena banyak perusahaan menghargai karyawan yang bisa berkolaborasi efektif.
- Pertahankan sikap positif dan tunjukkan keyakinan dalam kemampuan dan pengalaman Anda.
- Sampaikan motivasi Anda untuk bergabung dengan perusahaan.
- Kirimkan email ucapan terima kasih setelah wawancara untuk menunjukkan apresiasi Anda atas kesempatan tersebut.
Ingatlah bahwa persaingan dalam dunia kerja bisa sengit, oleh karena itu, persiapkan diri Anda dengan baik dan tunjukkan dedikasi serta komitmen Anda terhadap perusahaan.
Kesimpulan
Gaji PT Casuarina Harnessindo Pemalang bervariasi bergantung pada peran, pengalaman kerja, dan kinerja karyawan. Secara umum, gaji yang ditawarkan oleh PT Casuarina Harnessindo Pemalang dianggap kompetitif dan melebihi upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan PT Casuarina Harnessindo Pemalang memiliki hak atas berbagai fasilitas, termasuk BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, serta pelatihan dan pengembangan.
Bagi calon pelamar yang berminat bergabung dengan PT Casuarina Harnessindo Pemalang, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang umumnya diajukan oleh HRD selama wawancara. Beberapa pertanyaan tersebut melibatkan latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, penanganan konflik di tempat kerja, ekspektasi gaji, dan rencana karier ke depan. Untuk persiapan wawancara, calon pelamar dapat mendalami informasi mengenai perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, berpenampilan rapi dan profesional, serta bersikap percaya diri dan sopan.
Dengan kombinasi penghasilan dan tunjangan yang bersaing, fasilitas yang komprehensif, dan peluang karier yang terbuka, PT Casuarina Harnessindo Pemalang menawarkan opsi menarik bagi para pencari kerja yang berambisi berkarier di bidang keamanan.