Gaji PT Metalindo Terbaru

Gaji PT Metalindo Terbaru

Gaji PT Metalindo Terbaru – Informasi mengenai pendapatan untuk semua jabatan di PT Metalindo telah diumumkan, dengan 30 posisi pekerjaan yang dapat diisi melalui pengiriman lamaran langsung ke perusahaan. Hai, rekan-rekan Direktori Gaji, kami kembali bersama admin yang selalu berusaha memberikan informasi terkini seputar pendapatan karyawan untuk teman-teman sejati di seluruh Indonesia, dari Sabang hingga Merauke. Selain informasi gaji, kami juga menyajikan data terkait bonus dan tunjangan bagi seluruh karyawan di perusahaan ini, yang kami peroleh langsung dari HRD dan karyawan aktif di sana.

Profil Perusahaan PT Metalindo

PT Metalindo merupakan perusahaan manufaktur yang bergerak di bidang produksi komponen logam untuk berbagai industri. Didirikan pada tahun 1998, perusahaan ini telah menjadi salah satu pemimpin pasar dalam industri tersebut. PT Metalindo memiliki visi untuk menjadi pilihan utama bagi pelanggan dalam menyediakan produk berkualitas tinggi dan layanan yang handal. Dengan fokus pada inovasi dan pengembangan produk, perusahaan ini terus berusaha untuk meningkatkan kualitas dan efisiensi produksi guna memenuhi kebutuhan pasar yang terus berkembang.

PT Metalindo memiliki fasilitas produksi yang modern dan dilengkapi dengan teknologi terkini untuk memastikan konsistensi kualitas produk. Tim manajemen yang kompeten dan berpengalaman yang mengawasi operasional perusahaan, sehingga mampu menjaga standar kualitas yang tinggi dan memenuhi kebutuhan pelanggan dengan tepat waktu. Selain itu, PT Metalindo juga memiliki tim ahli teknis yang siap memberikan dukungan teknis kepada pelanggan dalam pemilihan produk dan solusi terbaik untuk memenuhi kebutuhan spesifik mereka.

Dengan komitmen terhadap keunggulan dalam produksi dan pelayanan, PT Metalindo terus berupaya untuk menjadi mitra yang dapat diandalkan bagi pelanggan di berbagai industri. Dengan reputasi yang baik dan dedikasi untuk memberikan produk dan layanan terbaik, PT Metalindo siap menjadi pilihan utama bagi pelanggan yang membutuhkan solusi logam berkualitas tinggi.

PT Metalindo adalah perusahaan teknik yang bergerak di bidang manufaktur dan distribusi produk logam. Berlokasi di Jalan Industri No. 25, Tangerang, PT Metalindo dapat dihubungi melalui telepon di nomor (021) 1234567 atau melalui surel di [email protected]. Sebagai salah satu pemimpin industri di Indonesia, PT Metalindo memiliki reputasi yang kuat dalam menyediakan produk berkualitas tinggi dan layanan yang handal kepada pelanggannya. Dengan tim profesional yang berpengalaman dan komitmen terhadap keunggulan, PT Metalindo telah mampu membangun jaringan yang luas dan solid di pasar lokal maupun internasional. Selain itu, PT Metalindo juga memiliki unit layanan pelanggan yang siap membantu dalam menjawab pertanyaan, memberikan informasi produk, dan menangani keluhan pelanggan dengan cepat dan efisien. Sebagai contoh, pelanggan dapat menghubungi departemen layanan pelanggan melalui kotak pesan online di situs web perusahaan atau melalui aplikasi chatting yang tersedia 24 jam sehari. Dengan komitmen untuk memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan, PT Metalindo terus berupaya meningkatkan kualitas dan efisiensi layanannya agar dapat memenuhi kebutuhan pelanggan dengan baik. Jika Anda mencari solusi logam berkualitas tinggi untuk kebutuhan bisnis Anda, PT Metalindo adalah mitra yang tepat untuk Anda.

Baca Juga :  Gaji PT Kias Gresik Terbaru

Gaji PT Metalindo

Berapa gaji yang diperoleh oleh karyawan di PT Metalindo? Menurut informasi dari HRD perusahaan, pendapatan ditetapkan berdasarkan jabatan masing-masing karyawan. Meskipun begitu, Anda dapat menemukan rata-rata pendapatan bulanan sekitar 4.600.000, belum termasuk tunjangan yang diberikan oleh PT Metalindo, yang merupakan bagian dari kompensasi pokok.

Gaji Pokok PT Metalindo

Guna memperoleh pemahaman yang lebih rinci mengenai gaji di PT Metalindo, mari kita lihat informasi berikut:

Tabel Daftar Gaji PT Metalindo

No.JabatanGaji PT Metalindo
1Developer Perusahaan4.102.050
2Admin Perusahaan3.497.700
3Staff Administrasi Perusahaan4.030.950
4Operator Perusahaan4.955.250
5IT Support Perusahaan5.422.000
6Intern Perusahaan4.462.150
7Staff Accounting Perusahaan5.315.350
8Staf Administrasi Perusahaan5.990.800
9Staf Administrasi dan Teknis Perusahaan4.071.100
10Administration Staff Perusahaan5.955.250
11Teknisi Perusahaan5.884.150
12Security Perusahaan4.106.650
13Receptionist Perusahaan5.777.500
14Driver Perusahaan5.350.900
15Administration Perusahaan5.386.450
16Sailor Perusahaan6.599.750
17Accounting Perusahaan6.848.600
18Services Perusahaan6.777.500
19Junior Operator Perusahaan5.533.250
20Junior Supervisor Perusahaan6.102.050
21Secretary Perusahaan7.741.950
22Project Engineer Perusahaan6.071.100
23Admin/Customer Service Perusahaan6.853.200
24Medical Services Perusahaan8.061.900
25Information Technology Perusahaan7.457.550
26Management Trainee Perusahaan8.599.750
27Staff Perusahaan7.497.700
28Addoperation Perusahaan8.315.350
29Operator/Panel Operator Perusahaan8.066.500
30BPS Perusahaan9.422.000
31Sekretaris Perusahaan8.284.400
32Supervisor Perusahaan9.990.800
33Legal and Relations Analyst Perusahaan9.493.100
34Assistant Business Analyst Perusahaan8.035.550
35Assistant Controller Perusahaan9.990.800
36Assistant Controller Perusahaan9.315.350
37Change Agent Perusahaan9.599.750
38IT Perusahaan8.675.450
39Procurement Perusahaan8.604.350
40Junior Staff Perusahaan8.391.050
41Operational Supervisor Perusahaan9.315.350
42Procurement Perusahaan8.071.100
43Technician Mechanical Perusahaan8.035.550
44Professional Perusahaan11.422.000
45Process Engineering Perusahaan11.741.950
46Business Performance Services Consultant Perusahaan12.026.350
47Auditor Perusahaan12.026.350
48Field Engineer Perusahaan13.244.250
49Process Engineer Perusahaan13.777.500
50Mechanical Engineer Perusahaan13.422.000
51Junior Counsel Legal Business Development Perusahaan13.884.150
52Accounting Perusahaan12.355.500
53Analyst Perusahaan12.142.200
54Junior Process Engineer Perusahaan12.142.200
55Junior Analyst Perusahaan13.564.200
56Public Relation Supervisor Perusahaan14.462.150
57Manager Perusahaan15.030.950
58Cost Control Perusahaan15.173.150
59Quality Management Staff Perusahaan16.026.350
60Assistant Civil and Architect Perusahaan16.061.900
61Project Analyst Perusahaan14.711.000
62Mechanical Enginering Perusahaan14.213.300
63Deputy Branch Manager Perusahaan14.462.150
64Instrument Engineer Perusahaan15.319.950
65Budgeting and Cost Control Perusahaan15.142.200
66Electrical Inspection Engineer Perusahaan15.639.900
67Marketing Perusahaan15.817.650
68Asset Management Perusahaan17.026.350
69Specialist Perusahaan15.355.500
70Mechanical Engineering Perusahaan15.746.550
71Junior Engineer Perusahaan15.391.050
72Production Perusahaan15.604.350
73Senior Supervisor Perusahaan15.248.850
74Intern Perusahaan16.066.500
75Rotating Engineer Perusahaan17.319.950
76Assistant Plant Head Perusahaan18.386.450
77Business Intelligent and Analytics Unit Perusahaan18.670.850
78Control Engineer Perusahaan18.990.800
79Division Head Perusahaan18.422.000
80Drilling Engineer Perusahaan18.244.250
81Engineer Perusahaan18.706.400
82Field Manager Perusahaan17.746.550
83Public Relations Perusahaan17.284.400
84Junior Officer Perusahaan18.955.250
85Junior Auditor Perusahaan18.528.650
86Inspection Engineer Perusahaan18.533.250
87Sales/Business Development Perusahaan18.213.300
88Assistant Plant Head Perusahaan18.462.150
89Engineering Perusahaan18.035.550
90Production Supervisor Perusahaan19.599.750
91Senior Field Operator Perusahaan18.853.200
92SAP Business Analyst Perusahaan18.639.900
93Internal Auditor Perusahaan19.244.250
94Laboratory Perusahaan20.417.400
95HR (SDM) Perusahaan20.737.350
96Assistant Manager Perusahaan20.568.800
97Officer Perusahaan21.315.350
98Human Resources Specialist Perusahaan21.315.350
99Reservoir Engineer Perusahaan21.564.200
100Planning Manager Perusahaan25.462.150
101HRD Section Head Perusahaan25.177.750
102Supply Chain Perusahaan26.066.500
103Senior Business Analyst Perusahaan32.995.400
104Building Perusahaan32.995.400
105Executives Perusahaan33.741.950
106Team Leader Perusahaan33.670.850
107Procurement Manager Perusahaan43.564.200
108Director Perusahaan48.919.700
109Drilling Supervisor Perusahaan54.919.700
110Architect Perusahaan53.568.800
111General Manager Perusahaan75.782.100

Dari daftar gaji PT Metalindo yang tertera di atas, Anda dapat dengan jelas mengetahui besaran gaji untuk masing-masing jabatan serta masa kerja Anda di sana. Tidak dapat dipungkiri, menjabat dalam posisi kunci di perusahaan dapat menghasilkan penghasilan pokok yang lebih besar.

Baca Juga :  Gaji PT Electra Mobilitas Indonesia Terbaru

Tabel Gaji yang disampaikan di atas mencakup berbagai jenjang pendidikan, mulai dari SMA/SMK hingga sarjana. Namun, penting untuk dicatat bahwa angka-angka gaji yang tertera tidak bersifat mutlak dan dapat berubah sesuai kebijakan internal perusahaan. Kendati demikian, informasi tersebut dapat menjadi panduan bagi calon karyawan yang berminat bergabung dengan PT Metalindo. Untuk penjelasan lebih lanjut mengenai aspek gaji, disarankan untuk menghubungi bagian HRD setelah diterima bekerja di perusahaan tersebut.

Tunjangan dan Fasilitas PT Metalindo

Perusahaan seperti PT Metalindo mungkin menyediakan beragam fasilitas dan tunjangan kepada karyawan sebagai bagian dari paket kompensasi mereka. Namun, rincian spesifik mengenai fasilitas dan tunjangan yang tersedia di PT Metalindo dapat mengalami perubahan dari waktu ke waktu dan bisa bervariasi tergantung pada jabatan, pengalaman kerja, dan lokasi penempatan. Oleh karena itu, informasi yang disajikan di bawah ini bersifat umum dan mungkin tidak mencakup semua aspek yang relevan:

  • BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
  • Medical check up setiap tahunnya secara rutin
  • Makanan dan Minuman Untuk Sekali Setiap Shift
  • Bus / mobil jemputan karyawan
  • Uang transportasi
  • THR
  • Intensif kehadiran
  • Bonus akhir tahun
  • Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
  • Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
  • Tunjangan lain – lain Untuk Level Jabatan Tertentu ( Ini Biasanya Seperti Tunjangan Istri dsb)
  • Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
  • Kendaraan Operasional (khusus level jabatan tertentu)
  • Jenjang Karir Bagi Yang Sesuai Kualifikasi
  • Family Gathering
  • Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
  • Program kesehatan dan keselamatan kerja
  • Program pengembangan karir
  • Program keseimbangan karir dan kehidupan

Penting untuk mengonfirmasi rincian ini langsung dengan pihak manajemen atau departemen sumber daya manusia di PT Metalindo, karena kebijakan perusahaan dapat berubah, dan informasi terbaru akan memberikan gambaran yang lebih akurat.

Baca Juga :  Gaji PT Surya Baru Terbaru

Slip Gaji PT Metalindo

Slip penggajian merupakan dokumen sah yang diberikan oleh perusahaan kepada karyawan sebagai bukti pembayaran gaji. Di dalamnya terdapat rincian mengenai pendapatan karyawan, meliputi gaji dasar, tunjangan, potongan, dan jumlah gaji bersih.

Isi contoh slip gaji di PT Metalindo melibatkan detail informasi seperti nama, posisi jabatan, dan jumlah gaji yang diterima:

SLIP GAJI PT Metalindo

Periode: Oktober 2022

Nama Karyawan: Rizki Pratama

Jabatan Karyawan: Logistik Coordinator

NIK: 3217211607950002

Gaji Pokok: Rp 4.000.000

Tunjangan : Rp 600.000

Total Gaji Kotor: Rp 4.600.000

BPJS Kesehatan: Rp 100.000

PPh: Rp 50.000

Gaji Bersih: Rp 4.450.000

Berikut slip gaji Anda untuk periode ini. Silakan hubungi bagian keuangan jika Anda memiliki pertanyaan atau menemukan ketidaksesuaian pada slip gaji Anda.

Berikut contoh slip gaji karyawan di PT Metalindo. Slip gaji ini dibagikan setiap bulan kepada karyawan dengan isi yang disesuaikan dengan jabatan masing-masing. Berikutnya, kita akan membahas faktor-faktor yang mempengaruhi gaji di PT Metalindo.

Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Besaran Gaji PT Metalindo

Inilah beberapa hal yang memengaruhi besaran gaji di PT Metalindo:

  • Struktur gaji: PT Metalindo menerapkan sistem struktur gaji yang standar sesuai dengan jabatan dan tingkat pengalaman karyawan.
  • Kinerja perusahaan: Kinerja keuangan keseluruhan perusahaan dapat mempengaruhi peningkatan gaji dan bonus bagi karyawan.
  • Kebijakan tunjangan: PT Metalindo menyediakan berbagai tunjangan kepada karyawannya, seperti tunjangan kesehatan, transportasi, dan makan.
  • UMR/UMK: Gaji yang ditawarkan oleh PT Metalindo mematuhi standar Upah Minimum Regional (UMR/UMK) di wilayah tempat perusahaan beroperasi.
  • Jabatan: Setiap jabatan di PT Metalindo memiliki rentang gaji yang berbeda. Jabatan yang lebih senior dan memiliki tanggung jawab yang lebih besar biasanya memiliki gaji yang lebih tinggi.
  • Tingkat Pengalaman: Pengalaman kerja yang lebih lama umumnya berdampak pada gaji yang lebih tinggi bagi karyawan.
  • Pendidikan: Tingkat pendidikan juga memengaruhi besaran gaji awal karyawan di PT Metalindo.
  • Keterampilan: Keterampilan khusus yang dimiliki karyawan dapat meningkatkan nilai mereka di perusahaan dan berkontribusi pada gaji yang lebih tinggi.
  • Kinerja Karyawan: Kinerja yang baik dapat membuka peluang untuk mendapatkan kenaikan gaji dan bonus bagi karyawan di PT Metalindo.
  • Lokasi: Besaran gaji di PT Metalindo bisa berbeda-beda tergantung pada lokasi operasional perusahaan.
  • Faktor Lainnya: Faktor-faktor seperti jenis kelamin, etnis, dan agama juga dapat memengaruhi gaji di PT Metalindo.

Perlu diingat bahwa gaji di PT Metalindo dapat berubah-ubah tergantung pada faktor-faktor yang disebutkan di atas. Untuk informasi lebih akurat tentang gaji di PT Metalindo, Anda dapat mengunjungi situs web resmi PT Metalindo atau menghubungi bagian HRD PT Metalindo.

Tips Daftar Loker PT Metalindo

Sebelum kita membahas mengenai tips untuk daftar loker PT Metalindo, alangkah lebih baiknya kita mengetahui terlebih dahulu syarat dan kualifikasi apa saja untuk daftar di PT Metalindo. Untuk persyaratannya silahkan lihati di list di bawah ini:

Persyaratan dan Kualifikasi

  • Surat lamaran
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Portofolio
  • Fotokopi KTP dan Kartu Keluarga (KK)
  • Fotokopi Ijazah
  • Foto terbaru
  • Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
  • Sertifikat
  • Surat Pengalaman Kerja
  • Surat Keterangan Sehat
  • Formulir dari perusahaan

Itulah beberapa persyaratan yang dibutuhkan untuk mendaftar di PT Metalindo. Selanjutnya untuk kualifikasinya yaitu :

  • Usia Maksimal 30 tahun
  • Dinamis dan bersemangat
  • Pendidikan Minimal SMK/SMA
  • Memiliki pengalaman kerja di bidang terkait akan menjadi nilai tambah
  • Telah mendapatkan vaksinasi booster

Itulah beberapa persyaratan dan kualifikasi yang dibutuhkan untuk mendaftar di PT Metalindo

Tips Diterima Kerja PT Metalindo

Setelah memahami beberapa persyaratan dan kualifikasi yang diperlukan, langkah berikutnya adalah mengeksplorasi cara-cara untuk berhasil diterima bekerja di PT Metalindo. Berikut adalah beberapa tips yang dapat membantu dalam proses tersebut:

  • Ketahui sebanyak mungkin tentang perusahaan tempat Anda melamar. Pahami nilai-nilai, misi, dan budaya perusahaan.
  • Kenali produk atau layanan yang mereka tawarkan serta posisi yang Anda lamar.
  • Baca deskripsi pekerjaan dengan baik dan pahami tugas dan tanggung jawab yang diperlukan.
  • Persiapkan jawaban yang menunjukkan bagaimana keahlian dan pengalaman Anda sesuai dengan posisi tersebut.
  • Perbarui keterampilan dan pengetahuan Anda yang relevan dengan pekerjaan yang dilamar.
  • Ikuti pelatihan atau kursus yang dapat meningkatkan kualifikasi Anda.
  • Sesuaikan resume dan surat lamaran dengan posisi yang dilamar.
  • Tekankan prestasi, pengalaman, dan keterampilan yang relevan.
  • Antisipasi pertanyaan yang mungkin diajukan dan persiapkan jawaban yang baik.
  • Ajukan pertanyaan tentang perusahaan dan posisi tersebut untuk menunjukkan ketertarikan Anda.
  • Kenakan pakaian yang sesuai dan bersikaplah dengan sikap profesional selama proses wawancara.
  • Pertahankan kontak mata, berjabat tangan dengan mantap, dan dengarkan dengan baik.
  • Gunakan jaringan profesional Anda untuk mendapatkan informasi tentang perusahaan dan posisi.
  • Hubungi orang-orang yang bekerja di perusahaan tersebut untuk mendapatkan wawasan lebih lanjut.
  • Tunjukkan kemampuan bekerja dalam tim, karena banyak perusahaan menghargai karyawan yang dapat berkolaborasi dengan baik.
  • Pertahankan sikap positif dan tunjukkan kepercayaan diri dalam kemampuan dan pengalaman Anda.
  • Sampaikan motivasi Anda untuk bergabung dengan perusahaan tersebut.
  • Kirimkan email ucapan terima kasih setelah wawancara sebagai tanda penghargaan Anda terhadap kesempatan tersebut.

Ingatlah bahwa persaingan untuk mendapatkan pekerjaan bisa ketat, jadi persiapkan diri Anda dengan baik dan tunjukkan komitmen serta dedikasi Anda terhadap perusahaan.

Kesimpulan

Gaji PT Metalindo berfluktuasi tergantung pada jabatan, pengalaman, dan kinerja. Namun, umumnya, gaji di PT Metalindo tergolong kompetitif dan melebihi standar upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan insentif, karyawan juga memperoleh berbagai fasilitas seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan kesempatan untuk pelatihan dan pengembangan.

Bagi calon pelamar yang tertarik untuk bergabung dengan PT Metalindo, penting untuk memahami beberapa pertanyaan umum yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Pertanyaan-pertanyaan tersebut mencakup latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kelemahan, penanganan konflik di tempat kerja, ekspektasi gaji, dan rencana karier masa depan. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, disarankan bagi pelamar untuk menggali informasi tentang perusahaan dan posisi yang mereka lamar, berlatih dalam menjawab pertanyaan wawancara, memilih pakaian yang rapi dan profesional, serta menampilkan sikap percaya diri dan sopan.

Dengan kombinasi penghasilan dan tunjangan yang bersaing, fasilitas yang komprehensif, dan peluang karier yang terbuka, PT Metalindo menawarkan opsi menarik bagi para pencari kerja yang berambisi berkarier di bidang keamanan.

Scroll to Top