Gaji PT Sigma Rekayasa Prima Terbaru

Gaji PT Sigma Rekayasa Prima Terbaru

Gaji PT Sigma Rekayasa Prima Terbaru – Apakah PT Sigma Rekayasa Prima benar-benar memberikan paket gaji yang menarik kepada stafnya? Jelas, perusahaan ini telah lama beroperasi di Indonesia dan dikenal karena kemampuannya menyediakan imbalan dan manfaat yang memuaskan bagi karyawan. Oleh karena itu, tak heran jika banyak calon pekerja tertarik untuk bergabung dengan PT Sigma Rekayasa Prima bukan hanya karena imbalan yang layak, tetapi juga karena reputasinya sebagai tempat yang menawarkan peluang karir dan ruang untuk tumbuh.

Profil Perusahaan PT Sigma Rekayasa Prima

PT Sigma Rekayasa Prima adalah perusahaan konsultan teknik yang memiliki pengalaman lebih dari 20 tahun di Industri konstruksi di Indonesia. Didirikan pada tahun 1998, perusahaan ini telah menjadi salah satu pemimpin dalam penyediaan layanan konsultan teknik yang berkualitas dan terpercaya. PT Sigma Rekayasa Prima menawarkan berbagai layanan mulai dari perencanaan konstruksi, manajemen proyek, hingga pengawasan konstruksi. Tim ahli yang berpengalaman dan terampil dalam perusahaan ini telah berhasil menyelesaikan berbagai proyek konstruksi dengan hasil yang memuaskan.

PT Sigma Rekayasa Prima memiliki komitmen untuk memberikan solusi teknik yang inovatif dan efisien sesuai dengan kebutuhan dan ekspektasi klien. Perusahaan ini juga selalu berusaha untuk berkolaborasi dengan berbagai pihak terkait, termasuk pemilik proyek dan kontraktor, guna mencapai hasil yang optimal dan sesuai dengan target waktu yang ditentukan.

Selain itu, PT Sigma Rekayasa Prima juga memegang teguh prinsip keberlanjutan dan keselamatan dalam setiap proyek yang mereka kerjakan. Perusahaan ini selalu memastikan bahwa semua proses konstruksi dilakukan dengan memperhatikan faktor-faktor lingkungan dan keselamatan kerja. Dengan komitmen yang kuat terhadap kualitas dan kepuasan klien, PT Sigma Rekayasa Prima terus berupaya untuk menjadi mitra terbaik dalam menghadirkan solusi teknik yang terbaik bagi setiap proyek konstruksi yang mereka tangani.

PT Sigma Rekayasa Prima adalah perusahaan yang bergerak dalam bidang rekayasa dan konsultasi teknik. Dengan pengalaman lebih dari 10 tahun, PT Sigma Rekayasa Prima telah menjadi salah satu pemimpin pasar dalam bidangnya. Perusahaan ini memiliki kantor pusat yang terletak di kawasan bisnis utama Jakarta, tepatnya di Jl. Sudirman No. 25. Selain itu, PT Sigma Rekayasa Prima juga memiliki beberapa cabang di kota-kota besar di Indonesia seperti Surabaya, Bandung, dan Medan.

Untuk para klien yang ingin menghubungi PT Sigma Rekayasa Prima, mereka dapat melakukannya melalui beberapa cara. Pertama, para klien dapat mengirimkan email ke alamat [email protected] untuk mendapatkan informasi lebih lanjut mengenai layanan yang ditawarkan oleh perusahaan ini. Selain itu, para klien juga dapat menghubungi kantor pusat PT Sigma Rekayasa Prima dengan nomor telepon (021) 1234-5678 untuk berbicara langsung dengan tim layanan pelanggan perusahaan.

Baca Juga :  Gaji PT Tamora Stekindo Terbaru

Dengan komitmen untuk memberikan layanan terbaik bagi para klien, PT Sigma Rekayasa Prima selalu siap membantu dalam memecahkan masalah teknis dan rekayasa yang dihadapi. Dengan tim yang terdiri dari para ahli profesional di bidangnya, PT Sigma Rekayasa Prima siap menjadi mitra terpercaya bagi perusahaan-perusahaan yang membutuhkan solusi teknis yang handal dan inovatif.

Gaji PT Sigma Rekayasa Prima

Berapa gaji karyawan PT Sigma Rekayasa Prima? HRD perusahaan mengatakan bahwa gaji ditetapkan berdasarkan posisi karyawan. Meskipun demikian, Anda dapat menemukan gaji rata-rata bulanan sebesar 3.200.000, belum termasuk tunjangan PT Sigma Rekayasa Prima, yang merupakan bagian dari gaji pokok Anda.

Gaji Pokok PT Sigma Rekayasa Prima

Guna memperoleh pemahaman yang lebih rinci mengenai gaji di PT Sigma Rekayasa Prima, mari kita lihat informasi berikut:

Tabel Daftar Gaji PT Sigma Rekayasa Prima

No.JabatanGaji PT Sigma Rekayasa Prima
1Developer Perusahaan3.142.200
2Admin Perusahaan4.279.800
3Staff Administrasi Perusahaan4.706.400
4Operator Perusahaan3.497.700
5IT Support Perusahaan4.924.300
6Intern Perusahaan4.071.100
7Staff Accounting Perusahaan5.564.200
8Staf Administrasi Perusahaan5.813.050
9Staf Administrasi dan Teknis Perusahaan4.817.650
10Administration Staff Perusahaan4.924.300
11Teknisi Perusahaan5.777.500
12Security Perusahaan5.955.250
13Receptionist Perusahaan4.391.050
14Driver Perusahaan4.639.900
15Administration Perusahaan4.355.500
16Sailor Perusahaan6.599.750
17Accounting Perusahaan5.284.400
18Services Perusahaan6.990.800
19Junior Operator Perusahaan6.386.450
20Junior Supervisor Perusahaan6.457.550
21Secretary Perusahaan7.422.000
22Project Engineer Perusahaan6.142.200
23Admin/Customer Service Perusahaan7.599.750
24Medical Services Perusahaan6.604.350
25Information Technology Perusahaan7.919.700
26Management Trainee Perusahaan8.528.650
27Staff Perusahaan8.102.050
28Addoperation Perusahaan8.173.150
29Operator/Panel Operator Perusahaan8.457.550
30BPS Perusahaan10.061.900
31Sekretaris Perusahaan9.706.400
32Supervisor Perusahaan9.137.600
33Legal and Relations Analyst Perusahaan9.599.750
34Assistant Business Analyst Perusahaan9.422.000
35Assistant Controller Perusahaan9.279.800
36Assistant Controller Perusahaan8.177.750
37Change Agent Perusahaan8.071.100
38IT Perusahaan9.635.300
39Procurement Perusahaan9.599.750
40Junior Staff Perusahaan9.777.500
41Operational Supervisor Perusahaan9.564.200
42Procurement Perusahaan8.462.150
43Technician Mechanical Perusahaan9.102.050
44Professional Perusahaan10.853.200
45Process Engineering Perusahaan10.319.950
46Business Performance Services Consultant Perusahaan10.284.400
47Auditor Perusahaan10.071.100
48Field Engineer Perusahaan13.670.850
49Process Engineer Perusahaan12.106.650
50Mechanical Engineer Perusahaan12.035.550
51Junior Counsel Legal Business Development Perusahaan13.422.000
52Accounting Perusahaan13.315.350
53Analyst Perusahaan13.173.150
54Junior Process Engineer Perusahaan13.422.000
55Junior Analyst Perusahaan13.670.850
56Public Relation Supervisor Perusahaan15.848.600
57Manager Perusahaan15.422.000
58Cost Control Perusahaan15.244.250
59Quality Management Staff Perusahaan16.168.550
60Assistant Civil and Architect Perusahaan16.168.550
61Project Analyst Perusahaan15.137.600
62Mechanical Enginering Perusahaan14.462.150
63Deputy Branch Manager Perusahaan14.142.200
64Instrument Engineer Perusahaan15.213.300
65Budgeting and Cost Control Perusahaan15.497.700
66Electrical Inspection Engineer Perusahaan16.066.500
67Marketing Perusahaan15.959.850
68Asset Management Perusahaan16.741.950
69Specialist Perusahaan15.782.100
70Mechanical Engineering Perusahaan16.848.600
71Junior Engineer Perusahaan16.244.250
72Production Perusahaan16.208.700
73Senior Supervisor Perusahaan15.391.050
74Intern Perusahaan16.670.850
75Rotating Engineer Perusahaan18.244.250
76Assistant Plant Head Perusahaan17.604.350
77Business Intelligent and Analytics Unit Perusahaan18.599.750
78Control Engineer Perusahaan17.568.800
79Division Head Perusahaan17.959.850
80Drilling Engineer Perusahaan17.142.200
81Engineer Perusahaan18.208.700
82Field Manager Perusahaan17.071.100
83Public Relations Perusahaan18.493.100
84Junior Officer Perusahaan18.030.950
85Junior Auditor Perusahaan18.173.150
86Inspection Engineer Perusahaan18.924.300
87Sales/Business Development Perusahaan19.102.050
88Assistant Plant Head Perusahaan19.137.600
89Engineering Perusahaan19.848.600
90Production Supervisor Perusahaan19.813.050
91Senior Field Operator Perusahaan18.035.550
92SAP Business Analyst Perusahaan20.737.350
93Internal Auditor Perusahaan20.310.750
94Laboratory Perusahaan19.350.900
95HR (SDM) Perusahaan19.102.050
96Assistant Manager Perusahaan21.599.750
97Officer Perusahaan20.319.950
98Human Resources Specialist Perusahaan21.208.700
99Reservoir Engineer Perusahaan20.071.100
100Planning Manager Perusahaan25.319.950
101HRD Section Head Perusahaan26.741.950
102Supply Chain Perusahaan25.675.450
103Senior Business Analyst Perusahaan33.102.050
104Building Perusahaan32.533.250
105Executives Perusahaan34.026.350
106Team Leader Perusahaan33.493.100
107Procurement Manager Perusahaan42.782.100
108Director Perusahaan47.391.050
109Drilling Supervisor Perusahaan54.884.150
110Architect Perusahaan54.279.800
111General Manager Perusahaan75.711.000

Dari daftar gaji PT Sigma Rekayasa Prima yang tertera di atas, Anda dapat dengan jelas mengetahui besaran gaji untuk masing-masing jabatan serta masa kerja Anda di sana. Tidak dapat dipungkiri, menjabat dalam posisi kunci di perusahaan dapat menghasilkan penghasilan pokok yang lebih besar.

Baca Juga :  Gaji PT Compotec International Terbaru

Dalam Tabel Gaji yang disajikan di atas, terdapat informasi penghasilan yang relevan untuk lulusan dari berbagai tingkat pendidikan, termasuk SMA / SMK dan sarjana. Namun, perlu dicatat bahwa angka-angka gaji tersebut tidak bersifat pasti dan dapat mengalami perubahan berdasarkan kebijakan internal PT Sigma Rekayasa Prima. Meskipun demikian, informasi gaji ini dapat menjadi landasan pertimbangan bagi calon pekerja yang berencana bergabung dengan PT Sigma Rekayasa Prima. Untuk mendapatkan klarifikasi yang lebih terperinci mengenai perihal gaji, disarankan untuk menghubungi bagian HRD setelah diterima bekerja di perusahaan tersebut.

Tunjangan dan Fasilitas PT Sigma Rekayasa Prima

Perusahaan seperti PT Sigma Rekayasa Prima kemungkinan menawarkan berbagai fasilitas dan tunjangan sebagai bagian integral dari paket remunerasi mereka kepada karyawan. Namun, rincian spesifik mengenai fasilitas dan tunjangan yang disediakan oleh PT Sigma Rekayasa Prima bersifat dinamis, dapat berubah seiring waktu, dan dapat bervariasi tergantung pada posisi pekerjaan, tingkat pengalaman, serta lokasi kerja. Oleh karena itu, informasi yang diberikan di bawah ini bersifat umum dan mungkin tidak mencakup seluruh aspek yang relevan:

  • BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
  • Medical check up setiap tahunnya secara rutin
  • Makanan dan Minuman Untuk Sekali Setiap Shift
  • Bus / mobil jemputan karyawan
  • Uang transportasi
  • THR
  • Intensif kehadiran
  • Bonus akhir tahun
  • Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
  • Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
  • Tunjangan lain – lain Untuk Level Jabatan Tertentu ( Ini Biasanya Seperti Tunjangan Istri dsb)
  • Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
  • Kendaraan Operasional (khusus level jabatan tertentu)
  • Jenjang Karir Bagi Yang Sesuai Kualifikasi
  • Family Gathering
  • Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
  • Program kesehatan dan keselamatan kerja
  • Program pengembangan karir
  • Program keseimbangan karir dan kehidupan
Baca Juga :  Gaji PT Atria Artha Persada Terbaru

Penting untuk mengonfirmasi rincian ini langsung dengan pihak manajemen atau departemen sumber daya manusia di PT Sigma Rekayasa Prima, karena kebijakan perusahaan dapat berubah, dan informasi terbaru akan memberikan gambaran yang lebih akurat.

Slip Gaji PT Sigma Rekayasa Prima

Slip penggajian merupakan dokumen sah yang diberikan oleh perusahaan kepada karyawan sebagai bukti pembayaran gaji. Di dalamnya terdapat rincian mengenai pendapatan karyawan, meliputi gaji dasar, tunjangan, potongan, dan jumlah gaji bersih.

Isi contoh slip gaji di PT Sigma Rekayasa Prima melibatkan sejumlah informasi, seperti identitas karyawan, posisi jabatan, dan rincian besaran gaji:

SLIP GAJI PT Sigma Rekayasa Prima

Periode: Januari 2022

Nama Karyawan: Rizki Pratama

Jabatan Karyawan: Ahli Kimia

NIK: 3217211607950002

Gaji Pokok: Rp 4.000.000

Tunjangan : Rp 600.000

Total Gaji Kotor: Rp 4.600.000

BPJS Kesehatan: Rp 100.000

PPh: Rp 50.000

Gaji Bersih: Rp 4.450.000

Mohon periksa slip gaji Anda untuk periode ini. Jika Anda memiliki pertanyaan atau menemukan ketidaksesuaian, jangan ragu untuk menghubungi bagian keuangan.

Berikut contoh slip gaji karyawan di PT Sigma Rekayasa Prima. Slip gaji ini dibagikan setiap bulan kepada karyawan dengan isi yang disesuaikan dengan jabatan masing-masing. Berikutnya, kita akan membahas faktor-faktor yang mempengaruhi gaji di PT Sigma Rekayasa Prima.

Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Besaran Gaji PT Sigma Rekayasa Prima

Berikut adalah beberapa faktor yang mempengaruhi gaji di PT Sigma Rekayasa Prima:

  • Struktur gaji: PT Sigma Rekayasa Prima memiliki struktur gaji yang terstandarisasi berdasarkan jabatan dan tingkat pengalaman.
  • Kinerja perusahaan: Kinerja keuangan perusahaan secara keseluruhan dapat memengaruhi kenaikan gaji dan bonus karyawan.
  • Kebijakan tunjangan: PT Sigma Rekayasa Prima menawarkan berbagai tunjangan kepada karyawannya, seperti tunjangan kesehatan, tunjangan transportasi, dan tunjangan makan.
  • UMR/UMK: Gaji di PT Sigma Rekayasa Prima tidak boleh di bawah Upah Minimum Regional (UMR/UMK) yang berlaku di wilayah perusahaan.
  • Jabatan: Setiap jabatan di PT Sigma Rekayasa Prima memiliki kisaran gaji yang berbeda-beda. Jabatan yang lebih tinggi dan memiliki tanggung jawab yang lebih besar umumnya memiliki gaji yang lebih tinggi.
  • Tingkat Pengalaman: Karyawan dengan pengalaman kerja yang lebih lama umumnya memiliki gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang baru.
  • Pendidikan: Tingkat pendidikan karyawan dapat memengaruhi gaji awal mereka.
  • Keterampilan: Keterampilan khusus yang dimiliki karyawan dapat meningkatkan nilai mereka bagi perusahaan dan berakibat pada gaji yang lebih tinggi.
  • Kinerja Karyawan: Kinerja karyawan yang baik dapat meningkatkan peluang mereka untuk mendapatkan kenaikan gaji dan bonus.
  • Lokasi: Gaji di PT Sigma Rekayasa Prima dapat bervariasi berdasarkan lokasi perusahaan.
  • Faktor Lainnya: Faktor lain yang dapat memengaruhi gaji di PT Sigma Rekayasa Prima termasuk jenis kelamin, ras, dan agama.

Perlu diingat bahwa gaji di PT Sigma Rekayasa Prima dapat berubah-ubah tergantung pada faktor-faktor yang disebutkan di atas. Untuk informasi lebih akurat tentang gaji di PT Sigma Rekayasa Prima, Anda dapat mengunjungi situs web resmi PT Sigma Rekayasa Prima atau menghubungi bagian HRD PT Sigma Rekayasa Prima.

Tips Daftar Loker PT Sigma Rekayasa Prima

Sebelum kita menjelajahi tips pendaftaran pekerjaan di PT Sigma Rekayasa Prima, sebaiknya kita memahami terlebih dahulu syarat dan kualifikasi apa yang diperlukan untuk mendaftar di PT Sigma Rekayasa Prima. Informasi mengenai persyaratannya dapat ditemukan pada daftar berikut:

Persyaratan dan Kualifikasi

  • Surat Pengalaman Kerja (jika ada)
  • Fotokopi KTP dan Kartu Keluarga (KK)
  • Surat Lamaran
  • Formulir dari perusahaan (jika ada)
  • Surat Keterangan Sehat (jika ada)
  • Sertifikat (jika ada)
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Portofolio (jika diperlukan)
  • Fotokopi Ijazah
  • Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
  • Foto terbaru

Itulah beberapa persyaratan yang dibutuhkan untuk mendaftar di PT Sigma Rekayasa Prima. Selanjutnya untuk kualifikasinya yaitu :

  • Usia: Maksimal 30 tahun
  • Pendidikan: Minimal SMK/SMA
  • Pengalaman Kerja: Memiliki pengalaman kerja akan menjadi nilai tambah.
  • Kesehatan: Telah menerima vaksinasi booster COVID-19.

Itulah beberapa persyaratan dan kualifikasi yang dibutuhkan untuk mendaftar di PT Sigma Rekayasa Prima

Tips Diterima Kerja PT Sigma Rekayasa Prima

Setelah mengetahui beberapa persyaratan dan kualifikasinya, selanjutnya kita akan membahas bagaimana sih caranya agar kita bisa diterima kerja di PT Sigma Rekayasa Prima. Adapun tipsnya adalah sebagai berikut:

  • Ketahui sebanyak mungkin tentang perusahaan tempat Anda melamar. Pahami nilai-nilai, misi, dan budaya perusahaan.
  • Kenali produk atau layanan yang mereka tawarkan serta posisi yang Anda lamar.
  • Baca deskripsi pekerjaan dengan baik dan pahami tugas dan tanggung jawab yang diperlukan.
  • Persiapkan jawaban yang menunjukkan bagaimana keahlian dan pengalaman Anda sesuai dengan posisi tersebut.
  • Perbarui keterampilan dan pengetahuan Anda yang relevan dengan pekerjaan yang dilamar.
  • Ikuti pelatihan atau kursus yang dapat meningkatkan kualifikasi Anda.
  • Sesuaikan resume dan surat lamaran dengan posisi yang dilamar.
  • Tekankan prestasi, pengalaman, dan keterampilan yang relevan.
  • Antisipasi pertanyaan yang mungkin diajukan dan persiapkan jawaban yang baik.
  • Ajukan pertanyaan tentang perusahaan dan posisi tersebut untuk menunjukkan ketertarikan Anda.
  • Kenakan pakaian yang sesuai dan bersikaplah dengan sikap profesional selama proses wawancara.
  • Pertahankan kontak mata, berjabat tangan dengan mantap, dan dengarkan dengan baik.
  • Gunakan jaringan profesional Anda untuk mendapatkan informasi tentang perusahaan dan posisi.
  • Hubungi orang-orang yang bekerja di perusahaan tersebut untuk mendapatkan wawasan lebih lanjut.
  • Tunjukkan kemampuan bekerja dalam tim, karena banyak perusahaan menghargai karyawan yang dapat berkolaborasi dengan baik.
  • Pertahankan sikap positif dan tunjukkan kepercayaan diri dalam kemampuan dan pengalaman Anda.
  • Sampaikan motivasi Anda untuk bergabung dengan perusahaan tersebut.
  • Kirimkan email ucapan terima kasih setelah wawancara sebagai tanda penghargaan Anda terhadap kesempatan tersebut.

Ingatlah bahwa persaingan untuk mendapatkan pekerjaan bisa ketat, jadi persiapkan diri Anda dengan baik dan tunjukkan komitmen serta dedikasi Anda terhadap perusahaan.

Kesimpulan

Gaji di PT Sigma Rekayasa Prima bervariasi tergantung pada jabatan, pengalaman, dan kinerja karyawan. Meskipun demikian, secara keseluruhan, gaji yang ditawarkan oleh PT Sigma Rekayasa Prima dianggap kompetitif dan berada di atas upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan juga memperoleh berbagai fasilitas seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.

Bagi calon pelamar yang berminat bergabung dengan PT Sigma Rekayasa Prima, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang umumnya diajukan oleh HRD selama wawancara. Beberapa pertanyaan tersebut melibatkan latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, penanganan konflik di tempat kerja, ekspektasi gaji, dan rencana karier ke depan. Untuk persiapan wawancara, calon pelamar dapat mendalami informasi mengenai perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, berpenampilan rapi dan profesional, serta bersikap percaya diri dan sopan.

Dengan kombinasi paket gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas yang komprehensif, dan peluang karier yang terbuka, PT Sigma Rekayasa Prima menawarkan opsi menarik bagi mereka yang berkeinginan membangun karier di bidang keamanan.

Scroll to Top