Gaji PT Satnusa Batam Terbaru – Informasi mengenai pendapatan untuk semua jabatan di PT Satnusa Batam telah diumumkan, dengan 30 posisi pekerjaan yang dapat diisi melalui pengiriman lamaran langsung ke perusahaan. Hai, rekan-rekan Direktori Gaji, kami kembali bersama admin yang selalu berusaha memberikan informasi terkini seputar pendapatan karyawan untuk teman-teman sejati di seluruh Indonesia, dari Sabang hingga Merauke. Selain informasi gaji, kami juga menyajikan data terkait bonus dan tunjangan bagi seluruh karyawan di perusahaan ini, yang kami peroleh langsung dari HRD dan karyawan aktif di sana.
Profil Perusahaan PT Satnusa Batam
PT Satnusa Batam adalah perusahaan yang bergerak di bidang industri galangan kapal yang berlokasi di Batam, Indonesia. Didirikan pada tahun 2001, PT Satnusa Batam telah menjadi salah satu pemain utama di industri galangan kapal di wilayah Batam. Perusahaan ini memiliki fasilitas yang lengkap dan modern, serta tenaga kerja yang terampil dan berpengalaman di bidangnya.
PT Satnusa Batam menyediakan berbagai layanan dalam industri galangan kapal, termasuk perbaikan kapal, konstruksi kapal baru, dan pemeliharaan kapal. Perusahaan ini memiliki reputasi yang baik dalam memberikan kualitas terbaik dan kepuasan kepada pelanggan, baik domestik maupun internasional.
Selain itu, PT Satnusa Batam juga telah mendapatkan berbagai sertifikasi dan penghargaan yang menunjukkan komitmen perusahaan terhadap standar kualitas dan keselamatan yang tinggi. Perusahaan ini juga memegang teguh nilai-nilai etika dan integritas dalam setiap aspek bisnis mereka.
Dengan visi dan misi yang jelas, PT Satnusa Batam terus berusaha untuk memberikan layanan terbaik untuk memenuhi kebutuhan pelanggan dan mendukung pertumbuhan industri galangan kapal di Indonesia. Dengan dedikasi dan komitmen yang tinggi, PT Satnusa Batam terus berkembang dan menjadi rujukan utama dalam industri galangan kapal di Batam dan sekitarnya.
PT Satnusa Batam adalah sebuah perusahaan yang bergerak di bidang pengolahan dan distribusi dalam industri kelautan. Alamat kantor perusahaan ini berada di Jalan Engku Putri, Kawasan Industri Terpadu Kabil, Batam, Indonesia. PT Satnusa Batam memiliki fasilitas produksi yang dilengkapi dengan teknologi modern dan tim profesional yang berpengalaman. Perusahaan ini telah menjalin kerjasama dengan berbagai perusahaan di dalam dan luar negeri untuk memenuhi kebutuhan pasar yang semakin berkembang.
Bagi Anda yang ingin menghubungi PT Satnusa Batam, dapat menghubungi nomor telepon kantor di +62 778 736 1941 atau mengirimkan email ke [email protected]. Tim customer service yang ramah akan siap membantu Anda dalam memberikan informasi yang dibutuhkan atau menjawab pertanyaan terkait produk dan layanan yang ditawarkan oleh perusahaan.
Sebagai perusahaan yang berkomitmen untuk memberikan kualitas terbaik kepada para pelanggan, PT Satnusa Batam selalu berusaha untuk meningkatkan inovasi dan standar layanan. Dengan dukungan dari karyawan yang berkualitas dan dedikasi yang tinggi, perusahaan ini terus berkembang dan menjadi salah satu pemain utama di industri kelautan di Batam.
Jika Anda tertarik untuk bekerja sama dengan PT Satnusa Batam atau ingin mengetahui lebih lanjut mengenai produk dan jasa yang ditawarkan, jangan ragu untuk menghubungi kantor perusahaan atau mengunjungi website resmi mereka di www.satnusabatam.com. Kami siap memberikan solusi terbaik untuk memenuhi kebutuhan bisnis Anda.
Gaji PT Satnusa Batam
Berapa gaji karyawan PT Satnusa Batam? HRD perusahaan mengatakan bahwa gaji ditetapkan berdasarkan posisi karyawan. Meskipun demikian, Anda dapat menemukan gaji rata-rata bulanan sebesar 3.050.000, belum termasuk tunjangan PT Satnusa Batam, yang merupakan bagian dari gaji pokok Anda.
Gaji Pokok PT Satnusa Batam
Berikut adalah tabel yang merinci gaji di PT Satnusa Batam:
Tabel Daftar Gaji PT Satnusa Batam
No. | Jabatan | Gaji PT Satnusa Batam |
1 | Developer Perusahaan | 4.350.900 |
2 | Admin Perusahaan | 4.884.150 |
3 | Staff Administrasi Perusahaan | 3.568.800 |
4 | Operator Perusahaan | 3.248.850 |
5 | IT Support Perusahaan | 4.106.650 |
6 | Intern Perusahaan | 5.173.150 |
7 | Staff Accounting Perusahaan | 5.493.100 |
8 | Staf Administrasi Perusahaan | 4.000.000 |
9 | Staf Administrasi dan Teknis Perusahaan | 4.675.450 |
10 | Administration Staff Perusahaan | 4.711.000 |
11 | Teknisi Perusahaan | 5.777.500 |
12 | Security Perusahaan | 5.848.600 |
13 | Receptionist Perusahaan | 5.919.700 |
14 | Driver Perusahaan | 5.848.600 |
15 | Administration Perusahaan | 5.813.050 |
16 | Sailor Perusahaan | 5.142.200 |
17 | Accounting Perusahaan | 6.030.950 |
18 | Services Perusahaan | 6.208.700 |
19 | Junior Operator Perusahaan | 6.741.950 |
20 | Junior Supervisor Perusahaan | 5.462.150 |
21 | Secretary Perusahaan | 7.955.250 |
22 | Project Engineer Perusahaan | 6.675.450 |
23 | Admin/Customer Service Perusahaan | 7.315.350 |
24 | Medical Services Perusahaan | 7.030.950 |
25 | Information Technology Perusahaan | 6.248.850 |
26 | Management Trainee Perusahaan | 8.564.200 |
27 | Staff Perusahaan | 7.213.300 |
28 | Addoperation Perusahaan | 8.457.550 |
29 | Operator/Panel Operator Perusahaan | 7.177.750 |
30 | BPS Perusahaan | 8.888.750 |
31 | Sekretaris Perusahaan | 9.137.600 |
32 | Supervisor Perusahaan | 8.177.750 |
33 | Legal and Relations Analyst Perusahaan | 9.848.600 |
34 | Assistant Business Analyst Perusahaan | 8.497.700 |
35 | Assistant Controller Perusahaan | 10.061.900 |
36 | Assistant Controller Perusahaan | 8.604.350 |
37 | Change Agent Perusahaan | 9.706.400 |
38 | IT Perusahaan | 10.026.350 |
39 | Procurement Perusahaan | 9.244.250 |
40 | Junior Staff Perusahaan | 9.457.550 |
41 | Operational Supervisor Perusahaan | 9.528.650 |
42 | Procurement Perusahaan | 9.706.400 |
43 | Technician Mechanical Perusahaan | 9.493.100 |
44 | Professional Perusahaan | 10.000.000 |
45 | Process Engineering Perusahaan | 10.142.200 |
46 | Business Performance Services Consultant Perusahaan | 11.422.000 |
47 | Auditor Perusahaan | 11.350.900 |
48 | Field Engineer Perusahaan | 13.564.200 |
49 | Process Engineer Perusahaan | 13.848.600 |
50 | Mechanical Engineer Perusahaan | 12.959.850 |
51 | Junior Counsel Legal Business Development Perusahaan | 13.493.100 |
52 | Accounting Perusahaan | 12.782.100 |
53 | Analyst Perusahaan | 13.386.450 |
54 | Junior Process Engineer Perusahaan | 12.533.250 |
55 | Junior Analyst Perusahaan | 12.711.000 |
56 | Public Relation Supervisor Perusahaan | 14.888.750 |
57 | Manager Perusahaan | 14.319.950 |
58 | Cost Control Perusahaan | 14.995.400 |
59 | Quality Management Staff Perusahaan | 14.462.150 |
60 | Assistant Civil and Architect Perusahaan | 14.853.200 |
61 | Project Analyst Perusahaan | 16.061.900 |
62 | Mechanical Enginering Perusahaan | 16.346.300 |
63 | Deputy Branch Manager Perusahaan | 15.066.500 |
64 | Instrument Engineer Perusahaan | 15.426.600 |
65 | Budgeting and Cost Control Perusahaan | 17.097.450 |
66 | Electrical Inspection Engineer Perusahaan | 16.528.650 |
67 | Marketing Perusahaan | 15.319.950 |
68 | Asset Management Perusahaan | 15.568.800 |
69 | Specialist Perusahaan | 15.639.900 |
70 | Mechanical Engineering Perusahaan | 16.884.150 |
71 | Junior Engineer Perusahaan | 15.746.550 |
72 | Production Perusahaan | 15.711.000 |
73 | Senior Supervisor Perusahaan | 17.061.900 |
74 | Intern Perusahaan | 17.061.900 |
75 | Rotating Engineer Perusahaan | 17.817.650 |
76 | Assistant Plant Head Perusahaan | 18.350.900 |
77 | Business Intelligent and Analytics Unit Perusahaan | 18.741.950 |
78 | Control Engineer Perusahaan | 17.035.550 |
79 | Division Head Perusahaan | 17.284.400 |
80 | Drilling Engineer Perusahaan | 18.244.250 |
81 | Engineer Perusahaan | 17.000.000 |
82 | Field Manager Perusahaan | 17.035.550 |
83 | Public Relations Perusahaan | 17.995.400 |
84 | Junior Officer Perusahaan | 17.959.850 |
85 | Junior Auditor Perusahaan | 17.924.300 |
86 | Inspection Engineer Perusahaan | 18.319.950 |
87 | Sales/Business Development Perusahaan | 19.706.400 |
88 | Assistant Plant Head Perusahaan | 19.919.700 |
89 | Engineering Perusahaan | 18.213.300 |
90 | Production Supervisor Perusahaan | 18.959.850 |
91 | Senior Field Operator Perusahaan | 19.137.600 |
92 | SAP Business Analyst Perusahaan | 18.924.300 |
93 | Internal Auditor Perusahaan | 18.000.000 |
94 | Laboratory Perusahaan | 20.133.000 |
95 | HR (SDM) Perusahaan | 20.133.000 |
96 | Assistant Manager Perusahaan | 20.426.600 |
97 | Officer Perusahaan | 21.813.050 |
98 | Human Resources Specialist Perusahaan | 20.746.550 |
99 | Reservoir Engineer Perusahaan | 20.888.750 |
100 | Planning Manager Perusahaan | 26.137.600 |
101 | HRD Section Head Perusahaan | 26.030.950 |
102 | Supply Chain Perusahaan | 27.026.350 |
103 | Senior Business Analyst Perusahaan | 32.213.300 |
104 | Building Perusahaan | 32.711.000 |
105 | Executives Perusahaan | 33.350.900 |
106 | Team Leader Perusahaan | 33.030.950 |
107 | Procurement Manager Perusahaan | 43.884.150 |
108 | Director Perusahaan | 48.955.250 |
109 | Drilling Supervisor Perusahaan | 53.853.200 |
110 | Architect Perusahaan | 53.284.400 |
111 | General Manager Perusahaan | 76.386.450 |
Dengan merujuk pada tabel gaji PT Satnusa Batam yang tercantum di atas, Anda dapat dengan jelas mengetahui besaran gaji pokok untuk setiap jabatan serta durasi pengalaman kerja Anda di perusahaan tersebut. Tentu saja, menempati posisi strategis di perusahaan dapat membawa penghasilan pokok yang lebih tinggi.
Tabel Gaji yang disampaikan di atas mencakup berbagai jenjang pendidikan, mulai dari SMA/SMK hingga sarjana. Namun, penting untuk dicatat bahwa angka-angka gaji yang tertera tidak bersifat mutlak dan dapat berubah sesuai kebijakan internal perusahaan. Kendati demikian, informasi tersebut dapat menjadi panduan bagi calon karyawan yang berminat bergabung dengan PT Satnusa Batam. Untuk penjelasan lebih lanjut mengenai aspek gaji, disarankan untuk menghubungi bagian HRD setelah diterima bekerja di perusahaan tersebut.
Tunjangan dan Fasilitas PT Satnusa Batam
Perusahaan seperti PT Satnusa Batam mungkin menyediakan beragam fasilitas dan tunjangan kepada karyawan sebagai bagian dari paket kompensasi mereka. Namun, rincian spesifik mengenai fasilitas dan tunjangan yang tersedia di PT Satnusa Batam dapat mengalami perubahan dari waktu ke waktu dan bisa bervariasi tergantung pada jabatan, pengalaman kerja, dan lokasi penempatan. Oleh karena itu, informasi yang disajikan di bawah ini bersifat umum dan mungkin tidak mencakup semua aspek yang relevan:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Medical check up setiap tahunnya secara rutin
- Makanan dan Minuman Untuk Sekali Setiap Shift
- Bus / mobil jemputan karyawan
- Uang transportasi
- THR
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
- Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
- Tunjangan lain – lain Untuk Level Jabatan Tertentu ( Ini Biasanya Seperti Tunjangan Istri dsb)
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan Operasional (khusus level jabatan tertentu)
- Jenjang Karir Bagi Yang Sesuai Kualifikasi
- Family Gathering
- Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
- Program kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Perlu dicatat bahwa daftar ini tidak lengkap dan bisa saja ada tunjangan atau fasilitas lain yang ditawarkan oleh PT Satnusa Batam atau perusahaan lainnya, serta bisa berubah seiring waktu atau tergantung pada negara atau wilayah di mana perusahaan tersebut beroperasi. Karyawan yang tertarik harus mendapatkan informasi terkini langsung dari perusahaan atau departemen sumber daya manusia.
Slip Gaji PT Satnusa Batam
Slip Gaji/Laporan pendapatan adalah dokumen sah yang diberikan oleh perusahaan kepada karyawannya sebagai bukti pembayaran gaji. Dokumen ini mencakup rincian mengenai pendapatan karyawan, melibatkan gaji dasar, tunjangan, potongan, dan jumlah bersih yang diterima.
Contoh konten dalam slip gaji di PT Satnusa Batam meliputi data seperti nama, posisi jabatan, dan jumlah penghasilan:
SLIP GAJI PT Satnusa Batam
Periode: Desember 2022
Nama Karyawan: Agung Santoso
Jabatan Karyawan: Pekerja Gudang
NIK: 3217211607950002
Gaji Pokok: Rp 4.000.000
Tunjangan : Rp 600.000
Total Gaji Kotor: Rp 4.600.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 4.450.000
Slip gaji periode ini telah tersedia. Jika terdapat pertanyaan atau ketidaksesuaian, silakan hubungi bagian keuangan.
Berikut contoh slip gaji karyawan PT Satnusa Batam. Slip gaji ini dibagikan kepada karyawan setiap bulan dengan isi yang disesuaikan dengan jabatan masing-masing. Selanjutnya, kita akan membahas faktor-faktor yang mempengaruhi gaji di PT Satnusa Batam.
Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Besaran Gaji PT Satnusa Batam
Beberapa elemen yang memengaruhi besaran gaji di PT Satnusa Batam adalah sebagai berikut:
- Struktur gaji: PT Satnusa Batam menerapkan sistem struktur gaji yang standar sesuai dengan jabatan dan tingkat pengalaman karyawan.
- Kinerja perusahaan: Kinerja keuangan keseluruhan perusahaan dapat mempengaruhi peningkatan gaji dan bonus bagi karyawan.
- Kebijakan tunjangan: PT Satnusa Batam menyediakan berbagai tunjangan kepada karyawannya, seperti tunjangan kesehatan, transportasi, dan makan.
- UMR/UMK: Gaji yang ditawarkan oleh PT Satnusa Batam mematuhi standar Upah Minimum Regional (UMR/UMK) di wilayah tempat perusahaan beroperasi.
- Jabatan: Setiap jabatan di PT Satnusa Batam memiliki rentang gaji yang berbeda. Jabatan yang lebih senior dan memiliki tanggung jawab yang lebih besar biasanya memiliki gaji yang lebih tinggi.
- Tingkat Pengalaman: Pengalaman kerja yang lebih lama umumnya berdampak pada gaji yang lebih tinggi bagi karyawan.
- Pendidikan: Tingkat pendidikan juga memengaruhi besaran gaji awal karyawan di PT Satnusa Batam.
- Keterampilan: Keterampilan khusus yang dimiliki karyawan dapat meningkatkan nilai mereka di perusahaan dan berkontribusi pada gaji yang lebih tinggi.
- Kinerja Karyawan: Kinerja yang baik dapat membuka peluang untuk mendapatkan kenaikan gaji dan bonus bagi karyawan di PT Satnusa Batam.
- Lokasi: Besaran gaji di PT Satnusa Batam bisa berbeda-beda tergantung pada lokasi operasional perusahaan.
- Faktor Lainnya: Faktor-faktor seperti jenis kelamin, etnis, dan agama juga dapat memengaruhi gaji di PT Satnusa Batam.
Perlu dicatat bahwa besaran gaji di PT Satnusa Batam dapat mengalami fluktuasi tergantung pada faktor-faktor yang telah dijelaskan sebelumnya. Untuk informasi yang lebih akurat mengenai gaji di PT Satnusa Batam, Anda disarankan untuk mengunjungi situs web resmi PT Satnusa Batam atau menghubungi departemen HRD PT Satnusa Batam.
Tips Daftar Loker PT Satnusa Batam
Sebelum kita membahas mengenai tips untuk daftar loker PT Satnusa Batam, alangkah lebih baiknya kita mengetahui terlebih dahulu syarat dan kualifikasi apa saja untuk daftar di PT Satnusa Batam. Untuk persyaratannya silahkan lihati di list di bawah ini:
Persyaratan dan Kualifikasi
- Surat Lamaran
- Foto terbaru
- Fotokopi KTP dan Kartu Keluarga (KK)
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
- Fotokopi Ijazah
- Surat Pengalaman Kerja (jika ada)
- Curriculum Vitae (CV)
- Sertifikat (jika ada)
- Surat Keterangan Sehat (jika ada)
- Portofolio (jika diperlukan)
- Formulir dari perusahaan (jika ada)
Itulah beberapa persyaratan yang dibutuhkan untuk mendaftar di PT Satnusa Batam. Adapun kualifikasinya sebagai berikut:
- Usia: Maksimal 30 tahun
- Pendidikan: Minimal SMK/SMA
- Pengalaman Kerja: Memiliki pengalaman kerja akan menjadi nilai tambah.
- Kesehatan: Telah menerima vaksinasi booster COVID-19.
Itulah beberapa kualifikasi yang dibutuhkan untuk mendaftar di PT Satnusa Batam.
Tips Diterima Kerja PT Satnusa Batam
Setelah mengetahui beberapa persyaratan dan kualifikasinya, selanjutnya kita akan membahas bagaimana sih caranya agar kita bisa diterima kerja di PT Satnusa Batam. Adapun tipsnya adalah sebagai berikut:
- Pelajari selengkap mungkin tentang perusahaan yang Anda lamar. Pahami nilai, misi, dan budaya perusahaan tersebut.
- Ketahui produk atau layanan yang mereka tawarkan dan pahami posisi yang Anda lamar.
- Baca dengan teliti deskripsi pekerjaan, mengerti tugas dan tanggung jawab yang dibutuhkan.
- Siapkan jawaban yang menunjukkan sejauh mana keahlian dan pengalaman Anda sesuai dengan posisi tersebut.
- Perbarui keterampilan dan pengetahuan yang relevan dengan pekerjaan yang Anda lamar.
- Ikuti pelatihan atau kursus yang dapat meningkatkan kualifikasi Anda.
- Sesuaikan resume dan surat lamaran dengan posisi yang Anda inginkan.
- Fokuskan pada pencapaian, pengalaman, dan keterampilan yang relevan.
- Antisipasi pertanyaan yang mungkin diajukan dan persiapkan jawaban yang baik.
- Tanyakan pertanyaan yang menunjukkan ketertarikan Anda pada perusahaan dan posisi tersebut.
- Kenakan pakaian yang sesuai dan bersikaplah secara profesional selama wawancara.
- Pertahankan kontak mata, berjabat tangan dengan tegas, dan dengarkan dengan baik.
- Manfaatkan jaringan profesional Anda untuk mendapatkan informasi lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi.
- Hubungi individu yang bekerja di perusahaan tersebut untuk mendapatkan wawasan tambahan.
- Tunjukkan kemampuan kerja tim, karena banyak perusahaan menghargai karyawan yang bisa berkolaborasi efektif.
- Pertahankan sikap positif dan tunjukkan keyakinan dalam kemampuan dan pengalaman Anda.
- Sampaikan motivasi Anda untuk bergabung dengan perusahaan.
- Kirimkan email ucapan terima kasih setelah wawancara untuk menunjukkan apresiasi Anda atas kesempatan tersebut.
Ingatlah bahwa persaingan untuk mendapatkan pekerjaan bisa ketat, jadi persiapkan diri Anda dengan baik dan tunjukkan komitmen serta dedikasi Anda terhadap perusahaan.
Kesimpulan
Gaji PT Satnusa Batam berfluktuasi tergantung pada jabatan, pengalaman, dan kinerja. Namun, umumnya, gaji di PT Satnusa Batam tergolong kompetitif dan melebihi standar upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan insentif, karyawan juga memperoleh berbagai fasilitas seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan kesempatan untuk pelatihan dan pengembangan.
Bagi calon karyawan yang berminat bergabung dengan PT Satnusa Batam, penting untuk memahami beberapa pertanyaan umum yang sering diajukan oleh HRD selama wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut melibatkan latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, penanganan konflik di lingkungan kerja, ekspektasi gaji, dan rencana karier. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, para pelamar dapat melakukan riset tentang perusahaan dan posisi yang mereka incar, berlatih merespons pertanyaan wawancara, mengenakan pakaian yang rapi dan profesional, serta menunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Dengan kombinasi penghasilan dan tunjangan yang menarik, fasilitas yang komprehensif, dan peluang karier yang terbuka, PT Satnusa Batam menjadi pilihan menarik bagi para pencari kerja yang ingin meniti karier di bidang keamanan.