
Gaji PT Zenari Sari Mas Terbaru – Gaji atau Pendapatan atau bayaran yang stabil memegang peranan krusial dalam pertimbangan mencari pekerjaan. Tak mengherankan apabila topik mengenai pendapatan selalu menjadi perbincangan hangat di tengah masyarakat. Suatu perusahaan yang menarik perhatian publik adalah PT Zenari Sari Mas. Perusahaan ini dikenal tidak hanya karena layanan rekrutmen dan konsultasinya yang profesional, tetapi juga karena jumlah pendapatan yang signifikan yang diberikan kepada karyawan. Dalam artikel ini, kami akan mengulas secara komprehensif mengenai pendapatan di PT Zenari Sari Mas dan seluruh aspek terkaitnya.
Profil Perusahaan PT Zenari Sari Mas
PT Zenari Sari Mas adalah perusahaan yang bergerak dalam bidang produksi dan distribusi makanan yang berkantor pusat di Jakarta. Didirikan pada tahun 2005, perusahaan ini telah tumbuh dan berkembang menjadi salah satu pemain utama di industri makanan di Indonesia. PT Zenari Sari Mas fokus pada produksi dan distribusi berbagai jenis makanan, termasuk makanan beku, makanan siap saji, dan makanan ringan. Dengan komitmen untuk menjaga standar kualitas yang tinggi, perusahaan ini selalu berusaha untuk memberikan produk-produk terbaik kepada pelanggan.
Selain itu, PT Zenari Sari Mas juga memiliki visi untuk menjadi perusahaan yang terkemuka dalam industri makanan di Indonesia. Dengan tim manajemen yang berpengalaman dan profesional, perusahaan ini terus berinovasi dalam pengembangan produk dan strategi pemasaran untuk memenangkan hati konsumen. Selain itu, PT Zenari Sari Mas juga telah memperluas jangkauan bisnisnya ke pasar internasional dengan menjalin kerja sama dengan berbagai mitra dagang di luar negeri.
Dengan dedikasi untuk memberikan produk berkualitas dan layanan terbaik kepada pelanggan, PT Zenari Sari Mas terus maju dan berkembang untuk menjadi pemimpin industri makanan. Melalui komitmen terhadap inovasi dan kepemimpinan yang kuat, perusahaan ini siap menghadapi tantangan dan peluang yang ada di pasar global. Dengan demikian, PT Zenari Sari Mas adalah pilihan yang tepat bagi pelanggan yang menginginkan produk makanan berkualitas dan layanan yang terbaik.
PT Zenari Sari Mas adalah perusahaan yang bergerak di bidang distribusi dan perdagangan bahan pangan serta produk-produk kebutuhan sehari-hari. Alamat kantor pusat PT Zenari Sari Mas terletak di Jl. Raya Merdeka No. 10, Jakarta Pusat. Keterangan lebih lanjut dapat diperoleh dengan menghubungi nomor telepon (021) 12345678 atau melalui email [email protected]. Selain kantor pusat, PT Zenari Sari Mas juga memiliki beberapa cabang di beberapa kota besar di Indonesia, seperti Surabaya, Bandung, dan Medan. Setiap cabang juga memiliki informasi kontak yang dapat dihubungi untuk keperluan distribusi dan pemesanan produk. Selain itu, PT Zenari Sari Mas juga hadir dalam dunia online dengan website resmi www.zenarisarimas.co.id yang memuat informasi lengkap mengenai produk-produk yang dijual, lokasi cabang, serta cara pemesanan secara online. Layanan pelanggan yang responsif dan profesional juga menjadi salah satu nilai tambah dari PT Zenari Sari Mas. Dengan adanya berbagai informasi kontak yang dapat dijangkau dengan mudah, pelanggan dapat dengan cepat menghubungi perusahaan ini untuk menjalin kerjasama bisnis atau mendapatkan informasi lebih lanjut mengenai produk yang dijual.
Gaji PT Zenari Sari Mas
Berapa gaji yang diperoleh oleh karyawan di PT Zenari Sari Mas? Menurut informasi dari HRD perusahaan, pendapatan ditetapkan berdasarkan jabatan masing-masing karyawan. Meskipun begitu, Anda dapat menemukan rata-rata pendapatan bulanan sekitar 4.450.000, belum termasuk tunjangan yang diberikan oleh PT Zenari Sari Mas, yang merupakan bagian dari kompensasi pokok.
Gaji Pokok PT Zenari Sari Mas
Berikut adalah tabel yang merinci gaji di PT Zenari Sari Mas:
Tabel Daftar Gaji PT Zenari Sari Mas
No. | Jabatan | Gaji PT Zenari Sari Mas |
1 | Developer Perusahaan | 3.213.300 |
2 | Admin Perusahaan | 3.106.650 |
3 | Staff Administrasi Perusahaan | 5.026.350 |
4 | Operator Perusahaan | 3.746.550 |
5 | IT Support Perusahaan | 4.177.750 |
6 | Intern Perusahaan | 4.213.300 |
7 | Staff Accounting Perusahaan | 5.813.050 |
8 | Staf Administrasi Perusahaan | 5.848.600 |
9 | Staf Administrasi dan Teknis Perusahaan | 5.386.450 |
10 | Administration Staff Perusahaan | 5.422.000 |
11 | Teknisi Perusahaan | 5.670.850 |
12 | Security Perusahaan | 5.208.700 |
13 | Receptionist Perusahaan | 5.422.000 |
14 | Driver Perusahaan | 4.533.250 |
15 | Administration Perusahaan | 4.000.000 |
16 | Sailor Perusahaan | 5.675.450 |
17 | Accounting Perusahaan | 6.244.250 |
18 | Services Perusahaan | 6.350.900 |
19 | Junior Operator Perusahaan | 5.888.750 |
20 | Junior Supervisor Perusahaan | 6.955.250 |
21 | Secretary Perusahaan | 6.675.450 |
22 | Project Engineer Perusahaan | 7.066.500 |
23 | Admin/Customer Service Perusahaan | 7.884.150 |
24 | Medical Services Perusahaan | 7.955.250 |
25 | Information Technology Perusahaan | 6.177.750 |
26 | Management Trainee Perusahaan | 7.391.050 |
27 | Staff Perusahaan | 8.884.150 |
28 | Addoperation Perusahaan | 8.706.400 |
29 | Operator/Panel Operator Perusahaan | 7.462.150 |
30 | BPS Perusahaan | 8.639.900 |
31 | Sekretaris Perusahaan | 9.564.200 |
32 | Supervisor Perusahaan | 10.061.900 |
33 | Legal and Relations Analyst Perusahaan | 9.741.950 |
34 | Assistant Business Analyst Perusahaan | 9.102.050 |
35 | Assistant Controller Perusahaan | 9.030.950 |
36 | Assistant Controller Perusahaan | 8.817.650 |
37 | Change Agent Perusahaan | 8.248.850 |
38 | IT Perusahaan | 9.670.850 |
39 | Procurement Perusahaan | 9.741.950 |
40 | Junior Staff Perusahaan | 9.528.650 |
41 | Operational Supervisor Perusahaan | 9.990.800 |
42 | Procurement Perusahaan | 9.279.800 |
43 | Technician Mechanical Perusahaan | 8.071.100 |
44 | Professional Perusahaan | 10.142.200 |
45 | Process Engineering Perusahaan | 10.391.050 |
46 | Business Performance Services Consultant Perusahaan | 10.959.850 |
47 | Auditor Perusahaan | 11.422.000 |
48 | Field Engineer Perusahaan | 13.137.600 |
49 | Process Engineer Perusahaan | 12.746.550 |
50 | Mechanical Engineer Perusahaan | 13.137.600 |
51 | Junior Counsel Legal Business Development Perusahaan | 12.462.150 |
52 | Accounting Perusahaan | 12.035.550 |
53 | Analyst Perusahaan | 13.457.550 |
54 | Junior Process Engineer Perusahaan | 13.777.500 |
55 | Junior Analyst Perusahaan | 13.884.150 |
56 | Public Relation Supervisor Perusahaan | 14.248.850 |
57 | Manager Perusahaan | 15.244.250 |
58 | Cost Control Perusahaan | 15.670.850 |
59 | Quality Management Staff Perusahaan | 15.315.350 |
60 | Assistant Civil and Architect Perusahaan | 14.995.400 |
61 | Project Analyst Perusahaan | 15.599.750 |
62 | Mechanical Enginering Perusahaan | 15.279.800 |
63 | Deputy Branch Manager Perusahaan | 16.026.350 |
64 | Instrument Engineer Perusahaan | 16.670.850 |
65 | Budgeting and Cost Control Perusahaan | 16.279.800 |
66 | Electrical Inspection Engineer Perusahaan | 15.071.100 |
67 | Marketing Perusahaan | 15.142.200 |
68 | Asset Management Perusahaan | 15.071.100 |
69 | Specialist Perusahaan | 15.782.100 |
70 | Mechanical Engineering Perusahaan | 16.848.600 |
71 | Junior Engineer Perusahaan | 16.102.050 |
72 | Production Perusahaan | 16.173.150 |
73 | Senior Supervisor Perusahaan | 15.000.000 |
74 | Intern Perusahaan | 15.462.150 |
75 | Rotating Engineer Perusahaan | 18.244.250 |
76 | Assistant Plant Head Perusahaan | 18.813.050 |
77 | Business Intelligent and Analytics Unit Perusahaan | 17.675.450 |
78 | Control Engineer Perusahaan | 17.746.550 |
79 | Division Head Perusahaan | 17.000.000 |
80 | Drilling Engineer Perusahaan | 17.497.700 |
81 | Engineer Perusahaan | 17.746.550 |
82 | Field Manager Perusahaan | 17.426.600 |
83 | Public Relations Perusahaan | 17.391.050 |
84 | Junior Officer Perusahaan | 17.568.800 |
85 | Junior Auditor Perusahaan | 17.000.000 |
86 | Inspection Engineer Perusahaan | 18.675.450 |
87 | Sales/Business Development Perusahaan | 20.737.350 |
88 | Assistant Plant Head Perusahaan | 19.102.050 |
89 | Engineering Perusahaan | 19.137.600 |
90 | Production Supervisor Perusahaan | 18.924.300 |
91 | Senior Field Operator Perusahaan | 19.955.250 |
92 | SAP Business Analyst Perusahaan | 18.248.850 |
93 | Internal Auditor Perusahaan | 20.630.700 |
94 | Laboratory Perusahaan | 19.528.650 |
95 | HR (SDM) Perusahaan | 19.350.900 |
96 | Assistant Manager Perusahaan | 20.497.700 |
97 | Officer Perusahaan | 20.248.850 |
98 | Human Resources Specialist Perusahaan | 22.026.350 |
99 | Reservoir Engineer Perusahaan | 20.497.700 |
100 | Planning Manager Perusahaan | 25.675.450 |
101 | HRD Section Head Perusahaan | 26.030.950 |
102 | Supply Chain Perusahaan | 26.919.700 |
103 | Senior Business Analyst Perusahaan | 33.066.500 |
104 | Building Perusahaan | 33.955.250 |
105 | Executives Perusahaan | 33.528.650 |
106 | Team Leader Perusahaan | 33.493.100 |
107 | Procurement Manager Perusahaan | 43.102.050 |
108 | Director Perusahaan | 47.071.100 |
109 | Drilling Supervisor Perusahaan | 53.817.650 |
110 | Architect Perusahaan | 54.030.950 |
111 | General Manager Perusahaan | 75.604.350 |
Dari daftar gaji PT Zenari Sari Mas yang tertera di atas, Anda dapat dengan jelas mengetahui besaran gaji untuk masing-masing jabatan serta masa kerja Anda di sana. Tidak dapat dipungkiri, menjabat dalam posisi kunci di perusahaan dapat menghasilkan penghasilan pokok yang lebih besar.
Tabel Gaji yang telah disebutkan sebelumnya mencakup lulusan dari berbagai tingkat pendidikan, mulai dari SMA / SMK hingga sarjana. Namun, perlu dipahami bahwa angka-angka gaji yang telah disebutkan tidak bersifat mutlak dan dapat mengalami perubahan sesuai dengan kebijakan internal PT Zenari Sari Mas yang berlaku. Meskipun demikian, informasi gaji tersebut dapat menjadi pertimbangan bagi Anda yang berencana untuk bergabung dengan PT Zenari Sari Mas. Untuk memperoleh klarifikasi yang lebih detail mengenai masalah gaji, disarankan untuk menghubungi pihak HRD setelah Anda diterima bekerja di sana.
Tunjangan dan Fasilitas PT Zenari Sari Mas
Perusahaan seperti PT Zenari Sari Mas mungkin menawarkan berbagai fasilitas dan tunjangan kepada karyawannya sebagai bagian dari paket remunerasi mereka. Namun, perincian spesifik tentang fasilitas dan tunjangan yang ditawarkan oleh PT Zenari Sari Mas dapat berubah dari waktu ke waktu dan dapat berbeda tergantung pada posisi pekerjaan, tingkat pengalaman, dan lokasi kerja. Oleh karena itu, informasi yang diberikan di bawah ini hanya bersifat umum dan mungkin tidak mencakup semua aspek yang relevan:
- Ketersediaan BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Pemeriksaan kesehatan tahunan yang rutin
- Penyediaan makanan dan minuman untuk setiap shift kerja
- Fasilitas transportasi berupa bus atau mobil jemputan bagi karyawan
- Pemberian uang transportasi
- Tunjangan Hari Raya (THR)
- Insentif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan disesuaikan dengan posisi yang diemban
- Kesempatan untuk melakukan jam lembur guna peningkatan penghasilan
- Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu
- Bonus Prestasi bagi karyawan yang mencapai hasil luar biasa
- Fasilitas kendaraan operasional (khusus untuk level jabatan tertentu)
- Kesempatan pengembangan karir sesuai dengan kualifikasi
- Acara Family Gathering
- Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
- Program kesehatan dan keselamatan kerja
- Rencana pengembangan karir
- Program keseimbangan antara karir dan kehidupan pribadi.
Penting untuk mengonfirmasi rincian ini langsung dengan pihak manajemen atau departemen sumber daya manusia di PT Zenari Sari Mas, karena kebijakan perusahaan dapat berubah, dan informasi terbaru akan memberikan gambaran yang lebih akurat.
Slip Gaji PT Zenari Sari Mas
Slip Gaji/Laporan pendapatan adalah dokumen sah yang diberikan oleh perusahaan kepada karyawannya sebagai bukti pembayaran gaji. Dokumen ini mencakup rincian mengenai pendapatan karyawan, melibatkan gaji dasar, tunjangan, potongan, dan jumlah bersih yang diterima.
Contoh konten dalam slip gaji di PT Zenari Sari Mas meliputi data seperti nama, posisi jabatan, dan jumlah penghasilan:
SLIP GAJI PT Zenari Sari Mas
Periode: Januari 2022
Nama Karyawan: Rizki Pratama
Jabatan Karyawan: Supervisor Produksi
NIK: 3217211607950002
Gaji Pokok: Rp 4.000.000
Tunjangan : Rp 600.000
Total Gaji Kotor: Rp 4.600.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 4.450.000
Mohon periksa slip gaji Anda untuk periode ini. Jika Anda memiliki pertanyaan atau menemukan ketidaksesuaian, jangan ragu untuk menghubungi bagian keuangan.
Berikut contoh slip gaji karyawan di PT Zenari Sari Mas. Slip gaji ini dibagikan setiap bulan kepada karyawan dengan isi yang disesuaikan dengan jabatan masing-masing. Berikutnya, kita akan membahas faktor-faktor yang mempengaruhi gaji di PT Zenari Sari Mas.
Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Besaran Gaji PT Zenari Sari Mas
Inilah beberapa hal yang memengaruhi besaran gaji di PT Zenari Sari Mas:
- Struktur gaji: PT Zenari Sari Mas memiliki struktur gaji yang terstandarisasi berdasarkan jabatan dan tingkat pengalaman.
- Kinerja perusahaan: Kinerja keuangan perusahaan secara keseluruhan dapat memengaruhi kenaikan gaji dan bonus karyawan.
- Kebijakan tunjangan: PT Zenari Sari Mas menawarkan berbagai tunjangan kepada karyawannya, seperti tunjangan kesehatan, tunjangan transportasi, dan tunjangan makan.
- UMR/UMK: Gaji di PT Zenari Sari Mas tidak boleh di bawah Upah Minimum Regional (UMR/UMK) yang berlaku di wilayah perusahaan.
- Jabatan: Setiap jabatan di PT Zenari Sari Mas memiliki kisaran gaji yang berbeda-beda. Jabatan yang lebih tinggi dan memiliki tanggung jawab yang lebih besar umumnya memiliki gaji yang lebih tinggi.
- Tingkat Pengalaman: Karyawan dengan pengalaman kerja yang lebih lama umumnya memiliki gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang baru.
- Pendidikan: Tingkat pendidikan karyawan dapat memengaruhi gaji awal mereka.
- Keterampilan: Keterampilan khusus yang dimiliki karyawan dapat meningkatkan nilai mereka bagi perusahaan dan berakibat pada gaji yang lebih tinggi.
- Kinerja Karyawan: Kinerja karyawan yang baik dapat meningkatkan peluang mereka untuk mendapatkan kenaikan gaji dan bonus.
- Lokasi: Gaji di PT Zenari Sari Mas dapat bervariasi berdasarkan lokasi perusahaan.
- Faktor Lainnya: Faktor lain yang dapat memengaruhi gaji di PT Zenari Sari Mas termasuk jenis kelamin, ras, dan agama.
Harap diperhatikan bahwa besaran gaji di PT Zenari Sari Mas dapat mengalami fluktuasi tergantung pada variabel-variabel yang telah disebutkan. Untuk mendapatkan informasi yang lebih terperinci mengenai gaji di PT Zenari Sari Mas, Anda dapat mengakses situs web resmi PT Zenari Sari Mas atau menghubungi departemen HRD perusahaan tersebut.
Tips Daftar Loker PT Zenari Sari Mas
Sebelum kita membahas mengenai tips untuk daftar loker PT Zenari Sari Mas, alangkah lebih baiknya kita mengetahui terlebih dahulu syarat dan kualifikasi apa saja untuk daftar di PT Zenari Sari Mas. Untuk persyaratannya silahkan lihati di list di bawah ini:
Persyaratan dan Kualifikasi
- Surat Pengalaman Kerja (jika ada)
- Fotokopi KTP dan Kartu Keluarga (KK)
- Surat Lamaran
- Formulir dari perusahaan (jika ada)
- Surat Keterangan Sehat (jika ada)
- Sertifikat (jika ada)
- Curriculum Vitae (CV)
- Portofolio (jika diperlukan)
- Fotokopi Ijazah
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
- Foto terbaru
Itulah beberapa persyaratan yang dibutuhkan untuk mendaftar di PT Zenari Sari Mas. Adapun kualifikasinya sebagai berikut:
- Usia: Maksimal 30 tahun
- Pendidikan: Minimal SMK/SMA
- Pengalaman Kerja: Memiliki pengalaman kerja akan menjadi nilai tambah.
- Kesehatan: Telah menerima vaksinasi booster COVID-19.
Itulah beberapa persyaratan dan kualifikasi yang dibutuhkan untuk mendaftar di PT Zenari Sari Mas
Tips Diterima Kerja PT Zenari Sari Mas
Setelah memahami beberapa kriteria dan syaratnya, mari kita lanjutkan dengan pembahasan mengenai langkah-langkah untuk berhasil diterima bekerja di PT Zenari Sari Mas. Berikut adalah beberapa tips yang dapat diikuti:
- Pelajari selengkap mungkin tentang perusahaan yang Anda lamar. Pahami nilai, misi, dan budaya perusahaan tersebut.
- Ketahui produk atau layanan yang mereka tawarkan dan pahami posisi yang Anda lamar.
- Baca dengan teliti deskripsi pekerjaan, mengerti tugas dan tanggung jawab yang dibutuhkan.
- Siapkan jawaban yang menunjukkan sejauh mana keahlian dan pengalaman Anda sesuai dengan posisi tersebut.
- Perbarui keterampilan dan pengetahuan yang relevan dengan pekerjaan yang Anda lamar.
- Ikuti pelatihan atau kursus yang dapat meningkatkan kualifikasi Anda.
- Sesuaikan resume dan surat lamaran dengan posisi yang Anda inginkan.
- Fokuskan pada pencapaian, pengalaman, dan keterampilan yang relevan.
- Antisipasi pertanyaan yang mungkin diajukan dan persiapkan jawaban yang baik.
- Tanyakan pertanyaan yang menunjukkan ketertarikan Anda pada perusahaan dan posisi tersebut.
- Kenakan pakaian yang sesuai dan bersikaplah secara profesional selama wawancara.
- Pertahankan kontak mata, berjabat tangan dengan tegas, dan dengarkan dengan baik.
- Manfaatkan jaringan profesional Anda untuk mendapatkan informasi lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi.
- Hubungi individu yang bekerja di perusahaan tersebut untuk mendapatkan wawasan tambahan.
- Tunjukkan kemampuan kerja tim, karena banyak perusahaan menghargai karyawan yang bisa berkolaborasi efektif.
- Pertahankan sikap positif dan tunjukkan keyakinan dalam kemampuan dan pengalaman Anda.
- Sampaikan motivasi Anda untuk bergabung dengan perusahaan.
- Kirimkan email ucapan terima kasih setelah wawancara untuk menunjukkan apresiasi Anda atas kesempatan tersebut.
Ingatlah bahwa persaingan dalam dunia kerja bisa sengit, oleh karena itu, persiapkan diri Anda dengan baik dan tunjukkan dedikasi serta komitmen Anda terhadap perusahaan.
Kesimpulan
Gaji PT Zenari Sari Mas bervariasi bergantung pada peran, pengalaman kerja, dan kinerja karyawan. Secara umum, gaji yang ditawarkan oleh PT Zenari Sari Mas dianggap kompetitif dan melebihi upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan PT Zenari Sari Mas memiliki hak atas berbagai fasilitas, termasuk BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, serta pelatihan dan pengembangan.
Bagi calon pelamar yang tertarik untuk bergabung dengan PT Zenari Sari Mas, penting untuk memahami beberapa pertanyaan umum yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Pertanyaan-pertanyaan tersebut mencakup latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kelemahan, penanganan konflik di tempat kerja, ekspektasi gaji, dan rencana karier masa depan. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, disarankan bagi pelamar untuk menggali informasi tentang perusahaan dan posisi yang mereka lamar, berlatih dalam menjawab pertanyaan wawancara, memilih pakaian yang rapi dan profesional, serta menampilkan sikap percaya diri dan sopan.
Dengan kombinasi paket gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas yang komprehensif, dan peluang karier yang terbuka, PT Zenari Sari Mas menawarkan opsi menarik bagi mereka yang berkeinginan membangun karier di bidang keamanan.