Gaji PT Dian Yuspa Samudera Terbaru – Informasi mengenai pendapatan untuk semua jabatan di PT Dian Yuspa Samudera telah diumumkan, dengan 30 posisi pekerjaan yang dapat diisi melalui pengiriman lamaran langsung ke perusahaan. Hai, rekan-rekan Direktori Gaji, kami kembali bersama admin yang selalu berusaha memberikan informasi terkini seputar pendapatan karyawan untuk teman-teman sejati di seluruh Indonesia, dari Sabang hingga Merauke. Selain informasi gaji, kami juga menyajikan data terkait bonus dan tunjangan bagi seluruh karyawan di perusahaan ini, yang kami peroleh langsung dari HRD dan karyawan aktif di sana.
Profil Perusahaan PT Dian Yuspa Samudera
PT Dian Yuspa Samudera adalah perusahaan kargo dan logistik yang berbasis di Jakarta, Indonesia. Didirikan pada tahun 2007, perusahaan ini telah menjadi salah satu pemain utama di industri kargo dan logistik di Indonesia. PT Dian Yuspa Samudera menyediakan berbagai layanan kargo dan logistik mulai dari pengiriman laut, udara, dan darat hingga penyimpanan dan pengelolaan gudang. Perusahaan ini memiliki armada kapal dan pesawat yang modern dan terpercaya untuk memastikan pengiriman barang yang aman dan tepat waktu.
Selain itu, PT Dian Yuspa Samudera juga memiliki jaringan distribusi yang luas di seluruh Indonesia, sehingga dapat melayani pelanggan di berbagai daerah dengan efisien. Perusahaan ini juga terkenal dengan layanan pelanggan yang ramah dan responsif, serta harga yang kompetitif.
PT Dian Yuspa Samudera memiliki komitmen untuk terus meningkatkan kualitas layanan dan inovasi teknologi untuk memenuhi kebutuhan pelanggan yang semakin kompleks. Dengan tim manajemen yang berpengalaman dan berdedikasi, perusahaan ini terus berkembang dan menjadi pilihan utama bagi perusahaan dan individu yang membutuhkan solusi kargo dan logistik yang terpercaya.
Dengan reputasi yang baik dan jangkauan layanan yang luas, PT Dian Yuspa Samudera siap membantu memenuhi kebutuhan kargo dan logistik pelanggan dengan profesionalisme dan integritas yang tinggi.
PT Dian Yuspa Samudera adalah perusahaan yang bergerak di bidang logistik dan pengiriman barang. Kantor pusat perusahaan ini berlokasi di Jl. Soekarno-Hatta No. 123, Jakarta. Untuk dapat menghubungi perusahaan ini, Anda dapat mengirimkan email ke alamat [email protected] atau menghubungi nomor telepon (021) 456-7890. Selain itu, PT Dian Yuspa Samudera juga memiliki cabang-cabang di beberapa kota besar di seluruh Indonesia, seperti Surabaya, Semarang, dan Medan. Jika Anda ingin mengunjungi cabang-cabang perusahaan ini, alamatnya dapat ditemukan di situs web resmi perusahaan. PT Dian Yuspa Samudera selalu siap membantu Anda dalam hal pengiriman barang dan logistik. Dengan tim profesional dan berpengalaman, perusahaan ini dapat menjamin bahwa barang Anda akan sampai tepat waktu dan dalam kondisi yang baik. Jadi, jangan ragu untuk menghubungi PT Dian Yuspa Samudera jika Anda membutuhkan jasa pengiriman barang yang dapat diandalkan dan berkualitas.
Gaji PT Dian Yuspa Samudera
Berapa gaji yang diterima oleh karyawan PT Dian Yuspa Samudera? Menurut HRD perusahaan, gaji ditetapkan berdasarkan posisi karyawan. Meskipun demikian, Anda dapat menemukan gaji rata-rata bulanan sebesar 3.400.000, belum termasuk tunjangan PT Dian Yuspa Samudera, yang merupakan bagian dari gaji pokok.
Gaji Pokok PT Dian Yuspa Samudera
Berikut adalah tabel yang merinci gaji di PT Dian Yuspa Samudera:
Tabel Daftar Gaji PT Dian Yuspa Samudera
No. | Jabatan | Gaji PT Dian Yuspa Samudera |
1 | Developer Perusahaan | 3.071.100 |
2 | Admin Perusahaan | 3.319.950 |
3 | Staff Administrasi Perusahaan | 4.386.450 |
4 | Operator Perusahaan | 4.599.750 |
5 | IT Support Perusahaan | 4.817.650 |
6 | Intern Perusahaan | 4.497.700 |
7 | Staff Accounting Perusahaan | 4.639.900 |
8 | Staf Administrasi Perusahaan | 4.533.250 |
9 | Staf Administrasi dan Teknis Perusahaan | 5.350.900 |
10 | Administration Staff Perusahaan | 5.635.300 |
11 | Teknisi Perusahaan | 5.848.600 |
12 | Security Perusahaan | 5.848.600 |
13 | Receptionist Perusahaan | 4.995.400 |
14 | Driver Perusahaan | 5.244.250 |
15 | Administration Perusahaan | 4.533.250 |
16 | Sailor Perusahaan | 6.137.600 |
17 | Accounting Perusahaan | 5.853.200 |
18 | Services Perusahaan | 5.888.750 |
19 | Junior Operator Perusahaan | 5.639.900 |
20 | Junior Supervisor Perusahaan | 7.026.350 |
21 | Secretary Perusahaan | 6.604.350 |
22 | Project Engineer Perusahaan | 7.102.050 |
23 | Admin/Customer Service Perusahaan | 7.422.000 |
24 | Medical Services Perusahaan | 6.497.700 |
25 | Information Technology Perusahaan | 6.924.300 |
26 | Management Trainee Perusahaan | 8.670.850 |
27 | Staff Perusahaan | 7.142.200 |
28 | Addoperation Perusahaan | 7.924.300 |
29 | Operator/Panel Operator Perusahaan | 7.391.050 |
30 | BPS Perusahaan | 9.350.900 |
31 | Sekretaris Perusahaan | 8.355.500 |
32 | Supervisor Perusahaan | 8.142.200 |
33 | Legal and Relations Analyst Perusahaan | 9.030.950 |
34 | Assistant Business Analyst Perusahaan | 8.604.350 |
35 | Assistant Controller Perusahaan | 9.670.850 |
36 | Assistant Controller Perusahaan | 9.279.800 |
37 | Change Agent Perusahaan | 8.248.850 |
38 | IT Perusahaan | 9.990.800 |
39 | Procurement Perusahaan | 8.355.500 |
40 | Junior Staff Perusahaan | 8.711.000 |
41 | Operational Supervisor Perusahaan | 8.497.700 |
42 | Procurement Perusahaan | 8.462.150 |
43 | Technician Mechanical Perusahaan | 9.635.300 |
44 | Professional Perusahaan | 11.457.550 |
45 | Process Engineering Perusahaan | 10.959.850 |
46 | Business Performance Services Consultant Perusahaan | 10.355.500 |
47 | Auditor Perusahaan | 11.244.250 |
48 | Field Engineer Perusahaan | 13.315.350 |
49 | Process Engineer Perusahaan | 14.061.900 |
50 | Mechanical Engineer Perusahaan | 13.422.000 |
51 | Junior Counsel Legal Business Development Perusahaan | 13.777.500 |
52 | Accounting Perusahaan | 13.528.650 |
53 | Analyst Perusahaan | 12.355.500 |
54 | Junior Process Engineer Perusahaan | 14.026.350 |
55 | Junior Analyst Perusahaan | 13.173.150 |
56 | Public Relation Supervisor Perusahaan | 14.604.350 |
57 | Manager Perusahaan | 15.848.600 |
58 | Cost Control Perusahaan | 15.848.600 |
59 | Quality Management Staff Perusahaan | 15.919.700 |
60 | Assistant Civil and Architect Perusahaan | 14.782.100 |
61 | Project Analyst Perusahaan | 14.995.400 |
62 | Mechanical Enginering Perusahaan | 14.142.200 |
63 | Deputy Branch Manager Perusahaan | 14.604.350 |
64 | Instrument Engineer Perusahaan | 16.386.450 |
65 | Budgeting and Cost Control Perusahaan | 16.137.600 |
66 | Electrical Inspection Engineer Perusahaan | 15.782.100 |
67 | Marketing Perusahaan | 15.497.700 |
68 | Asset Management Perusahaan | 15.213.300 |
69 | Specialist Perusahaan | 15.319.950 |
70 | Mechanical Engineering Perusahaan | 15.533.250 |
71 | Junior Engineer Perusahaan | 16.279.800 |
72 | Production Perusahaan | 16.386.450 |
73 | Senior Supervisor Perusahaan | 15.959.850 |
74 | Intern Perusahaan | 16.848.600 |
75 | Rotating Engineer Perusahaan | 18.813.050 |
76 | Assistant Plant Head Perusahaan | 17.355.500 |
77 | Business Intelligent and Analytics Unit Perusahaan | 17.675.450 |
78 | Control Engineer Perusahaan | 17.035.550 |
79 | Division Head Perusahaan | 17.497.700 |
80 | Drilling Engineer Perusahaan | 17.248.850 |
81 | Engineer Perusahaan | 18.884.150 |
82 | Field Manager Perusahaan | 18.030.950 |
83 | Public Relations Perusahaan | 18.741.950 |
84 | Junior Officer Perusahaan | 18.884.150 |
85 | Junior Auditor Perusahaan | 18.919.700 |
86 | Inspection Engineer Perusahaan | 19.422.000 |
87 | Sales/Business Development Perusahaan | 18.888.750 |
88 | Assistant Plant Head Perusahaan | 18.319.950 |
89 | Engineering Perusahaan | 18.711.000 |
90 | Production Supervisor Perusahaan | 19.102.050 |
91 | Senior Field Operator Perusahaan | 19.777.500 |
92 | SAP Business Analyst Perusahaan | 20.701.800 |
93 | Internal Auditor Perusahaan | 19.635.300 |
94 | Laboratory Perusahaan | 18.355.500 |
95 | HR (SDM) Perusahaan | 18.817.650 |
96 | Assistant Manager Perusahaan | 20.675.450 |
97 | Officer Perusahaan | 21.173.150 |
98 | Human Resources Specialist Perusahaan | 20.959.850 |
99 | Reservoir Engineer Perusahaan | 20.817.650 |
100 | Planning Manager Perusahaan | 25.533.250 |
101 | HRD Section Head Perusahaan | 26.315.350 |
102 | Supply Chain Perusahaan | 26.813.050 |
103 | Senior Business Analyst Perusahaan | 33.350.900 |
104 | Building Perusahaan | 32.782.100 |
105 | Executives Perusahaan | 33.990.800 |
106 | Team Leader Perusahaan | 32.888.750 |
107 | Procurement Manager Perusahaan | 43.030.950 |
108 | Director Perusahaan | 47.035.550 |
109 | Drilling Supervisor Perusahaan | 53.746.550 |
110 | Architect Perusahaan | 54.599.750 |
111 | General Manager Perusahaan | 77.061.900 |
Dari daftar gaji PT Dian Yuspa Samudera yang tertera di atas, Anda dapat dengan jelas mengetahui besaran gaji untuk masing-masing jabatan serta masa kerja Anda di sana. Tidak dapat dipungkiri, menjabat dalam posisi kunci di perusahaan dapat menghasilkan penghasilan pokok yang lebih besar.
Dalam Tabel Gaji yang disajikan di atas, terdapat informasi penghasilan yang relevan untuk lulusan dari berbagai tingkat pendidikan, termasuk SMA / SMK dan sarjana. Namun, perlu dicatat bahwa angka-angka gaji tersebut tidak bersifat pasti dan dapat mengalami perubahan berdasarkan kebijakan internal PT Dian Yuspa Samudera. Meskipun demikian, informasi gaji ini dapat menjadi landasan pertimbangan bagi calon pekerja yang berencana bergabung dengan PT Dian Yuspa Samudera. Untuk mendapatkan klarifikasi yang lebih terperinci mengenai perihal gaji, disarankan untuk menghubungi bagian HRD setelah diterima bekerja di perusahaan tersebut.
Tunjangan dan Fasilitas PT Dian Yuspa Samudera
Perusahaan seperti PT Dian Yuspa Samudera kemungkinan menawarkan berbagai fasilitas dan tunjangan sebagai bagian integral dari paket remunerasi mereka kepada karyawan. Namun, rincian spesifik mengenai fasilitas dan tunjangan yang disediakan oleh PT Dian Yuspa Samudera bersifat dinamis, dapat berubah seiring waktu, dan dapat bervariasi tergantung pada posisi pekerjaan, tingkat pengalaman, serta lokasi kerja. Oleh karena itu, informasi yang diberikan di bawah ini bersifat umum dan mungkin tidak mencakup seluruh aspek yang relevan:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Medical check up setiap tahunnya secara rutin
- Makanan dan Minuman Untuk Sekali Setiap Shift
- Bus / mobil jemputan karyawan
- Uang transportasi
- THR
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
- Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
- Tunjangan lain – lain Untuk Level Jabatan Tertentu ( Ini Biasanya Seperti Tunjangan Istri dsb)
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan Operasional (khusus level jabatan tertentu)
- Jenjang Karir Bagi Yang Sesuai Kualifikasi
- Family Gathering
- Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
- Program kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Perlu dicatat bahwa daftar ini tidak lengkap dan bisa saja ada tunjangan atau fasilitas lain yang ditawarkan oleh PT Dian Yuspa Samudera atau perusahaan lainnya, serta bisa berubah seiring waktu atau tergantung pada negara atau wilayah di mana perusahaan tersebut beroperasi. Karyawan yang tertarik harus mendapatkan informasi terkini langsung dari perusahaan atau departemen sumber daya manusia.
Slip Gaji PT Dian Yuspa Samudera
Slip gaji adalah dokumen resmi yang dikeluarkan oleh perusahaan kepada karyawannya sebagai bukti pembayaran gaji. Slip gaji berisi informasi mengenai gaji karyawan, termasuk gaji pokok, tunjangan, potongan, dan gaji bersih.
Isi contoh slip gaji di PT Dian Yuspa Samudera melibatkan sejumlah informasi, seperti identitas karyawan, posisi jabatan, dan rincian besaran gaji:
SLIP GAJI PT Dian Yuspa Samudera
Periode: Oktober 2022
Nama Karyawan: Bayu Wijaya
Jabatan Karyawan: Operator Boiler
NIK: 3217211607950002
Gaji Pokok: Rp 4.000.000
Tunjangan : Rp 600.000
Total Gaji Kotor: Rp 4.600.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 4.450.000
Berikut slip gaji Anda untuk periode ini. Silakan hubungi bagian keuangan jika Anda memiliki pertanyaan atau menemukan ketidaksesuaian pada slip gaji Anda.
Berikut contoh slip gaji karyawan PT Dian Yuspa Samudera. Slip gaji ini dibagikan kepada karyawan setiap bulan dengan isi yang disesuaikan dengan jabatan masing-masing. Selanjutnya, kita akan membahas faktor-faktor yang mempengaruhi gaji di PT Dian Yuspa Samudera.
Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Besaran Gaji PT Dian Yuspa Samudera
Berikut adalah beberapa faktor yang mempengaruhi gaji di PT Dian Yuspa Samudera:
- Struktur Gaji: PT Dian Yuspa Samudera menerapkan struktur gaji yang terstandarisasi, bergantung pada jabatan dan tingkat pengalaman karyawan.
- Kinerja Perusahaan: Kinerja keuangan perusahaan dapat mempengaruhi pengaturan gaji dan bonus bagi karyawan.
- Kebijakan Tunjangan: PT Dian Yuspa Samudera menyediakan berbagai jenis tunjangan, seperti tunjangan kesehatan, transportasi, dan makan, untuk karyawan.
- UMR/UMK: Gaji di PT Dian Yuspa Samudera selalu mematuhi atau melebihi Upah Minimum Regional (UMR/UMK) yang berlaku di wilayah perusahaan.
- Jabatan: Setiap jabatan di PT Dian Yuspa Samudera memiliki kisaran gaji yang bervariasi, dengan jabatan yang lebih tinggi umumnya mendapatkan kompensasi yang lebih besar.
- Pengalaman Kerja: Lama pengalaman kerja menjadi faktor penentu dalam menentukan besaran gaji, dengan karyawan berpengalaman biasanya mendapatkan gaji lebih tinggi.
- Pendidikan: Tingkat pendidikan karyawan dapat mempengaruhi besaran gaji awal yang diterima.
- Keterampilan: Keterampilan khusus yang dimiliki karyawan dapat meningkatkan nilai mereka di mata perusahaan dan berdampak positif pada besaran gaji.
- Kinerja Karyawan: Kinerja yang baik dapat meningkatkan peluang karyawan untuk mendapatkan kenaikan gaji dan bonus.
- Lokasi: Besaran gaji di PT Dian Yuspa Samudera dapat bervariasi berdasarkan lokasi fisik perusahaan.
- Faktor Lainnya: Beberapa faktor lain yang dapat memengaruhi gaji di PT Dian Yuspa Samudera melibatkan jenis kelamin, ras, dan agama, meskipun perusahaan menegaskan kebijakan kesetaraan dan non-diskriminasi.
Perlu dicatat bahwa besaran gaji di PT Dian Yuspa Samudera dapat mengalami fluktuasi tergantung pada faktor-faktor yang telah dijelaskan sebelumnya. Untuk informasi yang lebih akurat mengenai gaji di PT Dian Yuspa Samudera, Anda disarankan untuk mengunjungi situs web resmi PT Dian Yuspa Samudera atau menghubungi departemen HRD PT Dian Yuspa Samudera.
Tips Daftar Loker PT Dian Yuspa Samudera
Sebelum kita memaparkan tips untuk melamar pekerjaan di PT Dian Yuspa Samudera, lebih baik kita memahami terlebih dahulu persyaratan dan kualifikasi yang diperlukan untuk mendaftar di PT Dian Yuspa Samudera. Silakan lihat daftar persyaratannya di bawah ini:
Persyaratan dan Kualifikasi
- Surat Pengalaman Kerja (jika ada)
- Fotokopi KTP dan Kartu Keluarga (KK)
- Surat Lamaran
- Formulir dari perusahaan (jika ada)
- Surat Keterangan Sehat (jika ada)
- Sertifikat (jika ada)
- Curriculum Vitae (CV)
- Portofolio (jika diperlukan)
- Fotokopi Ijazah
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
- Foto terbaru
Itulah beberapa persyaratan yang dibutuhkan untuk mendaftar di PT Dian Yuspa Samudera. Adapun kualifikasinya sebagai berikut:
- Usia Maksimal 30 tahun
- Dinamis dan bersemangat
- Pendidikan Minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja di bidang terkait akan menjadi nilai tambah
- Telah mendapatkan vaksinasi booster
Itulah beberapa kualifikasi yang dibutuhkan untuk mendaftar di PT Dian Yuspa Samudera.
Tips Diterima Kerja PT Dian Yuspa Samudera
Setelah memahami beberapa persyaratan dan kualifikasi yang diperlukan, langkah berikutnya adalah mengeksplorasi cara-cara untuk berhasil diterima bekerja di PT Dian Yuspa Samudera. Berikut adalah beberapa tips yang dapat membantu dalam proses tersebut:
- Ketahui sebanyak mungkin tentang perusahaan tempat Anda melamar. Pahami nilai-nilai, misi, dan budaya perusahaan.
- Kenali produk atau layanan yang mereka tawarkan serta posisi yang Anda lamar.
- Baca deskripsi pekerjaan dengan baik dan pahami tugas dan tanggung jawab yang diperlukan.
- Persiapkan jawaban yang menunjukkan bagaimana keahlian dan pengalaman Anda sesuai dengan posisi tersebut.
- Perbarui keterampilan dan pengetahuan Anda yang relevan dengan pekerjaan yang dilamar.
- Ikuti pelatihan atau kursus yang dapat meningkatkan kualifikasi Anda.
- Sesuaikan resume dan surat lamaran dengan posisi yang dilamar.
- Tekankan prestasi, pengalaman, dan keterampilan yang relevan.
- Antisipasi pertanyaan yang mungkin diajukan dan persiapkan jawaban yang baik.
- Ajukan pertanyaan tentang perusahaan dan posisi tersebut untuk menunjukkan ketertarikan Anda.
- Kenakan pakaian yang sesuai dan bersikaplah dengan sikap profesional selama proses wawancara.
- Pertahankan kontak mata, berjabat tangan dengan mantap, dan dengarkan dengan baik.
- Gunakan jaringan profesional Anda untuk mendapatkan informasi tentang perusahaan dan posisi.
- Hubungi orang-orang yang bekerja di perusahaan tersebut untuk mendapatkan wawasan lebih lanjut.
- Tunjukkan kemampuan bekerja dalam tim, karena banyak perusahaan menghargai karyawan yang dapat berkolaborasi dengan baik.
- Pertahankan sikap positif dan tunjukkan kepercayaan diri dalam kemampuan dan pengalaman Anda.
- Sampaikan motivasi Anda untuk bergabung dengan perusahaan tersebut.
- Kirimkan email ucapan terima kasih setelah wawancara sebagai tanda penghargaan Anda terhadap kesempatan tersebut.
Ingatlah bahwa persaingan dalam dunia kerja bisa sengit, oleh karena itu, persiapkan diri Anda dengan baik dan tunjukkan dedikasi serta komitmen Anda terhadap perusahaan.
Kesimpulan
Gaji PT Dian Yuspa Samudera bervariasi bergantung pada peran, pengalaman kerja, dan kinerja karyawan. Secara umum, gaji yang ditawarkan oleh PT Dian Yuspa Samudera dianggap kompetitif dan melebihi upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan PT Dian Yuspa Samudera memiliki hak atas berbagai fasilitas, termasuk BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, serta pelatihan dan pengembangan.
Bagi calon pelamar yang berminat bergabung dengan PT Dian Yuspa Samudera, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang umumnya diajukan oleh HRD selama wawancara. Beberapa pertanyaan tersebut melibatkan latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, penanganan konflik di tempat kerja, ekspektasi gaji, dan rencana karier ke depan. Untuk persiapan wawancara, calon pelamar dapat mendalami informasi mengenai perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, berpenampilan rapi dan profesional, serta bersikap percaya diri dan sopan.
Dengan kombinasi penghasilan dan tunjangan yang bersaing, fasilitas yang komprehensif, dan peluang karier yang terbuka, PT Dian Yuspa Samudera menawarkan opsi menarik bagi para pencari kerja yang berambisi berkarier di bidang keamanan.