Gaji PT Tigaraksa Satria Terbaru – Apakah PT Tigaraksa Satria benar-benar memberikan paket gaji yang menarik kepada stafnya? Jelas, perusahaan ini telah lama beroperasi di Indonesia dan dikenal karena kemampuannya menyediakan imbalan dan manfaat yang memuaskan bagi karyawan. Oleh karena itu, tak heran jika banyak calon pekerja tertarik untuk bergabung dengan PT Tigaraksa Satria bukan hanya karena imbalan yang layak, tetapi juga karena reputasinya sebagai tempat yang menawarkan peluang karir dan ruang untuk tumbuh.
Profil Perusahaan PT Tigaraksa Satria
PT Tigaraksa Satria adalah perusahaan yang telah berpengalaman dalam industri distribusi dan pemasaran di Indonesia selama lebih dari 30 tahun. Didirikan pada tahun 1988, PT Tigaraksa Satria telah menjadi salah satu pemimpin dalam industri ini dengan menyediakan berbagai produk konsumen berkualitas dari berbagai merek terkemuka. Perusahaan ini memiliki visi untuk memberikan layanan terbaik kepada para pelanggan dan mitra bisnisnya, serta untuk terus meningkatkan kualitas produk dan layanan yang disediakan.
Dengan jaringan distribusi yang luas, PT Tigaraksa Satria telah berhasil mencapai keberhasilan dalam mencapai target pasar dan memberikan kepuasan kepada para pelanggan dan mitra bisnisnya. Selain itu, perusahaan ini juga terus berinovasi dalam strategi pemasaran dan distribusi untuk membawa produk-produk unggulan ke seluruh Indonesia.
PT Tigaraksa Satria juga dikenal sebagai perusahaan yang peduli terhadap lingkungan dan berkomitmen untuk berkontribusi dalam pembangunan berkelanjutan. Perusahaan ini telah melakukan berbagai inisiatif sosial dan lingkungan yang bertujuan untuk menjaga keberlangsungan lingkungan sekitar dan memberikan dampak positif kepada masyarakat. Dengan komitmen yang kuat terhadap tanggung jawab sosial dan lingkungan, PT Tigaraksa Satria terus memberikan contoh dalam upaya untuk menjadi perusahaan yang berkelanjutan dan bertanggung jawab.
PT Tigaraksa Satria adalah sebuah perusahaan yang bergerak di bidang distribusi dan pemasaran produk konsumen di Indonesia. Alamat kantor pusat PT Tigaraksa Satria terletak di Jl. Raya Bogor Km. 26, Cilangkap, Tapos, Depok, Jawa Barat. Anda juga dapat menghubungi PT Tigaraksa Satria melalui telepon di nomor (021) 8700250 atau mengirimkan email ke [email protected]. Perusahaan ini telah berdiri sejak tahun 1981 dan telah menjadi salah satu pemain kunci di industri distribusi dan pemasaran di Indonesia.
PT Tigaraksa Satria memiliki sejumlah cabang yang tersebar di berbagai kota di Indonesia, seperti Jakarta, Bandung, Surabaya, dan Medan. Setiap cabang PT Tigaraksa Satria juga dilengkapi dengan kontak yang dapat dihubungi untuk informasi lebih lanjut. Dengan jaringan distribusi yang luas, PT Tigaraksa Satria dapat menjangkau pelanggan di berbagai wilayah di Indonesia dengan efisien dan efektif.
Sebagai perusahaan yang memiliki komitmen tinggi dalam memberikan layanan terbaik kepada pelanggan, PT Tigaraksa Satria selalu siap memberikan solusi terbaik untuk kebutuhan distribusi dan pemasaran produk konsumen di Indonesia. Dengan pengalaman yang telah teruji selama puluhan tahun, PT Tigaraksa Satria terus berupaya untuk meningkatkan kualitas layanan agar dapat memenuhi kebutuhan pelanggan dengan lebih baik. Jika Anda membutuhkan informasi lebih lanjut mengenai layanan dan produk PT Tigaraksa Satria, jangan ragu untuk menghubungi mereka melalui alamat dan kontak yang telah disebutkan.
Gaji PT Tigaraksa Satria
Berapa besaran Gaji yang diterima oleh para karyawan di PT Tigaraksa Satria? Menurut pihak HRD perusahaan, gaji karyawan ditetapkan berdasarkan jabatan masing-masing. Meskipun demikian, Anda dapat merujuk pada angka rata-rata gaji bulanan sekitar 4.300.000, tanpa memperhitungkan tunjangan yang diberikan oleh PT Tigaraksa Satria, yang merupakan bagian dari komponen gaji pokok.
Gaji Pokok PT Tigaraksa Satria
Guna memperoleh pemahaman yang lebih rinci mengenai gaji di PT Tigaraksa Satria, mari kita lihat informasi berikut:
Tabel Daftar Gaji PT Tigaraksa Satria
No. | Jabatan | Gaji PT Tigaraksa Satria |
1 | Developer Perusahaan | 4.813.050 |
2 | Admin Perusahaan | 3.071.100 |
3 | Staff Administrasi Perusahaan | 4.528.650 |
4 | Operator Perusahaan | 4.066.500 |
5 | IT Support Perusahaan | 5.777.500 |
6 | Intern Perusahaan | 5.457.550 |
7 | Staff Accounting Perusahaan | 5.884.150 |
8 | Staf Administrasi Perusahaan | 5.493.100 |
9 | Staf Administrasi dan Teknis Perusahaan | 5.386.450 |
10 | Administration Staff Perusahaan | 4.995.400 |
11 | Teknisi Perusahaan | 5.137.600 |
12 | Security Perusahaan | 4.959.850 |
13 | Receptionist Perusahaan | 4.000.000 |
14 | Driver Perusahaan | 4.284.400 |
15 | Administration Perusahaan | 5.173.150 |
16 | Sailor Perusahaan | 5.533.250 |
17 | Accounting Perusahaan | 6.813.050 |
18 | Services Perusahaan | 6.528.650 |
19 | Junior Operator Perusahaan | 5.533.250 |
20 | Junior Supervisor Perusahaan | 6.066.500 |
21 | Secretary Perusahaan | 6.497.700 |
22 | Project Engineer Perusahaan | 6.959.850 |
23 | Admin/Customer Service Perusahaan | 7.635.300 |
24 | Medical Services Perusahaan | 7.350.900 |
25 | Information Technology Perusahaan | 7.350.900 |
26 | Management Trainee Perusahaan | 8.137.600 |
27 | Staff Perusahaan | 7.355.500 |
28 | Addoperation Perusahaan | 8.848.600 |
29 | Operator/Panel Operator Perusahaan | 7.284.400 |
30 | BPS Perusahaan | 8.213.300 |
31 | Sekretaris Perusahaan | 8.888.750 |
32 | Supervisor Perusahaan | 9.670.850 |
33 | Legal and Relations Analyst Perusahaan | 8.319.950 |
34 | Assistant Business Analyst Perusahaan | 9.919.700 |
35 | Assistant Controller Perusahaan | 8.035.550 |
36 | Assistant Controller Perusahaan | 8.675.450 |
37 | Change Agent Perusahaan | 9.493.100 |
38 | IT Perusahaan | 8.888.750 |
39 | Procurement Perusahaan | 8.462.150 |
40 | Junior Staff Perusahaan | 8.284.400 |
41 | Operational Supervisor Perusahaan | 9.670.850 |
42 | Procurement Perusahaan | 8.035.550 |
43 | Technician Mechanical Perusahaan | 9.635.300 |
44 | Professional Perusahaan | 11.350.900 |
45 | Process Engineering Perusahaan | 11.279.800 |
46 | Business Performance Services Consultant Perusahaan | 11.635.300 |
47 | Auditor Perusahaan | 10.817.650 |
48 | Field Engineer Perusahaan | 12.853.200 |
49 | Process Engineer Perusahaan | 12.711.000 |
50 | Mechanical Engineer Perusahaan | 14.026.350 |
51 | Junior Counsel Legal Business Development Perusahaan | 13.706.400 |
52 | Accounting Perusahaan | 12.924.300 |
53 | Analyst Perusahaan | 13.848.600 |
54 | Junior Process Engineer Perusahaan | 12.426.600 |
55 | Junior Analyst Perusahaan | 12.888.750 |
56 | Public Relation Supervisor Perusahaan | 15.208.700 |
57 | Manager Perusahaan | 15.137.600 |
58 | Cost Control Perusahaan | 14.782.100 |
59 | Quality Management Staff Perusahaan | 15.599.750 |
60 | Assistant Civil and Architect Perusahaan | 15.102.050 |
61 | Project Analyst Perusahaan | 16.275.200 |
62 | Mechanical Enginering Perusahaan | 15.457.550 |
63 | Deputy Branch Manager Perusahaan | 14.959.850 |
64 | Instrument Engineer Perusahaan | 15.817.650 |
65 | Budgeting and Cost Control Perusahaan | 15.391.050 |
66 | Electrical Inspection Engineer Perusahaan | 16.279.800 |
67 | Marketing Perusahaan | 16.422.000 |
68 | Asset Management Perusahaan | 16.635.300 |
69 | Specialist Perusahaan | 15.533.250 |
70 | Mechanical Engineering Perusahaan | 16.706.400 |
71 | Junior Engineer Perusahaan | 17.026.350 |
72 | Production Perusahaan | 16.990.800 |
73 | Senior Supervisor Perusahaan | 15.746.550 |
74 | Intern Perusahaan | 16.102.050 |
75 | Rotating Engineer Perusahaan | 18.066.500 |
76 | Assistant Plant Head Perusahaan | 18.528.650 |
77 | Business Intelligent and Analytics Unit Perusahaan | 18.030.950 |
78 | Control Engineer Perusahaan | 17.462.150 |
79 | Division Head Perusahaan | 18.422.000 |
80 | Drilling Engineer Perusahaan | 17.462.150 |
81 | Engineer Perusahaan | 18.066.500 |
82 | Field Manager Perusahaan | 17.000.000 |
83 | Public Relations Perusahaan | 18.919.700 |
84 | Junior Officer Perusahaan | 18.528.650 |
85 | Junior Auditor Perusahaan | 17.177.750 |
86 | Inspection Engineer Perusahaan | 19.564.200 |
87 | Sales/Business Development Perusahaan | 18.106.650 |
88 | Assistant Plant Head Perusahaan | 20.026.350 |
89 | Engineering Perusahaan | 18.177.750 |
90 | Production Supervisor Perusahaan | 20.666.250 |
91 | Senior Field Operator Perusahaan | 19.493.100 |
92 | SAP Business Analyst Perusahaan | 19.102.050 |
93 | Internal Auditor Perusahaan | 18.888.750 |
94 | Laboratory Perusahaan | 20.168.550 |
95 | HR (SDM) Perusahaan | 20.559.600 |
96 | Assistant Manager Perusahaan | 20.000.000 |
97 | Officer Perusahaan | 20.035.550 |
98 | Human Resources Specialist Perusahaan | 20.959.850 |
99 | Reservoir Engineer Perusahaan | 21.884.150 |
100 | Planning Manager Perusahaan | 27.026.350 |
101 | HRD Section Head Perusahaan | 27.026.350 |
102 | Supply Chain Perusahaan | 26.244.250 |
103 | Senior Business Analyst Perusahaan | 32.248.850 |
104 | Building Perusahaan | 32.746.550 |
105 | Executives Perusahaan | 33.386.450 |
106 | Team Leader Perusahaan | 33.173.150 |
107 | Procurement Manager Perusahaan | 42.711.000 |
108 | Director Perusahaan | 47.604.350 |
109 | Drilling Supervisor Perusahaan | 54.457.550 |
110 | Architect Perusahaan | 54.884.150 |
111 | General Manager Perusahaan | 76.884.150 |
Dengan merujuk pada tabel gaji PT Tigaraksa Satria yang tercantum di atas, Anda dapat dengan jelas mengetahui besaran gaji pokok untuk setiap jabatan serta durasi pengalaman kerja Anda di perusahaan tersebut. Tentu saja, menempati posisi strategis di perusahaan dapat membawa penghasilan pokok yang lebih tinggi.
Tabel Gaji yang telah disebutkan sebelumnya mencakup lulusan dari berbagai tingkat pendidikan, mulai dari SMA / SMK hingga sarjana. Namun, perlu dipahami bahwa angka-angka gaji yang telah disebutkan tidak bersifat mutlak dan dapat mengalami perubahan sesuai dengan kebijakan internal PT Tigaraksa Satria yang berlaku. Meskipun demikian, informasi gaji tersebut dapat menjadi pertimbangan bagi Anda yang berencana untuk bergabung dengan PT Tigaraksa Satria. Untuk memperoleh klarifikasi yang lebih detail mengenai masalah gaji, disarankan untuk menghubungi pihak HRD setelah Anda diterima bekerja di sana.
Tunjangan dan Fasilitas PT Tigaraksa Satria
Perusahaan seperti PT Tigaraksa Satria mungkin menyediakan beragam fasilitas dan tunjangan kepada karyawan sebagai bagian dari paket kompensasi mereka. Namun, rincian spesifik mengenai fasilitas dan tunjangan yang tersedia di PT Tigaraksa Satria dapat mengalami perubahan dari waktu ke waktu dan bisa bervariasi tergantung pada jabatan, pengalaman kerja, dan lokasi penempatan. Oleh karena itu, informasi yang disajikan di bawah ini bersifat umum dan mungkin tidak mencakup semua aspek yang relevan:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Medical check up setiap tahunnya secara rutin
- Makanan dan Minuman Untuk Sekali Setiap Shift
- Bus / mobil jemputan karyawan
- Uang transportasi
- THR
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
- Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
- Tunjangan lain – lain Untuk Level Jabatan Tertentu ( Ini Biasanya Seperti Tunjangan Istri dsb)
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan Operasional (khusus level jabatan tertentu)
- Jenjang Karir Bagi Yang Sesuai Kualifikasi
- Family Gathering
- Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
- Program kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Penting untuk mengonfirmasi rincian ini langsung dengan pihak manajemen atau departemen sumber daya manusia di PT Tigaraksa Satria, karena kebijakan perusahaan dapat berubah, dan informasi terbaru akan memberikan gambaran yang lebih akurat.
Slip Gaji PT Tigaraksa Satria
Slip gaji adalah dokumen resmi yang dikeluarkan oleh perusahaan kepada karyawannya sebagai bukti pembayaran gaji. Slip gaji berisi informasi mengenai gaji karyawan, termasuk gaji pokok, tunjangan, potongan, dan gaji bersih.
Isi contoh slip gaji di PT Tigaraksa Satria melibatkan detail informasi seperti nama, posisi jabatan, dan jumlah gaji yang diterima:
SLIP GAJI PT Tigaraksa Satria
Periode: Desember 2023
Nama Karyawan: Dewi Kusuma
Jabatan Karyawan: Kepala Gudang
NIK: 3217211607950002
Gaji Pokok: Rp 4.000.000
Tunjangan : Rp 600.000
Total Gaji Kotor: Rp 4.600.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 4.450.000
Mohon periksa slip gaji Anda untuk periode ini. Jika Anda memiliki pertanyaan atau menemukan ketidaksesuaian, jangan ragu untuk menghubungi bagian keuangan.
Itu merupakan contoh slip gaji karyawan PT Tigaraksa Satria. Slip gaji ini dibagikan setiap bulan kepada karyawan dengan isi yang menyesuaikan jabatan masing-masing. Berikutnya, kita akan membahas faktor-faktor yang mempengaruhi gaji di PT Tigaraksa Satria.
Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Besaran Gaji PT Tigaraksa Satria
Berikut adalah beberapa faktor yang mempengaruhi gaji di PT Tigaraksa Satria:
- Struktur gaji: PT Tigaraksa Satria menerapkan sistem struktur gaji yang standar sesuai dengan jabatan dan tingkat pengalaman karyawan.
- Kinerja perusahaan: Kinerja keuangan keseluruhan perusahaan dapat mempengaruhi peningkatan gaji dan bonus bagi karyawan.
- Kebijakan tunjangan: PT Tigaraksa Satria menyediakan berbagai tunjangan kepada karyawannya, seperti tunjangan kesehatan, transportasi, dan makan.
- UMR/UMK: Gaji yang ditawarkan oleh PT Tigaraksa Satria mematuhi standar Upah Minimum Regional (UMR/UMK) di wilayah tempat perusahaan beroperasi.
- Jabatan: Setiap jabatan di PT Tigaraksa Satria memiliki rentang gaji yang berbeda. Jabatan yang lebih senior dan memiliki tanggung jawab yang lebih besar biasanya memiliki gaji yang lebih tinggi.
- Tingkat Pengalaman: Pengalaman kerja yang lebih lama umumnya berdampak pada gaji yang lebih tinggi bagi karyawan.
- Pendidikan: Tingkat pendidikan juga memengaruhi besaran gaji awal karyawan di PT Tigaraksa Satria.
- Keterampilan: Keterampilan khusus yang dimiliki karyawan dapat meningkatkan nilai mereka di perusahaan dan berkontribusi pada gaji yang lebih tinggi.
- Kinerja Karyawan: Kinerja yang baik dapat membuka peluang untuk mendapatkan kenaikan gaji dan bonus bagi karyawan di PT Tigaraksa Satria.
- Lokasi: Besaran gaji di PT Tigaraksa Satria bisa berbeda-beda tergantung pada lokasi operasional perusahaan.
- Faktor Lainnya: Faktor-faktor seperti jenis kelamin, etnis, dan agama juga dapat memengaruhi gaji di PT Tigaraksa Satria.
Perlu dicatat bahwa besaran gaji di PT Tigaraksa Satria dapat mengalami fluktuasi tergantung pada faktor-faktor yang telah dijelaskan sebelumnya. Untuk informasi yang lebih akurat mengenai gaji di PT Tigaraksa Satria, Anda disarankan untuk mengunjungi situs web resmi PT Tigaraksa Satria atau menghubungi departemen HRD PT Tigaraksa Satria.
Tips Daftar Loker PT Tigaraksa Satria
Sebelum kita menjelajahi tips pendaftaran pekerjaan di PT Tigaraksa Satria, sebaiknya kita memahami terlebih dahulu syarat dan kualifikasi apa yang diperlukan untuk mendaftar di PT Tigaraksa Satria. Informasi mengenai persyaratannya dapat ditemukan pada daftar berikut:
Persyaratan dan Kualifikasi
- Surat Pengalaman Kerja (jika ada)
- Fotokopi KTP dan Kartu Keluarga (KK)
- Surat Lamaran
- Formulir dari perusahaan (jika ada)
- Surat Keterangan Sehat (jika ada)
- Sertifikat (jika ada)
- Curriculum Vitae (CV)
- Portofolio (jika diperlukan)
- Fotokopi Ijazah
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
- Foto terbaru
Itulah beberapa persyaratan yang dibutuhkan untuk mendaftar di PT Tigaraksa Satria. Selanjutnya untuk kualifikasinya yaitu :
- Usia Maksimal 30 tahun
- Dinamis dan bersemangat
- Pendidikan Minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja di bidang terkait akan menjadi nilai tambah
- Telah mendapatkan vaksinasi booster
Itulah beberapa persyaratan dan kualifikasi yang dibutuhkan untuk mendaftar di PT Tigaraksa Satria
Tips Diterima Kerja PT Tigaraksa Satria
Setelah memahami beberapa kriteria dan syaratnya, mari kita lanjutkan dengan pembahasan mengenai langkah-langkah untuk berhasil diterima bekerja di PT Tigaraksa Satria. Berikut adalah beberapa tips yang dapat diikuti:
- Ketahui sebanyak mungkin tentang perusahaan tempat Anda melamar. Pahami nilai-nilai, misi, dan budaya perusahaan.
- Kenali produk atau layanan yang mereka tawarkan serta posisi yang Anda lamar.
- Baca deskripsi pekerjaan dengan baik dan pahami tugas dan tanggung jawab yang diperlukan.
- Persiapkan jawaban yang menunjukkan bagaimana keahlian dan pengalaman Anda sesuai dengan posisi tersebut.
- Perbarui keterampilan dan pengetahuan Anda yang relevan dengan pekerjaan yang dilamar.
- Ikuti pelatihan atau kursus yang dapat meningkatkan kualifikasi Anda.
- Sesuaikan resume dan surat lamaran dengan posisi yang dilamar.
- Tekankan prestasi, pengalaman, dan keterampilan yang relevan.
- Antisipasi pertanyaan yang mungkin diajukan dan persiapkan jawaban yang baik.
- Ajukan pertanyaan tentang perusahaan dan posisi tersebut untuk menunjukkan ketertarikan Anda.
- Kenakan pakaian yang sesuai dan bersikaplah dengan sikap profesional selama proses wawancara.
- Pertahankan kontak mata, berjabat tangan dengan mantap, dan dengarkan dengan baik.
- Gunakan jaringan profesional Anda untuk mendapatkan informasi tentang perusahaan dan posisi.
- Hubungi orang-orang yang bekerja di perusahaan tersebut untuk mendapatkan wawasan lebih lanjut.
- Tunjukkan kemampuan bekerja dalam tim, karena banyak perusahaan menghargai karyawan yang dapat berkolaborasi dengan baik.
- Pertahankan sikap positif dan tunjukkan kepercayaan diri dalam kemampuan dan pengalaman Anda.
- Sampaikan motivasi Anda untuk bergabung dengan perusahaan tersebut.
- Kirimkan email ucapan terima kasih setelah wawancara sebagai tanda penghargaan Anda terhadap kesempatan tersebut.
Ingatlah bahwa persaingan dalam dunia kerja bisa sengit, oleh karena itu, persiapkan diri Anda dengan baik dan tunjukkan dedikasi serta komitmen Anda terhadap perusahaan.
Kesimpulan
Gaji PT Tigaraksa Satria berfluktuasi tergantung pada jabatan, pengalaman, dan kinerja. Namun, umumnya, gaji di PT Tigaraksa Satria tergolong kompetitif dan melebihi standar upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan insentif, karyawan juga memperoleh berbagai fasilitas seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan kesempatan untuk pelatihan dan pengembangan.
Bagi calon pelamar yang tertarik untuk bergabung dengan PT Tigaraksa Satria, penting untuk memahami beberapa pertanyaan umum yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Pertanyaan-pertanyaan tersebut mencakup latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kelemahan, penanganan konflik di tempat kerja, ekspektasi gaji, dan rencana karier masa depan. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, disarankan bagi pelamar untuk menggali informasi tentang perusahaan dan posisi yang mereka lamar, berlatih dalam menjawab pertanyaan wawancara, memilih pakaian yang rapi dan profesional, serta menampilkan sikap percaya diri dan sopan.
Dengan kombinasi penghasilan dan tunjangan yang menarik, fasilitas yang komprehensif, dan peluang karier yang terbuka, PT Tigaraksa Satria menjadi pilihan menarik bagi para pencari kerja yang ingin meniti karier di bidang keamanan.