![](https://direktorigaji.com/wp-content/uploads/2024/02/10.webp)
Gaji PT Cahaya Alam Sejati Terbaru – Informasi mengenai pendapatan untuk semua jabatan di PT Cahaya Alam Sejati telah diumumkan, dengan 30 posisi pekerjaan yang dapat diisi melalui pengiriman lamaran langsung ke perusahaan. Hai, rekan-rekan Direktori Gaji, kami kembali bersama admin yang selalu berusaha memberikan informasi terkini seputar pendapatan karyawan untuk teman-teman sejati di seluruh Indonesia, dari Sabang hingga Merauke. Selain informasi gaji, kami juga menyajikan data terkait bonus dan tunjangan bagi seluruh karyawan di perusahaan ini, yang kami peroleh langsung dari HRD dan karyawan aktif di sana.
Profil Perusahaan PT Cahaya Alam Sejati
PT Cahaya Alam Sejati adalah perusahaan yang bergerak di bidang pertanian dan pengolahan produk pangan organik. Didirikan pada tahun 2005, perusahaan ini berkomitmen untuk memproduksi dan menyediakan bahan pangan yang sehat dan berkualitas tinggi untuk konsumen. PT Cahaya Alam Sejati memiliki fasilitas pengolahan yang modern dan berkualitas serta tim ahli yang berpengalaman dalam bidang pertanian organik. Perusahaan ini mengutamakan keberlanjutan lingkungan dalam setiap tahapan produksi, mulai dari pemilihan benih hingga pengemasan produk.
Produk unggulan dari PT Cahaya Alam Sejati meliputi berbagai jenis sayuran organik seperti kangkung, bayam, dan sawi, serta beberapa jenis buah-buahan organik seperti jeruk dan mangga. Selain itu, perusahaan ini juga menghasilkan produk olahan organik seperti sari buah dan jus sehat tanpa tambahan gula dan bahan kimia berbahaya.
Selain memiliki standar produksi yang tinggi, PT Cahaya Alam Sejati juga menjaga hubungan yang baik dengan para petani dan mitra bisnisnya. Perusahaan ini memberikan pelatihan dan pendampingan kepada petani lokal untuk menerapkan metode pertanian organik yang benar dan berkelanjutan. Dengan komitmen yang kuat terhadap kualitas produk dan keberlanjutan lingkungan, PT Cahaya Alam Sejati terus berkembang dan menjadi salah satu pemimpin dalam industri pertanian organik di Indonesia.
PT Cahaya Alam Sejati adalah perusahaan yang bergerak di bidang jasa pengelolaan hutan dan kehutanan yang berlokasi di Jalan Raya Cibubur, Bogor, Jawa Barat. Perusahaan ini memiliki komitmen yang kuat dalam memastikan keberlanjutan lingkungan dan kelestarian hutan. Dengan pengalaman lebih dari 10 tahun di industri ini, PT Cahaya Alam Sejati telah berhasil menjadi salah satu perusahaan terkemuka di Indonesia dalam bidang pelestarian hutan dan lingkungan.
Untuk informasi lebih lanjut atau untuk menghubungi PT Cahaya Alam Sejati, Anda dapat mengunjungi kantor pusat kami di Jalan Raya Cibubur, Bogor, Jawa Barat atau menghubungi kami melalui telepon di nomor 021-123456789. Selain itu, Anda juga bisa mengirimkan pertanyaan atau permintaan informasi melalui email ke alamat [email protected].
Selain itu, PT Cahaya Alam Sejati juga aktif dalam program-program sosial dan kegiatan keberlanjutan untuk membantu masyarakat setempat dan melestarikan lingkungan sekitar. Dengan komitmen yang kuat terhadap keberlanjutan lingkungan, PT Cahaya Alam Sejati terus berupaya untuk memberikan kontribusi yang positif dalam menjaga kelestarian alam dan hutan di Indonesia.
Jadi, jangan ragu untuk menghubungi PT Cahaya Alam Sejati jika Anda memerlukan layanan jasa pengelolaan hutan dan kehutanan yang berkualitas serta berkomitmen dalam menjaga lingkungan. Saya yakin bahwa PT Cahaya Alam Sejati akan memberikan solusi yang tepat dan terbaik bagi kebutuhan Anda.
Gaji PT Cahaya Alam Sejati
Berapa gaji yang diperoleh oleh karyawan di PT Cahaya Alam Sejati? Menurut informasi dari HRD perusahaan, pendapatan ditetapkan berdasarkan jabatan masing-masing karyawan. Meskipun begitu, Anda dapat menemukan rata-rata pendapatan bulanan sekitar 3.100.000, belum termasuk tunjangan yang diberikan oleh PT Cahaya Alam Sejati, yang merupakan bagian dari kompensasi pokok.
Gaji Pokok PT Cahaya Alam Sejati
Guna memperoleh pemahaman yang lebih rinci mengenai gaji di PT Cahaya Alam Sejati, mari kita lihat informasi berikut:
Tabel Daftar Gaji PT Cahaya Alam Sejati
No. | Jabatan | Gaji PT Cahaya Alam Sejati |
1 | Developer Perusahaan | 3.711.000 |
2 | Admin Perusahaan | 4.990.800 |
3 | Staff Administrasi Perusahaan | 5.026.350 |
4 | Operator Perusahaan | 3.924.300 |
5 | IT Support Perusahaan | 4.568.800 |
6 | Intern Perusahaan | 4.782.100 |
7 | Staff Accounting Perusahaan | 5.813.050 |
8 | Staf Administrasi Perusahaan | 5.457.550 |
9 | Staf Administrasi dan Teknis Perusahaan | 4.711.000 |
10 | Administration Staff Perusahaan | 4.746.550 |
11 | Teknisi Perusahaan | 5.813.050 |
12 | Security Perusahaan | 4.106.650 |
13 | Receptionist Perusahaan | 4.462.150 |
14 | Driver Perusahaan | 4.391.050 |
15 | Administration Perusahaan | 4.142.200 |
16 | Sailor Perusahaan | 6.635.300 |
17 | Accounting Perusahaan | 5.355.500 |
18 | Services Perusahaan | 6.777.500 |
19 | Junior Operator Perusahaan | 5.248.850 |
20 | Junior Supervisor Perusahaan | 6.137.600 |
21 | Secretary Perusahaan | 6.355.500 |
22 | Project Engineer Perusahaan | 7.848.600 |
23 | Admin/Customer Service Perusahaan | 6.391.050 |
24 | Medical Services Perusahaan | 6.888.750 |
25 | Information Technology Perusahaan | 6.675.450 |
26 | Management Trainee Perusahaan | 8.350.900 |
27 | Staff Perusahaan | 7.213.300 |
28 | Addoperation Perusahaan | 8.066.500 |
29 | Operator/Panel Operator Perusahaan | 7.071.100 |
30 | BPS Perusahaan | 8.924.300 |
31 | Sekretaris Perusahaan | 9.599.750 |
32 | Supervisor Perusahaan | 9.208.700 |
33 | Legal and Relations Analyst Perusahaan | 9.173.150 |
34 | Assistant Business Analyst Perusahaan | 8.888.750 |
35 | Assistant Controller Perusahaan | 9.173.150 |
36 | Assistant Controller Perusahaan | 8.284.400 |
37 | Change Agent Perusahaan | 9.813.050 |
38 | IT Perusahaan | 8.284.400 |
39 | Procurement Perusahaan | 9.350.900 |
40 | Junior Staff Perusahaan | 10.061.900 |
41 | Operational Supervisor Perusahaan | 8.675.450 |
42 | Procurement Perusahaan | 8.391.050 |
43 | Technician Mechanical Perusahaan | 9.066.500 |
44 | Professional Perusahaan | 10.355.500 |
45 | Process Engineering Perusahaan | 11.528.650 |
46 | Business Performance Services Consultant Perusahaan | 11.599.750 |
47 | Auditor Perusahaan | 11.137.600 |
48 | Field Engineer Perusahaan | 13.884.150 |
49 | Process Engineer Perusahaan | 12.106.650 |
50 | Mechanical Engineer Perusahaan | 13.813.050 |
51 | Junior Counsel Legal Business Development Perusahaan | 12.746.550 |
52 | Accounting Perusahaan | 13.741.950 |
53 | Analyst Perusahaan | 12.284.400 |
54 | Junior Process Engineer Perusahaan | 12.355.500 |
55 | Junior Analyst Perusahaan | 13.884.150 |
56 | Public Relation Supervisor Perusahaan | 16.346.300 |
57 | Manager Perusahaan | 16.168.550 |
58 | Cost Control Perusahaan | 15.350.900 |
59 | Quality Management Staff Perusahaan | 14.391.050 |
60 | Assistant Civil and Architect Perusahaan | 14.284.400 |
61 | Project Analyst Perusahaan | 15.955.250 |
62 | Mechanical Enginering Perusahaan | 15.919.700 |
63 | Deputy Branch Manager Perusahaan | 14.888.750 |
64 | Instrument Engineer Perusahaan | 16.457.550 |
65 | Budgeting and Cost Control Perusahaan | 16.350.900 |
66 | Electrical Inspection Engineer Perusahaan | 16.030.950 |
67 | Marketing Perusahaan | 15.248.850 |
68 | Asset Management Perusahaan | 15.675.450 |
69 | Specialist Perusahaan | 16.955.250 |
70 | Mechanical Engineering Perusahaan | 15.319.950 |
71 | Junior Engineer Perusahaan | 15.035.550 |
72 | Production Perusahaan | 15.604.350 |
73 | Senior Supervisor Perusahaan | 16.137.600 |
74 | Intern Perusahaan | 16.777.500 |
75 | Rotating Engineer Perusahaan | 17.213.300 |
76 | Assistant Plant Head Perusahaan | 17.675.450 |
77 | Business Intelligent and Analytics Unit Perusahaan | 18.386.450 |
78 | Control Engineer Perusahaan | 18.670.850 |
79 | Division Head Perusahaan | 17.639.900 |
80 | Drilling Engineer Perusahaan | 17.213.300 |
81 | Engineer Perusahaan | 17.959.850 |
82 | Field Manager Perusahaan | 18.599.750 |
83 | Public Relations Perusahaan | 18.279.800 |
84 | Junior Officer Perusahaan | 18.457.550 |
85 | Junior Auditor Perusahaan | 18.244.250 |
86 | Inspection Engineer Perusahaan | 18.035.550 |
87 | Sales/Business Development Perusahaan | 20.488.500 |
88 | Assistant Plant Head Perusahaan | 18.568.800 |
89 | Engineering Perusahaan | 18.533.250 |
90 | Production Supervisor Perusahaan | 19.884.150 |
91 | Senior Field Operator Perusahaan | 20.310.750 |
92 | SAP Business Analyst Perusahaan | 20.701.800 |
93 | Internal Auditor Perusahaan | 19.208.700 |
94 | Laboratory Perusahaan | 20.168.550 |
95 | HR (SDM) Perusahaan | 19.706.400 |
96 | Assistant Manager Perusahaan | 22.097.450 |
97 | Officer Perusahaan | 22.026.350 |
98 | Human Resources Specialist Perusahaan | 20.177.750 |
99 | Reservoir Engineer Perusahaan | 21.528.650 |
100 | Planning Manager Perusahaan | 25.497.700 |
101 | HRD Section Head Perusahaan | 26.173.150 |
102 | Supply Chain Perusahaan | 26.670.850 |
103 | Senior Business Analyst Perusahaan | 33.350.900 |
104 | Building Perusahaan | 32.462.150 |
105 | Executives Perusahaan | 33.422.000 |
106 | Team Leader Perusahaan | 32.959.850 |
107 | Procurement Manager Perusahaan | 43.208.700 |
108 | Director Perusahaan | 47.213.300 |
109 | Drilling Supervisor Perusahaan | 54.137.600 |
110 | Architect Perusahaan | 53.995.400 |
111 | General Manager Perusahaan | 76.030.950 |
Dari daftar gaji PT Cahaya Alam Sejati yang tertera di atas, Anda dapat dengan jelas mengetahui besaran gaji untuk masing-masing jabatan serta masa kerja Anda di sana. Tidak dapat dipungkiri, menjabat dalam posisi kunci di perusahaan dapat menghasilkan penghasilan pokok yang lebih besar.
Dalam Tabel Gaji yang disajikan di atas, terdapat informasi penghasilan yang relevan untuk lulusan dari berbagai tingkat pendidikan, termasuk SMA / SMK dan sarjana. Namun, perlu dicatat bahwa angka-angka gaji tersebut tidak bersifat pasti dan dapat mengalami perubahan berdasarkan kebijakan internal PT Cahaya Alam Sejati. Meskipun demikian, informasi gaji ini dapat menjadi landasan pertimbangan bagi calon pekerja yang berencana bergabung dengan PT Cahaya Alam Sejati. Untuk mendapatkan klarifikasi yang lebih terperinci mengenai perihal gaji, disarankan untuk menghubungi bagian HRD setelah diterima bekerja di perusahaan tersebut.
Tunjangan dan Fasilitas PT Cahaya Alam Sejati
Perusahaan seperti PT Cahaya Alam Sejati mungkin menawarkan berbagai fasilitas dan tunjangan kepada karyawan mereka sebagai bagian dari paket kompensasi mereka. Namun, perincian spesifik mengenai fasilitas dan tunjangan dapat berbeda tergantung pada peraturan perusahaan dan perjanjian kerja yang berlaku. Berikut adalah beberapa fasilitas dan tunjangan umum yang dapat ditawarkan oleh perusahaan:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Medical check up setiap tahunnya secara rutin
- Makanan dan Minuman Untuk Sekali Setiap Shift
- Bus / mobil jemputan karyawan
- Uang transportasi
- THR
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
- Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
- Tunjangan lain – lain Untuk Level Jabatan Tertentu ( Ini Biasanya Seperti Tunjangan Istri dsb)
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan Operasional (khusus level jabatan tertentu)
- Jenjang Karir Bagi Yang Sesuai Kualifikasi
- Family Gathering
- Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
- Program kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Perlu dicatat bahwa daftar ini tidak lengkap dan bisa saja ada tunjangan atau fasilitas lain yang ditawarkan oleh PT Cahaya Alam Sejati atau perusahaan lainnya, serta bisa berubah seiring waktu atau tergantung pada negara atau wilayah di mana perusahaan tersebut beroperasi. Karyawan yang tertarik harus mendapatkan informasi terkini langsung dari perusahaan atau departemen sumber daya manusia.
Slip Gaji PT Cahaya Alam Sejati
Slip Gaji/Laporan pendapatan adalah dokumen sah yang diberikan oleh perusahaan kepada karyawannya sebagai bukti pembayaran gaji. Dokumen ini mencakup rincian mengenai pendapatan karyawan, melibatkan gaji dasar, tunjangan, potongan, dan jumlah bersih yang diterima.
Contoh konten dalam slip gaji di PT Cahaya Alam Sejati meliputi data seperti nama, posisi jabatan, dan jumlah penghasilan:
SLIP GAJI PT Cahaya Alam Sejati
Periode: Juli 2022
Nama Karyawan: Bayu Wijaya
Jabatan Karyawan: Asisten Pengawas Produksi
NIK: 3217211607950002
Gaji Pokok: Rp 4.000.000
Tunjangan : Rp 600.000
Total Gaji Kotor: Rp 4.600.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 4.450.000
Berikut slip gaji Anda untuk periode ini. Silakan hubungi bagian keuangan jika Anda memiliki pertanyaan atau menemukan ketidaksesuaian pada slip gaji Anda.
Berikut contoh slip gaji karyawan PT Cahaya Alam Sejati. Slip gaji ini dibagikan kepada karyawan setiap bulan dengan isi yang disesuaikan dengan jabatan masing-masing. Selanjutnya, kita akan membahas faktor-faktor yang mempengaruhi gaji di PT Cahaya Alam Sejati.
Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Besaran Gaji PT Cahaya Alam Sejati
Inilah beberapa hal yang memengaruhi besaran gaji di PT Cahaya Alam Sejati:
- Struktur gaji: PT Cahaya Alam Sejati memiliki struktur gaji yang terstandarisasi berdasarkan jabatan dan tingkat pengalaman.
- Kinerja perusahaan: Kinerja keuangan perusahaan secara keseluruhan dapat memengaruhi kenaikan gaji dan bonus karyawan.
- Kebijakan tunjangan: PT Cahaya Alam Sejati menawarkan berbagai tunjangan kepada karyawannya, seperti tunjangan kesehatan, tunjangan transportasi, dan tunjangan makan.
- UMR/UMK: Gaji di PT Cahaya Alam Sejati tidak boleh di bawah Upah Minimum Regional (UMR/UMK) yang berlaku di wilayah perusahaan.
- Jabatan: Setiap jabatan di PT Cahaya Alam Sejati memiliki kisaran gaji yang berbeda-beda. Jabatan yang lebih tinggi dan memiliki tanggung jawab yang lebih besar umumnya memiliki gaji yang lebih tinggi.
- Tingkat Pengalaman: Karyawan dengan pengalaman kerja yang lebih lama umumnya memiliki gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang baru.
- Pendidikan: Tingkat pendidikan karyawan dapat memengaruhi gaji awal mereka.
- Keterampilan: Keterampilan khusus yang dimiliki karyawan dapat meningkatkan nilai mereka bagi perusahaan dan berakibat pada gaji yang lebih tinggi.
- Kinerja Karyawan: Kinerja karyawan yang baik dapat meningkatkan peluang mereka untuk mendapatkan kenaikan gaji dan bonus.
- Lokasi: Gaji di PT Cahaya Alam Sejati dapat bervariasi berdasarkan lokasi perusahaan.
- Faktor Lainnya: Faktor lain yang dapat memengaruhi gaji di PT Cahaya Alam Sejati termasuk jenis kelamin, ras, dan agama.
Perlu dicatat bahwa besaran gaji di PT Cahaya Alam Sejati dapat mengalami fluktuasi tergantung pada faktor-faktor yang telah dijelaskan sebelumnya. Untuk informasi yang lebih akurat mengenai gaji di PT Cahaya Alam Sejati, Anda disarankan untuk mengunjungi situs web resmi PT Cahaya Alam Sejati atau menghubungi departemen HRD PT Cahaya Alam Sejati.
Tips Daftar Loker PT Cahaya Alam Sejati
Sebelum kita membahas mengenai tips untuk daftar loker PT Cahaya Alam Sejati, alangkah lebih baiknya kita mengetahui terlebih dahulu syarat dan kualifikasi apa saja untuk daftar di PT Cahaya Alam Sejati. Untuk persyaratannya silahkan lihati di list di bawah ini:
Persyaratan dan Kualifikasi
- Surat Pengalaman Kerja (jika ada)
- Fotokopi KTP dan Kartu Keluarga (KK)
- Surat Lamaran
- Formulir dari perusahaan (jika ada)
- Surat Keterangan Sehat (jika ada)
- Sertifikat (jika ada)
- Curriculum Vitae (CV)
- Portofolio (jika diperlukan)
- Fotokopi Ijazah
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
- Foto terbaru
Itulah beberapa persyaratan yang dibutuhkan untuk mendaftar di PT Cahaya Alam Sejati. Adapun kualifikasinya sebagai berikut:
- Usia Maksimal 30 tahun
- Dinamis dan bersemangat
- Pendidikan Minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja di bidang terkait akan menjadi nilai tambah
- Telah mendapatkan vaksinasi booster
Itulah beberapa kualifikasi yang dibutuhkan untuk mendaftar di PT Cahaya Alam Sejati.
Tips Diterima Kerja PT Cahaya Alam Sejati
Setelah memahami beberapa persyaratan dan kualifikasi yang diperlukan, langkah berikutnya adalah mengeksplorasi cara-cara untuk berhasil diterima bekerja di PT Cahaya Alam Sejati. Berikut adalah beberapa tips yang dapat membantu dalam proses tersebut:
- Pelajari selengkap mungkin tentang perusahaan yang Anda lamar. Pahami nilai, misi, dan budaya perusahaan tersebut.
- Ketahui produk atau layanan yang mereka tawarkan dan pahami posisi yang Anda lamar.
- Baca dengan teliti deskripsi pekerjaan, mengerti tugas dan tanggung jawab yang dibutuhkan.
- Siapkan jawaban yang menunjukkan sejauh mana keahlian dan pengalaman Anda sesuai dengan posisi tersebut.
- Perbarui keterampilan dan pengetahuan yang relevan dengan pekerjaan yang Anda lamar.
- Ikuti pelatihan atau kursus yang dapat meningkatkan kualifikasi Anda.
- Sesuaikan resume dan surat lamaran dengan posisi yang Anda inginkan.
- Fokuskan pada pencapaian, pengalaman, dan keterampilan yang relevan.
- Antisipasi pertanyaan yang mungkin diajukan dan persiapkan jawaban yang baik.
- Tanyakan pertanyaan yang menunjukkan ketertarikan Anda pada perusahaan dan posisi tersebut.
- Kenakan pakaian yang sesuai dan bersikaplah secara profesional selama wawancara.
- Pertahankan kontak mata, berjabat tangan dengan tegas, dan dengarkan dengan baik.
- Manfaatkan jaringan profesional Anda untuk mendapatkan informasi lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi.
- Hubungi individu yang bekerja di perusahaan tersebut untuk mendapatkan wawasan tambahan.
- Tunjukkan kemampuan kerja tim, karena banyak perusahaan menghargai karyawan yang bisa berkolaborasi efektif.
- Pertahankan sikap positif dan tunjukkan keyakinan dalam kemampuan dan pengalaman Anda.
- Sampaikan motivasi Anda untuk bergabung dengan perusahaan.
- Kirimkan email ucapan terima kasih setelah wawancara untuk menunjukkan apresiasi Anda atas kesempatan tersebut.
Ingatlah bahwa persaingan dalam dunia kerja bisa sengit, oleh karena itu, persiapkan diri Anda dengan baik dan tunjukkan dedikasi serta komitmen Anda terhadap perusahaan.
Kesimpulan
Gaji PT Cahaya Alam Sejati berfluktuasi tergantung pada jabatan, pengalaman, dan kinerja. Namun, umumnya, gaji di PT Cahaya Alam Sejati tergolong kompetitif dan melebihi standar upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan insentif, karyawan juga memperoleh berbagai fasilitas seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan kesempatan untuk pelatihan dan pengembangan.
Bagi calon karyawan yang berminat bergabung dengan PT Cahaya Alam Sejati, penting untuk memahami beberapa pertanyaan umum yang sering diajukan oleh HRD selama wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut melibatkan latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, penanganan konflik di lingkungan kerja, ekspektasi gaji, dan rencana karier. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, para pelamar dapat melakukan riset tentang perusahaan dan posisi yang mereka incar, berlatih merespons pertanyaan wawancara, mengenakan pakaian yang rapi dan profesional, serta menunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Dengan kombinasi penghasilan dan tunjangan yang bersaing, fasilitas yang komprehensif, dan peluang karier yang terbuka, PT Cahaya Alam Sejati menawarkan opsi menarik bagi para pencari kerja yang berambisi berkarier di bidang keamanan.