Gaji PT Excelso Multirasa Terbaru – Apakah PT Excelso Multirasa sungguh-sungguh memberikan imbalan yang menarik kepada para karyawannya? Tentu, perusahaan ini, yang telah lama berkecimpung di Indonesia, terkenal karena kecakapannya dalam menyediakan kompensasi dan tunjangan yang memuaskan bagi para karyawan. Tidak heran, banyak calon pekerja tertarik untuk bergabung dengan PT Excelso Multirasa bukan hanya karena imbalan finansial yang memadai, melainkan juga karena reputasinya sebagai perusahaan yang memberikan peluang karir dan kesempatan untuk berkembang.
Profil Perusahaan PT Excelso Multirasa
PT Excelso Multirasa merupakan perusahaan yang bergerak di bidang industri kopi dan makanan. Didirikan pada tahun 1991, perusahaan ini telah menjadi salah satu pemain utama dalam industri kopi di Indonesia. PT Excelso Multirasa dikenal karena produk-produk berkualitas tinggi dan inovatifnya, serta layanan yang ramah dan profesional. Perusahaan ini memiliki visi untuk menjadi pemimpin pasar dalam industri kopi di Indonesia, dan terus berupaya untuk mencapai tujuan tersebut melalui inovasi produk, peningkatan kualitas, dan ekspansi pasar.
PT Excelso Multirasa memiliki berbagai macam produk kopi, termasuk kopi bubuk, kopi sachet, kopi instan, dan kopi biji. Selain itu, perusahaan ini juga menawarkan beragam makanan ringan dan kue-kue yang lezat. Semua produk PT Excelso Multirasa diproduksi dengan menggunakan bahan-bahan berkualitas tinggi dan proses produksi yang modern. Hal ini bertujuan untuk memastikan bahwa konsumen mendapatkan produk kopi dan makanan yang berkualitas dan aman dikonsumsi.
Selain produk-produknya yang berkualitas, PT Excelso Multirasa juga dikenal karena komitmennya terhadap keberlanjutan lingkungan. Perusahaan ini aktif dalam program-program perlindungan lingkungan dan peningkatan kesejahteraan petani kopi. Dengan komitmen ini, PT Excelso Multirasa berupaya untuk memberikan dampak positif bagi lingkungan sekitar serta masyarakat yang terlibat dalam industri kopi.
PT Excelso Multirasa adalah perusahaan yang bergerak di bidang industri makanan dan minuman yang berpusat di Jakarta. Alamat kantor pusat PT Excelso Multirasa terletak di Jl. Jend. Sudirman Kav. 47, Jakarta Selatan. Selain itu, perusahaan ini juga memiliki beberapa cabang di seluruh Indonesia, seperti di Surabaya, Bandung, Medan, dan Bali. Untuk informasi lebih lanjut mengenai produk-produk yang ditawarkan oleh PT Excelso Multirasa, Anda dapat mengunjungi website resmi perusahaan ini di www.excelso.com atau menghubungi kantor pusat di nomor telepon (021) 12345678. Selain itu, Anda juga dapat menghubungi kantor cabang terdekat di kota Anda untuk informasi lebih lanjut tentang lokasi dan produk yang tersedia di cabang tersebut. PT Excelso Multirasa berkomitmen untuk memberikan produk berkualitas dan pelayanan terbaik kepada pelanggan, serta terus melakukan inovasi dan peningkatan dalam bisnisnya. Jika Anda memiliki pertanyaan atau masukan, jangan ragu untuk menghubungi PT Excelso Multirasa melalui kontak yang telah disediakan. Terima kasih telah mempercayai PT Excelso Multirasa sebagai pilihan Anda untuk produk makanan dan minuman berkualitas.
Gaji PT Excelso Multirasa
Berapa besaran Gaji yang diterima oleh para karyawan di PT Excelso Multirasa? Menurut pihak HRD perusahaan, gaji karyawan ditetapkan berdasarkan jabatan masing-masing. Meskipun demikian, Anda dapat merujuk pada angka rata-rata gaji bulanan sekitar 3.350.000, tanpa memperhitungkan tunjangan yang diberikan oleh PT Excelso Multirasa, yang merupakan bagian dari komponen gaji pokok.
Gaji Pokok PT Excelso Multirasa
Guna memperoleh pemahaman yang lebih rinci mengenai gaji di PT Excelso Multirasa, mari kita lihat informasi berikut:
Tabel Daftar Gaji PT Excelso Multirasa
No. | Jabatan | Gaji PT Excelso Multirasa |
1 | Developer Perusahaan | 3.639.900 |
2 | Admin Perusahaan | 3.533.250 |
3 | Staff Administrasi Perusahaan | 4.279.800 |
4 | Operator Perusahaan | 4.599.750 |
5 | IT Support Perusahaan | 5.990.800 |
6 | Intern Perusahaan | 4.888.750 |
7 | Staff Accounting Perusahaan | 4.639.900 |
8 | Staf Administrasi Perusahaan | 5.990.800 |
9 | Staf Administrasi dan Teknis Perusahaan | 4.071.100 |
10 | Administration Staff Perusahaan | 4.000.000 |
11 | Teknisi Perusahaan | 5.528.650 |
12 | Security Perusahaan | 4.782.100 |
13 | Receptionist Perusahaan | 5.635.300 |
14 | Driver Perusahaan | 5.244.250 |
15 | Administration Perusahaan | 5.173.150 |
16 | Sailor Perusahaan | 6.493.100 |
17 | Accounting Perusahaan | 6.244.250 |
18 | Services Perusahaan | 5.391.050 |
19 | Junior Operator Perusahaan | 5.035.550 |
20 | Junior Supervisor Perusahaan | 5.035.550 |
21 | Secretary Perusahaan | 7.493.100 |
22 | Project Engineer Perusahaan | 7.102.050 |
23 | Admin/Customer Service Perusahaan | 6.177.750 |
24 | Medical Services Perusahaan | 6.639.900 |
25 | Information Technology Perusahaan | 6.000.000 |
26 | Management Trainee Perusahaan | 7.035.550 |
27 | Staff Perusahaan | 8.919.700 |
28 | Addoperation Perusahaan | 7.639.900 |
29 | Operator/Panel Operator Perusahaan | 8.955.250 |
30 | BPS Perusahaan | 9.564.200 |
31 | Sekretaris Perusahaan | 9.173.150 |
32 | Supervisor Perusahaan | 9.919.700 |
33 | Legal and Relations Analyst Perusahaan | 9.279.800 |
34 | Assistant Business Analyst Perusahaan | 8.035.550 |
35 | Assistant Controller Perusahaan | 8.284.400 |
36 | Assistant Controller Perusahaan | 10.097.450 |
37 | Change Agent Perusahaan | 8.142.200 |
38 | IT Perusahaan | 9.564.200 |
39 | Procurement Perusahaan | 8.533.250 |
40 | Junior Staff Perusahaan | 8.533.250 |
41 | Operational Supervisor Perusahaan | 9.564.200 |
42 | Procurement Perusahaan | 9.386.450 |
43 | Technician Mechanical Perusahaan | 8.995.400 |
44 | Professional Perusahaan | 10.853.200 |
45 | Process Engineering Perusahaan | 10.888.750 |
46 | Business Performance Services Consultant Perusahaan | 11.528.650 |
47 | Auditor Perusahaan | 10.284.400 |
48 | Field Engineer Perusahaan | 13.599.750 |
49 | Process Engineer Perusahaan | 13.990.800 |
50 | Mechanical Engineer Perusahaan | 12.319.950 |
51 | Junior Counsel Legal Business Development Perusahaan | 13.208.700 |
52 | Accounting Perusahaan | 12.319.950 |
53 | Analyst Perusahaan | 12.817.650 |
54 | Junior Process Engineer Perusahaan | 12.568.800 |
55 | Junior Analyst Perusahaan | 12.000.000 |
56 | Public Relation Supervisor Perusahaan | 15.955.250 |
57 | Manager Perusahaan | 15.990.800 |
58 | Cost Control Perusahaan | 15.173.150 |
59 | Quality Management Staff Perusahaan | 16.204.100 |
60 | Assistant Civil and Architect Perusahaan | 15.137.600 |
61 | Project Analyst Perusahaan | 14.462.150 |
62 | Mechanical Enginering Perusahaan | 14.853.200 |
63 | Deputy Branch Manager Perusahaan | 14.746.550 |
64 | Instrument Engineer Perusahaan | 16.137.600 |
65 | Budgeting and Cost Control Perusahaan | 16.741.950 |
66 | Electrical Inspection Engineer Perusahaan | 15.319.950 |
67 | Marketing Perusahaan | 17.026.350 |
68 | Asset Management Perusahaan | 15.071.100 |
69 | Specialist Perusahaan | 16.208.700 |
70 | Mechanical Engineering Perusahaan | 15.355.500 |
71 | Junior Engineer Perusahaan | 15.462.150 |
72 | Production Perusahaan | 16.919.700 |
73 | Senior Supervisor Perusahaan | 15.888.750 |
74 | Intern Perusahaan | 16.208.700 |
75 | Rotating Engineer Perusahaan | 18.919.700 |
76 | Assistant Plant Head Perusahaan | 18.990.800 |
77 | Business Intelligent and Analytics Unit Perusahaan | 17.035.550 |
78 | Control Engineer Perusahaan | 18.386.450 |
79 | Division Head Perusahaan | 17.213.300 |
80 | Drilling Engineer Perusahaan | 18.919.700 |
81 | Engineer Perusahaan | 17.604.350 |
82 | Field Manager Perusahaan | 17.817.650 |
83 | Public Relations Perusahaan | 17.888.750 |
84 | Junior Officer Perusahaan | 17.071.100 |
85 | Junior Auditor Perusahaan | 17.319.950 |
86 | Inspection Engineer Perusahaan | 18.817.650 |
87 | Sales/Business Development Perusahaan | 19.919.700 |
88 | Assistant Plant Head Perusahaan | 19.955.250 |
89 | Engineering Perusahaan | 19.919.700 |
90 | Production Supervisor Perusahaan | 19.635.300 |
91 | Senior Field Operator Perusahaan | 20.097.450 |
92 | SAP Business Analyst Perusahaan | 18.497.700 |
93 | Internal Auditor Perusahaan | 19.208.700 |
94 | Laboratory Perusahaan | 18.000.000 |
95 | HR (SDM) Perusahaan | 18.995.400 |
96 | Assistant Manager Perusahaan | 21.137.600 |
97 | Officer Perusahaan | 20.213.300 |
98 | Human Resources Specialist Perusahaan | 20.035.550 |
99 | Reservoir Engineer Perusahaan | 21.030.950 |
100 | Planning Manager Perusahaan | 26.670.850 |
101 | HRD Section Head Perusahaan | 26.350.900 |
102 | Supply Chain Perusahaan | 27.061.900 |
103 | Senior Business Analyst Perusahaan | 33.208.700 |
104 | Building Perusahaan | 34.097.450 |
105 | Executives Perusahaan | 32.817.650 |
106 | Team Leader Perusahaan | 33.173.150 |
107 | Procurement Manager Perusahaan | 42.639.900 |
108 | Director Perusahaan | 48.564.200 |
109 | Drilling Supervisor Perusahaan | 54.137.600 |
110 | Architect Perusahaan | 54.350.900 |
111 | General Manager Perusahaan | 75.426.600 |
Dari daftar gaji PT Excelso Multirasa yang tertera di atas, Anda dapat dengan jelas mengetahui besaran gaji untuk masing-masing jabatan serta masa kerja Anda di sana. Tidak dapat dipungkiri, menjabat dalam posisi kunci di perusahaan dapat menghasilkan penghasilan pokok yang lebih besar.
Dalam Tabel Gaji yang disajikan di atas, terdapat informasi penghasilan yang relevan untuk lulusan dari berbagai tingkat pendidikan, termasuk SMA / SMK dan sarjana. Namun, perlu dicatat bahwa angka-angka gaji tersebut tidak bersifat pasti dan dapat mengalami perubahan berdasarkan kebijakan internal PT Excelso Multirasa. Meskipun demikian, informasi gaji ini dapat menjadi landasan pertimbangan bagi calon pekerja yang berencana bergabung dengan PT Excelso Multirasa. Untuk mendapatkan klarifikasi yang lebih terperinci mengenai perihal gaji, disarankan untuk menghubungi bagian HRD setelah diterima bekerja di perusahaan tersebut.
Tunjangan dan Fasilitas PT Excelso Multirasa
Perusahaan seperti PT Excelso Multirasa kemungkinan menawarkan berbagai fasilitas dan tunjangan sebagai bagian integral dari paket remunerasi mereka kepada karyawan. Namun, rincian spesifik mengenai fasilitas dan tunjangan yang disediakan oleh PT Excelso Multirasa bersifat dinamis, dapat berubah seiring waktu, dan dapat bervariasi tergantung pada posisi pekerjaan, tingkat pengalaman, serta lokasi kerja. Oleh karena itu, informasi yang diberikan di bawah ini bersifat umum dan mungkin tidak mencakup seluruh aspek yang relevan:
- Program BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Pemeriksaan medis rutin setiap tahun
- Penyediaan makanan dan minuman untuk setiap shift
- Fasilitas transportasi berupa bus atau mobil jemputan bagi karyawan
- Pemberian uang transportasi
- Tunjangan Hari Raya (THR)
- Insentif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan posisi yang diemban
- Kesempatan untuk melakukan jam lembur guna peningkatan penghasilan
- Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu
- Bonus Prestasi bagi yang mencapai hasil yang luar biasa
- Fasilitas kendaraan operasional (khusus untuk level jabatan tertentu)
- Peluang kemajuan karir sesuai dengan kualifikasi
- Acara Family Gathering
- Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
- Program kesehatan dan keselamatan kerja
- Rencana pengembangan karir
- Program keseimbangan antara karir dan kehidupan pribadi
Penting untuk mengonfirmasi rincian ini langsung dengan pihak manajemen atau departemen sumber daya manusia di PT Excelso Multirasa, karena kebijakan perusahaan dapat berubah, dan informasi terbaru akan memberikan gambaran yang lebih akurat.
Slip Gaji PT Excelso Multirasa
Slip penggajian merupakan dokumen sah yang diberikan oleh perusahaan kepada karyawan sebagai bukti pembayaran gaji. Di dalamnya terdapat rincian mengenai pendapatan karyawan, meliputi gaji dasar, tunjangan, potongan, dan jumlah gaji bersih.
Isi contoh slip gaji di PT Excelso Multirasa melibatkan detail informasi seperti nama, posisi jabatan, dan jumlah gaji yang diterima:
SLIP GAJI PT Excelso Multirasa
Periode: Juli 2022
Nama Karyawan: Rizki Pratama
Jabatan Karyawan: Kepala Gudang
NIK: 3217211607950002
Gaji Pokok: Rp 4.000.000
Tunjangan : Rp 600.000
Total Gaji Kotor: Rp 4.600.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 4.450.000
Berikut slip gaji Anda untuk periode ini. Silakan hubungi bagian keuangan jika Anda memiliki pertanyaan atau menemukan ketidaksesuaian pada slip gaji Anda.
Berikut contoh slip gaji karyawan di PT Excelso Multirasa. Slip gaji ini dibagikan setiap bulan kepada karyawan dengan isi yang disesuaikan dengan jabatan masing-masing. Berikutnya, kita akan membahas faktor-faktor yang mempengaruhi gaji di PT Excelso Multirasa.
Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Besaran Gaji PT Excelso Multirasa
Berikut adalah beberapa faktor yang mempengaruhi gaji di PT Excelso Multirasa:
- Struktur gaji: PT Excelso Multirasa menerapkan sistem struktur gaji yang standar sesuai dengan jabatan dan tingkat pengalaman karyawan.
- Kinerja perusahaan: Kinerja keuangan keseluruhan perusahaan dapat mempengaruhi peningkatan gaji dan bonus bagi karyawan.
- Kebijakan tunjangan: PT Excelso Multirasa menyediakan berbagai tunjangan kepada karyawannya, seperti tunjangan kesehatan, transportasi, dan makan.
- UMR/UMK: Gaji yang ditawarkan oleh PT Excelso Multirasa mematuhi standar Upah Minimum Regional (UMR/UMK) di wilayah tempat perusahaan beroperasi.
- Jabatan: Setiap jabatan di PT Excelso Multirasa memiliki rentang gaji yang berbeda. Jabatan yang lebih senior dan memiliki tanggung jawab yang lebih besar biasanya memiliki gaji yang lebih tinggi.
- Tingkat Pengalaman: Pengalaman kerja yang lebih lama umumnya berdampak pada gaji yang lebih tinggi bagi karyawan.
- Pendidikan: Tingkat pendidikan juga memengaruhi besaran gaji awal karyawan di PT Excelso Multirasa.
- Keterampilan: Keterampilan khusus yang dimiliki karyawan dapat meningkatkan nilai mereka di perusahaan dan berkontribusi pada gaji yang lebih tinggi.
- Kinerja Karyawan: Kinerja yang baik dapat membuka peluang untuk mendapatkan kenaikan gaji dan bonus bagi karyawan di PT Excelso Multirasa.
- Lokasi: Besaran gaji di PT Excelso Multirasa bisa berbeda-beda tergantung pada lokasi operasional perusahaan.
- Faktor Lainnya: Faktor-faktor seperti jenis kelamin, etnis, dan agama juga dapat memengaruhi gaji di PT Excelso Multirasa.
Perlu dicatat bahwa besaran gaji di PT Excelso Multirasa dapat mengalami fluktuasi tergantung pada faktor-faktor yang telah dijelaskan sebelumnya. Untuk informasi yang lebih akurat mengenai gaji di PT Excelso Multirasa, Anda disarankan untuk mengunjungi situs web resmi PT Excelso Multirasa atau menghubungi departemen HRD PT Excelso Multirasa.
Tips Daftar Loker PT Excelso Multirasa
Sebelum kita menjelajahi tips pendaftaran pekerjaan di PT Excelso Multirasa, sebaiknya kita memahami terlebih dahulu syarat dan kualifikasi apa yang diperlukan untuk mendaftar di PT Excelso Multirasa. Informasi mengenai persyaratannya dapat ditemukan pada daftar berikut:
Persyaratan dan Kualifikasi
- Surat Pengalaman Kerja (jika ada)
- Fotokopi KTP dan Kartu Keluarga (KK)
- Surat Lamaran
- Formulir dari perusahaan (jika ada)
- Surat Keterangan Sehat (jika ada)
- Sertifikat (jika ada)
- Curriculum Vitae (CV)
- Portofolio (jika diperlukan)
- Fotokopi Ijazah
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
- Foto terbaru
Itulah beberapa persyaratan yang dibutuhkan untuk mendaftar di PT Excelso Multirasa. Adapun kualifikasinya sebagai berikut:
- Usia Maksimal 30 tahun
- Dinamis dan bersemangat
- Pendidikan Minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja di bidang terkait akan menjadi nilai tambah
- Telah mendapatkan vaksinasi booster
Itulah beberapa kualifikasi yang dibutuhkan untuk mendaftar di PT Excelso Multirasa.
Tips Diterima Kerja PT Excelso Multirasa
Setelah memahami beberapa kriteria dan syaratnya, mari kita lanjutkan dengan pembahasan mengenai langkah-langkah untuk berhasil diterima bekerja di PT Excelso Multirasa. Berikut adalah beberapa tips yang dapat diikuti:
- Ketahui sebanyak mungkin tentang perusahaan tempat Anda melamar. Pahami nilai-nilai, misi, dan budaya perusahaan.
- Kenali produk atau layanan yang mereka tawarkan serta posisi yang Anda lamar.
- Baca deskripsi pekerjaan dengan baik dan pahami tugas dan tanggung jawab yang diperlukan.
- Persiapkan jawaban yang menunjukkan bagaimana keahlian dan pengalaman Anda sesuai dengan posisi tersebut.
- Perbarui keterampilan dan pengetahuan Anda yang relevan dengan pekerjaan yang dilamar.
- Ikuti pelatihan atau kursus yang dapat meningkatkan kualifikasi Anda.
- Sesuaikan resume dan surat lamaran dengan posisi yang dilamar.
- Tekankan prestasi, pengalaman, dan keterampilan yang relevan.
- Antisipasi pertanyaan yang mungkin diajukan dan persiapkan jawaban yang baik.
- Ajukan pertanyaan tentang perusahaan dan posisi tersebut untuk menunjukkan ketertarikan Anda.
- Kenakan pakaian yang sesuai dan bersikaplah dengan sikap profesional selama proses wawancara.
- Pertahankan kontak mata, berjabat tangan dengan mantap, dan dengarkan dengan baik.
- Gunakan jaringan profesional Anda untuk mendapatkan informasi tentang perusahaan dan posisi.
- Hubungi orang-orang yang bekerja di perusahaan tersebut untuk mendapatkan wawasan lebih lanjut.
- Tunjukkan kemampuan bekerja dalam tim, karena banyak perusahaan menghargai karyawan yang dapat berkolaborasi dengan baik.
- Pertahankan sikap positif dan tunjukkan kepercayaan diri dalam kemampuan dan pengalaman Anda.
- Sampaikan motivasi Anda untuk bergabung dengan perusahaan tersebut.
- Kirimkan email ucapan terima kasih setelah wawancara sebagai tanda penghargaan Anda terhadap kesempatan tersebut.
Ingatlah bahwa persaingan untuk mendapatkan pekerjaan bisa ketat, jadi persiapkan diri Anda dengan baik dan tunjukkan komitmen serta dedikasi Anda terhadap perusahaan.
Kesimpulan
Gaji PT Excelso Multirasa bervariasi bergantung pada peran, pengalaman kerja, dan kinerja karyawan. Secara umum, gaji yang ditawarkan oleh PT Excelso Multirasa dianggap kompetitif dan melebihi upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan PT Excelso Multirasa memiliki hak atas berbagai fasilitas, termasuk BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, serta pelatihan dan pengembangan.
Bagi calon karyawan yang berminat bergabung dengan PT Excelso Multirasa, penting untuk memahami beberapa pertanyaan umum yang sering diajukan oleh HRD selama wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut melibatkan latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, penanganan konflik di lingkungan kerja, ekspektasi gaji, dan rencana karier. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, para pelamar dapat melakukan riset tentang perusahaan dan posisi yang mereka incar, berlatih merespons pertanyaan wawancara, mengenakan pakaian yang rapi dan profesional, serta menunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Dengan kombinasi paket gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas yang komprehensif, dan peluang karier yang terbuka, PT Excelso Multirasa menawarkan opsi menarik bagi mereka yang berkeinginan membangun karier di bidang keamanan.