Gaji PT Baja Satya Pratama Terbaru

Gaji PT Baja Satya Pratama Terbaru

Gaji PT Baja Satya Pratama Terbaru – Gaji atau upah yang stabil tetap menjadi pertimbangan utama dalam mencari pekerjaan, dan bukanlah hal yang mengherankan jika pembicaraan seputar isu gaji selalu menjadi topik hangat di kalangan masyarakat. Salah satu perusahaan yang menarik perhatian publik adalah PT Baja Satya Pratama, bukan hanya karena layanan rekrutmen dan konsultasinya yang profesional, tetapi juga karena besarnya gaji yang diberikan kepada karyawan. Artikel ini akan secara menyeluruh membahas mengenai gaji PT Baja Satya Pratama beserta semua aspek yang terkait.

Profil Perusahaan PT Baja Satya Pratama

PT Baja Satya Pratama adalah perusahaan manufaktur yang bergerak dalam industri baja di Indonesia. Berdiri sejak tahun 1992, perusahaan ini telah memiliki reputasi yang kuat dalam menyediakan produk baja berkualitas tinggi untuk berbagai kebutuhan konstruksi dan industri. PT Baja Satya Pratama memiliki fasilitas produksi yang modern dan dilengkapi dengan teknologi terkini untuk memastikan kualitas dan kehandalan produk-produknya. Perusahaan ini juga didukung oleh tim profesional yang berpengalaman dalam industri baja, sehingga dapat memberikan layanan terbaik kepada pelanggan.

Produk-produk PT Baja Satya Pratama meliputi berbagai jenis baja konstruksi, seperti baja tulangan, baja profil, dan baja struktural. Perusahaan ini juga menyediakan jasa pemotongan dan pengeboran baja sesuai dengan kebutuhan pelanggan. Selain itu, PT Baja Satya Pratama memiliki komitmen untuk menjaga kelestarian lingkungan dengan menerapkan praktik produksi yang ramah lingkungan.

Dengan pengalaman dan reputasi yang solid, PT Baja Satya Pratama telah menjadi pilihan utama bagi pelanggan yang membutuhkan produk baja berkualitas di Indonesia. Perusahaan ini terus berupaya untuk meningkatkan kualitas produk dan layanannya, sehingga dapat terus memenuhi kebutuhan pasar yang semakin beragam dan kompetitif. PT Baja Satya Pratama juga terus melakukan inovasi dalam hal desain dan teknologi, sehingga dapat tetap bersaing di pasar global.

PT Baja Satya Pratama adalah perusahaan yang bergerak di bidang manufaktur baja dan baja paduan. Dengan pengalaman lebih dari 20 tahun, PT Baja Satya Pratama telah menjadi salah satu produsen baja terkemuka di Indonesia. Perusahaan ini berlokasi di Jl. Jend. Sudirman No. 25, Jakarta. Untuk informasi lebih lanjut mengenai produk-produk yang ditawarkan atau layanan yang disediakan, Anda dapat menghubungi PT Baja Satya Pratama melalui nomor telepon (021) 12345678 atau mengirimkan email ke [email protected]. Selain itu, Anda juga dapat mengunjungi situs web resmi perusahaan di www.bajasatyapratama.co.id untuk melihat katalog produk dan informasi terkait lainnya. PT Baja Satya Pratama menjamin kualitas produknya serta memberikan layanan yang berkualitas kepada para pelanggannya. Dengan reputasi yang baik dan jaringan yang luas, PT Baja Satya Pratama siap memenuhi kebutuhan perusahaan Anda dalam hal baja dan baja paduan. Jadi, jangan ragu untuk menghubungi PT Baja Satya Pratama jika Anda membutuhkan solusi terbaik untuk kebutuhan baja Anda.

Baca Juga :  Gaji PT Multi Ekspres Transindo Terbaru

Gaji PT Baja Satya Pratama

Berapa gaji yang diterima oleh karyawan PT Baja Satya Pratama? Menurut HRD perusahaan, gaji ditetapkan berdasarkan posisi karyawan. Meskipun demikian, Anda dapat menemukan gaji rata-rata bulanan sebesar 3.850.000, belum termasuk tunjangan PT Baja Satya Pratama, yang merupakan bagian dari gaji pokok.

Gaji Pokok PT Baja Satya Pratama

Guna memperoleh pemahaman yang lebih rinci mengenai gaji di PT Baja Satya Pratama, mari kita lihat informasi berikut:

Tabel Daftar Gaji PT Baja Satya Pratama

No.JabatanGaji PT Baja Satya Pratama
1Developer Perusahaan3.853.200
2Admin Perusahaan3.248.850
3Staff Administrasi Perusahaan3.142.200
4Operator Perusahaan3.959.850
5IT Support Perusahaan4.426.600
6Intern Perusahaan4.426.600
7Staff Accounting Perusahaan4.995.400
8Staf Administrasi Perusahaan5.030.950
9Staf Administrasi dan Teknis Perusahaan4.959.850
10Administration Staff Perusahaan5.493.100
11Teknisi Perusahaan5.990.800
12Security Perusahaan5.528.650
13Receptionist Perusahaan5.599.750
14Driver Perusahaan5.919.700
15Administration Perusahaan5.955.250
16Sailor Perusahaan6.599.750
17Accounting Perusahaan5.639.900
18Services Perusahaan6.350.900
19Junior Operator Perusahaan6.102.050
20Junior Supervisor Perusahaan6.884.150
21Secretary Perusahaan6.426.600
22Project Engineer Perusahaan7.457.550
23Admin/Customer Service Perusahaan6.000.000
24Medical Services Perusahaan6.853.200
25Information Technology Perusahaan7.030.950
26Management Trainee Perusahaan7.675.450
27Staff Perusahaan8.599.750
28Addoperation Perusahaan7.604.350
29Operator/Panel Operator Perusahaan7.035.550
30BPS Perusahaan9.422.000
31Sekretaris Perusahaan9.777.500
32Supervisor Perusahaan8.995.400
33Legal and Relations Analyst Perusahaan9.457.550
34Assistant Business Analyst Perusahaan8.817.650
35Assistant Controller Perusahaan10.026.350
36Assistant Controller Perusahaan9.706.400
37Change Agent Perusahaan9.315.350
38IT Perusahaan8.426.600
39Procurement Perusahaan8.355.500
40Junior Staff Perusahaan9.564.200
41Operational Supervisor Perusahaan9.279.800
42Procurement Perusahaan9.884.150
43Technician Mechanical Perusahaan8.426.600
44Professional Perusahaan11.599.750
45Process Engineering Perusahaan11.884.150
46Business Performance Services Consultant Perusahaan10.995.400
47Auditor Perusahaan10.782.100
48Field Engineer Perusahaan13.422.000
49Process Engineer Perusahaan12.675.450
50Mechanical Engineer Perusahaan13.493.100
51Junior Counsel Legal Business Development Perusahaan12.497.700
52Accounting Perusahaan13.137.600
53Analyst Perusahaan13.493.100
54Junior Process Engineer Perusahaan12.924.300
55Junior Analyst Perusahaan12.391.050
56Public Relation Supervisor Perusahaan14.675.450
57Manager Perusahaan14.995.400
58Cost Control Perusahaan15.493.100
59Quality Management Staff Perusahaan14.924.300
60Assistant Civil and Architect Perusahaan14.853.200
61Project Analyst Perusahaan14.142.200
62Mechanical Enginering Perusahaan15.457.550
63Deputy Branch Manager Perusahaan14.319.950
64Instrument Engineer Perusahaan16.990.800
65Budgeting and Cost Control Perusahaan16.670.850
66Electrical Inspection Engineer Perusahaan16.813.050
67Marketing Perusahaan15.675.450
68Asset Management Perusahaan16.102.050
69Specialist Perusahaan16.457.550
70Mechanical Engineering Perusahaan16.741.950
71Junior Engineer Perusahaan15.426.600
72Production Perusahaan15.035.550
73Senior Supervisor Perusahaan15.071.100
74Intern Perusahaan15.426.600
75Rotating Engineer Perusahaan18.137.600
76Assistant Plant Head Perusahaan17.497.700
77Business Intelligent and Analytics Unit Perusahaan17.711.000
78Control Engineer Perusahaan18.137.600
79Division Head Perusahaan17.817.650
80Drilling Engineer Perusahaan17.319.950
81Engineer Perusahaan18.528.650
82Field Manager Perusahaan18.457.550
83Public Relations Perusahaan17.177.750
84Junior Officer Perusahaan17.711.000
85Junior Auditor Perusahaan18.493.100
86Inspection Engineer Perusahaan18.995.400
87Sales/Business Development Perusahaan19.208.700
88Assistant Plant Head Perusahaan18.675.450
89Engineering Perusahaan18.071.100
90Production Supervisor Perusahaan20.026.350
91Senior Field Operator Perusahaan20.666.250
92SAP Business Analyst Perusahaan19.173.150
93Internal Auditor Perusahaan20.808.450
94Laboratory Perusahaan19.777.500
95HR (SDM) Perusahaan20.168.550
96Assistant Manager Perusahaan20.497.700
97Officer Perusahaan20.284.400
98Human Resources Specialist Perusahaan21.919.700
99Reservoir Engineer Perusahaan21.528.650
100Planning Manager Perusahaan26.244.250
101HRD Section Head Perusahaan26.102.050
102Supply Chain Perusahaan25.391.050
103Senior Business Analyst Perusahaan33.670.850
104Building Perusahaan32.568.800
105Executives Perusahaan33.422.000
106Team Leader Perusahaan32.568.800
107Procurement Manager Perusahaan42.142.200
108Director Perusahaan48.955.250
109Drilling Supervisor Perusahaan54.919.700
110Architect Perusahaan53.426.600
111General Manager Perusahaan76.350.900

Dari daftar gaji PT Baja Satya Pratama yang tertera di atas, Anda dapat dengan jelas mengetahui besaran gaji untuk masing-masing jabatan serta masa kerja Anda di sana. Tidak dapat dipungkiri, menjabat dalam posisi kunci di perusahaan dapat menghasilkan penghasilan pokok yang lebih besar.

Baca Juga :  Gaji PT Karya Teknologi Indonesia Terbaru

Dalam Tabel Gaji yang disajikan di atas, terdapat informasi penghasilan yang relevan untuk lulusan dari berbagai tingkat pendidikan, termasuk SMA / SMK dan sarjana. Namun, perlu dicatat bahwa angka-angka gaji tersebut tidak bersifat pasti dan dapat mengalami perubahan berdasarkan kebijakan internal PT Baja Satya Pratama. Meskipun demikian, informasi gaji ini dapat menjadi landasan pertimbangan bagi calon pekerja yang berencana bergabung dengan PT Baja Satya Pratama. Untuk mendapatkan klarifikasi yang lebih terperinci mengenai perihal gaji, disarankan untuk menghubungi bagian HRD setelah diterima bekerja di perusahaan tersebut.

Tunjangan dan Fasilitas PT Baja Satya Pratama

Perusahaan seperti PT Baja Satya Pratama kemungkinan menawarkan berbagai fasilitas dan tunjangan sebagai bagian integral dari paket remunerasi mereka kepada karyawan. Namun, rincian spesifik mengenai fasilitas dan tunjangan yang disediakan oleh PT Baja Satya Pratama bersifat dinamis, dapat berubah seiring waktu, dan dapat bervariasi tergantung pada posisi pekerjaan, tingkat pengalaman, serta lokasi kerja. Oleh karena itu, informasi yang diberikan di bawah ini bersifat umum dan mungkin tidak mencakup seluruh aspek yang relevan:

  • BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
  • Medical check up setiap tahunnya secara rutin
  • Makanan dan Minuman Untuk Sekali Setiap Shift
  • Bus / mobil jemputan karyawan
  • Uang transportasi
  • THR
  • Intensif kehadiran
  • Bonus akhir tahun
  • Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
  • Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
  • Tunjangan lain – lain Untuk Level Jabatan Tertentu ( Ini Biasanya Seperti Tunjangan Istri dsb)
  • Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
  • Kendaraan Operasional (khusus level jabatan tertentu)
  • Jenjang Karir Bagi Yang Sesuai Kualifikasi
  • Family Gathering
  • Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
  • Program kesehatan dan keselamatan kerja
  • Program pengembangan karir
  • Program keseimbangan karir dan kehidupan
Baca Juga :  Gaji PT Sanfood Prima Makmur Terbaru

Penting untuk mengonfirmasi rincian ini langsung dengan pihak manajemen atau departemen sumber daya manusia di PT Baja Satya Pratama, karena kebijakan perusahaan dapat berubah, dan informasi terbaru akan memberikan gambaran yang lebih akurat.

Slip Gaji PT Baja Satya Pratama

Slip gaji adalah dokumen resmi yang dikeluarkan oleh perusahaan kepada karyawannya sebagai bukti pembayaran gaji. Slip gaji berisi informasi mengenai gaji karyawan, termasuk gaji pokok, tunjangan, potongan, dan gaji bersih.

Isi contoh slip gaji di PT Baja Satya Pratama melibatkan detail informasi seperti nama, posisi jabatan, dan jumlah gaji yang diterima:

SLIP GAJI PT Baja Satya Pratama

Periode: Februari 2023

Nama Karyawan: Agung Santoso

Jabatan Karyawan: Quality Control

NIK: 3217211607950002

Gaji Pokok: Rp 4.000.000

Tunjangan : Rp 600.000

Total Gaji Kotor: Rp 4.600.000

BPJS Kesehatan: Rp 100.000

PPh: Rp 50.000

Gaji Bersih: Rp 4.450.000

Slip gaji periode ini telah tersedia. Jika terdapat pertanyaan atau ketidaksesuaian, silakan hubungi bagian keuangan.

Itu merupakan contoh slip gaji karyawan PT Baja Satya Pratama. Slip gaji ini dibagikan setiap bulan kepada karyawan dengan isi yang menyesuaikan jabatan masing-masing. Berikutnya, kita akan membahas faktor-faktor yang mempengaruhi gaji di PT Baja Satya Pratama.

Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Besaran Gaji PT Baja Satya Pratama

Berikut adalah beberapa faktor yang mempengaruhi gaji di PT Baja Satya Pratama:

  • Struktur gaji: PT Baja Satya Pratama menerapkan sistem struktur gaji yang standar sesuai dengan jabatan dan tingkat pengalaman karyawan.
  • Kinerja perusahaan: Kinerja keuangan keseluruhan perusahaan dapat mempengaruhi peningkatan gaji dan bonus bagi karyawan.
  • Kebijakan tunjangan: PT Baja Satya Pratama menyediakan berbagai tunjangan kepada karyawannya, seperti tunjangan kesehatan, transportasi, dan makan.
  • UMR/UMK: Gaji yang ditawarkan oleh PT Baja Satya Pratama mematuhi standar Upah Minimum Regional (UMR/UMK) di wilayah tempat perusahaan beroperasi.
  • Jabatan: Setiap jabatan di PT Baja Satya Pratama memiliki rentang gaji yang berbeda. Jabatan yang lebih senior dan memiliki tanggung jawab yang lebih besar biasanya memiliki gaji yang lebih tinggi.
  • Tingkat Pengalaman: Pengalaman kerja yang lebih lama umumnya berdampak pada gaji yang lebih tinggi bagi karyawan.
  • Pendidikan: Tingkat pendidikan juga memengaruhi besaran gaji awal karyawan di PT Baja Satya Pratama.
  • Keterampilan: Keterampilan khusus yang dimiliki karyawan dapat meningkatkan nilai mereka di perusahaan dan berkontribusi pada gaji yang lebih tinggi.
  • Kinerja Karyawan: Kinerja yang baik dapat membuka peluang untuk mendapatkan kenaikan gaji dan bonus bagi karyawan di PT Baja Satya Pratama.
  • Lokasi: Besaran gaji di PT Baja Satya Pratama bisa berbeda-beda tergantung pada lokasi operasional perusahaan.
  • Faktor Lainnya: Faktor-faktor seperti jenis kelamin, etnis, dan agama juga dapat memengaruhi gaji di PT Baja Satya Pratama.

Harap diperhatikan bahwa besaran gaji di PT Baja Satya Pratama dapat mengalami fluktuasi tergantung pada variabel-variabel yang telah disebutkan. Untuk mendapatkan informasi yang lebih terperinci mengenai gaji di PT Baja Satya Pratama, Anda dapat mengakses situs web resmi PT Baja Satya Pratama atau menghubungi departemen HRD perusahaan tersebut.

Tips Daftar Loker PT Baja Satya Pratama

Sebelum kita membahas mengenai tips untuk daftar loker PT Baja Satya Pratama, alangkah lebih baiknya kita mengetahui terlebih dahulu syarat dan kualifikasi apa saja untuk daftar di PT Baja Satya Pratama. Untuk persyaratannya silahkan lihati di list di bawah ini:

Persyaratan dan Kualifikasi

  • Surat Lamaran
  • Foto terbaru
  • Fotokopi KTP dan Kartu Keluarga (KK)
  • Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
  • Fotokopi Ijazah
  • Surat Pengalaman Kerja (jika ada)
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Sertifikat (jika ada)
  • Surat Keterangan Sehat (jika ada)
  • Portofolio (jika diperlukan)
  • Formulir dari perusahaan (jika ada)

Itulah beberapa persyaratan yang dibutuhkan untuk mendaftar di PT Baja Satya Pratama. Selanjutnya untuk kualifikasinya yaitu :

  • Usia: Maksimal 30 tahun
  • Pendidikan: Minimal SMK/SMA
  • Pengalaman Kerja: Memiliki pengalaman kerja akan menjadi nilai tambah.
  • Kesehatan: Telah menerima vaksinasi booster COVID-19.

Itulah beberapa kualifikasi yang dibutuhkan untuk mendaftar di PT Baja Satya Pratama.

Tips Diterima Kerja PT Baja Satya Pratama

Setelah mengetahui beberapa persyaratan dan kualifikasinya, selanjutnya kita akan membahas bagaimana sih caranya agar kita bisa diterima kerja di PT Baja Satya Pratama. Adapun tipsnya adalah sebagai berikut:

  • Ketahui sebanyak mungkin tentang perusahaan tempat Anda melamar. Pahami nilai-nilai, misi, dan budaya perusahaan.
  • Kenali produk atau layanan yang mereka tawarkan serta posisi yang Anda lamar.
  • Baca deskripsi pekerjaan dengan baik dan pahami tugas dan tanggung jawab yang diperlukan.
  • Persiapkan jawaban yang menunjukkan bagaimana keahlian dan pengalaman Anda sesuai dengan posisi tersebut.
  • Perbarui keterampilan dan pengetahuan Anda yang relevan dengan pekerjaan yang dilamar.
  • Ikuti pelatihan atau kursus yang dapat meningkatkan kualifikasi Anda.
  • Sesuaikan resume dan surat lamaran dengan posisi yang dilamar.
  • Tekankan prestasi, pengalaman, dan keterampilan yang relevan.
  • Antisipasi pertanyaan yang mungkin diajukan dan persiapkan jawaban yang baik.
  • Ajukan pertanyaan tentang perusahaan dan posisi tersebut untuk menunjukkan ketertarikan Anda.
  • Kenakan pakaian yang sesuai dan bersikaplah dengan sikap profesional selama proses wawancara.
  • Pertahankan kontak mata, berjabat tangan dengan mantap, dan dengarkan dengan baik.
  • Gunakan jaringan profesional Anda untuk mendapatkan informasi tentang perusahaan dan posisi.
  • Hubungi orang-orang yang bekerja di perusahaan tersebut untuk mendapatkan wawasan lebih lanjut.
  • Tunjukkan kemampuan bekerja dalam tim, karena banyak perusahaan menghargai karyawan yang dapat berkolaborasi dengan baik.
  • Pertahankan sikap positif dan tunjukkan kepercayaan diri dalam kemampuan dan pengalaman Anda.
  • Sampaikan motivasi Anda untuk bergabung dengan perusahaan tersebut.
  • Kirimkan email ucapan terima kasih setelah wawancara sebagai tanda penghargaan Anda terhadap kesempatan tersebut.

Ingatlah bahwa persaingan dalam dunia kerja bisa sengit, oleh karena itu, persiapkan diri Anda dengan baik dan tunjukkan dedikasi serta komitmen Anda terhadap perusahaan.

Kesimpulan

Gaji PT Baja Satya Pratama berfluktuasi tergantung pada jabatan, pengalaman, dan kinerja. Namun, umumnya, gaji di PT Baja Satya Pratama tergolong kompetitif dan melebihi standar upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan insentif, karyawan juga memperoleh berbagai fasilitas seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan kesempatan untuk pelatihan dan pengembangan.

Bagi calon karyawan yang berminat bergabung dengan PT Baja Satya Pratama, penting untuk memahami beberapa pertanyaan umum yang sering diajukan oleh HRD selama wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut melibatkan latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, penanganan konflik di lingkungan kerja, ekspektasi gaji, dan rencana karier. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, para pelamar dapat melakukan riset tentang perusahaan dan posisi yang mereka incar, berlatih merespons pertanyaan wawancara, mengenakan pakaian yang rapi dan profesional, serta menunjukkan sikap percaya diri dan sopan.

Dengan kombinasi penghasilan dan tunjangan yang menarik, fasilitas yang komprehensif, dan peluang karier yang terbuka, PT Baja Satya Pratama menjadi pilihan menarik bagi para pencari kerja yang ingin meniti karier di bidang keamanan.

Scroll to Top