Gaji PT Graha Pratama Logistic Terbaru

Gaji PT Graha Pratama Logistic Terbaru

Gaji PT Graha Pratama Logistic Terbaru – Gaji atau upah yang stabil tetap menjadi pertimbangan utama dalam mencari pekerjaan, dan bukanlah hal yang mengherankan jika pembicaraan seputar isu gaji selalu menjadi topik hangat di kalangan masyarakat. Salah satu perusahaan yang menarik perhatian publik adalah PT Graha Pratama Logistic, bukan hanya karena layanan rekrutmen dan konsultasinya yang profesional, tetapi juga karena besarnya gaji yang diberikan kepada karyawan. Artikel ini akan secara menyeluruh membahas mengenai gaji PT Graha Pratama Logistic beserta semua aspek yang terkait.

Profil Perusahaan PT Graha Pratama Logistic

PT Graha Pratama Logistic adalah perusahaan logistik yang telah berpengalaman selama bertahun-tahun dalam menyediakan solusi logistik terintegrasi bagi berbagai jenis bisnis. Didirikan pada tahun 2005, perusahaan ini telah tumbuh menjadi salah satu pemimpin pasar di Indonesia dalam industri logistik. PT Graha Pratama Logistic memiliki reputasi yang baik dalam memberikan layanan logistik yang handal dan efisien kepada pelanggan di seluruh Indonesia. PT Graha Pratama Logistic menawarkan berbagai layanan logistik, mulai dari pengangkutan barang, pengelolaan gudang, hingga layanan distribusi untuk memenuhi berbagai kebutuhan bisnis pelanggan. Perusahaan ini juga memiliki jaringan yang luas, termasuk hubungan yang erat dengan berbagai mitra dan penyedia jasa logistik di seluruh dunia. Dengan komitmen untuk memberikan layanan terbaik kepada pelanggan dan menggunakan teknologi yang mutakhir, PT Graha Pratama Logistic terus berinovasi dalam meningkatkan efisiensi operasional dan meningkatkan kepuasan pelanggan. Tim profesional yang berpengalaman dan terampil juga menjadi salah satu keunggulan perusahaan ini dalam memberikan pelayanan yang berkualitas dan mengedepankan kepuasan pelanggan. Dengan dedikasi yang tinggi dalam menjaga standar kualitas dan keandalan dalam layanan logistik, PT Graha Pratama Logistic tetap menjadi pilihan yang diandalkan bagi pelanggan yang membutuhkan solusi logistik terbaik.

PT Graha Pratama Logistic adalah perusahaan logistik yang terkemuka di Indonesia, beroperasi sejak tahun 2005. Kami menyediakan layanan logistik yang kompleks dan terpercaya untuk memenuhi kebutuhan pengiriman barang dari berbagai industri. Alamat kantor pusat PT Graha Pratama Logistic berlokasi di Jl. Kebon Jeruk Raya No.89, Jakarta Barat, Indonesia. Selain kantor pusat, kami juga memiliki beberapa cabang di berbagai kota di Indonesia untuk memberikan pelayanan yang lebih luas kepada pelanggan kami.

Untuk menghubungi PT Graha Pratama Logistic, silakan hubungi kami melalui telepon di nomor +62 21 5812093 atau email di [email protected]. Kami juga dapat dihubungi melalui media sosial kami di Instagram dan Facebook dengan akun @gpralogistic. Tim customer service kami siap membantu Anda dalam menangani segala pertanyaan dan permintaan yang Anda miliki terkait layanan logistik kami.

Dengan dukungan tim yang berpengalaman dan profesional, kami siap memberikan solusi logistik terbaik bagi perusahaan Anda. PT Graha Pratama Logistic berkomitmen untuk memberikan layanan terbaik kepada pelanggan kami dan terus berinovasi untuk meningkatkan kualitas layanan yang kami berikan. Jangan ragu untuk menghubungi kami untuk informasi lebih lanjut tentang layanan logistik yang kami tawarkan. Terima kasih atas kepercayaan Anda kepada PT Graha Pratama Logistic.

Baca Juga :  Gaji PT Cheil Jedang Indonesia Terbaru

Gaji PT Graha Pratama Logistic

Berapa gaji yang diperoleh oleh karyawan di PT Graha Pratama Logistic? Menurut informasi dari HRD perusahaan, pendapatan ditetapkan berdasarkan jabatan masing-masing karyawan. Meskipun begitu, Anda dapat menemukan rata-rata pendapatan bulanan sekitar 3.900.000, belum termasuk tunjangan yang diberikan oleh PT Graha Pratama Logistic, yang merupakan bagian dari kompensasi pokok.

Gaji Pokok PT Graha Pratama Logistic

Untuk memahami lebih detail tentang gaji di PT Graha Pratama Logistic, mari kita perhatikan tabel berikut:

Tabel Daftar Gaji PT Graha Pratama Logistic

No.JabatanGaji PT Graha Pratama Logistic
1Developer Perusahaan3.213.300
2Admin Perusahaan3.355.500
3Staff Administrasi Perusahaan3.568.800
4Operator Perusahaan3.177.750
5IT Support Perusahaan5.244.250
6Intern Perusahaan4.853.200
7Staff Accounting Perusahaan4.213.300
8Staf Administrasi Perusahaan4.568.800
9Staf Administrasi dan Teknis Perusahaan5.457.550
10Administration Staff Perusahaan5.350.900
11Teknisi Perusahaan4.355.500
12Security Perusahaan4.995.400
13Receptionist Perusahaan5.990.800
14Driver Perusahaan5.315.350
15Administration Perusahaan5.279.800
16Sailor Perusahaan5.639.900
17Accounting Perusahaan5.959.850
18Services Perusahaan7.061.900
19Junior Operator Perusahaan7.026.350
20Junior Supervisor Perusahaan5.000.000
21Secretary Perusahaan7.350.900
22Project Engineer Perusahaan7.741.950
23Admin/Customer Service Perusahaan7.528.650
24Medical Services Perusahaan6.177.750
25Information Technology Perusahaan7.137.600
26Management Trainee Perusahaan8.777.500
27Staff Perusahaan8.635.300
28Addoperation Perusahaan8.208.700
29Operator/Panel Operator Perusahaan7.497.700
30BPS Perusahaan9.457.550
31Sekretaris Perusahaan8.888.750
32Supervisor Perusahaan9.208.700
33Legal and Relations Analyst Perusahaan8.177.750
34Assistant Business Analyst Perusahaan8.284.400
35Assistant Controller Perusahaan9.706.400
36Assistant Controller Perusahaan8.782.100
37Change Agent Perusahaan8.604.350
38IT Perusahaan9.670.850
39Procurement Perusahaan10.061.900
40Junior Staff Perusahaan8.462.150
41Operational Supervisor Perusahaan8.995.400
42Procurement Perusahaan8.604.350
43Technician Mechanical Perusahaan9.599.750
44Professional Perusahaan10.213.300
45Process Engineering Perusahaan11.848.600
46Business Performance Services Consultant Perusahaan10.071.100
47Auditor Perusahaan11.564.200
48Field Engineer Perusahaan13.706.400
49Process Engineer Perusahaan12.533.250
50Mechanical Engineer Perusahaan12.355.500
51Junior Counsel Legal Business Development Perusahaan12.675.450
52Accounting Perusahaan12.248.850
53Analyst Perusahaan13.777.500
54Junior Process Engineer Perusahaan13.422.000
55Junior Analyst Perusahaan12.462.150
56Public Relation Supervisor Perusahaan14.924.300
57Manager Perusahaan14.284.400
58Cost Control Perusahaan15.919.700
59Quality Management Staff Perusahaan15.777.500
60Assistant Civil and Architect Perusahaan14.604.350
61Project Analyst Perusahaan14.604.350
62Mechanical Enginering Perusahaan15.635.300
63Deputy Branch Manager Perusahaan14.959.850
64Instrument Engineer Perusahaan16.102.050
65Budgeting and Cost Control Perusahaan15.248.850
66Electrical Inspection Engineer Perusahaan15.000.000
67Marketing Perusahaan15.462.150
68Asset Management Perusahaan16.173.150
69Specialist Perusahaan16.457.550
70Mechanical Engineering Perusahaan16.137.600
71Junior Engineer Perusahaan15.035.550
72Production Perusahaan16.279.800
73Senior Supervisor Perusahaan15.426.600
74Intern Perusahaan16.919.700
75Rotating Engineer Perusahaan18.741.950
76Assistant Plant Head Perusahaan18.066.500
77Business Intelligent and Analytics Unit Perusahaan17.426.600
78Control Engineer Perusahaan17.533.250
79Division Head Perusahaan17.639.900
80Drilling Engineer Perusahaan17.675.450
81Engineer Perusahaan17.675.450
82Field Manager Perusahaan17.497.700
83Public Relations Perusahaan17.391.050
84Junior Officer Perusahaan18.208.700
85Junior Auditor Perusahaan18.173.150
86Inspection Engineer Perusahaan19.564.200
87Sales/Business Development Perusahaan19.102.050
88Assistant Plant Head Perusahaan18.746.550
89Engineering Perusahaan20.097.450
90Production Supervisor Perusahaan18.071.100
91Senior Field Operator Perusahaan19.279.800
92SAP Business Analyst Perusahaan19.102.050
93Internal Auditor Perusahaan20.204.100
94Laboratory Perusahaan19.919.700
95HR (SDM) Perusahaan18.213.300
96Assistant Manager Perusahaan21.030.950
97Officer Perusahaan21.102.050
98Human Resources Specialist Perusahaan21.706.400
99Reservoir Engineer Perusahaan20.853.200
100Planning Manager Perusahaan26.173.150
101HRD Section Head Perusahaan25.746.550
102Supply Chain Perusahaan25.355.500
103Senior Business Analyst Perusahaan33.137.600
104Building Perusahaan33.066.500
105Executives Perusahaan33.635.300
106Team Leader Perusahaan32.462.150
107Procurement Manager Perusahaan42.497.700
108Director Perusahaan48.315.350
109Drilling Supervisor Perusahaan54.990.800
110Architect Perusahaan54.599.750
111General Manager Perusahaan75.995.400

Dari daftar gaji PT Graha Pratama Logistic yang tertera di atas, Anda dapat dengan jelas mengetahui besaran gaji untuk masing-masing jabatan serta masa kerja Anda di sana. Tidak dapat dipungkiri, menjabat dalam posisi kunci di perusahaan dapat menghasilkan penghasilan pokok yang lebih besar.

Baca Juga :  Gaji PT Eloka Buana Abadi Terbaru

Dalam Tabel Gaji yang disajikan di atas, terdapat informasi penghasilan yang relevan untuk lulusan dari berbagai tingkat pendidikan, termasuk SMA / SMK dan sarjana. Namun, perlu dicatat bahwa angka-angka gaji tersebut tidak bersifat pasti dan dapat mengalami perubahan berdasarkan kebijakan internal PT Graha Pratama Logistic. Meskipun demikian, informasi gaji ini dapat menjadi landasan pertimbangan bagi calon pekerja yang berencana bergabung dengan PT Graha Pratama Logistic. Untuk mendapatkan klarifikasi yang lebih terperinci mengenai perihal gaji, disarankan untuk menghubungi bagian HRD setelah diterima bekerja di perusahaan tersebut.

Tunjangan dan Fasilitas PT Graha Pratama Logistic

Perusahaan seperti PT Graha Pratama Logistic mungkin menawarkan berbagai fasilitas dan tunjangan kepada karyawannya sebagai bagian dari paket remunerasi mereka. Namun, perincian spesifik tentang fasilitas dan tunjangan yang ditawarkan oleh PT Graha Pratama Logistic dapat berubah dari waktu ke waktu dan dapat berbeda tergantung pada posisi pekerjaan, tingkat pengalaman, dan lokasi kerja. Oleh karena itu, informasi yang diberikan di bawah ini hanya bersifat umum dan mungkin tidak mencakup semua aspek yang relevan:

  • Ketersediaan BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
  • Pemeriksaan kesehatan tahunan yang rutin
  • Penyediaan makanan dan minuman untuk setiap shift kerja
  • Fasilitas transportasi berupa bus atau mobil jemputan bagi karyawan
  • Pemberian uang transportasi
  • Tunjangan Hari Raya (THR)
  • Insentif kehadiran
  • Bonus akhir tahun
  • Tunjangan Jabatan disesuaikan dengan posisi yang diemban
  • Kesempatan untuk melakukan jam lembur guna peningkatan penghasilan
  • Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu
  • Bonus Prestasi bagi karyawan yang mencapai hasil luar biasa
  • Fasilitas kendaraan operasional (khusus untuk level jabatan tertentu)
  • Kesempatan pengembangan karir sesuai dengan kualifikasi
  • Acara Family Gathering
  • Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
  • Program kesehatan dan keselamatan kerja
  • Rencana pengembangan karir
  • Program keseimbangan antara karir dan kehidupan pribadi.
Baca Juga :  Gaji PT Menara Nusantara Perkasa Terbaru

Penting untuk mengonfirmasi rincian ini langsung dengan pihak manajemen atau departemen sumber daya manusia di PT Graha Pratama Logistic, karena kebijakan perusahaan dapat berubah, dan informasi terbaru akan memberikan gambaran yang lebih akurat.

Slip Gaji PT Graha Pratama Logistic

Slip Gaji/Laporan pendapatan adalah dokumen sah yang diberikan oleh perusahaan kepada karyawannya sebagai bukti pembayaran gaji. Dokumen ini mencakup rincian mengenai pendapatan karyawan, melibatkan gaji dasar, tunjangan, potongan, dan jumlah bersih yang diterima.

Isi contoh slip gaji di PT Graha Pratama Logistic melibatkan sejumlah informasi, seperti identitas karyawan, posisi jabatan, dan rincian besaran gaji:

SLIP GAJI PT Graha Pratama Logistic

Periode: Juni 2023

Nama Karyawan: Ika Putri

Jabatan Karyawan: Pekerja Gudang

NIK: 3217211607950002

Gaji Pokok: Rp 4.000.000

Tunjangan : Rp 600.000

Total Gaji Kotor: Rp 4.600.000

BPJS Kesehatan: Rp 100.000

PPh: Rp 50.000

Gaji Bersih: Rp 4.450.000

Berikut slip gaji Anda untuk periode ini. Silakan hubungi bagian keuangan jika Anda memiliki pertanyaan atau menemukan ketidaksesuaian pada slip gaji Anda.

Berikut contoh slip gaji karyawan di PT Graha Pratama Logistic. Slip gaji ini dibagikan setiap bulan kepada karyawan dengan isi yang disesuaikan dengan jabatan masing-masing. Berikutnya, kita akan membahas faktor-faktor yang mempengaruhi gaji di PT Graha Pratama Logistic.

Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Besaran Gaji PT Graha Pratama Logistic

Berikut adalah beberapa faktor yang mempengaruhi gaji di PT Graha Pratama Logistic:

  • Struktur Gaji: PT Graha Pratama Logistic menerapkan struktur gaji yang terstandarisasi, bergantung pada jabatan dan tingkat pengalaman karyawan.
  • Kinerja Perusahaan: Kinerja keuangan perusahaan dapat mempengaruhi pengaturan gaji dan bonus bagi karyawan.
  • Kebijakan Tunjangan: PT Graha Pratama Logistic menyediakan berbagai jenis tunjangan, seperti tunjangan kesehatan, transportasi, dan makan, untuk karyawan.
  • UMR/UMK: Gaji di PT Graha Pratama Logistic selalu mematuhi atau melebihi Upah Minimum Regional (UMR/UMK) yang berlaku di wilayah perusahaan.
  • Jabatan: Setiap jabatan di PT Graha Pratama Logistic memiliki kisaran gaji yang bervariasi, dengan jabatan yang lebih tinggi umumnya mendapatkan kompensasi yang lebih besar.
  • Pengalaman Kerja: Lama pengalaman kerja menjadi faktor penentu dalam menentukan besaran gaji, dengan karyawan berpengalaman biasanya mendapatkan gaji lebih tinggi.
  • Pendidikan: Tingkat pendidikan karyawan dapat mempengaruhi besaran gaji awal yang diterima.
  • Keterampilan: Keterampilan khusus yang dimiliki karyawan dapat meningkatkan nilai mereka di mata perusahaan dan berdampak positif pada besaran gaji.
  • Kinerja Karyawan: Kinerja yang baik dapat meningkatkan peluang karyawan untuk mendapatkan kenaikan gaji dan bonus.
  • Lokasi: Besaran gaji di PT Graha Pratama Logistic dapat bervariasi berdasarkan lokasi fisik perusahaan.
  • Faktor Lainnya: Beberapa faktor lain yang dapat memengaruhi gaji di PT Graha Pratama Logistic melibatkan jenis kelamin, ras, dan agama, meskipun perusahaan menegaskan kebijakan kesetaraan dan non-diskriminasi.

Perlu diingat bahwa gaji di PT Graha Pratama Logistic dapat berubah-ubah tergantung pada faktor-faktor yang disebutkan di atas. Untuk informasi lebih akurat tentang gaji di PT Graha Pratama Logistic, Anda dapat mengunjungi situs web resmi PT Graha Pratama Logistic atau menghubungi bagian HRD PT Graha Pratama Logistic.

Tips Daftar Loker PT Graha Pratama Logistic

Sebelum kita membahas mengenai tips untuk daftar loker PT Graha Pratama Logistic, alangkah lebih baiknya kita mengetahui terlebih dahulu syarat dan kualifikasi apa saja untuk daftar di PT Graha Pratama Logistic. Untuk persyaratannya silahkan lihati di list di bawah ini:

Persyaratan dan Kualifikasi

  • Surat Lamaran
  • Foto terbaru
  • Fotokopi KTP dan Kartu Keluarga (KK)
  • Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
  • Fotokopi Ijazah
  • Surat Pengalaman Kerja (jika ada)
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Sertifikat (jika ada)
  • Surat Keterangan Sehat (jika ada)
  • Portofolio (jika diperlukan)
  • Formulir dari perusahaan (jika ada)

Itulah beberapa persyaratan yang dibutuhkan untuk mendaftar di PT Graha Pratama Logistic. Adapun kualifikasinya sebagai berikut:

  • Usia Maksimal 30 tahun
  • Dinamis dan bersemangat
  • Pendidikan Minimal SMK/SMA
  • Memiliki pengalaman kerja di bidang terkait akan menjadi nilai tambah
  • Telah mendapatkan vaksinasi booster

Itulah beberapa kualifikasi yang dibutuhkan untuk mendaftar di PT Graha Pratama Logistic.

Tips Diterima Kerja PT Graha Pratama Logistic

Setelah mengetahui beberapa persyaratan dan kualifikasinya, selanjutnya kita akan membahas bagaimana sih caranya agar kita bisa diterima kerja di PT Graha Pratama Logistic. Adapun tipsnya adalah sebagai berikut:

  • Pelajari selengkap mungkin tentang perusahaan yang Anda lamar. Pahami nilai, misi, dan budaya perusahaan tersebut.
  • Ketahui produk atau layanan yang mereka tawarkan dan pahami posisi yang Anda lamar.
  • Baca dengan teliti deskripsi pekerjaan, mengerti tugas dan tanggung jawab yang dibutuhkan.
  • Siapkan jawaban yang menunjukkan sejauh mana keahlian dan pengalaman Anda sesuai dengan posisi tersebut.
  • Perbarui keterampilan dan pengetahuan yang relevan dengan pekerjaan yang Anda lamar.
  • Ikuti pelatihan atau kursus yang dapat meningkatkan kualifikasi Anda.
  • Sesuaikan resume dan surat lamaran dengan posisi yang Anda inginkan.
  • Fokuskan pada pencapaian, pengalaman, dan keterampilan yang relevan.
  • Antisipasi pertanyaan yang mungkin diajukan dan persiapkan jawaban yang baik.
  • Tanyakan pertanyaan yang menunjukkan ketertarikan Anda pada perusahaan dan posisi tersebut.
  • Kenakan pakaian yang sesuai dan bersikaplah secara profesional selama wawancara.
  • Pertahankan kontak mata, berjabat tangan dengan tegas, dan dengarkan dengan baik.
  • Manfaatkan jaringan profesional Anda untuk mendapatkan informasi lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi.
  • Hubungi individu yang bekerja di perusahaan tersebut untuk mendapatkan wawasan tambahan.
  • Tunjukkan kemampuan kerja tim, karena banyak perusahaan menghargai karyawan yang bisa berkolaborasi efektif.
  • Pertahankan sikap positif dan tunjukkan keyakinan dalam kemampuan dan pengalaman Anda.
  • Sampaikan motivasi Anda untuk bergabung dengan perusahaan.
  • Kirimkan email ucapan terima kasih setelah wawancara untuk menunjukkan apresiasi Anda atas kesempatan tersebut.

Ingatlah bahwa persaingan dalam dunia kerja bisa sengit, oleh karena itu, persiapkan diri Anda dengan baik dan tunjukkan dedikasi serta komitmen Anda terhadap perusahaan.

Kesimpulan

Gaji PT Graha Pratama Logistic bervariasi bergantung pada peran, pengalaman kerja, dan kinerja karyawan. Secara umum, gaji yang ditawarkan oleh PT Graha Pratama Logistic dianggap kompetitif dan melebihi upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan PT Graha Pratama Logistic memiliki hak atas berbagai fasilitas, termasuk BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, serta pelatihan dan pengembangan.

Bagi calon pelamar yang tertarik untuk bergabung dengan PT Graha Pratama Logistic, penting untuk memahami beberapa pertanyaan umum yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Pertanyaan-pertanyaan tersebut mencakup latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kelemahan, penanganan konflik di tempat kerja, ekspektasi gaji, dan rencana karier masa depan. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, disarankan bagi pelamar untuk menggali informasi tentang perusahaan dan posisi yang mereka lamar, berlatih dalam menjawab pertanyaan wawancara, memilih pakaian yang rapi dan profesional, serta menampilkan sikap percaya diri dan sopan.

Dengan kombinasi penghasilan dan tunjangan yang menarik, fasilitas yang komprehensif, dan peluang karier yang terbuka, PT Graha Pratama Logistic menjadi pilihan menarik bagi para pencari kerja yang ingin meniti karier di bidang keamanan.

Scroll to Top