Gaji PT Trakindo Utama Terbaru – Informasi mengenai gaji untuk seluruh posisi karyawan di PT Trakindo Utama telah dipublikasikan, dengan 30 posisi lowongan yang dapat diisi melalui pengiriman lamaran pekerjaan langsung ke perusahaan tersebut. Halo, rekan-rekan pengunjung Direktori Gaji, kami kembali lagi dengan administrator yang ramah dan berbudi luhur ini, yang selalu memberikan update terbaru mengenai gaji karyawan bagi rekan-rekan sejati di seluruh penjuru Indonesia, dari Sabang hingga Merauke. Selain informasi mengenai gaji, kami juga menyediakan data terkait bonus dan tunjangan untuk semua karyawan di perusahaan ini, yang kami peroleh secara langsung dari bagian HRD dan karyawan yang aktif di sana.
Profil Perusahaan PT Trakindo Utama
PT Trakindo Utama merupakan perusahaan yang bergerak di bidang distribusi alat berat, suku cadang, dan layanan terkait di Indonesia. Didirikan pada tahun 1970, perusahaan ini telah menjadi mitra terkemuka bagi industri pertambangan, konstruksi, kehutanan, dan pertanian. Dengan jaringan cabang yang luas di seluruh Indonesia, PT Trakindo Utama mampu menyediakan solusi yang komprehensif dan berkualitas tinggi bagi semua kebutuhan alat berat. Sebagai distributor resmi dari merek terkemuka seperti Caterpillar, Ingersoll Rand, dan Bobcat, perusahaan ini memastikan bahwa pelanggan mendapatkan produk terbaik yang sesuai dengan standar kualitas internasional. Selain itu, PT Trakindo Utama juga memberikan layanan purna jual yang handal, termasuk perawatan preventif, perbaikan, dan penyediaan suku cadang asli. Dengan komitmen terhadap keunggulan dalam layanan dan kepuasan pelanggan, PT Trakindo Utama telah berhasil membangun reputasi yang kuat di pasar alat berat Indonesia. Melalui inovasi terus-menerus dan investasi dalam sumber daya manusia, perusahaan ini terus menjadi pemimpin industri dan menjadi pilihan utama bagi pelanggan yang mengutamakan kualitas dan keandalan.
PT Trakindo Utama merupakan perusahaan yang bergerak dalam bidang distribusi alat berat dan solusi industri. Untuk dapat menghubungi perusahaan ini, Anda dapat mengunjungi kantor pusat mereka yang berlokasi di Jl. Raya Cakung Cilincing Km. 20, Jakarta Utara. Selain itu, Anda juga bisa menghubungi mereka melalui telepon di nomor (021) 460 2828 atau mengirimkan email ke alamat [email protected]. PT Trakindo Utama juga memiliki cabang di berbagai wilayah di Indonesia, seperti Surabaya, Balikpapan, Makassar, dan Medan. Anda dapat langsung mengunjungi kantor cabang mereka atau menghubungi nomor telepon yang tertera di situs resmi perusahaan untuk informasi lebih lanjut. Selain itu, PT Trakindo Utama juga memiliki layanan customer service yang siap membantu Anda dalam memberikan informasi mengenai produk dan layanan yang mereka tawarkan. Dengan memiliki alamat dan kontak yang jelas serta layanan pelanggan yang responsif, PT Trakindo Utama siap membantu Anda dalam memenuhi kebutuhan alat berat dan solusi industri bagi perusahaan Anda. Jadi, jangan ragu untuk menghubungi mereka jika Anda mencari solusi terbaik dalam mendukung kegiatan bisnis Anda.
Gaji PT Trakindo Utama
Berapa gaji karyawan PT Trakindo Utama? HRD perusahaan mengatakan bahwa gaji ditetapkan berdasarkan posisi karyawan. Meskipun demikian, Anda dapat menemukan gaji rata-rata bulanan sebesar 4.750.000, belum termasuk tunjangan PT Trakindo Utama, yang merupakan bagian dari gaji pokok Anda.
Gaji Pokok PT Trakindo Utama
Berikut adalah tabel yang merinci gaji di PT Trakindo Utama:
Tabel Daftar Gaji PT Trakindo Utama
No. | Jabatan | Gaji PT Trakindo Utama |
1 | Developer Perusahaan | 3.106.650 |
2 | Admin Perusahaan | 4.813.050 |
3 | Staff Administrasi Perusahaan | 4.599.750 |
4 | Operator Perusahaan | 4.564.200 |
5 | IT Support Perusahaan | 5.777.500 |
6 | Intern Perusahaan | 4.319.950 |
7 | Staff Accounting Perusahaan | 5.386.450 |
8 | Staf Administrasi Perusahaan | 5.137.600 |
9 | Staf Administrasi dan Teknis Perusahaan | 5.955.250 |
10 | Administration Staff Perusahaan | 5.670.850 |
11 | Teknisi Perusahaan | 4.284.400 |
12 | Security Perusahaan | 4.462.150 |
13 | Receptionist Perusahaan | 4.355.500 |
14 | Driver Perusahaan | 5.670.850 |
15 | Administration Perusahaan | 5.635.300 |
16 | Sailor Perusahaan | 5.035.550 |
17 | Accounting Perusahaan | 6.386.450 |
18 | Services Perusahaan | 6.706.400 |
19 | Junior Operator Perusahaan | 6.457.550 |
20 | Junior Supervisor Perusahaan | 5.639.900 |
21 | Secretary Perusahaan | 7.279.800 |
22 | Project Engineer Perusahaan | 6.319.950 |
23 | Admin/Customer Service Perusahaan | 7.528.650 |
24 | Medical Services Perusahaan | 7.350.900 |
25 | Information Technology Perusahaan | 6.853.200 |
26 | Management Trainee Perusahaan | 8.741.950 |
27 | Staff Perusahaan | 8.315.350 |
28 | Addoperation Perusahaan | 8.564.200 |
29 | Operator/Panel Operator Perusahaan | 7.995.400 |
30 | BPS Perusahaan | 8.782.100 |
31 | Sekretaris Perusahaan | 8.604.350 |
32 | Supervisor Perusahaan | 9.279.800 |
33 | Legal and Relations Analyst Perusahaan | 8.177.750 |
34 | Assistant Business Analyst Perusahaan | 9.813.050 |
35 | Assistant Controller Perusahaan | 8.888.750 |
36 | Assistant Controller Perusahaan | 9.350.900 |
37 | Change Agent Perusahaan | 10.097.450 |
38 | IT Perusahaan | 8.035.550 |
39 | Procurement Perusahaan | 9.208.700 |
40 | Junior Staff Perusahaan | 9.599.750 |
41 | Operational Supervisor Perusahaan | 9.457.550 |
42 | Procurement Perusahaan | 8.604.350 |
43 | Technician Mechanical Perusahaan | 8.959.850 |
44 | Professional Perusahaan | 11.066.500 |
45 | Process Engineering Perusahaan | 11.528.650 |
46 | Business Performance Services Consultant Perusahaan | 11.706.400 |
47 | Auditor Perusahaan | 10.853.200 |
48 | Field Engineer Perusahaan | 12.675.450 |
49 | Process Engineer Perusahaan | 12.888.750 |
50 | Mechanical Engineer Perusahaan | 13.066.500 |
51 | Junior Counsel Legal Business Development Perusahaan | 12.924.300 |
52 | Accounting Perusahaan | 12.604.350 |
53 | Analyst Perusahaan | 13.493.100 |
54 | Junior Process Engineer Perusahaan | 13.244.250 |
55 | Junior Analyst Perusahaan | 12.639.900 |
56 | Public Relation Supervisor Perusahaan | 16.133.000 |
57 | Manager Perusahaan | 15.350.900 |
58 | Cost Control Perusahaan | 15.066.500 |
59 | Quality Management Staff Perusahaan | 15.102.050 |
60 | Assistant Civil and Architect Perusahaan | 15.066.500 |
61 | Project Analyst Perusahaan | 16.310.750 |
62 | Mechanical Enginering Perusahaan | 16.275.200 |
63 | Deputy Branch Manager Perusahaan | 14.284.400 |
64 | Instrument Engineer Perusahaan | 15.924.300 |
65 | Budgeting and Cost Control Perusahaan | 15.817.650 |
66 | Electrical Inspection Engineer Perusahaan | 17.026.350 |
67 | Marketing Perusahaan | 15.177.750 |
68 | Asset Management Perusahaan | 16.137.600 |
69 | Specialist Perusahaan | 16.884.150 |
70 | Mechanical Engineering Perusahaan | 16.208.700 |
71 | Junior Engineer Perusahaan | 15.924.300 |
72 | Production Perusahaan | 16.777.500 |
73 | Senior Supervisor Perusahaan | 16.777.500 |
74 | Intern Perusahaan | 16.884.150 |
75 | Rotating Engineer Perusahaan | 17.959.850 |
76 | Assistant Plant Head Perusahaan | 17.817.650 |
77 | Business Intelligent and Analytics Unit Perusahaan | 17.817.650 |
78 | Control Engineer Perusahaan | 18.955.250 |
79 | Division Head Perusahaan | 18.350.900 |
80 | Drilling Engineer Perusahaan | 17.319.950 |
81 | Engineer Perusahaan | 18.208.700 |
82 | Field Manager Perusahaan | 17.782.100 |
83 | Public Relations Perusahaan | 17.782.100 |
84 | Junior Officer Perusahaan | 18.848.600 |
85 | Junior Auditor Perusahaan | 18.208.700 |
86 | Inspection Engineer Perusahaan | 18.142.200 |
87 | Sales/Business Development Perusahaan | 18.568.800 |
88 | Assistant Plant Head Perusahaan | 18.959.850 |
89 | Engineering Perusahaan | 19.457.550 |
90 | Production Supervisor Perusahaan | 20.381.850 |
91 | Senior Field Operator Perusahaan | 18.071.100 |
92 | SAP Business Analyst Perusahaan | 20.097.450 |
93 | Internal Auditor Perusahaan | 18.746.550 |
94 | Laboratory Perusahaan | 18.782.100 |
95 | HR (SDM) Perusahaan | 18.462.150 |
96 | Assistant Manager Perusahaan | 21.279.800 |
97 | Officer Perusahaan | 22.026.350 |
98 | Human Resources Specialist Perusahaan | 20.604.350 |
99 | Reservoir Engineer Perusahaan | 20.568.800 |
100 | Planning Manager Perusahaan | 26.564.200 |
101 | HRD Section Head Perusahaan | 25.568.800 |
102 | Supply Chain Perusahaan | 26.244.250 |
103 | Senior Business Analyst Perusahaan | 32.888.750 |
104 | Building Perusahaan | 33.173.150 |
105 | Executives Perusahaan | 33.706.400 |
106 | Team Leader Perusahaan | 33.564.200 |
107 | Procurement Manager Perusahaan | 43.741.950 |
108 | Director Perusahaan | 47.782.100 |
109 | Drilling Supervisor Perusahaan | 54.564.200 |
110 | Architect Perusahaan | 53.213.300 |
111 | General Manager Perusahaan | 77.061.900 |
Dari daftar gaji PT Trakindo Utama yang tertera di atas, Anda dapat dengan jelas mengetahui besaran gaji untuk masing-masing jabatan serta masa kerja Anda di sana. Tidak dapat dipungkiri, menjabat dalam posisi kunci di perusahaan dapat menghasilkan penghasilan pokok yang lebih besar.
Dalam Tabel Gaji yang disajikan di atas, terdapat informasi penghasilan yang relevan untuk lulusan dari berbagai tingkat pendidikan, termasuk SMA / SMK dan sarjana. Namun, perlu dicatat bahwa angka-angka gaji tersebut tidak bersifat pasti dan dapat mengalami perubahan berdasarkan kebijakan internal PT Trakindo Utama. Meskipun demikian, informasi gaji ini dapat menjadi landasan pertimbangan bagi calon pekerja yang berencana bergabung dengan PT Trakindo Utama. Untuk mendapatkan klarifikasi yang lebih terperinci mengenai perihal gaji, disarankan untuk menghubungi bagian HRD setelah diterima bekerja di perusahaan tersebut.
Tunjangan dan Fasilitas PT Trakindo Utama
Perusahaan seperti PT Trakindo Utama mungkin menawarkan berbagai fasilitas dan tunjangan kepada karyawannya sebagai bagian dari paket remunerasi mereka. Namun, perincian spesifik tentang fasilitas dan tunjangan yang ditawarkan oleh PT Trakindo Utama dapat berubah dari waktu ke waktu dan dapat berbeda tergantung pada posisi pekerjaan, tingkat pengalaman, dan lokasi kerja. Oleh karena itu, informasi yang diberikan di bawah ini hanya bersifat umum dan mungkin tidak mencakup semua aspek yang relevan:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Medical check up setiap tahunnya secara rutin
- Makanan dan Minuman Untuk Sekali Setiap Shift
- Bus / mobil jemputan karyawan
- Uang transportasi
- THR
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
- Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
- Tunjangan lain – lain Untuk Level Jabatan Tertentu ( Ini Biasanya Seperti Tunjangan Istri dsb)
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan Operasional (khusus level jabatan tertentu)
- Jenjang Karir Bagi Yang Sesuai Kualifikasi
- Family Gathering
- Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
- Program kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Perlu dicatat bahwa daftar ini tidak lengkap dan bisa saja ada tunjangan atau fasilitas lain yang ditawarkan oleh PT Trakindo Utama atau perusahaan lainnya, serta bisa berubah seiring waktu atau tergantung pada negara atau wilayah di mana perusahaan tersebut beroperasi. Karyawan yang tertarik harus mendapatkan informasi terkini langsung dari perusahaan atau departemen sumber daya manusia.
Slip Gaji PT Trakindo Utama
Slip penggajian merupakan dokumen sah yang diberikan oleh perusahaan kepada karyawan sebagai bukti pembayaran gaji. Di dalamnya terdapat rincian mengenai pendapatan karyawan, meliputi gaji dasar, tunjangan, potongan, dan jumlah gaji bersih.
Isi contoh slip gaji di PT Trakindo Utama melibatkan sejumlah informasi, seperti identitas karyawan, posisi jabatan, dan rincian besaran gaji:
SLIP GAJI PT Trakindo Utama
Periode: Maret 2022
Nama Karyawan: Yuni Fitriani
Jabatan Karyawan: Analis Laboratorium
NIK: 3217211607950002
Gaji Pokok: Rp 4.000.000
Tunjangan : Rp 600.000
Total Gaji Kotor: Rp 4.600.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 4.450.000
Berikut slip gaji untuk periode ini. Karyawan dapat menghubungi bagian keuangan jika terdapat pertanyaan atau ketidaksesuaian.
Berikut contoh slip gaji karyawan PT Trakindo Utama. Slip gaji ini dibagikan kepada karyawan setiap bulan dengan isi yang disesuaikan dengan jabatan masing-masing. Selanjutnya, kita akan membahas faktor-faktor yang mempengaruhi gaji di PT Trakindo Utama.
Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Besaran Gaji PT Trakindo Utama
Inilah beberapa hal yang memengaruhi besaran gaji di PT Trakindo Utama:
- Struktur Gaji: PT Trakindo Utama menerapkan struktur gaji yang terstandarisasi, bergantung pada jabatan dan tingkat pengalaman karyawan.
- Kinerja Perusahaan: Kinerja keuangan perusahaan dapat mempengaruhi pengaturan gaji dan bonus bagi karyawan.
- Kebijakan Tunjangan: PT Trakindo Utama menyediakan berbagai jenis tunjangan, seperti tunjangan kesehatan, transportasi, dan makan, untuk karyawan.
- UMR/UMK: Gaji di PT Trakindo Utama selalu mematuhi atau melebihi Upah Minimum Regional (UMR/UMK) yang berlaku di wilayah perusahaan.
- Jabatan: Setiap jabatan di PT Trakindo Utama memiliki kisaran gaji yang bervariasi, dengan jabatan yang lebih tinggi umumnya mendapatkan kompensasi yang lebih besar.
- Pengalaman Kerja: Lama pengalaman kerja menjadi faktor penentu dalam menentukan besaran gaji, dengan karyawan berpengalaman biasanya mendapatkan gaji lebih tinggi.
- Pendidikan: Tingkat pendidikan karyawan dapat mempengaruhi besaran gaji awal yang diterima.
- Keterampilan: Keterampilan khusus yang dimiliki karyawan dapat meningkatkan nilai mereka di mata perusahaan dan berdampak positif pada besaran gaji.
- Kinerja Karyawan: Kinerja yang baik dapat meningkatkan peluang karyawan untuk mendapatkan kenaikan gaji dan bonus.
- Lokasi: Besaran gaji di PT Trakindo Utama dapat bervariasi berdasarkan lokasi fisik perusahaan.
- Faktor Lainnya: Beberapa faktor lain yang dapat memengaruhi gaji di PT Trakindo Utama melibatkan jenis kelamin, ras, dan agama, meskipun perusahaan menegaskan kebijakan kesetaraan dan non-diskriminasi.
Perlu diingat bahwa gaji di PT Trakindo Utama dapat berubah-ubah tergantung pada faktor-faktor yang disebutkan di atas. Untuk informasi lebih akurat tentang gaji di PT Trakindo Utama, Anda dapat mengunjungi situs web resmi PT Trakindo Utama atau menghubungi bagian HRD PT Trakindo Utama.
Tips Daftar Loker PT Trakindo Utama
Sebelum kita menjelajahi tips pendaftaran pekerjaan di PT Trakindo Utama, sebaiknya kita memahami terlebih dahulu syarat dan kualifikasi apa yang diperlukan untuk mendaftar di PT Trakindo Utama. Informasi mengenai persyaratannya dapat ditemukan pada daftar berikut:
Persyaratan dan Kualifikasi
- Surat lamaran
- Curriculum Vitae (CV)
- Portofolio
- Fotokopi KTP dan Kartu Keluarga (KK)
- Fotokopi Ijazah
- Foto terbaru
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Itulah beberapa persyaratan yang dibutuhkan untuk mendaftar di PT Trakindo Utama. Adapun kualifikasinya sebagai berikut:
- Usia: Maksimal 30 tahun
- Pendidikan: Minimal SMK/SMA
- Pengalaman Kerja: Memiliki pengalaman kerja akan menjadi nilai tambah.
- Kesehatan: Telah menerima vaksinasi booster COVID-19.
Itulah beberapa kualifikasi yang dibutuhkan untuk mendaftar di PT Trakindo Utama.
Tips Diterima Kerja PT Trakindo Utama
Setelah memahami beberapa persyaratan dan kualifikasi yang diperlukan, langkah berikutnya adalah mengeksplorasi cara-cara untuk berhasil diterima bekerja di PT Trakindo Utama. Berikut adalah beberapa tips yang dapat membantu dalam proses tersebut:
- Ketahui sebanyak mungkin tentang perusahaan tempat Anda melamar. Pahami nilai-nilai, misi, dan budaya perusahaan.
- Kenali produk atau layanan yang mereka tawarkan serta posisi yang Anda lamar.
- Baca deskripsi pekerjaan dengan baik dan pahami tugas dan tanggung jawab yang diperlukan.
- Persiapkan jawaban yang menunjukkan bagaimana keahlian dan pengalaman Anda sesuai dengan posisi tersebut.
- Perbarui keterampilan dan pengetahuan Anda yang relevan dengan pekerjaan yang dilamar.
- Ikuti pelatihan atau kursus yang dapat meningkatkan kualifikasi Anda.
- Sesuaikan resume dan surat lamaran dengan posisi yang dilamar.
- Tekankan prestasi, pengalaman, dan keterampilan yang relevan.
- Antisipasi pertanyaan yang mungkin diajukan dan persiapkan jawaban yang baik.
- Ajukan pertanyaan tentang perusahaan dan posisi tersebut untuk menunjukkan ketertarikan Anda.
- Kenakan pakaian yang sesuai dan bersikaplah dengan sikap profesional selama proses wawancara.
- Pertahankan kontak mata, berjabat tangan dengan mantap, dan dengarkan dengan baik.
- Gunakan jaringan profesional Anda untuk mendapatkan informasi tentang perusahaan dan posisi.
- Hubungi orang-orang yang bekerja di perusahaan tersebut untuk mendapatkan wawasan lebih lanjut.
- Tunjukkan kemampuan bekerja dalam tim, karena banyak perusahaan menghargai karyawan yang dapat berkolaborasi dengan baik.
- Pertahankan sikap positif dan tunjukkan kepercayaan diri dalam kemampuan dan pengalaman Anda.
- Sampaikan motivasi Anda untuk bergabung dengan perusahaan tersebut.
- Kirimkan email ucapan terima kasih setelah wawancara sebagai tanda penghargaan Anda terhadap kesempatan tersebut.
Ingatlah bahwa persaingan dalam dunia kerja bisa sengit, oleh karena itu, persiapkan diri Anda dengan baik dan tunjukkan dedikasi serta komitmen Anda terhadap perusahaan.
Kesimpulan
Gaji PT Trakindo Utama berfluktuasi tergantung pada jabatan, pengalaman, dan kinerja. Namun, umumnya, gaji di PT Trakindo Utama tergolong kompetitif dan melebihi standar upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan insentif, karyawan juga memperoleh berbagai fasilitas seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan kesempatan untuk pelatihan dan pengembangan.
Bagi calon pelamar yang tertarik untuk bergabung dengan PT Trakindo Utama, penting untuk memahami beberapa pertanyaan umum yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Pertanyaan-pertanyaan tersebut mencakup latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kelemahan, penanganan konflik di tempat kerja, ekspektasi gaji, dan rencana karier masa depan. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, disarankan bagi pelamar untuk menggali informasi tentang perusahaan dan posisi yang mereka lamar, berlatih dalam menjawab pertanyaan wawancara, memilih pakaian yang rapi dan profesional, serta menampilkan sikap percaya diri dan sopan.
Dengan kombinasi paket gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas yang komprehensif, dan peluang karier yang terbuka, PT Trakindo Utama menawarkan opsi menarik bagi mereka yang berkeinginan membangun karier di bidang keamanan.