Gaji PT Borneo Makmur Bersama Terbaru – Apakah PT Borneo Makmur Bersama benar-benar memberikan paket gaji yang menarik kepada stafnya? Jelas, perusahaan ini telah lama beroperasi di Indonesia dan dikenal karena kemampuannya menyediakan imbalan dan manfaat yang memuaskan bagi karyawan. Oleh karena itu, tak heran jika banyak calon pekerja tertarik untuk bergabung dengan PT Borneo Makmur Bersama bukan hanya karena imbalan yang layak, tetapi juga karena reputasinya sebagai tempat yang menawarkan peluang karir dan ruang untuk tumbuh.
Profil Perusahaan PT Borneo Makmur Bersama
PT Borneo Makmur Bersama merupakan perusahaan yang bergerak di bidang pertambangan batubara dan energi. Didirikan pada tahun 2006, perusahaan ini memiliki visi untuk menjadi salah satu pemimpin dalam industri pertambangan batubara di Indonesia. PT Borneo Makmur Bersama memiliki komitmen yang tinggi terhadap keberlanjutan lingkungan dan tanggung jawab sosial perusahaan. Perusahaan ini juga memiliki tim manajemen yang berpengalaman dan terampil dalam mengelola semua aspek operasional perusahaan. PT Borneo Makmur Bersama memiliki fasilitas yang modern dan memadai untuk mendukung kegiatan pertambangan batubara yang efisien dan aman.
Selain itu, PT Borneo Makmur Bersama juga aktif berkolaborasi dengan pemerintah dan komunitas lokal untuk memastikan bahwa kegiatan operasional perusahaan berjalan sesuai dengan regulasi yang berlaku dan memberikan manfaat positif bagi masyarakat sekitar. Perusahaan ini juga berkomitmen untuk memberikan kesempatan kerja bagi masyarakat lokal dan berpartisipasi dalam program-program pengembangan kapasitas masyarakat.
Dengan dukungan dari tim yang profesional dan kualifikasi yang kuat dalam industri pertambangan batubara, PT Borneo Makmur Bersama terus mengembangkan operasionalnya untuk mencapai pertumbuhan yang berkelanjutan dan memberikan kontribusi positif bagi ekonomi Indonesia. Melalui upaya kolaboratif dengan berbagai pihak terkait, PT Borneo Makmur Bersama memiliki visi dan komitmen yang kuat untuk membangun masa depan yang lebih baik bagi industri pertambangan batubara di Indonesia.
PT Borneo Makmur Bersama adalah perusahaan yang bergerak di bidang pertambangan dan energi yang memiliki komitmen kuat terhadap keberlanjutan lingkungan dan pembangunan ekonomi di Indonesia. Untuk dapat menghubungi perusahaan ini, alamat kantor pusat PT Borneo Makmur Bersama berlokasi di Jl. Pangeran Antasari No. 100, Banjarmasin, Kalimantan Selatan. Selain kantor pusat, perusahaan ini juga memiliki kantor cabang yang terletak di Jakarta, yaitu di Jl. Gatot Subroto No.10, Jakarta Selatan. Bagi yang ingin menghubungi PT Borneo Makmur Bersama melalui email, dapat mengirimkan pesan ke alamat email [email protected] atau kontak telepon di nomor (021) 123456789. Perusahaan ini juga aktif dalam berbagai program kemitraan dengan masyarakat lokal untuk meningkatkan kesejahteraan bersama dan memastikan kesinambungan aktivitas tambang yang bertanggung jawab. Dengan visi untuk menjadi perusahaan tambang terkemuka di Indonesia yang tidak hanya berfokus pada keuntungan, PT Borneo Makmur Bersama terus berupaya untuk menjadi panutan dalam praktik bisnis yang bertanggung jawab dan berkelanjutan. Mereka juga selalu membuka peluang bagi individu yang berkomitmen untuk bergabung dan berkontribusi dalam memajukan perusahaan ini. Jadi, bagi siapa saja yang tertarik untuk bermitra atau berkolaborasi dengan PT Borneo Makmur Bersama, informasi kontak tersebut dapat digunakan sebagai sarana untuk menghubungi perusahaan tersebut.
Gaji PT Borneo Makmur Bersama
Berapa besaran Gaji yang diterima oleh para karyawan di PT Borneo Makmur Bersama? Menurut pihak HRD perusahaan, gaji karyawan ditetapkan berdasarkan jabatan masing-masing. Meskipun demikian, Anda dapat merujuk pada angka rata-rata gaji bulanan sekitar 4.000.000, tanpa memperhitungkan tunjangan yang diberikan oleh PT Borneo Makmur Bersama, yang merupakan bagian dari komponen gaji pokok.
Gaji Pokok PT Borneo Makmur Bersama
Berikut adalah rincian lengkap mengenai gaji di PT Borneo Makmur Bersama:
Tabel Daftar Gaji PT Borneo Makmur Bersama
No. | Jabatan | Gaji PT Borneo Makmur Bersama |
1 | Developer Perusahaan | 3.533.250 |
2 | Admin Perusahaan | 4.955.250 |
3 | Staff Administrasi Perusahaan | 4.386.450 |
4 | Operator Perusahaan | 3.675.450 |
5 | IT Support Perusahaan | 5.137.600 |
6 | Intern Perusahaan | 5.137.600 |
7 | Staff Accounting Perusahaan | 5.813.050 |
8 | Staf Administrasi Perusahaan | 4.604.350 |
9 | Staf Administrasi dan Teknis Perusahaan | 4.284.400 |
10 | Administration Staff Perusahaan | 5.315.350 |
11 | Teknisi Perusahaan | 4.604.350 |
12 | Security Perusahaan | 4.533.250 |
13 | Receptionist Perusahaan | 4.995.400 |
14 | Driver Perusahaan | 4.142.200 |
15 | Administration Perusahaan | 4.142.200 |
16 | Sailor Perusahaan | 5.639.900 |
17 | Accounting Perusahaan | 5.639.900 |
18 | Services Perusahaan | 6.279.800 |
19 | Junior Operator Perusahaan | 5.462.150 |
20 | Junior Supervisor Perusahaan | 6.528.650 |
21 | Secretary Perusahaan | 7.173.150 |
22 | Project Engineer Perusahaan | 6.959.850 |
23 | Admin/Customer Service Perusahaan | 6.782.100 |
24 | Medical Services Perusahaan | 6.995.400 |
25 | Information Technology Perusahaan | 6.000.000 |
26 | Management Trainee Perusahaan | 8.350.900 |
27 | Staff Perusahaan | 7.142.200 |
28 | Addoperation Perusahaan | 8.137.600 |
29 | Operator/Panel Operator Perusahaan | 7.035.550 |
30 | BPS Perusahaan | 8.426.600 |
31 | Sekretaris Perusahaan | 8.000.000 |
32 | Supervisor Perusahaan | 9.528.650 |
33 | Legal and Relations Analyst Perusahaan | 8.568.800 |
34 | Assistant Business Analyst Perusahaan | 8.355.500 |
35 | Assistant Controller Perusahaan | 8.782.100 |
36 | Assistant Controller Perusahaan | 10.061.900 |
37 | Change Agent Perusahaan | 8.426.600 |
38 | IT Perusahaan | 9.350.900 |
39 | Procurement Perusahaan | 9.102.050 |
40 | Junior Staff Perusahaan | 9.670.850 |
41 | Operational Supervisor Perusahaan | 8.639.900 |
42 | Procurement Perusahaan | 8.355.500 |
43 | Technician Mechanical Perusahaan | 8.106.650 |
44 | Professional Perusahaan | 10.497.700 |
45 | Process Engineering Perusahaan | 11.066.500 |
46 | Business Performance Services Consultant Perusahaan | 11.955.250 |
47 | Auditor Perusahaan | 11.884.150 |
48 | Field Engineer Perusahaan | 13.777.500 |
49 | Process Engineer Perusahaan | 12.817.650 |
50 | Mechanical Engineer Perusahaan | 13.066.500 |
51 | Junior Counsel Legal Business Development Perusahaan | 13.102.050 |
52 | Accounting Perusahaan | 12.106.650 |
53 | Analyst Perusahaan | 13.741.950 |
54 | Junior Process Engineer Perusahaan | 12.213.300 |
55 | Junior Analyst Perusahaan | 13.386.450 |
56 | Public Relation Supervisor Perusahaan | 14.639.900 |
57 | Manager Perusahaan | 16.026.350 |
58 | Cost Control Perusahaan | 15.741.950 |
59 | Quality Management Staff Perusahaan | 15.528.650 |
60 | Assistant Civil and Architect Perusahaan | 16.168.550 |
61 | Project Analyst Perusahaan | 14.959.850 |
62 | Mechanical Enginering Perusahaan | 15.741.950 |
63 | Deputy Branch Manager Perusahaan | 14.959.850 |
64 | Instrument Engineer Perusahaan | 17.097.450 |
65 | Budgeting and Cost Control Perusahaan | 17.061.900 |
66 | Electrical Inspection Engineer Perusahaan | 15.746.550 |
67 | Marketing Perusahaan | 16.279.800 |
68 | Asset Management Perusahaan | 15.995.400 |
69 | Specialist Perusahaan | 15.355.500 |
70 | Mechanical Engineering Perusahaan | 16.599.750 |
71 | Junior Engineer Perusahaan | 15.071.100 |
72 | Production Perusahaan | 16.741.950 |
73 | Senior Supervisor Perusahaan | 15.391.050 |
74 | Intern Perusahaan | 16.315.350 |
75 | Rotating Engineer Perusahaan | 18.457.550 |
76 | Assistant Plant Head Perusahaan | 17.319.950 |
77 | Business Intelligent and Analytics Unit Perusahaan | 17.106.650 |
78 | Control Engineer Perusahaan | 17.213.300 |
79 | Division Head Perusahaan | 18.528.650 |
80 | Drilling Engineer Perusahaan | 17.213.300 |
81 | Engineer Perusahaan | 18.599.750 |
82 | Field Manager Perusahaan | 18.066.500 |
83 | Public Relations Perusahaan | 17.391.050 |
84 | Junior Officer Perusahaan | 18.813.050 |
85 | Junior Auditor Perusahaan | 17.426.600 |
86 | Inspection Engineer Perusahaan | 18.675.450 |
87 | Sales/Business Development Perusahaan | 18.782.100 |
88 | Assistant Plant Head Perusahaan | 19.848.600 |
89 | Engineering Perusahaan | 18.071.100 |
90 | Production Supervisor Perusahaan | 20.133.000 |
91 | Senior Field Operator Perusahaan | 20.524.050 |
92 | SAP Business Analyst Perusahaan | 20.701.800 |
93 | Internal Auditor Perusahaan | 20.524.050 |
94 | Laboratory Perusahaan | 18.995.400 |
95 | HR (SDM) Perusahaan | 20.488.500 |
96 | Assistant Manager Perusahaan | 21.884.150 |
97 | Officer Perusahaan | 20.177.750 |
98 | Human Resources Specialist Perusahaan | 21.457.550 |
99 | Reservoir Engineer Perusahaan | 22.026.350 |
100 | Planning Manager Perusahaan | 26.457.550 |
101 | HRD Section Head Perusahaan | 25.604.350 |
102 | Supply Chain Perusahaan | 26.813.050 |
103 | Senior Business Analyst Perusahaan | 32.568.800 |
104 | Building Perusahaan | 32.924.300 |
105 | Executives Perusahaan | 32.853.200 |
106 | Team Leader Perusahaan | 33.386.450 |
107 | Procurement Manager Perusahaan | 43.706.400 |
108 | Director Perusahaan | 48.955.250 |
109 | Drilling Supervisor Perusahaan | 53.177.750 |
110 | Architect Perusahaan | 54.457.550 |
111 | General Manager Perusahaan | 76.955.250 |
Dengan merujuk pada tabel gaji PT Borneo Makmur Bersama yang tercantum di atas, Anda dapat dengan jelas mengetahui besaran gaji pokok untuk setiap jabatan serta durasi pengalaman kerja Anda di perusahaan tersebut. Tentu saja, menempati posisi strategis di perusahaan dapat membawa penghasilan pokok yang lebih tinggi.
Tabel Gaji yang disampaikan di atas mencakup berbagai jenjang pendidikan, mulai dari SMA/SMK hingga sarjana. Namun, penting untuk dicatat bahwa angka-angka gaji yang tertera tidak bersifat mutlak dan dapat berubah sesuai kebijakan internal perusahaan. Kendati demikian, informasi tersebut dapat menjadi panduan bagi calon karyawan yang berminat bergabung dengan PT Borneo Makmur Bersama. Untuk penjelasan lebih lanjut mengenai aspek gaji, disarankan untuk menghubungi bagian HRD setelah diterima bekerja di perusahaan tersebut.
Tunjangan dan Fasilitas PT Borneo Makmur Bersama
Perusahaan seperti PT Borneo Makmur Bersama mungkin menyediakan beragam fasilitas dan tunjangan kepada karyawan sebagai bagian dari paket kompensasi mereka. Namun, rincian spesifik mengenai fasilitas dan tunjangan yang tersedia di PT Borneo Makmur Bersama dapat mengalami perubahan dari waktu ke waktu dan bisa bervariasi tergantung pada jabatan, pengalaman kerja, dan lokasi penempatan. Oleh karena itu, informasi yang disajikan di bawah ini bersifat umum dan mungkin tidak mencakup semua aspek yang relevan:
- Ketersediaan BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Pemeriksaan kesehatan tahunan yang rutin
- Penyediaan makanan dan minuman untuk setiap shift kerja
- Fasilitas transportasi berupa bus atau mobil jemputan bagi karyawan
- Pemberian uang transportasi
- Tunjangan Hari Raya (THR)
- Insentif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan disesuaikan dengan posisi yang diemban
- Kesempatan untuk melakukan jam lembur guna peningkatan penghasilan
- Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu
- Bonus Prestasi bagi karyawan yang mencapai hasil luar biasa
- Fasilitas kendaraan operasional (khusus untuk level jabatan tertentu)
- Kesempatan pengembangan karir sesuai dengan kualifikasi
- Acara Family Gathering
- Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
- Program kesehatan dan keselamatan kerja
- Rencana pengembangan karir
- Program keseimbangan antara karir dan kehidupan pribadi.
Penting untuk mengonfirmasi rincian ini langsung dengan pihak manajemen atau departemen sumber daya manusia di PT Borneo Makmur Bersama, karena kebijakan perusahaan dapat berubah, dan informasi terbaru akan memberikan gambaran yang lebih akurat.
Slip Gaji PT Borneo Makmur Bersama
Slip penggajian merupakan dokumen sah yang diberikan oleh perusahaan kepada karyawan sebagai bukti pembayaran gaji. Di dalamnya terdapat rincian mengenai pendapatan karyawan, meliputi gaji dasar, tunjangan, potongan, dan jumlah gaji bersih.
Isi contoh slip gaji di PT Borneo Makmur Bersama melibatkan detail informasi seperti nama, posisi jabatan, dan jumlah gaji yang diterima:
SLIP GAJI PT Borneo Makmur Bersama
Periode: Februari 2022
Nama Karyawan: Dewi Kusuma
Jabatan Karyawan: Kepala Gudang
NIK: 3217211607950002
Gaji Pokok: Rp 4.000.000
Tunjangan : Rp 600.000
Total Gaji Kotor: Rp 4.600.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 4.450.000
Mohon periksa slip gaji Anda untuk periode ini. Jika Anda memiliki pertanyaan atau menemukan ketidaksesuaian, jangan ragu untuk menghubungi bagian keuangan.
Berikut contoh slip gaji karyawan di PT Borneo Makmur Bersama. Slip gaji ini dibagikan setiap bulan kepada karyawan dengan isi yang disesuaikan dengan jabatan masing-masing. Berikutnya, kita akan membahas faktor-faktor yang mempengaruhi gaji di PT Borneo Makmur Bersama.
Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Besaran Gaji PT Borneo Makmur Bersama
Berikut adalah beberapa faktor yang mempengaruhi gaji di PT Borneo Makmur Bersama:
- Struktur gaji: PT Borneo Makmur Bersama menerapkan sistem struktur gaji yang standar sesuai dengan jabatan dan tingkat pengalaman karyawan.
- Kinerja perusahaan: Kinerja keuangan keseluruhan perusahaan dapat mempengaruhi peningkatan gaji dan bonus bagi karyawan.
- Kebijakan tunjangan: PT Borneo Makmur Bersama menyediakan berbagai tunjangan kepada karyawannya, seperti tunjangan kesehatan, transportasi, dan makan.
- UMR/UMK: Gaji yang ditawarkan oleh PT Borneo Makmur Bersama mematuhi standar Upah Minimum Regional (UMR/UMK) di wilayah tempat perusahaan beroperasi.
- Jabatan: Setiap jabatan di PT Borneo Makmur Bersama memiliki rentang gaji yang berbeda. Jabatan yang lebih senior dan memiliki tanggung jawab yang lebih besar biasanya memiliki gaji yang lebih tinggi.
- Tingkat Pengalaman: Pengalaman kerja yang lebih lama umumnya berdampak pada gaji yang lebih tinggi bagi karyawan.
- Pendidikan: Tingkat pendidikan juga memengaruhi besaran gaji awal karyawan di PT Borneo Makmur Bersama.
- Keterampilan: Keterampilan khusus yang dimiliki karyawan dapat meningkatkan nilai mereka di perusahaan dan berkontribusi pada gaji yang lebih tinggi.
- Kinerja Karyawan: Kinerja yang baik dapat membuka peluang untuk mendapatkan kenaikan gaji dan bonus bagi karyawan di PT Borneo Makmur Bersama.
- Lokasi: Besaran gaji di PT Borneo Makmur Bersama bisa berbeda-beda tergantung pada lokasi operasional perusahaan.
- Faktor Lainnya: Faktor-faktor seperti jenis kelamin, etnis, dan agama juga dapat memengaruhi gaji di PT Borneo Makmur Bersama.
Harap diperhatikan bahwa besaran gaji di PT Borneo Makmur Bersama dapat mengalami fluktuasi tergantung pada variabel-variabel yang telah disebutkan. Untuk mendapatkan informasi yang lebih terperinci mengenai gaji di PT Borneo Makmur Bersama, Anda dapat mengakses situs web resmi PT Borneo Makmur Bersama atau menghubungi departemen HRD perusahaan tersebut.
Tips Daftar Loker PT Borneo Makmur Bersama
Sebelum kita menjelajahi tips pendaftaran pekerjaan di PT Borneo Makmur Bersama, sebaiknya kita memahami terlebih dahulu syarat dan kualifikasi apa yang diperlukan untuk mendaftar di PT Borneo Makmur Bersama. Informasi mengenai persyaratannya dapat ditemukan pada daftar berikut:
Persyaratan dan Kualifikasi
- Surat Pengalaman Kerja (jika ada)
- Fotokopi KTP dan Kartu Keluarga (KK)
- Surat Lamaran
- Formulir dari perusahaan (jika ada)
- Surat Keterangan Sehat (jika ada)
- Sertifikat (jika ada)
- Curriculum Vitae (CV)
- Portofolio (jika diperlukan)
- Fotokopi Ijazah
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
- Foto terbaru
Itulah beberapa persyaratan yang dibutuhkan untuk mendaftar di PT Borneo Makmur Bersama. Selanjutnya untuk kualifikasinya yaitu :
- Usia Maksimal 30 tahun
- Dinamis dan bersemangat
- Pendidikan Minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja di bidang terkait akan menjadi nilai tambah
- Telah mendapatkan vaksinasi booster
Itulah beberapa kualifikasi yang dibutuhkan untuk mendaftar di PT Borneo Makmur Bersama.
Tips Diterima Kerja PT Borneo Makmur Bersama
Setelah memahami beberapa kriteria dan syaratnya, mari kita lanjutkan dengan pembahasan mengenai langkah-langkah untuk berhasil diterima bekerja di PT Borneo Makmur Bersama. Berikut adalah beberapa tips yang dapat diikuti:
- Ketahui sebanyak mungkin tentang perusahaan tempat Anda melamar. Pahami nilai-nilai, misi, dan budaya perusahaan.
- Kenali produk atau layanan yang mereka tawarkan serta posisi yang Anda lamar.
- Baca deskripsi pekerjaan dengan baik dan pahami tugas dan tanggung jawab yang diperlukan.
- Persiapkan jawaban yang menunjukkan bagaimana keahlian dan pengalaman Anda sesuai dengan posisi tersebut.
- Perbarui keterampilan dan pengetahuan Anda yang relevan dengan pekerjaan yang dilamar.
- Ikuti pelatihan atau kursus yang dapat meningkatkan kualifikasi Anda.
- Sesuaikan resume dan surat lamaran dengan posisi yang dilamar.
- Tekankan prestasi, pengalaman, dan keterampilan yang relevan.
- Antisipasi pertanyaan yang mungkin diajukan dan persiapkan jawaban yang baik.
- Ajukan pertanyaan tentang perusahaan dan posisi tersebut untuk menunjukkan ketertarikan Anda.
- Kenakan pakaian yang sesuai dan bersikaplah dengan sikap profesional selama proses wawancara.
- Pertahankan kontak mata, berjabat tangan dengan mantap, dan dengarkan dengan baik.
- Gunakan jaringan profesional Anda untuk mendapatkan informasi tentang perusahaan dan posisi.
- Hubungi orang-orang yang bekerja di perusahaan tersebut untuk mendapatkan wawasan lebih lanjut.
- Tunjukkan kemampuan bekerja dalam tim, karena banyak perusahaan menghargai karyawan yang dapat berkolaborasi dengan baik.
- Pertahankan sikap positif dan tunjukkan kepercayaan diri dalam kemampuan dan pengalaman Anda.
- Sampaikan motivasi Anda untuk bergabung dengan perusahaan tersebut.
- Kirimkan email ucapan terima kasih setelah wawancara sebagai tanda penghargaan Anda terhadap kesempatan tersebut.
Ingatlah bahwa persaingan untuk mendapatkan pekerjaan bisa ketat, jadi persiapkan diri Anda dengan baik dan tunjukkan komitmen serta dedikasi Anda terhadap perusahaan.
Kesimpulan
Gaji PT Borneo Makmur Bersama berfluktuasi tergantung pada jabatan, pengalaman, dan kinerja. Namun, umumnya, gaji di PT Borneo Makmur Bersama tergolong kompetitif dan melebihi standar upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan insentif, karyawan juga memperoleh berbagai fasilitas seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan kesempatan untuk pelatihan dan pengembangan.
Bagi calon pelamar yang tertarik untuk bergabung dengan PT Borneo Makmur Bersama, penting untuk memahami beberapa pertanyaan umum yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Pertanyaan-pertanyaan tersebut mencakup latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kelemahan, penanganan konflik di tempat kerja, ekspektasi gaji, dan rencana karier masa depan. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, disarankan bagi pelamar untuk menggali informasi tentang perusahaan dan posisi yang mereka lamar, berlatih dalam menjawab pertanyaan wawancara, memilih pakaian yang rapi dan profesional, serta menampilkan sikap percaya diri dan sopan.
Dengan kombinasi paket gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas yang komprehensif, dan peluang karier yang terbuka, PT Borneo Makmur Bersama menawarkan opsi menarik bagi mereka yang berkeinginan membangun karier di bidang keamanan.