Gaji PT Yahata Fastener Indonesia Terbaru – Apakah PT Yahata Fastener Indonesia benar-benar memberikan paket gaji yang menarik kepada stafnya? Jelas, perusahaan ini telah lama beroperasi di Indonesia dan dikenal karena kemampuannya menyediakan imbalan dan manfaat yang memuaskan bagi karyawan. Oleh karena itu, tak heran jika banyak calon pekerja tertarik untuk bergabung dengan PT Yahata Fastener Indonesia bukan hanya karena imbalan yang layak, tetapi juga karena reputasinya sebagai tempat yang menawarkan peluang karir dan ruang untuk tumbuh.
Profil Perusahaan PT Yahata Fastener Indonesia
PT Yahata Fastener Indonesia adalah perusahaan yang bergerak di bidang manufaktur dan distribusi produk kencang. Didirikan pada tahun 1990, perusahaan ini telah menjadi salah satu pemimpin pasar dalam industri tersebut. Dengan motto “Inovasi dalam mengunci masa depan”, PT Yahata Fastener Indonesia terus berusaha untuk menghadirkan produk-produk berkualitas tinggi dan solusi terbaik bagi para pelanggannya.
Sebagai bagian dari Grup Yahata, perusahaan ini memiliki akses ke teknologi terbaru dan sumber daya yang kuat. Dengan pabrik yang modern dan terletak strategis di daerah industri, PT Yahata Fastener Indonesia mampu memenuhi permintaan pasar dengan cepat dan efisien. Perusahaan ini juga memiliki tim manajemen yang berpengalaman dan komitmen untuk memberikan layanan terbaik kepada pelanggan.
Produk-produk yang dihasilkan oleh PT Yahata Fastener Indonesia mencakup berbagai macam kencang dan komponen lainnya untuk berbagai industri, termasuk otomotif, konstruksi, dan manufaktur. Kualitas produk perusahaan ini telah diakui secara internasional dan telah digunakan oleh berbagai perusahaan terkemuka di Indonesia dan luar negeri.
Dengan dedikasi untuk terus berinovasi dan meningkatkan kualitas produk dan layanan, PT Yahata Fastener Indonesia terus menjadi pilihan utama bagi para pelanggan yang membutuhkan solusi kencang yang andal dan efisien.
PT Yahata Fastener Indonesia adalah perusahaan yang bergerak di bidang manufaktur fastener yang terletak di Jl. Industri Selatan Blok AA No. 23, Kawasan Industri KIIC Karawang, Jawa Barat. PT Yahata Fastener Indonesia dapat dihubungi melalui telepon di nomor (0267) 862 2694 atau melalui email di [email protected]. Perusahaan ini memiliki website resmi yaitu www.yahata-fastener.co.id yang menyediakan informasi mengenai produk-produk fastener yang mereka hasilkan serta berbagai informasi terkait perusahaan. PT Yahata Fastener Indonesia berkomitmen untuk memberikan produk berkualitas tinggi kepada para pelanggan mereka dengan mengutamakan kepuasan dan kebutuhan pelanggan. Perusahaan ini juga menempatkan keberlanjutan lingkungan sebagai salah satu nilai inti dalam operasional bisnis mereka. Dengan tenaga kerja yang profesional dan berpengalaman, PT Yahata Fastener Indonesia siap memberikan solusi terbaik bagi kebutuhan fastener Anda. Jika Anda memiliki pertanyaan lebih lanjut mengenai produk-produk fastener yang mereka tawarkan atau ingin melakukan kerjasama dengan perusahaan ini, jangan ragu untuk menghubungi PT Yahata Fastener Indonesia melalui kontak yang telah disediakan.
Gaji PT Yahata Fastener Indonesia
Berapa besaran Gaji yang diterima oleh para karyawan di PT Yahata Fastener Indonesia? Menurut pihak HRD perusahaan, gaji karyawan ditetapkan berdasarkan jabatan masing-masing. Meskipun demikian, Anda dapat merujuk pada angka rata-rata gaji bulanan sekitar 3.800.000, tanpa memperhitungkan tunjangan yang diberikan oleh PT Yahata Fastener Indonesia, yang merupakan bagian dari komponen gaji pokok.
Gaji Pokok PT Yahata Fastener Indonesia
Berikut adalah tabel yang merinci gaji di PT Yahata Fastener Indonesia:
Tabel Daftar Gaji PT Yahata Fastener Indonesia
| No. | Jabatan | Gaji PT Yahata Fastener Indonesia |
| 1 | Developer Perusahaan | 3.000.000 |
| 2 | Admin Perusahaan | 4.066.500 |
| 3 | Staff Administrasi Perusahaan | 3.817.650 |
| 4 | Operator Perusahaan | 3.675.450 |
| 5 | IT Support Perusahaan | 5.173.150 |
| 6 | Intern Perusahaan | 5.919.700 |
| 7 | Staff Accounting Perusahaan | 5.564.200 |
| 8 | Staf Administrasi Perusahaan | 4.568.800 |
| 9 | Staf Administrasi dan Teknis Perusahaan | 4.462.150 |
| 10 | Administration Staff Perusahaan | 4.000.000 |
| 11 | Teknisi Perusahaan | 5.315.350 |
| 12 | Security Perusahaan | 4.853.200 |
| 13 | Receptionist Perusahaan | 5.066.500 |
| 14 | Driver Perusahaan | 5.813.050 |
| 15 | Administration Perusahaan | 5.457.550 |
| 16 | Sailor Perusahaan | 5.888.750 |
| 17 | Accounting Perusahaan | 6.030.950 |
| 18 | Services Perusahaan | 6.244.250 |
| 19 | Junior Operator Perusahaan | 5.426.600 |
| 20 | Junior Supervisor Perusahaan | 5.248.850 |
| 21 | Secretary Perusahaan | 6.355.500 |
| 22 | Project Engineer Perusahaan | 6.462.150 |
| 23 | Admin/Customer Service Perusahaan | 6.639.900 |
| 24 | Medical Services Perusahaan | 8.097.450 |
| 25 | Information Technology Perusahaan | 7.422.000 |
| 26 | Management Trainee Perusahaan | 8.955.250 |
| 27 | Staff Perusahaan | 8.244.250 |
| 28 | Addoperation Perusahaan | 7.853.200 |
| 29 | Operator/Panel Operator Perusahaan | 8.102.050 |
| 30 | BPS Perusahaan | 9.493.100 |
| 31 | Sekretaris Perusahaan | 9.528.650 |
| 32 | Supervisor Perusahaan | 8.924.300 |
| 33 | Legal and Relations Analyst Perusahaan | 8.782.100 |
| 34 | Assistant Business Analyst Perusahaan | 8.782.100 |
| 35 | Assistant Controller Perusahaan | 8.213.300 |
| 36 | Assistant Controller Perusahaan | 9.813.050 |
| 37 | Change Agent Perusahaan | 8.284.400 |
| 38 | IT Perusahaan | 8.959.850 |
| 39 | Procurement Perusahaan | 9.030.950 |
| 40 | Junior Staff Perusahaan | 9.848.600 |
| 41 | Operational Supervisor Perusahaan | 8.995.400 |
| 42 | Procurement Perusahaan | 8.177.750 |
| 43 | Technician Mechanical Perusahaan | 8.782.100 |
| 44 | Professional Perusahaan | 10.319.950 |
| 45 | Process Engineering Perusahaan | 11.528.650 |
| 46 | Business Performance Services Consultant Perusahaan | 11.457.550 |
| 47 | Auditor Perusahaan | 11.493.100 |
| 48 | Field Engineer Perusahaan | 13.066.500 |
| 49 | Process Engineer Perusahaan | 12.462.150 |
| 50 | Mechanical Engineer Perusahaan | 12.746.550 |
| 51 | Junior Counsel Legal Business Development Perusahaan | 12.177.750 |
| 52 | Accounting Perusahaan | 12.675.450 |
| 53 | Analyst Perusahaan | 12.853.200 |
| 54 | Junior Process Engineer Perusahaan | 12.995.400 |
| 55 | Junior Analyst Perusahaan | 12.355.500 |
| 56 | Public Relation Supervisor Perusahaan | 15.386.450 |
| 57 | Manager Perusahaan | 16.239.650 |
| 58 | Cost Control Perusahaan | 15.244.250 |
| 59 | Quality Management Staff Perusahaan | 14.746.550 |
| 60 | Assistant Civil and Architect Perusahaan | 14.497.700 |
| 61 | Project Analyst Perusahaan | 14.995.400 |
| 62 | Mechanical Enginering Perusahaan | 14.888.750 |
| 63 | Deputy Branch Manager Perusahaan | 14.319.950 |
| 64 | Instrument Engineer Perusahaan | 15.497.700 |
| 65 | Budgeting and Cost Control Perusahaan | 16.635.300 |
| 66 | Electrical Inspection Engineer Perusahaan | 15.711.000 |
| 67 | Marketing Perusahaan | 15.853.200 |
| 68 | Asset Management Perusahaan | 16.279.800 |
| 69 | Specialist Perusahaan | 15.142.200 |
| 70 | Mechanical Engineering Perusahaan | 15.071.100 |
| 71 | Junior Engineer Perusahaan | 16.386.450 |
| 72 | Production Perusahaan | 15.746.550 |
| 73 | Senior Supervisor Perusahaan | 16.030.950 |
| 74 | Intern Perusahaan | 16.422.000 |
| 75 | Rotating Engineer Perusahaan | 18.386.450 |
| 76 | Assistant Plant Head Perusahaan | 18.102.050 |
| 77 | Business Intelligent and Analytics Unit Perusahaan | 18.066.500 |
| 78 | Control Engineer Perusahaan | 18.635.300 |
| 79 | Division Head Perusahaan | 17.497.700 |
| 80 | Drilling Engineer Perusahaan | 18.279.800 |
| 81 | Engineer Perusahaan | 18.741.950 |
| 82 | Field Manager Perusahaan | 18.848.600 |
| 83 | Public Relations Perusahaan | 17.319.950 |
| 84 | Junior Officer Perusahaan | 18.173.150 |
| 85 | Junior Auditor Perusahaan | 17.284.400 |
| 86 | Inspection Engineer Perusahaan | 19.208.700 |
| 87 | Sales/Business Development Perusahaan | 18.142.200 |
| 88 | Assistant Plant Head Perusahaan | 19.030.950 |
| 89 | Engineering Perusahaan | 18.391.050 |
| 90 | Production Supervisor Perusahaan | 19.955.250 |
| 91 | Senior Field Operator Perusahaan | 18.711.000 |
| 92 | SAP Business Analyst Perusahaan | 19.457.550 |
| 93 | Internal Auditor Perusahaan | 18.284.400 |
| 94 | Laboratory Perusahaan | 19.493.100 |
| 95 | HR (SDM) Perusahaan | 19.457.550 |
| 96 | Assistant Manager Perusahaan | 21.599.750 |
| 97 | Officer Perusahaan | 21.990.800 |
| 98 | Human Resources Specialist Perusahaan | 21.706.400 |
| 99 | Reservoir Engineer Perusahaan | 21.635.300 |
| 100 | Planning Manager Perusahaan | 25.817.650 |
| 101 | HRD Section Head Perusahaan | 26.315.350 |
| 102 | Supply Chain Perusahaan | 25.319.950 |
| 103 | Senior Business Analyst Perusahaan | 32.497.700 |
| 104 | Building Perusahaan | 33.919.700 |
| 105 | Executives Perusahaan | 32.142.200 |
| 106 | Team Leader Perusahaan | 33.493.100 |
| 107 | Procurement Manager Perusahaan | 42.639.900 |
| 108 | Director Perusahaan | 47.853.200 |
| 109 | Drilling Supervisor Perusahaan | 53.675.450 |
| 110 | Architect Perusahaan | 53.248.850 |
| 111 | General Manager Perusahaan | 76.493.100 |
Dengan merujuk pada tabel gaji PT Yahata Fastener Indonesia yang tercantum di atas, Anda dapat dengan jelas mengetahui besaran gaji pokok untuk setiap jabatan serta durasi pengalaman kerja Anda di perusahaan tersebut. Tentu saja, menempati posisi strategis di perusahaan dapat membawa penghasilan pokok yang lebih tinggi.
Tabel Gaji yang telah disajikan di atas berlaku untuk lulusan dari tingkat pendidikan SMA / SMK maupun sarjana. Perlu diingat bahwa besaran gaji yang dicantumkan tidak mutlak benar dan dapat mengalami perubahan sesuai dengan kebijakan yang diterapkan oleh PT Yahata Fastener Indonesia. Meskipun demikian, informasi mengenai gaji tersebut dapat dijadikan pertimbangan ketika Anda hendak bergabung dengan PT Yahata Fastener Indonesia. Untuk memperoleh klarifikasi lebih lanjut mengenai aspek gaji, disarankan untuk menghubungi bagian HRD setelah Anda diterima bekerja di perusahaan tersebut.
Tunjangan dan Fasilitas PT Yahata Fastener Indonesia
Perusahaan seperti PT Yahata Fastener Indonesia mungkin menawarkan berbagai fasilitas dan tunjangan kepada karyawan mereka sebagai bagian dari paket kompensasi mereka. Namun, perincian spesifik mengenai fasilitas dan tunjangan dapat berbeda tergantung pada peraturan perusahaan dan perjanjian kerja yang berlaku. Berikut adalah beberapa fasilitas dan tunjangan umum yang dapat ditawarkan oleh perusahaan:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Medical check up setiap tahunnya secara rutin
- Makanan dan Minuman Untuk Sekali Setiap Shift
- Bus / mobil jemputan karyawan
- Uang transportasi
- THR
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
- Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
- Tunjangan lain – lain Untuk Level Jabatan Tertentu ( Ini Biasanya Seperti Tunjangan Istri dsb)
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan Operasional (khusus level jabatan tertentu)
- Jenjang Karir Bagi Yang Sesuai Kualifikasi
- Family Gathering
- Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
- Program kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Penting untuk dicatat bahwa rincian ini hanya bersifat umum, dan informasi terkini dapat diperoleh melalui sumber resmi perusahaan atau dalam dokumen manfaat karyawan. Karyawan juga disarankan untuk berbicara dengan departemen sumber daya manusia (SDM) perusahaan untuk mendapatkan informasi yang lebih spesifik mengenai fasilitas dan tunjangan yang mereka peroleh.
Slip Gaji PT Yahata Fastener Indonesia
Slip penggajian merupakan dokumen sah yang diberikan oleh perusahaan kepada karyawan sebagai bukti pembayaran gaji. Di dalamnya terdapat rincian mengenai pendapatan karyawan, meliputi gaji dasar, tunjangan, potongan, dan jumlah gaji bersih.
Contoh konten dalam slip gaji di PT Yahata Fastener Indonesia meliputi data seperti nama, posisi jabatan, dan jumlah penghasilan:
SLIP GAJI PT Yahata Fastener Indonesia
Periode: Juni 2023
Nama Karyawan: Bayu Wijaya
Jabatan Karyawan: Logistik Coordinator
NIK: 3217211607950002
Gaji Pokok: Rp 4.000.000
Tunjangan : Rp 600.000
Total Gaji Kotor: Rp 4.600.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 4.450.000
Berikut slip gaji Anda untuk periode ini. Silakan hubungi bagian keuangan jika Anda memiliki pertanyaan atau menemukan ketidaksesuaian pada slip gaji Anda.
Itu merupakan contoh slip gaji karyawan PT Yahata Fastener Indonesia. Slip gaji ini dibagikan setiap bulan kepada karyawan dengan isi yang menyesuaikan jabatan masing-masing. Berikutnya, kita akan membahas faktor-faktor yang mempengaruhi gaji di PT Yahata Fastener Indonesia.
Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Besaran Gaji PT Yahata Fastener Indonesia
Berikut adalah beberapa faktor yang mempengaruhi gaji di PT Yahata Fastener Indonesia:
- Struktur Gaji: PT Yahata Fastener Indonesia menerapkan struktur gaji yang terstandarisasi, bergantung pada jabatan dan tingkat pengalaman karyawan.
- Kinerja Perusahaan: Kinerja keuangan perusahaan dapat mempengaruhi pengaturan gaji dan bonus bagi karyawan.
- Kebijakan Tunjangan: PT Yahata Fastener Indonesia menyediakan berbagai jenis tunjangan, seperti tunjangan kesehatan, transportasi, dan makan, untuk karyawan.
- UMR/UMK: Gaji di PT Yahata Fastener Indonesia selalu mematuhi atau melebihi Upah Minimum Regional (UMR/UMK) yang berlaku di wilayah perusahaan.
- Jabatan: Setiap jabatan di PT Yahata Fastener Indonesia memiliki kisaran gaji yang bervariasi, dengan jabatan yang lebih tinggi umumnya mendapatkan kompensasi yang lebih besar.
- Pengalaman Kerja: Lama pengalaman kerja menjadi faktor penentu dalam menentukan besaran gaji, dengan karyawan berpengalaman biasanya mendapatkan gaji lebih tinggi.
- Pendidikan: Tingkat pendidikan karyawan dapat mempengaruhi besaran gaji awal yang diterima.
- Keterampilan: Keterampilan khusus yang dimiliki karyawan dapat meningkatkan nilai mereka di mata perusahaan dan berdampak positif pada besaran gaji.
- Kinerja Karyawan: Kinerja yang baik dapat meningkatkan peluang karyawan untuk mendapatkan kenaikan gaji dan bonus.
- Lokasi: Besaran gaji di PT Yahata Fastener Indonesia dapat bervariasi berdasarkan lokasi fisik perusahaan.
- Faktor Lainnya: Beberapa faktor lain yang dapat memengaruhi gaji di PT Yahata Fastener Indonesia melibatkan jenis kelamin, ras, dan agama, meskipun perusahaan menegaskan kebijakan kesetaraan dan non-diskriminasi.
Perlu diingat bahwa gaji di PT Yahata Fastener Indonesia dapat berubah-ubah tergantung pada faktor-faktor yang disebutkan di atas. Untuk informasi lebih akurat tentang gaji di PT Yahata Fastener Indonesia, Anda dapat mengunjungi situs web resmi PT Yahata Fastener Indonesia atau menghubungi bagian HRD PT Yahata Fastener Indonesia.
Tips Daftar Loker PT Yahata Fastener Indonesia
Sebelum kita menjelajahi tips pendaftaran pekerjaan di PT Yahata Fastener Indonesia, sebaiknya kita memahami terlebih dahulu syarat dan kualifikasi apa yang diperlukan untuk mendaftar di PT Yahata Fastener Indonesia. Informasi mengenai persyaratannya dapat ditemukan pada daftar berikut:
Persyaratan dan Kualifikasi
- Surat Lamaran
- Foto terbaru
- Fotokopi KTP dan Kartu Keluarga (KK)
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
- Fotokopi Ijazah
- Surat Pengalaman Kerja (jika ada)
- Curriculum Vitae (CV)
- Sertifikat (jika ada)
- Surat Keterangan Sehat (jika ada)
- Portofolio (jika diperlukan)
- Formulir dari perusahaan (jika ada)
Itulah beberapa persyaratan yang dibutuhkan untuk mendaftar di PT Yahata Fastener Indonesia. Adapun kualifikasinya sebagai berikut:
- Usia Maksimal 30 tahun
- Dinamis dan bersemangat
- Pendidikan Minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja di bidang terkait akan menjadi nilai tambah
- Telah mendapatkan vaksinasi booster
Itulah beberapa persyaratan dan kualifikasi yang dibutuhkan untuk mendaftar di PT Yahata Fastener Indonesia
Tips Diterima Kerja PT Yahata Fastener Indonesia
Setelah mengetahui beberapa persyaratan dan kualifikasinya, selanjutnya kita akan membahas bagaimana sih caranya agar kita bisa diterima kerja di PT Yahata Fastener Indonesia. Adapun tipsnya adalah sebagai berikut:
- Ketahui sebanyak mungkin tentang perusahaan tempat Anda melamar. Pahami nilai-nilai, misi, dan budaya perusahaan.
- Kenali produk atau layanan yang mereka tawarkan serta posisi yang Anda lamar.
- Baca deskripsi pekerjaan dengan baik dan pahami tugas dan tanggung jawab yang diperlukan.
- Persiapkan jawaban yang menunjukkan bagaimana keahlian dan pengalaman Anda sesuai dengan posisi tersebut.
- Perbarui keterampilan dan pengetahuan Anda yang relevan dengan pekerjaan yang dilamar.
- Ikuti pelatihan atau kursus yang dapat meningkatkan kualifikasi Anda.
- Sesuaikan resume dan surat lamaran dengan posisi yang dilamar.
- Tekankan prestasi, pengalaman, dan keterampilan yang relevan.
- Antisipasi pertanyaan yang mungkin diajukan dan persiapkan jawaban yang baik.
- Ajukan pertanyaan tentang perusahaan dan posisi tersebut untuk menunjukkan ketertarikan Anda.
- Kenakan pakaian yang sesuai dan bersikaplah dengan sikap profesional selama proses wawancara.
- Pertahankan kontak mata, berjabat tangan dengan mantap, dan dengarkan dengan baik.
- Gunakan jaringan profesional Anda untuk mendapatkan informasi tentang perusahaan dan posisi.
- Hubungi orang-orang yang bekerja di perusahaan tersebut untuk mendapatkan wawasan lebih lanjut.
- Tunjukkan kemampuan bekerja dalam tim, karena banyak perusahaan menghargai karyawan yang dapat berkolaborasi dengan baik.
- Pertahankan sikap positif dan tunjukkan kepercayaan diri dalam kemampuan dan pengalaman Anda.
- Sampaikan motivasi Anda untuk bergabung dengan perusahaan tersebut.
- Kirimkan email ucapan terima kasih setelah wawancara sebagai tanda penghargaan Anda terhadap kesempatan tersebut.
Ingatlah bahwa persaingan untuk mendapatkan pekerjaan bisa ketat, jadi persiapkan diri Anda dengan baik dan tunjukkan komitmen serta dedikasi Anda terhadap perusahaan.
Kesimpulan
Gaji PT Yahata Fastener Indonesia berfluktuasi tergantung pada jabatan, pengalaman, dan kinerja. Namun, umumnya, gaji di PT Yahata Fastener Indonesia tergolong kompetitif dan melebihi standar upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan insentif, karyawan juga memperoleh berbagai fasilitas seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan kesempatan untuk pelatihan dan pengembangan.
Bagi calon pelamar yang berminat bergabung dengan PT Yahata Fastener Indonesia, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang umumnya diajukan oleh HRD selama wawancara. Beberapa pertanyaan tersebut melibatkan latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, penanganan konflik di tempat kerja, ekspektasi gaji, dan rencana karier ke depan. Untuk persiapan wawancara, calon pelamar dapat mendalami informasi mengenai perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, berpenampilan rapi dan profesional, serta bersikap percaya diri dan sopan.
Dengan kombinasi penghasilan dan tunjangan yang menarik, fasilitas yang komprehensif, dan peluang karier yang terbuka, PT Yahata Fastener Indonesia menjadi pilihan menarik bagi para pencari kerja yang ingin meniti karier di bidang keamanan.