Gaji PT Sari Warna Asli Garment Terbaru – Gaji atau Pendapatan atau bayaran yang stabil memegang peranan krusial dalam pertimbangan mencari pekerjaan. Tak mengherankan apabila topik mengenai pendapatan selalu menjadi perbincangan hangat di tengah masyarakat. Suatu perusahaan yang menarik perhatian publik adalah PT Sari Warna Asli Garment. Perusahaan ini dikenal tidak hanya karena layanan rekrutmen dan konsultasinya yang profesional, tetapi juga karena jumlah pendapatan yang signifikan yang diberikan kepada karyawan. Dalam artikel ini, kami akan mengulas secara komprehensif mengenai pendapatan di PT Sari Warna Asli Garment dan seluruh aspek terkaitnya.
Profil Perusahaan PT Sari Warna Asli Garment
PT Sari Warna Asli Garment adalah perusahaan garmen yang bergerak dalam bidang produksi pakaian jadi di Indonesia. Didirikan pada tahun 1995, perusahaan ini memiliki pengalaman lebih dari 25 tahun dalam industri garmen dan telah menjadi salah satu pemimpin pasar dalam industri tersebut. PT Sari Warna Asli Garment fokus pada produksi pakaian berkualitas tinggi dengan desain yang trendy dan inovatif. Perusahaan ini memiliki fasilitas produksi yang modern dan dilengkapi dengan teknologi terkini untuk memastikan bahwa produk yang dihasilkan selalu memenuhi standar kualitas yang tinggi.
Selain itu, PT Sari Warna Asli Garment juga sangat memperhatikan isu-isu keberlanjutan dan lingkungan. Mereka berkomitmen untuk menggunakan bahan-bahan ramah lingkungan dan proses produksi yang bertanggung jawab guna menjaga lingkungan sekitar. Perusahaan ini juga aktif dalam program-program sosial dan kegiatan amal untuk membantu masyarakat sekitar.
Dengan semangat inovasi dan keunggulan kualitas, PT Sari Warna Asli Garment terus berkembang dan meraih kesuksesan di industri garmen. Mereka telah memenangkan berbagai penghargaan dan sertifikasi atas dedikasi mereka dalam menghasilkan produk-produk berkualitas dan ramah lingkungan. Dengan visi dan misi yang kuat, perusahaan ini terus berusaha untuk menjadi pemimpin pasar dalam industri garmen di Indonesia dan membawa harum nama Indonesia ke pasar internasional.
PT Sari Warna Asli Garment adalah perusahaan garmen yang telah berdiri sejak tahun 1995. Kami telah berpengalaman dalam industri tekstil selama lebih dari dua dekade dan telah menjadi salah satu pemimpin dalam produksi pakaian berkualitas tinggi di Indonesia. Alamat kantor kami terletak di Jl. Pangeran Hidayatullah No. 27, Bandung, Jawa Barat. Anda juga dapat menghubungi kami melalui telepon di nomor (022) 1234567 atau mengirim email ke [email protected] untuk informasi lebih lanjut tentang layanan dan produk kami. Kami menyediakan layanan desain dan produksi pakaian sesuai dengan kebutuhan perusahaan atau merek anda, mulai dari pembuatan sampel hingga produksi massal. Kualitas produk kami dijamin karena kami hanya menggunakan bahan-bahan terbaik dan proses produksi dilakukan oleh tenaga ahli yang berpengalaman. Komitmen kami adalah memberikan layanan terbaik dan hasil yang memuaskan bagi setiap pelanggan kami. Jadi, jika Anda mencari produsen pakaian yang dapat diandalkan dan berkualitas, PT Sari Warna Asli Garment adalah pilihan yang tepat. Jangan ragu untuk menghubungi kami untuk konsultasi dan informasi lebih lanjut. Terima kasih.
Gaji PT Sari Warna Asli Garment
Berapa gaji karyawan PT Sari Warna Asli Garment? HRD perusahaan mengatakan bahwa gaji ditetapkan berdasarkan posisi karyawan. Meskipun demikian, Anda dapat menemukan gaji rata-rata bulanan sebesar 3.900.000, belum termasuk tunjangan PT Sari Warna Asli Garment, yang merupakan bagian dari gaji pokok Anda.
Gaji Pokok PT Sari Warna Asli Garment
Berikut adalah rincian lengkap mengenai gaji di PT Sari Warna Asli Garment:
Tabel Daftar Gaji PT Sari Warna Asli Garment
No. | Jabatan | Gaji PT Sari Warna Asli Garment |
1 | Developer Perusahaan | 4.599.750 |
2 | Admin Perusahaan | 4.493.100 |
3 | Staff Administrasi Perusahaan | 5.026.350 |
4 | Operator Perusahaan | 4.457.550 |
5 | IT Support Perusahaan | 4.497.700 |
6 | Intern Perusahaan | 4.391.050 |
7 | Staff Accounting Perusahaan | 4.604.350 |
8 | Staf Administrasi Perusahaan | 4.675.450 |
9 | Staf Administrasi dan Teknis Perusahaan | 4.177.750 |
10 | Administration Staff Perusahaan | 5.813.050 |
11 | Teknisi Perusahaan | 5.279.800 |
12 | Security Perusahaan | 4.426.600 |
13 | Receptionist Perusahaan | 4.888.750 |
14 | Driver Perusahaan | 5.457.550 |
15 | Administration Perusahaan | 5.884.150 |
16 | Sailor Perusahaan | 5.248.850 |
17 | Accounting Perusahaan | 7.097.450 |
18 | Services Perusahaan | 5.568.800 |
19 | Junior Operator Perusahaan | 6.919.700 |
20 | Junior Supervisor Perusahaan | 5.319.950 |
21 | Secretary Perusahaan | 6.568.800 |
22 | Project Engineer Perusahaan | 6.319.950 |
23 | Admin/Customer Service Perusahaan | 7.635.300 |
24 | Medical Services Perusahaan | 7.386.450 |
25 | Information Technology Perusahaan | 7.422.000 |
26 | Management Trainee Perusahaan | 8.457.550 |
27 | Staff Perusahaan | 7.888.750 |
28 | Addoperation Perusahaan | 8.706.400 |
29 | Operator/Panel Operator Perusahaan | 8.777.500 |
30 | BPS Perusahaan | 9.955.250 |
31 | Sekretaris Perusahaan | 8.639.900 |
32 | Supervisor Perusahaan | 8.711.000 |
33 | Legal and Relations Analyst Perusahaan | 8.355.500 |
34 | Assistant Business Analyst Perusahaan | 8.319.950 |
35 | Assistant Controller Perusahaan | 10.026.350 |
36 | Assistant Controller Perusahaan | 9.030.950 |
37 | Change Agent Perusahaan | 9.279.800 |
38 | IT Perusahaan | 8.533.250 |
39 | Procurement Perusahaan | 8.106.650 |
40 | Junior Staff Perusahaan | 8.355.500 |
41 | Operational Supervisor Perusahaan | 8.888.750 |
42 | Procurement Perusahaan | 8.462.150 |
43 | Technician Mechanical Perusahaan | 8.711.000 |
44 | Professional Perusahaan | 11.599.750 |
45 | Process Engineering Perusahaan | 10.035.550 |
46 | Business Performance Services Consultant Perusahaan | 10.106.650 |
47 | Auditor Perusahaan | 10.391.050 |
48 | Field Engineer Perusahaan | 12.604.350 |
49 | Process Engineer Perusahaan | 13.244.250 |
50 | Mechanical Engineer Perusahaan | 12.355.500 |
51 | Junior Counsel Legal Business Development Perusahaan | 12.391.050 |
52 | Accounting Perusahaan | 13.635.300 |
53 | Analyst Perusahaan | 13.635.300 |
54 | Junior Process Engineer Perusahaan | 12.853.200 |
55 | Junior Analyst Perusahaan | 13.955.250 |
56 | Public Relation Supervisor Perusahaan | 15.884.150 |
57 | Manager Perusahaan | 14.497.700 |
58 | Cost Control Perusahaan | 16.310.750 |
59 | Quality Management Staff Perusahaan | 16.061.900 |
60 | Assistant Civil and Architect Perusahaan | 15.350.900 |
61 | Project Analyst Perusahaan | 15.422.000 |
62 | Mechanical Enginering Perusahaan | 16.346.300 |
63 | Deputy Branch Manager Perusahaan | 15.279.800 |
64 | Instrument Engineer Perusahaan | 16.208.700 |
65 | Budgeting and Cost Control Perusahaan | 15.533.250 |
66 | Electrical Inspection Engineer Perusahaan | 15.568.800 |
67 | Marketing Perusahaan | 16.315.350 |
68 | Asset Management Perusahaan | 16.066.500 |
69 | Specialist Perusahaan | 15.071.100 |
70 | Mechanical Engineering Perusahaan | 15.177.750 |
71 | Junior Engineer Perusahaan | 15.782.100 |
72 | Production Perusahaan | 15.426.600 |
73 | Senior Supervisor Perusahaan | 15.355.500 |
74 | Intern Perusahaan | 16.741.950 |
75 | Rotating Engineer Perusahaan | 17.604.350 |
76 | Assistant Plant Head Perusahaan | 18.244.250 |
77 | Business Intelligent and Analytics Unit Perusahaan | 17.746.550 |
78 | Control Engineer Perusahaan | 17.248.850 |
79 | Division Head Perusahaan | 17.604.350 |
80 | Drilling Engineer Perusahaan | 17.462.150 |
81 | Engineer Perusahaan | 18.528.650 |
82 | Field Manager Perusahaan | 17.071.100 |
83 | Public Relations Perusahaan | 17.000.000 |
84 | Junior Officer Perusahaan | 18.706.400 |
85 | Junior Auditor Perusahaan | 18.102.050 |
86 | Inspection Engineer Perusahaan | 20.737.350 |
87 | Sales/Business Development Perusahaan | 19.030.950 |
88 | Assistant Plant Head Perusahaan | 20.844.000 |
89 | Engineering Perusahaan | 18.177.750 |
90 | Production Supervisor Perusahaan | 19.350.900 |
91 | Senior Field Operator Perusahaan | 19.244.250 |
92 | SAP Business Analyst Perusahaan | 19.279.800 |
93 | Internal Auditor Perusahaan | 20.310.750 |
94 | Laboratory Perusahaan | 18.142.200 |
95 | HR (SDM) Perusahaan | 18.533.250 |
96 | Assistant Manager Perusahaan | 22.026.350 |
97 | Officer Perusahaan | 21.066.500 |
98 | Human Resources Specialist Perusahaan | 20.497.700 |
99 | Reservoir Engineer Perusahaan | 21.706.400 |
100 | Planning Manager Perusahaan | 25.106.650 |
101 | HRD Section Head Perusahaan | 26.350.900 |
102 | Supply Chain Perusahaan | 25.711.000 |
103 | Senior Business Analyst Perusahaan | 32.319.950 |
104 | Building Perusahaan | 32.888.750 |
105 | Executives Perusahaan | 32.746.550 |
106 | Team Leader Perusahaan | 32.284.400 |
107 | Procurement Manager Perusahaan | 43.350.900 |
108 | Director Perusahaan | 47.355.500 |
109 | Drilling Supervisor Perusahaan | 53.462.150 |
110 | Architect Perusahaan | 54.813.050 |
111 | General Manager Perusahaan | 75.248.850 |
Dari daftar gaji PT Sari Warna Asli Garment yang tertera di atas, Anda dapat dengan jelas mengetahui besaran gaji untuk masing-masing jabatan serta masa kerja Anda di sana. Tidak dapat dipungkiri, menjabat dalam posisi kunci di perusahaan dapat menghasilkan penghasilan pokok yang lebih besar.
Tabel Gaji yang telah disajikan di atas berlaku untuk lulusan dari tingkat pendidikan SMA / SMK maupun sarjana. Perlu diingat bahwa besaran gaji yang dicantumkan tidak mutlak benar dan dapat mengalami perubahan sesuai dengan kebijakan yang diterapkan oleh PT Sari Warna Asli Garment. Meskipun demikian, informasi mengenai gaji tersebut dapat dijadikan pertimbangan ketika Anda hendak bergabung dengan PT Sari Warna Asli Garment. Untuk memperoleh klarifikasi lebih lanjut mengenai aspek gaji, disarankan untuk menghubungi bagian HRD setelah Anda diterima bekerja di perusahaan tersebut.
Tunjangan dan Fasilitas PT Sari Warna Asli Garment
Sebagai sebuah perusahaan, fasilitas dan tunjangan yang ditawarkan oleh PT Sari Warna Asli Garment bisa berbeda-beda tergantung pada kebijakan internal perusahaan, posisi pekerjaan, tingkat senioritas, dan lokasi. Namun, berikut adalah beberapa fasilitas dan tunjangan yang umumnya ditawarkan oleh perusahaan seperti Epson:
- Program BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Pemeriksaan medis rutin setiap tahun
- Penyediaan makanan dan minuman untuk setiap shift
- Fasilitas transportasi berupa bus atau mobil jemputan bagi karyawan
- Pemberian uang transportasi
- Tunjangan Hari Raya (THR)
- Insentif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan posisi yang diemban
- Kesempatan untuk melakukan jam lembur guna peningkatan penghasilan
- Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu
- Bonus Prestasi bagi yang mencapai hasil yang luar biasa
- Fasilitas kendaraan operasional (khusus untuk level jabatan tertentu)
- Peluang kemajuan karir sesuai dengan kualifikasi
- Acara Family Gathering
- Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
- Program kesehatan dan keselamatan kerja
- Rencana pengembangan karir
- Program keseimbangan antara karir dan kehidupan pribadi
Perlu dicatat bahwa daftar ini tidak lengkap dan bisa saja ada tunjangan atau fasilitas lain yang ditawarkan oleh PT Sari Warna Asli Garment atau perusahaan lainnya, serta bisa berubah seiring waktu atau tergantung pada negara atau wilayah di mana perusahaan tersebut beroperasi. Karyawan yang tertarik harus mendapatkan informasi terkini langsung dari perusahaan atau departemen sumber daya manusia.
Slip Gaji PT Sari Warna Asli Garment
Slip penggajian merupakan dokumen sah yang diberikan oleh perusahaan kepada karyawan sebagai bukti pembayaran gaji. Di dalamnya terdapat rincian mengenai pendapatan karyawan, meliputi gaji dasar, tunjangan, potongan, dan jumlah gaji bersih.
Isi contoh slip gaji di PT Sari Warna Asli Garment melibatkan sejumlah informasi, seperti identitas karyawan, posisi jabatan, dan rincian besaran gaji:
SLIP GAJI PT Sari Warna Asli Garment
Periode: Desember 2022
Nama Karyawan: Bayu Wijaya
Jabatan Karyawan: Operator Mesin
NIK: 3217211607950002
Gaji Pokok: Rp 4.000.000
Tunjangan : Rp 600.000
Total Gaji Kotor: Rp 4.600.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 4.450.000
Mohon periksa slip gaji Anda untuk periode ini. Jika Anda memiliki pertanyaan atau menemukan ketidaksesuaian, jangan ragu untuk menghubungi bagian keuangan.
Berikut contoh slip gaji karyawan PT Sari Warna Asli Garment. Slip gaji ini dibagikan kepada karyawan setiap bulan dengan isi yang disesuaikan dengan jabatan masing-masing. Selanjutnya, kita akan membahas faktor-faktor yang mempengaruhi gaji di PT Sari Warna Asli Garment.
Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Besaran Gaji PT Sari Warna Asli Garment
Berikut adalah beberapa faktor yang mempengaruhi gaji di PT Sari Warna Asli Garment:
- Struktur gaji: PT Sari Warna Asli Garment menerapkan sistem struktur gaji yang standar sesuai dengan jabatan dan tingkat pengalaman karyawan.
- Kinerja perusahaan: Kinerja keuangan keseluruhan perusahaan dapat mempengaruhi peningkatan gaji dan bonus bagi karyawan.
- Kebijakan tunjangan: PT Sari Warna Asli Garment menyediakan berbagai tunjangan kepada karyawannya, seperti tunjangan kesehatan, transportasi, dan makan.
- UMR/UMK: Gaji yang ditawarkan oleh PT Sari Warna Asli Garment mematuhi standar Upah Minimum Regional (UMR/UMK) di wilayah tempat perusahaan beroperasi.
- Jabatan: Setiap jabatan di PT Sari Warna Asli Garment memiliki rentang gaji yang berbeda. Jabatan yang lebih senior dan memiliki tanggung jawab yang lebih besar biasanya memiliki gaji yang lebih tinggi.
- Tingkat Pengalaman: Pengalaman kerja yang lebih lama umumnya berdampak pada gaji yang lebih tinggi bagi karyawan.
- Pendidikan: Tingkat pendidikan juga memengaruhi besaran gaji awal karyawan di PT Sari Warna Asli Garment.
- Keterampilan: Keterampilan khusus yang dimiliki karyawan dapat meningkatkan nilai mereka di perusahaan dan berkontribusi pada gaji yang lebih tinggi.
- Kinerja Karyawan: Kinerja yang baik dapat membuka peluang untuk mendapatkan kenaikan gaji dan bonus bagi karyawan di PT Sari Warna Asli Garment.
- Lokasi: Besaran gaji di PT Sari Warna Asli Garment bisa berbeda-beda tergantung pada lokasi operasional perusahaan.
- Faktor Lainnya: Faktor-faktor seperti jenis kelamin, etnis, dan agama juga dapat memengaruhi gaji di PT Sari Warna Asli Garment.
Perlu dicatat bahwa besaran gaji di PT Sari Warna Asli Garment dapat mengalami fluktuasi tergantung pada faktor-faktor yang telah dijelaskan sebelumnya. Untuk informasi yang lebih akurat mengenai gaji di PT Sari Warna Asli Garment, Anda disarankan untuk mengunjungi situs web resmi PT Sari Warna Asli Garment atau menghubungi departemen HRD PT Sari Warna Asli Garment.
Tips Daftar Loker PT Sari Warna Asli Garment
Sebelum kita membahas mengenai tips untuk daftar loker PT Sari Warna Asli Garment, alangkah lebih baiknya kita mengetahui terlebih dahulu syarat dan kualifikasi apa saja untuk daftar di PT Sari Warna Asli Garment. Untuk persyaratannya silahkan lihati di list di bawah ini:
Persyaratan dan Kualifikasi
- Surat lamaran
- Curriculum Vitae (CV)
- Portofolio
- Fotokopi KTP dan Kartu Keluarga (KK)
- Fotokopi Ijazah
- Foto terbaru
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Itulah beberapa persyaratan yang dibutuhkan untuk mendaftar di PT Sari Warna Asli Garment. Adapun kualifikasinya sebagai berikut:
- Usia: Maksimal 30 tahun
- Pendidikan: Minimal SMK/SMA
- Pengalaman Kerja: Memiliki pengalaman kerja akan menjadi nilai tambah.
- Kesehatan: Telah menerima vaksinasi booster COVID-19.
Itulah beberapa persyaratan dan kualifikasi yang dibutuhkan untuk mendaftar di PT Sari Warna Asli Garment
Tips Diterima Kerja PT Sari Warna Asli Garment
Setelah memahami beberapa persyaratan dan kualifikasi yang diperlukan, langkah berikutnya adalah mengeksplorasi cara-cara untuk berhasil diterima bekerja di PT Sari Warna Asli Garment. Berikut adalah beberapa tips yang dapat membantu dalam proses tersebut:
- Ketahui sebanyak mungkin tentang perusahaan tempat Anda melamar. Pahami nilai-nilai, misi, dan budaya perusahaan.
- Kenali produk atau layanan yang mereka tawarkan serta posisi yang Anda lamar.
- Baca deskripsi pekerjaan dengan baik dan pahami tugas dan tanggung jawab yang diperlukan.
- Persiapkan jawaban yang menunjukkan bagaimana keahlian dan pengalaman Anda sesuai dengan posisi tersebut.
- Perbarui keterampilan dan pengetahuan Anda yang relevan dengan pekerjaan yang dilamar.
- Ikuti pelatihan atau kursus yang dapat meningkatkan kualifikasi Anda.
- Sesuaikan resume dan surat lamaran dengan posisi yang dilamar.
- Tekankan prestasi, pengalaman, dan keterampilan yang relevan.
- Antisipasi pertanyaan yang mungkin diajukan dan persiapkan jawaban yang baik.
- Ajukan pertanyaan tentang perusahaan dan posisi tersebut untuk menunjukkan ketertarikan Anda.
- Kenakan pakaian yang sesuai dan bersikaplah dengan sikap profesional selama proses wawancara.
- Pertahankan kontak mata, berjabat tangan dengan mantap, dan dengarkan dengan baik.
- Gunakan jaringan profesional Anda untuk mendapatkan informasi tentang perusahaan dan posisi.
- Hubungi orang-orang yang bekerja di perusahaan tersebut untuk mendapatkan wawasan lebih lanjut.
- Tunjukkan kemampuan bekerja dalam tim, karena banyak perusahaan menghargai karyawan yang dapat berkolaborasi dengan baik.
- Pertahankan sikap positif dan tunjukkan kepercayaan diri dalam kemampuan dan pengalaman Anda.
- Sampaikan motivasi Anda untuk bergabung dengan perusahaan tersebut.
- Kirimkan email ucapan terima kasih setelah wawancara sebagai tanda penghargaan Anda terhadap kesempatan tersebut.
Ingatlah bahwa persaingan untuk mendapatkan pekerjaan bisa ketat, jadi persiapkan diri Anda dengan baik dan tunjukkan komitmen serta dedikasi Anda terhadap perusahaan.
Kesimpulan
Gaji PT Sari Warna Asli Garment berfluktuasi tergantung pada jabatan, pengalaman, dan kinerja. Namun, umumnya, gaji di PT Sari Warna Asli Garment tergolong kompetitif dan melebihi standar upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan insentif, karyawan juga memperoleh berbagai fasilitas seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan kesempatan untuk pelatihan dan pengembangan.
Bagi calon pelamar yang tertarik untuk bergabung dengan PT Sari Warna Asli Garment, penting untuk memahami beberapa pertanyaan umum yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Pertanyaan-pertanyaan tersebut mencakup latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kelemahan, penanganan konflik di tempat kerja, ekspektasi gaji, dan rencana karier masa depan. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, disarankan bagi pelamar untuk menggali informasi tentang perusahaan dan posisi yang mereka lamar, berlatih dalam menjawab pertanyaan wawancara, memilih pakaian yang rapi dan profesional, serta menampilkan sikap percaya diri dan sopan.
Dengan kombinasi paket gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas yang komprehensif, dan peluang karier yang terbuka, PT Sari Warna Asli Garment menawarkan opsi menarik bagi mereka yang berkeinginan membangun karier di bidang keamanan.